八步區(qū)安全總監(jiān)招聘

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招聘相關崗位相關企業(yè)

招商總經理

20000-21000元

賀州市金誠酒店管理咨詢有限責任公司

賀州-八步區(qū) 1人瀏覽:2

2025-10-29

湯艷

為氧孚活氧洗滌第五代洗護產品
2025精英招募
新零售招商總監(jiān)/經理（全國布局）
——執(zhí)掌千億健康洗護賽道，共建活氧洗滌產業(yè)生態(tài)**
你正在尋找這樣的戰(zhàn)場嗎？
有無厭倦傳統(tǒng)行業(yè)增長瓶頸，渴望加入顛覆性技術賽道
有無手握區(qū)域渠道資源卻缺乏爆發(fā)性產品加持
有無追求高成長性事業(yè)平臺與價值共享機制
有無志在操盤從0到億級市場的系統(tǒng)性戰(zhàn)役
若答案為YES，氧孚第五代活氧洗滌的招商權杖，正為你而握！
為什么是氧孚第五代？—— 你的核武器級產品矩陣
一，技術革命壁壘
? 28項國家專利活氧催化技術
? 唯一通過SGS無毒殘留認證的洗滌設備
? 第五代納米級微泡發(fā)生系統(tǒng)，潔凈力超國標300%
二，市場爆發(fā)窗口
1健康洗護細分賽道年復合增長率23.6%（智研咨詢2025）
2政策強驅動：金科日化和會說話的湯姆貓，雙上市公司聯(lián)合支持（發(fā)放五百萬資金支持市場）
3 用戶痛點明確：85后家庭愿意溢價35%購買健康洗滌方案
加入氧孚招商軍團，解鎖三重戰(zhàn)略勢能
① 全域招商支持系統(tǒng)
智能招商云圖：實時區(qū)域消費力/競品/空白市場熱力圖
全維度資源包：從品牌發(fā)布會到體驗店動線設計的標準化作戰(zhàn)工具
國家級品背書：20項權威背書素材
② 超額收益杠桿模型
基礎收益：招商傭金（單項目最高達兩千萬）
超額激勵：區(qū)域年度回款階梯返點，和落地包裹費
③ 職業(yè)裂變式成長
總裁梯隊計劃：門店招商晉升區(qū)縣代理并進入合伙人
行業(yè)權威認證：頒發(fā)新零售招商專家證書
我們需要這樣的商業(yè)特種兵
一硬實力門檻
3年+家電/快消品渠道拓展經驗，獨立操盤過5000萬+區(qū)域市場
熟悉新零售渠道（社群/直播/體驗店）的復合打法
具備區(qū)域經銷商會銷/路演能力（需提供案例視頻）
二軟實力基因
1對數(shù)據(jù)敏感：能精準拆解招商漏斗各環(huán)節(jié)轉化率
2資源整合力：政府/商協(xié)會/異業(yè)聯(lián)盟資源為重要加分項
3戰(zhàn)狼精神：目標執(zhí)行力超強，擅打攻堅戰(zhàn)
進攻時間表——三步登頂行業(yè)制高點
Phase 1閃電破局（1-3月）啟動總部特訓營 → 鎖定首批20家區(qū)縣合伙人 → 建立區(qū)域樣板市場 Phase 2 縱深收割（4-6月）復制裂變100+koc網紅合作點 → 打通商超/物業(yè)/家政異業(yè)通道 → 月度招商額破百萬
Phase 3 生態(tài)統(tǒng)治（7-12月）組建省級運營中心 → 主導區(qū)域產品升級策略 → 進入新業(yè)務單元核心決策層
【我們不僅招募員工，更在選拔未來的產業(yè)諸侯】
以第五代活氧科技為矛，以千億健康市場為盾——這一戰(zhàn)，寫你的封神榜！

地產中介

5000-6000元

賀州市如億房地產投資咨詢有限公司

賀州-八步區(qū) 1人房地產瀏覽:13

2025-10-29

鄭世泉

1、本公司正在高速發(fā)展中，提供大量管理崗位，有店長，經理，總監(jiān)，全部在內部選拔，歡迎有理想，有抱負的你加入我們。
2、前期工作有老員工全程帶領熟悉房地產樓盤及知識，過后公司統(tǒng)一專業(yè)知識培訓，無需擔心不懂不了解房地產。
3、公司愿景：做賀州房地產中介第一品牌！4、短期目標：三年內扶持15個店長開15家線下門店，人數(shù)總規(guī)模達到200人以上。
職位招聘10-20人

招商總監(jiān)（賀州）

9000-10000元

廣州常青商業(yè)管理有限公司

賀州-八步區(qū)-金源麒麟廣場 1人瀏覽:3

2025-10-29

葉青

崗位職責：
1.負責招商前期市場調查和資料搜集、整理，招商資料的擬定上報；
2.負責項目的招商定位、招商規(guī)劃、招商管理工作；
3. 負責招商部日常工作及各部門的協(xié)調工作；
4. 制定全年招商工作計劃上報給總監(jiān)并執(zhí)行分解落實各階段招商任務完成；
5. 負責招商工作和開發(fā)商戶，完成個人每月招商任務；
6、負責項目服飾零售板塊招商工作；
7. 協(xié)助財務部完成品牌商戶的簽約及收款。
職位要求：
1.25-40歲，男女不限，大專以上學歷；
2.積極的工作態(tài)度，主動服務的意識，優(yōu)秀的團隊精神；
3.5年以上相關工作經歷，熟悉購物中心、商業(yè)街區(qū)招商工作，具備大型商業(yè)地產一年以上服飾零售品牌招商經驗，擁有較為豐富的商業(yè)資源；
4.具備較強的團隊管理能力，談判能力和溝通能力強；
5.熟悉office、AutoCAD、PPT等相關軟件的應用；
6. 熟練產品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式；
7. 誠實守信、勤奮敬業(yè)；
福利待遇：
1.提供廣闊的發(fā)展平臺，公平公開公正的內部晉升機制。
2.根據(jù)您實際工作能力給予優(yōu)厚的薪酬待遇。
3.購買社保。
4.各類假期：法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產假、陪產假、喪假等一應俱全。
5.提供行業(yè)、同地區(qū)領先、富有競爭力薪資體系。
6.提供完善的培訓：崗前培訓，系統(tǒng)的培訓，職位晉升機會的培訓，每周固定有與能力提升的培訓，不定期有內部資深員工經驗分享會。
7.定期員工活動、員工生日party、聚餐、不定時各自調劑生活團隊小活動。
8.公司提倡快樂工作、快樂生活、領導親和、同事友愛、工作范圍和諧。
9.工作時間：9：00--18：00 ，重大節(jié)假日有補貼，不定期外出旅游。
辦公地點：賀州，6萬方購物中心