職位描述

1、能出自助早餐
2、整理廚房衛(wèi)生
3、做兩頓員工餐

上班地點

工作地址: 賀州 八步區(qū) 賀州市政府 查看上班路線

可能感興趣的職位

廚師
3000-4000元
賀州-鐘山縣
廣西一道強光電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
聽從領(lǐng)導(dǎo)安排 會做小吃 有點特色 對工作認真
15小時前
梁志光
廚師
3000-6000元
賀州-八步區(qū)
一、【招聘崗位】 服務(wù)員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。 二、【職位要求】 1.學歷不限; 2.身體狀況符合國家餐飲行業(yè)要求; 3.無不良記錄和嗜好。 三、【薪資標準】 桂林海底撈全勤綜合工資3800-6000元/月,實行計件工資制,多勞多得,入職后門店根據(jù)崗位評定初、中、高級員工,包食宿(企業(yè)宣講期間除外) 四、【正式工福利待遇】 1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后,報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票;工作滿半年公司予以報銷辦理健康證費用; 2.正式員工可享受帶薪年休假; 3.符合條件的員工(夫妻雙職工、店經(jīng)理等)可享有公司提供的住房補貼; 4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼; 5.大堂經(jīng)理級別員工父母可享受 400 元/月的父母補貼;店經(jīng)理級別父母可享受 1600 元/月的父母補貼; 6.員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優(yōu)惠(高峰期、法定節(jié)假日等除外); 7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準。 五、【發(fā)展途徑】(經(jīng)競聘考核后可入職) 途徑一:服務(wù)員—服務(wù)/門迎擔當--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理; 途徑二:職能部門(人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務(wù)部等)。 六、【注意事項】 面試需提供個人身份證原件或身份證明材料。
2025-05-02
方超
涼菜
3000-5000元
賀州-八步區(qū)
一、【招聘崗位】 服務(wù)員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。 二、【職位要求】 1.學歷不限; 2.身體狀況符合國家餐飲行業(yè)要求; 3.無不良記錄和嗜好。 三、【薪資標準】 梧州海底撈全勤綜合工資3500-6000元/月,實行計件工資制,多勞多得,入職后門店根據(jù)崗位評定初、中、高級員工,包食宿(企業(yè)宣講期間除外) 四、【正式工福利待遇】 1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后,報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票;工作滿半年公司予以報銷辦理健康證費用; 2.正式員工可享受帶薪年休假; 3.符合條件的員工(夫妻雙職工、店經(jīng)理等)可享有公司提供的住房補貼; 4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼; 5.大堂經(jīng)理級別員工父母可享受 400 元/月的父母補貼;店經(jīng)理級別父母可享受 1600 元/月的父母補貼; 6.員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優(yōu)惠(高峰期、法定節(jié)假日等除外); 7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準。 五、【發(fā)展途徑】(經(jīng)競聘考核后可入職) 途徑一:服務(wù)員—服務(wù)/門迎擔當--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理; 途徑二:職能部門(人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務(wù)部等)。 六、【注意事項】 面試需提供個人身份證原件或身份證明材料。
2025-05-02
方超
賀州廚師
3500-6000元
賀州-八步區(qū) 1年以上
1.灶臺、砧板、水臺、洗碗工等崗位 2.月休4天,法定節(jié)假日上班三倍工資
2025-04-30
鄧小姐
人事
廚師
4000-5000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城
制作菜品,制作小吃,衛(wèi)生清潔
2025-04-30
雷福榮
廚師
4000-5000元
賀州-平桂區(qū)
1.烹飪技能:具備扎實的烹飪技能,熟悉各類菜肴的制作方法和流程。 2.菜系專長:掌握特定菜系的烹飪技巧,如中式、西式、日式、法式等。(以中餐為主) 3.工作經(jīng)驗:有一定的酒店廚師工作經(jīng)驗,熟悉酒店餐飲的運作模式。 4.食材知識:了解各類食材的特性、用途和搭配,能夠合理選用食材。 5.衛(wèi)生和安全意識:嚴格遵守食品衛(wèi)生和安全標準,確保食品質(zhì)量和安全。 6.團隊合作:能夠與其他廚師和廚房工作人員協(xié)作,共同完成廚房的工作任務(wù)。(有經(jīng)驗優(yōu)先考慮) 7.創(chuàng)新能力:具備創(chuàng)新意識,能夠不斷改進和創(chuàng)新菜品,滿足客人的需求。 8.學歷和專業(yè):一般要求具有相關(guān)的烹飪專業(yè)學歷或資格證書。 9.個人素質(zhì):具備良好的工作態(tài)度、責任心和抗壓能力。
2025-04-30
莫小輝
廚師
3000-4000元
賀州-平桂區(qū)
任職要求: 崗位職責: 工作內(nèi)容 - 負責烹飪和制作各類菜肴 - 保證食材的質(zhì)量和烹飪的準確性 -完成烹飪?nèi)蝿?wù) 任職要求 - 對廚藝有濃厚的興趣 - 具備良好的團隊合作精神 - 能夠適應(yīng)高強度的工作環(huán)境
2025-04-30
楊國平
廚師
4000-5000元
賀州-八步區(qū)
負責酒店正常出餐 員工餐
2025-04-30
謝超信
廚師
3000-4000元
賀州-八步區(qū)
會炒員工餐,炒蛙有兩年炒鍋經(jīng)驗
2025-04-30
孫旭霞
廚師
3000-4000元
賀州-昭平縣
國慶8天零時工 350一天
2025-04-30
麥煒興
賀州市八步區(qū)柏納酒店招聘:公司標志 logo
賀州市八步區(qū)柏納酒店
所在行業(yè) 包裝/酒店/食品
成立時間 7年(2017年9月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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