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百色初級(jí)會(huì)計(jì)師招聘

桂聘提供2025年8月百色初級(jí)會(huì)計(jì)師最新招聘,右江區(qū)1條平果市1條,平均工資約為3537元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多初級(jí)會(huì)計(jì)師初級(jí)會(huì)計(jì)師財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-04
黃鳳娟
招聘:總賬會(huì)計(jì) ,薪酬***。
崗位職責(zé):
1. 復(fù)核收款單(根據(jù)出納提供的流水及付款申請(qǐng)單入賬:收款單、付款單、收款退款單、付款退款單、資金調(diào)撥單、銀行轉(zhuǎn)賬單生成憑證)、計(jì)提和攤銷(固定資產(chǎn)折舊、費(fèi)用攤銷、租金裝修款等、工資、社保和公積金、各項(xiàng)稅金等、付款單、付款退款單。
2.核對(duì)庫(kù)存余額、庫(kù)存數(shù)量、發(fā)出金額與成本結(jié)轉(zhuǎn)金額。
3. 供應(yīng)鏈(庫(kù)存管理、庫(kù)存關(guān)賬)、成本管理、出納管理(核對(duì)銀行日記賬)、總賬管理,稅務(wù)管理,(憑證審核、過(guò)賬、匯兌損失轉(zhuǎn)出、期間損益結(jié)轉(zhuǎn)、結(jié)賬。
4.資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表、成本分析表、全成本預(yù)算、核算管理,抵消往來(lái)報(bào)表。
5.進(jìn)項(xiàng)發(fā)票認(rèn)證、申報(bào)增值稅、附加稅、所得稅、財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)送、抄稅清卡、報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表、需提交政府部門報(bào)表。
6.協(xié)助完成預(yù)算填報(bào),預(yù)算-核算實(shí)際數(shù)據(jù)差異,薪資、績(jī)效考核指標(biāo)核算等。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、初級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱;
3、3年以上總賬工作經(jīng)驗(yàn),熟悉稅率稅務(wù)工作;
4、熟悉PPT及excel函數(shù)的使用;
5、有醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
6、年齡45歲以下。
聯(lián)系人:曾小姐***********
2025-08-02
1、第一學(xué)歷為??萍耙陨蠈W(xué)歷,年齡40歲以下,3年以上建筑行業(yè)或餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上會(huì)計(jì)職稱證書(shū),能夠熟練使用用友、金蝶等財(cái)務(wù)軟件和Office辦公軟件。
3、具有扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、豐富的會(huì)計(jì)實(shí)操和財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具有一般納稅人全盤賬務(wù)處理能力;
4、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理,包括費(fèi)用報(bào)銷審核、成本控制、資金收付、編制會(huì)計(jì)分錄、登記各類管理臺(tái)賬等;
5、負(fù)責(zé)編制報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)告,財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)容包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表、內(nèi)部管理報(bào)表、附注及財(cái)務(wù)情況說(shuō)明書(shū);
6、建立健全財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)制度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正、重大問(wèn)題及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo);
7、對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行稅收籌劃,按時(shí)完成各項(xiàng)納稅申報(bào)工作,確保涉稅業(yè)務(wù)合法合規(guī),合理降低稅負(fù)和防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
8、品行端正,具有一定的工作抗壓能力,具有良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德操守,無(wú)任何違法犯罪記錄;
9、5-8K/月,購(gòu)買五險(xiǎn),雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假。
2025-08-01
工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)記錄、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)報(bào)表編制;
- 審核各類原始單據(jù),確保所有交易的準(zhǔn)確性和合規(guī)性;
- 協(xié)助進(jìn)行年度預(yù)算編制與月度財(cái)務(wù)分析,為管理層提供決策支持;
- 管理應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款,確保公司資金流動(dòng)順暢;
- 與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)合作,確保公司財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性和完整性;
- 遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)及公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理規(guī)定,定期接受審計(jì)檢查。
【任職要求】
- 擁有會(huì)計(jì)學(xué)或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷;
- 具備良好的財(cái)務(wù)知識(shí)基礎(chǔ),了解會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅法;
- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
- 熟練使用財(cái)務(wù)軟件(如金蝶、用友等)及辦公軟件(Excel、Word等);
- 無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)限制,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生或有志于會(huì)計(jì)行業(yè)的轉(zhuǎn)行人士加入;
- 具備初級(jí)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)者優(yōu)先考慮。
約 3 個(gè)崗位
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百色會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 17.4%
    2K
  • 42.1%
    3K
  • 22.3%
    4K
  • 14%
    5K
  • 1.7%
    6K-8K
  • 0.8%
    8K-1W
  • 1.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.9%
  • 大專
    2.3%
  • 本科
    0.8%
百色會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,大專占2.3%,本科占0.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.9%
  • 1-3年
    2.3%
  • 3-5年
    0.8%
百色會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,1-3年占2.3%,3-5年占0.8%。
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