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百色分公司總經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月百色分公司總經(jīng)理最新招聘,右江區(qū)4條,平均工資約為8000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多分公司總經(jīng)理分公司總經(jīng)理區(qū)域分公司總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-04
韋秋吉
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)分公司/代表處的日常管理與運(yùn)營,確保業(yè)務(wù)順利進(jìn)行;
2、跟進(jìn)案子進(jìn)度,確??蛻魸M意度并優(yōu)化客戶服務(wù)流程。
任職要求:
1、5-10年的工作經(jīng)驗(yàn),男女不限,工資:6k-8k ;
1、具備出色的溝通能力和公關(guān)技巧,能夠有效接待和處理外部事務(wù);
2、擁有豐富的知識背景,能夠迅速理解并滿足客戶需求;
3、具備一定的法律意識。
工作職責(zé):
配合縣域分公司總經(jīng)理分管本行政區(qū)域內(nèi)政企市場營銷活動策劃,營銷活動組織,參與營銷活動,完成公司下達(dá)的考核任務(wù)。
工作經(jīng)驗(yàn):要求具備營銷組織、實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的市場營銷、帶領(lǐng)團(tuán)隊能力。
其他要求:品行端正、作風(fēng)正派、遵紀(jì)守法、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,工作有干勁、有激情,有良好的社會公德和職業(yè)道德,身心健康。
工作職責(zé):
配合縣域分公司總經(jīng)理分管本行政區(qū)域內(nèi)營銷活動策劃,營銷活動組織,參與營銷活動,完成公司下達(dá)的考核任務(wù)。
工作經(jīng)驗(yàn):要求具備營銷組織、實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的市場營銷、帶領(lǐng)團(tuán)隊能力。
其他要求:品行端正、作風(fēng)正派、遵紀(jì)守法、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,工作有干勁、有激情,有良好的社會公德和職業(yè)道德,身心健康。
工作職責(zé): 配合縣域分公司總經(jīng)理分管本行政區(qū)域內(nèi)營銷活動策劃,營銷活動組織,參與營銷活動,完成公司下達(dá)的考核任務(wù)。 工作經(jīng)驗(yàn):要求具備營銷組織、實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的市場營銷、帶領(lǐng)團(tuán)隊能力。
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百色區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 40K,最多人拿:8K-1W
  • 12%
    3K
  • 8%
    4K
  • 24%
    5K
  • 8%
    6K-8K
  • 28%
    8K-1W
  • 20%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
百色區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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