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百色公司會(huì)計(jì)招聘

桂聘提供2025年11月百色公司會(huì)計(jì)最新招聘,右江區(qū)4條平果市2條,平均工資約為3732元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多公司會(huì)計(jì)公司會(huì)計(jì)物流公司會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-31
崗位職責(zé):
1、做好倉(cāng)庫(kù)物料的收發(fā)存管理,嚴(yán)格按流程要求收發(fā)物料,確保收發(fā)物料數(shù)量及型號(hào)準(zhǔn)確無(wú)誤。
2、做好倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)的人員管理和監(jiān)督工作,對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)部的員工進(jìn)行績(jī)效考核及培訓(xùn)工作;
3、負(fù)責(zé)公司倉(cāng)儲(chǔ)物流管理,儲(chǔ)運(yùn)部日常管理工作;
4、負(fù)責(zé)制定物流配送相關(guān)操作及安全管理的具體措施、流程,并在實(shí)施中的指導(dǎo)與監(jiān)督;
5、制定配送應(yīng)急處理預(yù)案,負(fù)責(zé)處理物流配送過(guò)程中的各項(xiàng)突發(fā)性事件,根據(jù)公司需求和配送方式安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達(dá)情況;
6、負(fù)責(zé)制定年度物流計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算工作;配送成本、效率的分析,運(yùn)力需求評(píng)估、配送路線(xiàn)及距離的審查;
7、負(fù)責(zé)提供各項(xiàng)產(chǎn)品庫(kù)存動(dòng)態(tài)及成品庫(kù)管理工作;
任職要求:
1、年齡30-45歲,物流、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷。
2、有5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉倉(cāng)儲(chǔ)物流管理業(yè)務(wù)流程以及倉(cāng)儲(chǔ)物流管理業(yè)務(wù)知識(shí);
3、具有計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和數(shù)據(jù)分析能力;
4、熟練使用倉(cāng)管管理系統(tǒng)、辦公軟件等。
5、有外貿(mào)倉(cāng)儲(chǔ)、物流經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-10-30
覃女士
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷(物流、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、機(jī)械制造等相關(guān)專(zhuān)業(yè))
2、掌握合同法、民法、稅法等法律知識(shí),熟悉五金類(lèi)、電氣類(lèi)(至少其中一項(xiàng))產(chǎn)品規(guī)格型號(hào)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)要求特征及采購(gòu)渠道,具備一定的談判技巧。
3、具備采購(gòu)崗位3年及以上工作經(jīng)驗(yàn),無(wú)不良從業(yè)經(jīng)歷,有外企、國(guó)企、大型民企從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮
4、負(fù)責(zé)公司物資采購(gòu)渠道的建立與實(shí)施,根據(jù)集團(tuán)總部公司的各項(xiàng)制度和要求,嚴(yán)格按照采購(gòu)計(jì)劃采購(gòu),合理降低采購(gòu)成本,負(fù)責(zé)公司物資采購(gòu)與管理工作,負(fù)責(zé)采購(gòu)物資訂單管理工作
工作素養(yǎng):
1、具有良好的溝通能力和職業(yè)操守
2、責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)致
3、熟練使用日常辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)處理與分析基礎(chǔ)
4、能接受一定程度的加班
2025-10-30
530295905@qq.com
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)款項(xiàng)收付、結(jié)算、登錄等有關(guān)手續(xù);
2、配合財(cái)務(wù)部門(mén)辦理現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄;
3、協(xié)助會(huì)計(jì)做好各種帳務(wù)的處理工作;
4、協(xié)助售后部門(mén)處理索賠事宜。
5、開(kāi)具增值稅發(fā)票和機(jī)動(dòng)車(chē)發(fā)票。
任職資格
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū);
2、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);
3、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
4、有汽車(chē)行業(yè)優(yōu)先、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5、熟悉辦公自動(dòng)化word,excel等辦公軟件。
2025-10-30
陳經(jīng)理
工作內(nèi)容:1、審批財(cái)務(wù)收支,制作會(huì)計(jì)報(bào)表 2、錄入各類(lèi)財(cái)務(wù)單據(jù); 3、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表,編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專(zhuān)題分析報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù); …… 4、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān) 督執(zhí)行; 職位要求: 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),中專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn) 3、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守
2025-10-30
吳海波
1、財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)等專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)證;2、熟悉財(cái)務(wù)處理程序,熟練財(cái)務(wù)軟件及office辦公軟件,了解國(guó)內(nèi)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;3、了解熟悉農(nóng)產(chǎn)品相關(guān)相會(huì)財(cái)稅政策及法規(guī);4 …… 財(cái)務(wù)的工作職責(zé)是:6、根據(jù)合同審核應(yīng)收賬款和日常付款,向客戶(hù)開(kāi)具發(fā)票;7、審核各項(xiàng)費(fèi)用支出,安排結(jié)算和核算工作;8、會(huì)計(jì)憑證的錄入、整理、歸檔,編織相應(yīng)報(bào)表;9、完成公司交代其他工作。
工作職責(zé): 1、熟練掌握會(huì)計(jì)崗位工作內(nèi)容和流程,獨(dú)立完成小規(guī)模納稅人、一般納稅人賬務(wù)處理、納稅申報(bào)及發(fā)票開(kāi)具等工作內(nèi)容; 2、整理原始票據(jù)、錄入憑證、處理賬務(wù)、編制財(cái)務(wù)報(bào)表; 3、按照公司和財(cái)務(wù)部門(mén)的要求準(zhǔn)確填寫(xiě)納稅申報(bào)表 …… 、稅票、年審表和其他報(bào)表; 4、熟悉企業(yè)報(bào)稅業(yè)務(wù),并不斷學(xué)習(xí)國(guó)家更新的相關(guān)法律法規(guī)、稅務(wù)政策內(nèi)容; 任職要求: 1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)初級(jí)證書(shū); 2、2年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)

出納

4000-5000元
2025-10-23
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日?,F(xiàn)金、銀行存款的收支結(jié)算與管理,確保資金安全; 2、按規(guī)定辦理費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、票據(jù)收付及保管工作,確保流程合規(guī)、手續(xù)齊全; 3、準(zhǔn)確核算內(nèi)部往來(lái)款項(xiàng),及時(shí)完成款項(xiàng)確認(rèn)及賬務(wù)登記 …… ; 4、及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行日記賬,確保賬目日清月結(jié)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確; 5、負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行相關(guān)憑證的制作、裝訂與歸檔管理; 6、協(xié)助會(huì)計(jì)進(jìn)行日常財(cái)務(wù)核算及賬務(wù)處理工作; 7、完成上級(jí)交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作 …… 任職要求: 1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景; 2、具備2年及以上出納或相關(guān)財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及Office辦公軟件,精通Excel、Word等操作; 4、
2025-10-21
王滿(mǎn)和
負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作,確保所有財(cái)務(wù)記錄的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 2. 監(jiān)督和管理會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)的工作效率和財(cái)務(wù)管理水平。 3. 參與月末和年末的結(jié)賬工作,編制財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告。 4. …… 與公司管理層合作,參與制定和實(shí)施財(cái)務(wù)政策和程序。 任職要求: 1. 全職,具備多年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟練掌握會(huì)計(jì)相關(guān)法律法規(guī)及財(cái)務(wù)管理知識(shí),能夠獨(dú)立處理和解決財(cái)務(wù)問(wèn)題。 3.
2025-10-21
羅超
負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)收支的記賬、核算工作。 2. 編制財(cái)務(wù)報(bào)表,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。 3. 監(jiān)督公司財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,確保財(cái)務(wù)工作合規(guī)性。 4. …… 具備3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)優(yōu)先。 3. 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī),能夠獨(dú)立完成稅務(wù)申報(bào)等工作。 4. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,如金蝶、用友等。 5. …… 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作,包括但不限于賬目處理、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與分析; 2、參與會(huì)計(jì)憑證的審核,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性; 3、協(xié)助完成會(huì)計(jì)相關(guān)的稅務(wù)申報(bào)工作,處理稅務(wù)事宜。 …… 崗位要求: 1、具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí),能夠獨(dú)立完成會(huì)計(jì)核算; 2、具有良好的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析能力,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決財(cái)務(wù)問(wèn)題; 3、能夠高效協(xié)作,確保財(cái)務(wù)流程的順暢進(jìn)行。

財(cái)務(wù)

4000-5000元
百色-樂(lè)業(yè)縣 2人 瀏覽:10
2025-10-20
負(fù)責(zé)日常企業(yè)財(cái)務(wù)賬務(wù)處理工作,審核公司各項(xiàng)費(fèi)用支出,確保支出合規(guī)合理,包括財(cái)務(wù)憑證的錄入、審核和核對(duì),財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和歸檔等。 2、資產(chǎn)管理。 …… 熟悉國(guó)家稅收政策,有稅務(wù)籌劃能力,能獨(dú)立負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、稅款繳納工作;配合稅務(wù)部門(mén)檢查,維護(hù)公司稅務(wù)信用。 4、財(cái)務(wù)分析。提供收入、利潤(rùn)、費(fèi)用等各業(yè)務(wù)板塊的經(jīng)營(yíng)分析。 5、數(shù)據(jù)管理。 …… 熟練操作財(cái)務(wù)軟件SAP&ERP,推動(dòng)公司數(shù)字化建設(shè)。 6、部門(mén)協(xié)同。協(xié)同并支持種植、加工、銷(xiāo)售等業(yè)務(wù)部門(mén)工作。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
約 10 個(gè)崗位

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百色會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 15.2%
    2K
  • 33.1%
    3K
  • 26.9%
    4K
  • 15.9%
    5K
  • 4.8%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W
  • 1.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
百色會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。
企業(yè)服務(wù)
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