百色客戶關(guān)系維護(hù)招聘 logo

百色客戶關(guān)系維護(hù)招聘

桂聘提供2025年5月百色客戶關(guān)系維護(hù)最新招聘,右江區(qū)25條靖西縣3條,平均工資約為4046元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多客戶關(guān)系維護(hù)銷售專員全職業(yè)務(wù)員/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
百色-右江區(qū) 10人 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:2人 瀏覽:1267
  • 五險(xiǎn)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前
呂經(jīng)理
經(jīng)理
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣與銷售,達(dá)成銷售目標(biāo);
開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系;
了解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與解決方案;
定期收集市場信息,反饋客戶需求,協(xié)助公司優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù);
完成公司交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。
任職要求:
性別:不限;
年齡:不限;
學(xué)歷:不限;
具備良好的職業(yè)形象;
具有良好的溝通能力、銷售技巧和談判能力;
積極主動(dòng),有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;
能夠承受工作壓力,有敏銳的市場洞察力;
有相關(guān)銷售或客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但我們也歡迎熱愛銷售、愿意從零開始的優(yōu)秀人才。
薪資待遇:
試用期(一個(gè)月):2500元底薪 + 銷售提成;
轉(zhuǎn)正后:3000元底薪 + 銷售提成 ;
提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),優(yōu)秀員工有機(jī)會(huì)獲得晉升機(jī)會(huì)及額外獎(jiǎng)勵(lì)。
平常生意比較忙,可以直接電話聯(lián)系 1 8 9 0 7 7 3 5 2 9 1 呂
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃和方案的制定與執(zhí)行,
2負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的管理,督促施工人員按照公司規(guī)定工藝施工,監(jiān)督管理工程質(zhì)量,現(xiàn)場安全
3.維護(hù)公司形象維護(hù)與客戶關(guān)系,配合相關(guān)部門工作
2025-04-30
柯高成
崗位職責(zé):
1. 精通家裝市場動(dòng)態(tài),為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)和解決方案;
2. 利用公司提供的客戶資源,通過多種方式積極與客戶溝通,介紹公司產(chǎn)品和服務(wù);
3. 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,不斷拓展新客戶,了解客戶需求;
4. 定期跟進(jìn)客戶,保持良好的客戶服務(wù)體驗(yàn);
5. 積極參與銷售計(jì)劃的制定和執(zhí)行,尋找銷售機(jī)會(huì)。
任職要求:
1. 對(duì)家裝市場有濃厚的興趣,能夠熟練掌握市場動(dòng)態(tài);
2. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地與客戶建立良好關(guān)系;
3. 對(duì)銷售工作充滿熱情,具備強(qiáng)烈的進(jìn)取心和挑戰(zhàn)精神;
4. 能夠獨(dú)立處理和解決問題;
5. 對(duì)客戶服務(wù)有高度的熱情和耐心。
崗位職責(zé):
任職要求:
崗位福利:
任職要求:
2025-04-30
張能賦
負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù),建立良好的客戶關(guān)系; 4. 負(fù)責(zé)市場調(diào)研和分析,了解市場動(dòng)態(tài),制定銷售策略; 5. 完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),達(dá)成銷售目標(biāo)。 任職要求: 1.

區(qū)域總監(jiān)

25000-30000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-04-30
翟爭軍
1:參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定,執(zhí)行公司營銷策略并對(duì)區(qū)域市場開拓進(jìn)行策劃 2:工程項(xiàng)目銷售,客情管理維護(hù),客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃
2025-04-30
岑易精
了解客戶申請國家留學(xué)所需要的相關(guān)背景情況,為客戶設(shè)計(jì)切實(shí)可行的留學(xué)方案 2.指導(dǎo)客戶辦理留學(xué),及時(shí)將留學(xué)辦理過程中的相關(guān)信息及進(jìn)度與客戶反饋溝通 3.與客戶簽訂留學(xué)合同,完成月度績效任務(wù) 4.定期回訪未簽約客戶,維護(hù)良好的客戶關(guān)系等相關(guān)工作
2025-04-30
李代奎
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行銷售策略,以達(dá)成公司銷售目標(biāo) 2、領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì),確保團(tuán)隊(duì)成員的績效和銷售目標(biāo)的達(dá)成 3、維護(hù)和拓展客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和忠誠度 任職要求: 1、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力
2025-04-30
黃女士
5、全面負(fù)責(zé)組織對(duì)客戶的全程服務(wù)(溝通、匯報(bào)、維護(hù)、考察接待及突發(fā)事件處理等); 6、公司內(nèi)外部的溝通,客戶關(guān)系維護(hù)及業(yè)務(wù)拓展的配合; 7、參與部門思路討論、成型,制定整體部門策略;
2025-04-30
黃女士
監(jiān)督、協(xié)助置業(yè)顧問的銷售工作,解決銷售過程中出現(xiàn)的各種問題 6、及時(shí)向各置業(yè)顧問傳達(dá)有關(guān)會(huì)議精神、決策,布置、下達(dá)各項(xiàng)工作,將銷售信息和市場情況及時(shí)反饋給營銷策劃部經(jīng)理及有關(guān)部門 7、協(xié)助置業(yè)顧問維護(hù)客戶關(guān)系 …… ,做好客戶服務(wù) 8、建立客戶檔案,進(jìn)行售前、售中、售后回訪與款項(xiàng)催收工作 9、準(zhǔn)時(shí)向副總經(jīng)理提交銷售業(yè)績和置業(yè)顧問工作情況等報(bào)表 10、展現(xiàn)公司形象,代表公司與客戶建立良好關(guān)系,維護(hù)公司權(quán)益和利益
2025-04-30
楊飛
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)整個(gè)店面的日常管理,執(zhí)行公司的管理制度,貫徹公司下達(dá)的方針政策; 2.組織帶領(lǐng)下屬完成經(jīng)營指標(biāo)與利潤指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)與顧客進(jìn)行良好溝通,維護(hù)客戶關(guān)系;保持良好的顧客滿意度;
2025-04-30
黃忠賢
接待客戶,安排工作,維護(hù)客戶關(guān)系,替客戶解決一些相應(yīng)的問題
2025-04-30
劉詩琴
崗位職責(zé): 1.為客戶提供專業(yè)的新媒體平臺(tái)支持與服務(wù); 2.解答客戶咨詢,處理客戶反饋,確??蛻魸M意度; 3.監(jiān)控新媒體平臺(tái)動(dòng)態(tài),及時(shí)響應(yīng)并協(xié)助解決問題; 4.維護(hù)良好的客戶關(guān)系,促進(jìn)長期合作。
2025-04-30
黃志輝
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集,獨(dú)立完成客戶的拜訪及網(wǎng)絡(luò)、安全、信息化產(chǎn)品的銷售; 2、負(fù)責(zé)大客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系維護(hù)現(xiàn)有客戶資源; 3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù) …… ; 4、進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂. 5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;?? ? 任職資格: 1、年齡40歲以下,有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、注重效率,能適應(yīng)高強(qiáng)度
2025-04-30
林武超
工作內(nèi)容; 1:負(fù)責(zé)公司新老客戶群體維護(hù)工作,公司有客源不需要自己去拉攏,但是你也可以去找客源。 2:回訪老客戶,必須使用公司給的手機(jī)并且通過企業(yè)微信去與客戶保持溝通,建立和諧的客戶關(guān)系。
2025-04-30
談志軍
職位描述:負(fù)責(zé)挖掘機(jī)的推廣及銷售,開發(fā)新業(yè)務(wù),拓寬銷售渠道,挖掘潛在客戶,管理維護(hù)客戶關(guān)系,定期走訪回訪客戶。 任職要求:會(huì)開車,語言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通,有親和力。
約 33 個(gè)崗位

百色客戶關(guān)系維護(hù)招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

百色銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 15.6%
    2K
  • 34%
    3K
  • 16.2%
    4K
  • 23.7%
    5K
  • 4.6%
    6K-8K
  • 3%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    0.5%
百色銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,高中占0.3%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    0.3%
百色銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP