 
百色老客戶維護(hù)招聘
桂聘提供2025年11月百色老客戶維護(hù)最新招聘,右江區(qū)6條平果市1條,平均工資約為4357元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多老客戶維護(hù)銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理10000-15000元2025-10-30 陳義速銷售經(jīng)理崗位職責(zé): 陳義速銷售經(jīng)理崗位職責(zé):
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 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;
 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績;
 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
 任職資格:
 1、年齡不限,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
 2、對銷售工作有較高的熱情;
 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
 5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
 任職資格:
 1、工作積極主動(dòng),耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),富于團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備綜合、系統(tǒng)分析駕馭能力,善于溝通;
 2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力;
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 工作時(shí)間:上午8.30-12:00 ??下午:14:00-18:00??月休四天
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 薪資福利待遇:
 1、底薪***+高額提成+績效獎(jiǎng)+簽單獎(jiǎng)金 月薪8000-20000 提成上不封頂;
 2、季度生日會(huì),每年國內(nèi)外游
 3、節(jié)日禮品,紅包
 4、月度豐富的員工團(tuán)體活動(dòng)
 5、超長的帶薪年假
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 優(yōu)勢:帥哥美女多,公司氛圍好,上升空間大
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                        地產(chǎn)策劃總監(jiān)8000-16000元2025-10-30 黃女士任職要求: 黃女士任職要求:
 1. 3-5年以上一手房銷售總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
 2.有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、獨(dú)立開拓市場的能力;
 3.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)的工作;
 4. 具備較強(qiáng)的管理能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平;工作嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)、積極進(jìn)取;
 5. 具備房地產(chǎn)調(diào)研、策劃、推廣及銷售組織經(jīng)驗(yàn),有知名項(xiàng)目成功操盤經(jīng)驗(yàn),具有成功的房產(chǎn)項(xiàng)目銷售業(yè)績背景者優(yōu)先;
 6.具備豐富的項(xiàng)目現(xiàn)場管理能力,獨(dú)立主持房地產(chǎn)項(xiàng)目銷售管理工作;
 7.配備銷售人員資源優(yōu)先。
 崗位職責(zé):
 1、公司總銷售目標(biāo)的制定、執(zhí)行;根據(jù)公司發(fā)展階段要求或市場反饋,對銷售工作做出策略調(diào)整和對策決策;
 2、拓展市場業(yè)務(wù),積極挖掘新客戶,深度開發(fā)老客戶,確保公司銷售指標(biāo)的完成;
 3、建立和管理銷售團(tuán)隊(duì),規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo);
 4、具備獨(dú)立指導(dǎo)、培養(yǎng)新銷售團(tuán)隊(duì)的能力與責(zé)任,對下屬員工進(jìn)行培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo),幫助下屬提高工作業(yè)績,確保部門銷售目標(biāo)的達(dá)成。
 5、全面負(fù)責(zé)組織對客戶的全程服務(wù)(溝通、匯報(bào)、維護(hù)、考察接待及突發(fā)事件處理等);
 6、公司內(nèi)外部的溝通,客戶關(guān)系維護(hù)及業(yè)務(wù)拓展的配合;
 7、參與部門思路討論、成型,制定整體部門策略;
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家裝顧問3000-6000元2025-10-30 韋雁南①負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通 韋雁南①負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通
 ②維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶潛力
 ③詳細(xì)了解客戶的需求,做信息合理匹配
 ④協(xié)助公司完成上級交代的其他任務(wù)
 薪資待遇:
 底薪2500+提成
 綜合月收入4000——8000
 月休四天
 不用坐班,上班比較自由
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                        代理商銷售經(jīng)理3000-5000元2025-10-30 梁善負(fù)責(zé)市場招商 開發(fā)新客戶 維護(hù)老客戶 梁善負(fù)責(zé)市場招商 開發(fā)新客戶 維護(hù)老客戶
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區(qū)域經(jīng)理10000-15000元2025-10-30 翟爭軍崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售與推廣; 2、開拓新市場、發(fā)展新客戶、增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、新客戶和老客戶的維護(hù); 4、及時(shí)反饋客戶信息到公司對應(yīng)部門; 5、按時(shí)參加公司規(guī)定及組織的各項(xiàng)會(huì)議和活動(dòng) 翟爭軍崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售與推廣; 2、開拓新市場、發(fā)展新客戶、增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、新客戶和老客戶的維護(hù); 4、及時(shí)反饋客戶信息到公司對應(yīng)部門; 5、按時(shí)參加公司規(guī)定及組織的各項(xiàng)會(huì)議和活動(dòng)
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                        非煤礦山銷售經(jīng)理(工作地點(diǎn):全國各省)7000-12000元2025-10-26 余子先一、崗位職責(zé):? 1、以非煤礦山資源稟賦為核心,積極開拓新客戶,維護(hù)老客戶關(guān)系。? 2、了解市場動(dòng)態(tài)和客戶需求,為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢和解決方案。? 余子先一、崗位職責(zé):? 1、以非煤礦山資源稟賦為核心,積極開拓新客戶,維護(hù)老客戶關(guān)系。? 2、了解市場動(dòng)態(tài)和客戶需求,為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢和解決方案。?
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商務(wù)顧問(田陽)5000-10000元2025-10-26 崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源 崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源
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                        法律顧問3000-6000元2025-10-26 楊正國崗位職責(zé): 1.開發(fā)客戶:公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過電話,微信,面談等溝通方式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶; 2.挖掘客戶法律方面需求:針對客戶需求提供個(gè)性化咨詢及解決方案,達(dá)成合作; 3.維護(hù)老客戶進(jìn)行二次開發(fā) …… :深度維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度,建立長期共贏的合作關(guān)系; 4.完成個(gè)人目標(biāo)及上級下達(dá)的其它事務(wù)。 楊正國崗位職責(zé): 1.開發(fā)客戶:公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過電話,微信,面談等溝通方式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶; 2.挖掘客戶法律方面需求:針對客戶需求提供個(gè)性化咨詢及解決方案,達(dá)成合作; 3.維護(hù)老客戶進(jìn)行二次開發(fā) …… :深度維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度,建立長期共贏的合作關(guān)系; 4.完成個(gè)人目標(biāo)及上級下達(dá)的其它事務(wù)。
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綜合金融客戶經(jīng)理4000-9000元2025-10-26 黃鳳韋2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),定期與合作客戶進(jìn)行良好的溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 3、公司提供全方位的金融大數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)營銷培訓(xùn),在網(wǎng)大數(shù)據(jù)時(shí)代,教你如何運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)做營銷如何月收入輕松過萬。 黃鳳韋2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),定期與合作客戶進(jìn)行良好的溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 3、公司提供全方位的金融大數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)營銷培訓(xùn),在網(wǎng)大數(shù)據(jù)時(shí)代,教你如何運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)做營銷如何月收入輕松過萬。
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                        法律顧問5000-10000元2025-10-26 葉明增負(fù)責(zé)老客戶的二次開發(fā),提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系! 7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長久合作關(guān)系 ? 任職要求: 1.? 葉明增負(fù)責(zé)老客戶的二次開發(fā),提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系! 7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長久合作關(guān)系 ? 任職要求: 1.?
約 10 個(gè)崗位
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百色銷售專員招聘工資
¥
4357 
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K 
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9.7%2K
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25.5%3K
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17.9%4K
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18.6%5K
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9%6K-8K
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2.8%8K-1W
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4.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.8%
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高中0.8%
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大專2.4%
百色銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.8%,高中占0.8%,大專占2.4%。 
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.8%
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1-3年0.8%
百色銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占0.8%。 
 
 
                                     
 
 
