百色旅游產(chǎn)品銷售招聘

崗位職責(zé)：?
1、市場調(diào)研：了解酒店行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息及市場需求變化，分析潛在客戶群體，為銷售策略提供依據(jù)。
2、客戶拓展：通過電話、郵件、拜訪等多種方式，主動尋找潛在客戶，如企業(yè)、旅行社、會議組織者等，拓展客源市場。
3、渠道建設(shè)：與在線旅游平臺、旅行社等建立良好合作關(guān)系，拓展銷售渠道，提高酒店知名度和曝光率。
4、產(chǎn)品銷售：向客戶介紹酒店的各類產(chǎn)品和服務(wù)，根據(jù)客戶需求提供個性化的解決方案，促成客房、餐飲、會議等產(chǎn)品的銷售。
5、預(yù)訂處理：及時處理客戶的預(yù)訂需求，確保預(yù)訂信息準(zhǔn)確無誤，與相關(guān)部門協(xié)調(diào)，保證客戶入住、用餐等安排順利進(jìn)行。
6、價格管理：根據(jù)市場情況和酒店政策，合理制定和調(diào)整產(chǎn)品價格，靈活運用促銷活動吸引客戶，提高酒店收益。
7、客戶溝通：定期與客戶溝通，了解客戶需求和意見，及時解決客戶問題，提高客戶滿意度。
8、客戶回訪：對已入住或消費的客戶進(jìn)行回訪，收集反饋信息，改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)客戶再次消費。
9、客戶活動：組織客戶答謝活動、會員活動等，增強客戶粘性和忠誠度，提升酒店品牌形象。
10、數(shù)據(jù)統(tǒng)計：收集、整理和分析銷售數(shù)據(jù)，如預(yù)訂量、入住率、銷售額等，為銷售決策提供數(shù)據(jù)支持。
11、銷售報告：定期撰寫銷售報告，向管理層匯報銷售業(yè)績、市場動態(tài)、客戶反饋等情況，提出改進(jìn)建議和銷售計劃。
12、業(yè)績評估：根據(jù)銷售目標(biāo)和業(yè)績完成情況，進(jìn)行自我評估和團(tuán)隊評估，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，制定下一步銷售策略。
任職要求：
?1、年齡18以上，高中以上學(xué)歷；?
2、熱愛銷售行業(yè)，富有激情和上進(jìn)心；?
3、酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮錄用。
備注：工作地點為廣西百色市/上班時間：行政班
薪資福利：底薪3000-4500+提成（工資上不封頂）+月休6天+法定節(jié)假日+五險+包吃住+月度獎金+年度獎金+節(jié)假日福利

一、崗位職責(zé)
1、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
2、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
3、綜合金融業(yè)務(wù)推廣
二、任職要求
1、專業(yè)不限，經(jīng)驗不限（有專業(yè)培訓(xùn)）
2、年齡18歲以上35歲以下
2、敢于挑戰(zhàn)，有團(tuán)隊精神，
三、福利待遇
薪資：底薪3000+提成+獎金
2、一月一次團(tuán)建活動 3、節(jié)假日福利（婚假、產(chǎn)假、喪假） 4、生日福利 5、不定期組織旅游