 
百色區(qū)域主管招聘
桂聘提供2025年11月百色區(qū)域主管最新招聘,右江區(qū)6條,更多區(qū)域主管區(qū)域主管銷售區(qū)域主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車銷售經(jīng)理8000-12000元2025-10-30 李堃崗位介紹 李堃崗位介紹
 作為本店整車銷售業(yè)務(wù)的第一責(zé)任人,您將全面負(fù)責(zé)展廳零售、大客戶/政企團(tuán)購、金融保險(xiǎn)、二手車置換、精品附件及衍生業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略落地與指標(biāo)達(dá)成。您直接向總經(jīng)理匯報(bào),統(tǒng)籌銷售、金融、市場(chǎng)、交付等多部門協(xié)同,打造區(qū)域銷量與利潤“雙第一”的銷售團(tuán)隊(duì),并持續(xù)擴(kuò)大本店在本地市占率與品牌影響力。
 一、核心崗位職責(zé)
 1. 目標(biāo)與策略
 ? 依據(jù)廠家商務(wù)政策與店內(nèi)戰(zhàn)略,制定年度/季度銷量、毛利、市占率、衍生業(yè)務(wù)滲透率、客戶滿意度(SSI)等關(guān)鍵指標(biāo),并拆解到車型、到團(tuán)隊(duì)、到周。
 ? 建立銷售數(shù)據(jù)駕駛艙(DMS、CRM、BI),實(shí)時(shí)跟蹤線索轉(zhuǎn)化率、試駕成交率、金融&保險(xiǎn)滲透率,形成“日清、周會(huì)、月復(fù)盤”閉環(huán)。
 2. 業(yè)務(wù)運(yùn)營管理
 ? 打造“線上集客+線下體驗(yàn)+交付中心”一體化銷售漏斗,線索轉(zhuǎn)化率提升≥20%。
 ? 建立大客戶/政企/網(wǎng)約車/租賃公司銷售渠道,團(tuán)購銷量占比≥10%。
 ? 統(tǒng)籌金融、保險(xiǎn)、延保、精品、上牌、裝潢、置換等衍生業(yè)務(wù),單車綜合毛利提升≥2000元。
 ? 策劃月度主題團(tuán)購、直播團(tuán)購、商超定展、車主轉(zhuǎn)介紹等活動(dòng),實(shí)現(xiàn)線索增量≥30%。
 3. 客戶體驗(yàn)與口碑
 ? 優(yōu)化設(shè)計(jì)交車流程,確保交車滿意度≥98%,交車儀式照片/視頻二次傳播率≥80%。
 ? 建立戰(zhàn)敗客戶“72小時(shí)復(fù)盤”機(jī)制,戰(zhàn)敗率降低≥10%。
 ? 維護(hù)本地汽車論壇、抖音、小紅書口碑,新增五星好評(píng)≥300條/年,零重大負(fù)面輿情。
 4. 團(tuán)隊(duì)與人才培養(yǎng)
 ? 搭建“銷售顧問→金牌顧問→銷售主管→展廳經(jīng)理”梯隊(duì),人員流失率≤10%/年。
 ? 制定“1+1老帶新”培訓(xùn)體系,新人首月成交率≥30%,3個(gè)月達(dá)標(biāo)率100%。
 ? 制定銷售顧問星級(jí)評(píng)定與傭金方案,TOP銷售月收入≥1萬,團(tuán)隊(duì)人均收入高于同城競(jìng)品20%。
 5. 廠家及外部關(guān)系
 ? 作為廠家首席聯(lián)絡(luò)人,確保提車計(jì)劃、返利、星級(jí)經(jīng)銷商評(píng)定達(dá)標(biāo)并爭(zhēng)取額外獎(jiǎng)勵(lì)。
 ? 維系銀行、金融公司、保險(xiǎn)公司、二手車平臺(tái)、政企大客戶等外部資源,獲取獨(dú)家政策與車源。
 二、任職要求
 1. 經(jīng)驗(yàn)與學(xué)歷
 ? 35周歲以下,大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、汽車工程、工商管理類優(yōu)先;
 ? 5年以上中高端品牌4S店銷售管理經(jīng)驗(yàn),其中至少2年銷售經(jīng)理/展廳經(jīng)理崗位經(jīng)歷;
 ? 熟悉主流品牌商務(wù)政策、價(jià)格體系、返利測(cè)算及廠家DMS、CRM系統(tǒng);
 ? 具備新能源汽車或高端品牌經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
 2. 核心能力
 ? 經(jīng)營思維:能獨(dú)立編制年度銷售預(yù)算、P&L,掌握盈虧平衡點(diǎn)測(cè)算;
 ? 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng):熟練使用Excel、BI工具做銷售漏斗分析,擅長(zhǎng)A/B測(cè)試提升轉(zhuǎn)化;
 ? 市場(chǎng)洞察:對(duì)區(qū)域競(jìng)品動(dòng)態(tài)、價(jià)格行情、政策補(bǔ)貼具備敏銳嗅覺,能快速調(diào)整策略;
 ? 談判與公關(guān):具備政企團(tuán)購、網(wǎng)約車集采、金融保險(xiǎn)總對(duì)總談判成功案例;
 ? 新媒體運(yùn)營:熟悉抖音直播、小紅書種草、私域社群裂變打法,有個(gè)人IP或成功案例優(yōu)先;
 ? 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo):曾帶領(lǐng)≥20人銷售團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)出3名以上金牌銷售/主管。
 3. 關(guān)鍵指標(biāo)(入職首年)
 ? 整車銷量同比增長(zhǎng)≥20%,市占率提升至區(qū)域前2名;
 ? 單車綜合毛利提升≥2000元,金融滲透率≥70%,保險(xiǎn)滲透率≥95%;
 ? 客戶SSI滿意度≥全國前20%,零媒體負(fù)面曝光;
 ? 團(tuán)隊(duì)人均收入高于同城競(jìng)品20%,人員流失率≤10%。
 4. 軟性素質(zhì)
 ? 目標(biāo)感、抗壓能力強(qiáng),可接受旺季高強(qiáng)度加班及外拓;
 ? 具備創(chuàng)業(yè)心態(tài),愿與公司共同分享超額利潤分紅;
 ? 形象氣質(zhì)佳,溝通表達(dá)力強(qiáng),持有C1及以上駕照,熟練駕駛各類乘用車。
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                        汽車維修4000-9000元2025-10-30 劉詩琴崗位職責(zé): 劉詩琴崗位職責(zé):
 1、客戶車輛故障報(bào)修處理及信息記錄
 2、完成服務(wù)顧問或車間主管派工任務(wù)、匯報(bào)作業(yè)進(jìn)度及異常
 3、按照標(biāo)準(zhǔn)維修程序、對(duì)客戶車輛進(jìn)行維修、保養(yǎng)
 4、安全進(jìn)行維修生產(chǎn)作業(yè)
 5、負(fù)責(zé)工位設(shè)備及工具的維護(hù)管理
 6、負(fù)責(zé)維修質(zhì)量的自檢和互檢
 7、負(fù)責(zé)工位區(qū)域壞境的5S工作
 任職要求:
 1、三年以上獨(dú)立維修經(jīng)驗(yàn),掌握一定的汽車維修理論基礎(chǔ),具備良好的診斷、實(shí)操技能;(可接受實(shí)習(xí)生或者學(xué)徒)
 2、持有駕照并熟練駕駛;
 3、遵章守紀(jì),具有良好的職業(yè)道德;
 4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
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前臺(tái)接待3000-5000元2025-10-30 歐建森1.接聽電話,接收傳真,按要求登記、轉(zhuǎn)接 歐建森1.接聽電話,接收傳真,按要求登記、轉(zhuǎn)接
 電話或記錄信息,并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)對(duì)來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作,
 2.及時(shí)通知被訪人員
 3.負(fù)責(zé)公司傳真、快遞信件包裹的登記、收發(fā)和轉(zhuǎn)遞工作
 4.負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)
 5.完成上級(jí)主管交辦的其它工作
 個(gè)人形象氣質(zhì)佳,五官端正,不符合要求的和暑假工的勿擾!??!
 兩班制:
 早班 9:00-18:00
 晚班 11:00-20:00
 月休四天
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                        管培生3000-6000元2025-10-30 蔡恒任管理培訓(xùn)生 培訓(xùn)方向:店長(zhǎng)、區(qū)域主管、區(qū)域督導(dǎo) 崗位職責(zé): 1、前期三個(gè)月先在門店進(jìn)行營業(yè)員工作,熟悉門店各方面的運(yùn)營管理及銷售收銀、服務(wù)、陳列、衛(wèi)生、客訴等管理。 …… 3、六個(gè)月之后能獨(dú)立工作,根據(jù)考核情況擇優(yōu)安排為店長(zhǎng)或者區(qū)域店長(zhǎng),區(qū)域督導(dǎo)、或者主管崗位。以后還有機(jī)會(huì)可以晉升區(qū)域經(jīng)理。 蔡恒任管理培訓(xùn)生 培訓(xùn)方向:店長(zhǎng)、區(qū)域主管、區(qū)域督導(dǎo) 崗位職責(zé): 1、前期三個(gè)月先在門店進(jìn)行營業(yè)員工作,熟悉門店各方面的運(yùn)營管理及銷售收銀、服務(wù)、陳列、衛(wèi)生、客訴等管理。 …… 3、六個(gè)月之后能獨(dú)立工作,根據(jù)考核情況擇優(yōu)安排為店長(zhǎng)或者區(qū)域店長(zhǎng),區(qū)域督導(dǎo)、或者主管崗位。以后還有機(jī)會(huì)可以晉升區(qū)域經(jīng)理。
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前臺(tái)3000-5000元2025-10-30 李偉聰負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn) 5. 完成上級(jí)主管交辦的其它工作 身高不低于155cm 五官端正氣質(zhì)形象佳(長(zhǎng)得好看)?。。? 李偉聰負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn) 5. 完成上級(jí)主管交辦的其它工作 身高不低于155cm 五官端正氣質(zhì)形象佳(長(zhǎng)得好看)?。。?
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                        區(qū)域主管4000-7000元2025-10-26 黃月云3、負(fù)責(zé)區(qū)域銀行的相關(guān)項(xiàng)目對(duì)接爭(zhēng)取,如外包、產(chǎn)品、技術(shù)等。 黃月云3、負(fù)責(zé)區(qū)域銀行的相關(guān)項(xiàng)目對(duì)接爭(zhēng)取,如外包、產(chǎn)品、技術(shù)等。
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