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北海管理招聘

桂聘提供2025年7月北海管理最新招聘,海城區(qū)408條銀海區(qū)223條,平均工資約為4055元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多管理招聘管理招聘經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-27
1、確保公司年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)中的交付量達(dá)標(biāo);
2、確保發(fā)運(yùn)計(jì)劃有效執(zhí)行
3、確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)收貨條件
4、確保給予投標(biāo)階段運(yùn)輸報(bào)價(jià)支持,項(xiàng)目運(yùn)輸風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與費(fèi)用合理管控;
5、確保項(xiàng)目運(yùn)輸交付安全、準(zhǔn)時(shí)
6、確保外協(xié)加工廠付款和物流供應(yīng)商付款合規(guī)、交接文件齊全
7、確保物流供應(yīng)商索賠管理及時(shí)、績(jī)效管理有效
8、服從分配,完成上級(jí)安排的其他工作,以實(shí)現(xiàn)公司總體目標(biāo)。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上、理工科、管理、商務(wù)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上同崗經(jīng)驗(yàn);
3、配載方案和運(yùn)輸計(jì)劃能力,運(yùn)輸合同簽訂能力,運(yùn)輸過(guò)程管控能力,發(fā)運(yùn)協(xié)調(diào)能力,運(yùn)輸問(wèn)題處理能力,客戶(hù)關(guān)系維護(hù)能力,項(xiàng)目交付風(fēng)險(xiǎn)辨別;
4、適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間出差;
2025-07-27
1. 完成工廠財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理工作,在事業(yè)部的指導(dǎo)下,完成工廠的財(cái)務(wù)體系/制度/流程的編輯
2. 嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)核算制度和流程,確保財(cái)務(wù)核算及時(shí)準(zhǔn)確完整; 及時(shí)準(zhǔn)確歸集分?jǐn)偛牧铣杀?、加工費(fèi)用,確保項(xiàng)目成本準(zhǔn)確可靠,賬務(wù)處理合法、合規(guī); 報(bào)表數(shù)據(jù)真實(shí)可靠
3.完成資金計(jì)劃的制定,每月對(duì)銀行、現(xiàn)金、票據(jù)等進(jìn)行賬實(shí)核對(duì),確保公司資金安全
4.完成期間費(fèi)用審核與管理,確保費(fèi)用支出合法、合規(guī)
5.完成業(yè)務(wù)流程管理并有效控制,確保支撐公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃
6.完成對(duì)固定資產(chǎn)的跟蹤管理,確保公司資產(chǎn)安全
7.完成科目余額分析,確保為月度經(jīng)營(yíng)成果分析、半年度年度業(yè)績(jī)公告提供的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確有效,助力績(jī)效管理和指標(biāo)持續(xù)改善
8.及時(shí)做好各項(xiàng)對(duì)外申報(bào)工作,確保納稅申報(bào)、所得稅匯算清繳、統(tǒng)計(jì)申報(bào)、科技申報(bào)以及其他對(duì)外報(bào)表的及時(shí)準(zhǔn)確性
9.協(xié)助編制公司年度預(yù)算,確保預(yù)算合理準(zhǔn)確,并保障預(yù)算有效執(zhí)行
10.其他上級(jí)分配的臨時(shí)工作
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公自動(dòng)化操作
3、具有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱(chēng)優(yōu)先
4、具有生產(chǎn)制造企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)
5、良好職業(yè)道德和素養(yǎng),高效執(zhí)行力和抗壓能力

土建測(cè)量員

2000-4000元
北海-銀海區(qū) 1人 建材 瀏覽:9
2025-07-27
譚少球
1、熟悉圖紙,按確定的設(shè)計(jì)文件進(jìn)行施工放線(xiàn),測(cè)試并形成書(shū)面文件報(bào)簽;
2、對(duì)工程項(xiàng)目的標(biāo)高和軸線(xiàn)定位放線(xiàn)工作,負(fù)有直接技術(shù)責(zé)任;
3、及時(shí)驗(yàn)線(xiàn),交線(xiàn),并做好放線(xiàn)記錄;
4、協(xié)助工程技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行技術(shù)管理,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)放線(xiàn)發(fā)現(xiàn)的一切問(wèn)體及時(shí)向技術(shù)負(fù)責(zé)人匯報(bào),參與現(xiàn)場(chǎng)管理;
5、保管好測(cè)量?jī)x器及工具,并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)校驗(yàn);
6、保護(hù)測(cè)量控制點(diǎn),做好抄測(cè)記錄;
7、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司一體化管理體系標(biāo)準(zhǔn)。
注:本崗位是乙方施工單位為振中建設(shè),甲方為雅居樂(lè),我司屬其下屬單位。
2025-07-27
根據(jù)設(shè)計(jì)文件及工藝路線(xiàn)編制作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等工藝文件; 4.完善詳細(xì)的材料BOM、工裝設(shè)備清單明細(xì); 5.分工序?qū)σ痪€(xiàn)員工進(jìn)行工藝培訓(xùn); 6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促生產(chǎn)并及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題; 7.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)工藝管理
2025-07-27
蘇發(fā)云
具有工程行業(yè)一年及以上的工作經(jīng)驗(yàn); 2、勤奮好學(xué),做事認(rèn)真負(fù)責(zé),較強(qiáng)的人際交往能力,吃苦耐勞; 3、學(xué)習(xí)工程行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)及政策,學(xué)習(xí)政府采購(gòu)及建設(shè)工程招標(biāo)代理業(yè)務(wù)流程;編制相關(guān)文件,負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目全過(guò)程管理服務(wù)
2025-07-27
趙海龍
崗位職責(zé): 1、完成店鋪客服接待銷(xiāo)售工作,負(fù)責(zé)產(chǎn)品價(jià)格修改,客服咨詢(xún),物流跟進(jìn)等具體工作; 2、通過(guò)旺旺優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升顧客滿(mǎn)意度; 3、及時(shí)正確的完成各項(xiàng)簽單報(bào)表/客戶(hù)相關(guān)信息的錄入管理并建立客戶(hù)檔案 …… ; 4、若有退款和退換貨等問(wèn)題需要跟客戶(hù)溝通,了解退換貨的原因,并耐心解決; 5、客戶(hù)收發(fā)貨和安裝問(wèn)題的查詢(xún)處理,評(píng)價(jià)管理
2025-07-27
趙海龍
崗位職責(zé): 1、完成店鋪客服接待銷(xiāo)售工作,負(fù)責(zé)產(chǎn)品價(jià)格修改,客服咨詢(xún),物流跟進(jìn)等具體工作; 2、通過(guò)旺旺優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升顧客滿(mǎn)意度; 3、及時(shí)正確的完成各項(xiàng)簽單報(bào)表/客戶(hù)相關(guān)信息的錄入管理并建立客戶(hù)檔案 …… ; 4、若有退款和退換貨等問(wèn)題需要跟客戶(hù)溝通,了解退換貨的原因,并耐心解決; 5、客戶(hù)收發(fā)貨和安裝問(wèn)題的查詢(xún)處理,評(píng)價(jià)管理。
2025-07-27
何先生
1.運(yùn)營(yíng)企業(yè)微信號(hào),負(fù)責(zé)粉絲增長(zhǎng),并撰寫(xiě)相關(guān)朋友圈文案; 2.負(fù)責(zé)內(nèi)容的發(fā)布,維護(hù),關(guān)注威信群用戶(hù)增長(zhǎng);培養(yǎng)微信群對(duì)于行業(yè)類(lèi)型需求互助,增加粉絲粘性; 3.管理并執(zhí)行公司各網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的用戶(hù)運(yùn)營(yíng),包括企業(yè)微信號(hào) …… 6.策劃撰寫(xiě)原創(chuàng)話(huà)題及線(xiàn)下活動(dòng)方案,增加粉絲互動(dòng)機(jī)會(huì),提高品牌認(rèn)知度與信任度與管理社群意見(jiàn)領(lǐng)袖活動(dòng)情況。
2025-07-27
何先生
8、負(fù)責(zé)公司管理成本預(yù)算的監(jiān)督、控制和執(zhí)行。 9、組建優(yōu)秀、高效的管理團(tuán)隊(duì),實(shí)施人才發(fā)展儲(chǔ)備計(jì)劃。 10、管理各部門(mén)日常工作,負(fù)責(zé)各部門(mén)員工工作考核、激勵(lì)及各部門(mén)資金的預(yù)算和控制等。

水電工

3000-5000元
2025-07-27
張德禮
無(wú)提成
2025-07-27
吳偉杰
負(fù)責(zé)車(chē)輛維修記錄的填寫(xiě)和管理,保證維修工作的質(zhì)量和效率; 5. 負(fù)責(zé)車(chē)輛維修設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)備的正常使用。 任職要求: 1.
2025-07-27
何先生
6、負(fù)責(zé)公司人事行政日常管理

經(jīng)理助理

5000-10000元
北海-銀海區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:3
2025-07-27
賴(lài)宣佑
1、協(xié)助經(jīng)理管理分公司。 2、協(xié)助經(jīng)理完成日常工作。 3、溝通協(xié)調(diào)各部門(mén)之間事宜。 4、完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)。 …… 5、能執(zhí)行、落實(shí)公司的營(yíng)銷(xiāo)方案; 6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)和日常工作開(kāi)展; 7、協(xié)助經(jīng)理招聘、面試、培訓(xùn)、組織會(huì)議; 8、協(xié)助經(jīng)理市場(chǎng)開(kāi)拓; 9、辦公室管理。

總經(jīng)理助理

10000-15000元
北海-銀海區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:5
2025-07-27
賴(lài)宣佑
1、協(xié)助總經(jīng)理管理分公司。 2、協(xié)助總經(jīng)理完成日常工作。 3、溝通協(xié)調(diào)各部門(mén)之間事宜。 4、完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)。
北海-銀海區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:3
2025-07-27
賴(lài)宣佑
7、工作地點(diǎn):可選擇北海(吃住先付費(fèi)、后獎(jiǎng)勵(lì))、海口(包吃?。?、欽州 (提供住宿) 8、工資發(fā)放:每月15號(hào)前發(fā)放上個(gè)月的工資(16年的誠(chéng)信品牌) 任職要求 五官端正,溝通能力強(qiáng),服從公司管理,
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北海招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 16.7%
    2K
  • 38.9%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 11.1%
    5K
  • 5.6%
    6K-8K
  • 5.6%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
北海招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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