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北海連鎖門店運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年9月北海連鎖門店運(yùn)營(yíng)最新招聘，銀海區(qū)1條，平均工資約為6000元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多連鎖門店運(yùn)營(yíng)連鎖門店運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-15
江婷婷
一、崗位職責(zé)細(xì)化
1.品牌運(yùn)營(yíng)管理
-監(jiān)控品牌銷售數(shù)據(jù)，分析業(yè)績(jī)波動(dòng)原因，制定提升方案(如促銷活動(dòng)、陳列優(yōu)化)。
2.活動(dòng)策劃與執(zhí)行策劃季節(jié)性主題營(yíng)銷活動(dòng)(如節(jié)日促銷、快閃店)，聯(lián)動(dòng)品牌提升客流量及轉(zhuǎn)化率。協(xié)調(diào)場(chǎng)內(nèi)資源(如廣告位、中庭活動(dòng))分配，最大化商業(yè)體收益。
3.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化。定期輸出經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告(如坪效、客單價(jià))，提出業(yè)態(tài)調(diào)整建議。，運(yùn)用數(shù)字化工具(如客流監(jiān)測(cè)系統(tǒng)、CRM數(shù)據(jù))優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。
二、任職要求
硬性條件
3年以上商業(yè)綜合體/連鎖服飾品牌運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有完整項(xiàng)目周期經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。。熟悉服飾行業(yè)趨勢(shì)(如快時(shí)尚、輕奢、運(yùn)動(dòng)品牌)及供應(yīng)鏈管理邏輯。
2.核心能力
數(shù)據(jù)分析能力:熟練使用Excel/SQL/BI工具，能通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策。資源整合能力:具備品牌商、供應(yīng)商資源，擅長(zhǎng)談判與關(guān)系維護(hù)。創(chuàng)新能力:有成功策劃爆款活動(dòng)或新零售模式(如020聯(lián)動(dòng))案例。
3.加分項(xiàng)
-熟悉ESG理念或綠色消費(fèi)趨勢(shì)，能為可持續(xù)時(shí)尚運(yùn)營(yíng)提供方案。·具備跨區(qū)域/多門店管理經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)快節(jié)奏工作。
五、薪酬
實(shí)習(xí)期6000/月轉(zhuǎn)正7000另車貼餐貼(視商業(yè)體規(guī)模及候選人資源豐富度浮動(dòng))。增設(shè)季度績(jī)效獎(jiǎng)金(銷售額掛鉤)及年度利潤(rùn)分成。有五險(xiǎn)。
約 1 個(gè)崗位
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北海運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：5K，最多人拿：1W以上
  • 8.3%
    2K
  • 8.3%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 25%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 25%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
北海運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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