
北海項(xiàng)目成本經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年5月北海項(xiàng)目成本經(jīng)理最新招聘,銀海區(qū)3條,平均工資約為7000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多項(xiàng)目成本經(jīng)理工程造價(jià)預(yù)算工程造價(jià)/預(yù)結(jié)算招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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奈雪的茶店長/上市公司(南寧)
7000-10000元2025-04-29彭心在奈雪,你收獲的不僅是一份工作,是更好的自己。
管理組(店長、副店長、副經(jīng)理)都有空缺哦,歡迎來撩~
帶上你的簡歷,一起來奈雪喝喝茶,吃吃包,共同成長,做世界的奈雪人!
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店?duì)I運(yùn)管理,分析和把握經(jīng)營狀況,控制經(jīng)營成本;
2、帶領(lǐng)門店伙伴積極完成門店?duì)I業(yè)額及利潤目標(biāo),確保門店銷售額穩(wěn)定增長;
3、統(tǒng)籌門店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理;
4、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品品質(zhì)以及服務(wù)品質(zhì),穩(wěn)定提高門店QSC;
5、統(tǒng)籌管理門店伙伴培訓(xùn)、晉升、考核等工作。
二、任職資格:
1、具有三年及以上連鎖品牌門店管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉門店經(jīng)營管理流程,有新店籌備及開店經(jīng)驗(yàn);
3、精通團(tuán)隊(duì)建設(shè)、目標(biāo)管理、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心,具備創(chuàng)新和拼搏精神。
三、在這里,“前途”和“錢途”雙豐收:
1、補(bǔ)貼多多:生活補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼等
2、獎(jiǎng)金多多:門店?duì)I運(yùn)獎(jiǎng)金、公司項(xiàng)目獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)等
3、福利多多:員工免費(fèi)券、吃喝玩樂福利金、結(jié)婚賀金、節(jié)假日禮物等
4、晉升機(jī)會多多:見習(xí)店長 → 店長 → 資深店長 → 分區(qū)經(jīng)理
5、自我成長:公司每月都設(shè)有含金量超高的管理組培訓(xùn)課程,幫助您快速提升職場競爭力,成為更好的自己
6、團(tuán)隊(duì)氛圍好:在這里大家都是共同進(jìn)退的戰(zhàn)友,相處融洽
四、工作時(shí)間:
1、滿半年即可享受年假哦
2、排班制,一天工作8個(gè)小時(shí)
五、招聘門店多,持續(xù)更新中:
奈雪的茶PRO南寧五象萬象匯店
奈雪的茶PRO南寧長虹萬科店
奈雪的茶PRO南寧江南龍光店 -
奈雪的茶店長/上市公司(柳州)
7000-10000元2025-04-29彭心在奈雪,你收獲的不僅是一份工作,是更好的自己。
管理組(店長)有空缺哦,歡迎來撩~
帶上你的簡歷,一起來奈雪喝喝茶,吃吃包,共同成長,做世界的奈雪人!
一、崗位職責(zé):
1、協(xié)助門店?duì)I運(yùn)管理,控制經(jīng)營成本;
2、協(xié)助統(tǒng)籌門店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理;
3、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品品質(zhì)以及服務(wù)品質(zhì),穩(wěn)定提高門店QSC;
4、管理門店伙伴培訓(xùn)、晉升、考核等工作;
5、負(fù)責(zé)門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng);
6、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。
二、任職資格:
1、具有兩年及以上連鎖品牌門店管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉門店經(jīng)營管理流程,有開店經(jīng)驗(yàn);
3、具備團(tuán)隊(duì)建設(shè)、目標(biāo)管理和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心,具備創(chuàng)新和拼搏精神。
三、在這里,“前途”和“錢途”雙豐收:
1、補(bǔ)貼多多:生活補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼等
2、獎(jiǎng)金多多:門店?duì)I運(yùn)獎(jiǎng)金、公司項(xiàng)目獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)等
3、福利多多:員工免費(fèi)券、吃喝玩樂福利金、結(jié)婚賀金、節(jié)假日禮物等
4、晉升機(jī)會多多:副店長 → 見習(xí)店長 → 店長 → 資深店長 → 分區(qū)經(jīng)理
5、自我成長:公司每月都設(shè)有含金量超高的管理組培訓(xùn)課程,幫助您快速提升職場競爭力,成為更好的自己
6、團(tuán)隊(duì)氛圍好:在這里大家都是共同進(jìn)退的戰(zhàn)友,相處融洽
四、工作時(shí)間:
1、滿半年即可享受年假哦
2、排班制,一天工作8個(gè)小時(shí) -
棟號工長
8000-10000元2025-04-27譚少球1、協(xié)助項(xiàng)目部經(jīng)理落實(shí)施工計(jì)劃,對單位工程進(jìn)度、 安全、質(zhì)量、文明施工、環(huán)境保護(hù)負(fù)責(zé)。
2、 熟悉工程慨況,協(xié)調(diào)好現(xiàn)場人力、材料、機(jī)械設(shè)備的調(diào)配,協(xié)調(diào)單位工程與甲方、分包隊(duì)及各專業(yè)施工隊(duì)之間的配合關(guān)系。
3、合理組織施工生產(chǎn),保正施工進(jìn)度、工程質(zhì)量、生產(chǎn)安全,做到文明施工,完成單位各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)。
4、 根據(jù)總體施工計(jì)劃編制更加詳細(xì)的月施工計(jì)劃、周施工計(jì)劃,并向施工隊(duì)下達(dá)月、周施工任務(wù),有步驟地組織施工,對施工過程進(jìn)行監(jiān)控,月末對當(dāng)月施工計(jì)劃完成情況進(jìn)行小結(jié),對存在問題進(jìn)行分析,并制定整改措施。
5、 深入施工現(xiàn)場,合理安排,認(rèn)真組織,科學(xué)管理,積極開展施工生產(chǎn),提高人、財(cái)、物、機(jī)械設(shè)備的利用率,杜絕浪費(fèi),最大限度的節(jié)約成本。
6、要求有三方飛檢項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
注:本崗位是乙方施工單位為振中建設(shè),甲方為雅居樂,我司屬其下屬單位。
約 3 個(gè)崗位
北海相關(guān)熱門崗位
工程造價(jià)預(yù)算工程造價(jià)/預(yù)結(jié)算工程造價(jià)員工程造價(jià)管理安裝工程造價(jià)安裝工程造價(jià)員工程造價(jià)師工程造價(jià)主管工程造價(jià)預(yù)算員項(xiàng)目成本經(jīng)理預(yù)算造價(jià)預(yù)結(jié)算預(yù)算工程師工程造價(jià)造價(jià)員預(yù)結(jié)算造價(jià)員預(yù)算造價(jià)員土建造價(jià)造價(jià)師成本經(jīng)理工程預(yù)結(jié)算預(yù)算造價(jià)師安裝預(yù)結(jié)算預(yù)算主管預(yù)決算土建預(yù)結(jié)算土建造價(jià)員安裝專業(yè)造價(jià)員安裝造價(jià)員成本預(yù)算預(yù)算經(jīng)理土建預(yù)算工程師造價(jià)工程師土建造價(jià)師工程預(yù)算主管安裝造價(jià)工程師造價(jià)工程師(安裝)工程預(yù)算造價(jià)員
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北海工程造價(jià)招聘工資
¥
7000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:1W以上
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26.7%3K
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6.7%5K
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6.7%6K-8K
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26.7%8K-1W
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33.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
北海工程造價(jià)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
北海工程造價(jià)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。