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北海新媒體營銷運營招聘

桂聘提供2025年5月北海新媒體營銷運營最新招聘,海城區(qū)7條銀海區(qū)1條,平均工資約為4305元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多新媒體營銷運營新媒體營銷運營傳媒招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-05-01
李翎
職位信息
1、負(fù)責(zé)公司旗下抖音賬號內(nèi)容策劃,高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容,提供用戶的關(guān)注度和粘性;
2、對各類短視頻平臺熱點的追蹤研究,輸出能夠轉(zhuǎn)化落地的創(chuàng)意;
3、洞察力強(qiáng),每日追蹤并收藏抖音上的熱門視頻,準(zhǔn)確捕捉其亮點;
4、具備商業(yè)意識,能根據(jù)商業(yè)化CASE需求,提供行業(yè)針對性的內(nèi)容營銷方案;
5、根據(jù)平臺特色,梳理行業(yè)營銷案例,根據(jù)客戶需求,制定適用平臺的商業(yè)打法;
6、支持相關(guān)內(nèi)容產(chǎn)品的執(zhí)行,挖掘內(nèi)容商業(yè)價值,提供變現(xiàn)策略;
7、搭建和維護(hù)商業(yè)化內(nèi)容資源庫與自媒體合作規(guī)則;
8、負(fù)責(zé)渠道推廣,提高渠道點擊率和瀏覽量,完成渠道銷售目標(biāo);
9、每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理及時提出營銷改進(jìn)措施,給出確實可行的改進(jìn)方案;
10、定期策劃渠道活動,提升渠道排名,聚集流量和人氣,形成銷售;
11、對抖音、快手號、蝴蝶號、小紅書、微信公眾號等新媒體資源進(jìn)行分析,定期分析推廣數(shù)據(jù)結(jié)果。
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,5年以上市場、商務(wù)或銷售工作經(jīng)驗;?2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
2、在移動互聯(lián)網(wǎng)、文化娛樂、媒體銷售或公關(guān)公司行業(yè)擔(dān)任同類職務(wù)3年以上;
3、對內(nèi)容有高敏感度,對用戶的購物需求、媒體使用習(xí)慣,以及內(nèi)容消費習(xí)慣和心理有較強(qiáng)的了解;有互聯(lián)網(wǎng)用戶運營的經(jīng)驗,善于抽象用戶需求,并能體系的設(shè)計和落地運營計劃。解決洞察消費熱點,對時下興起的品牌和潮流趨勢有敏銳的嗅覺和挖掘能力,并能制造話題,連接與消費者的興趣點;
4、對傳統(tǒng)媒體、新媒體、社交媒體等有較深了解,有UGC、PGC、KOL營銷經(jīng)驗,有社區(qū)運營和管理經(jīng)驗;
5、熟悉抖音、蝴蝶號內(nèi)容路數(shù),品牌文化打造;
6、精通抖音、蝴蝶號、快手號粉絲增長與管理;
7、熟悉針對短視頻的爬蟲技術(shù)與數(shù)據(jù)分析;
8、探索抖音、蝴蝶號、快手號推廣模式與渠道,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;
9、有運營成功案例,或者有達(dá)人/大號合作經(jīng)驗的優(yōu)先;
10、抖音、蝴蝶號、快手號、小紅書或其他短視頻APP深度上癮玩家,具備極高的模仿能力及創(chuàng)意二次改編能力;
11、賣的了萌,耍的了帥,對音樂天生的敏感,懂得節(jié)奏與視頻內(nèi)容的整體匹配;
12、有娛樂精神,創(chuàng)意十足;
13、腦洞大,有洞察力,能夠敏銳的捕捉到爆款視頻的內(nèi)容;
14、對美食、吃喝玩樂有一定見解和基礎(chǔ);
15、性格活潑,會玩,有創(chuàng)新能力的人優(yōu)先考慮。
福利待遇
公司將為您提供完善的個人發(fā)展平臺,成功加入您將享受
1、完善的薪酬制度及年終獎勵制度,多通道職業(yè)發(fā)展路徑;?
2、社會保障五險一金;
3、文化津貼,節(jié)假日感恩津貼、生日會、個人下午茶、文化分享、書籍分享等;
4、核心骨干提升班、中高層管理班、職經(jīng)理人規(guī)劃等內(nèi)訓(xùn)體系;
5、每年定期組織1-2次大型旅游活動,優(yōu)秀員工特定旅游獎勵。

直播中控/場控

3000-8000元
北海-海城區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:2
2025-05-01
羅世漢
1.負(fù)責(zé)直播后臺數(shù)據(jù)監(jiān)控: 營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理、競品數(shù)據(jù)等;
2.根據(jù)市場動態(tài)、行業(yè)變化和用戶需求,收集用戶及市場反饋,持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化直播產(chǎn)品及運營策略;
3.負(fù)責(zé)店鋪日常維護(hù),各電商平臺產(chǎn)品上下架、達(dá)人分銷鏈接、直播計劃制定及直播活動策劃;
4.負(fù)責(zé)直播間搭建及維護(hù),熟悉直播流程,配合團(tuán)隊完成直播前、中及下播后工作;
5.直播后臺運營操作、場控,配合主播進(jìn)行直播內(nèi)容策劃,提高直播間互動率和用戶留存率;
6.與團(tuán)隊成員緊密合作,確保直播運營工作的順利進(jìn)行和高效協(xié)同。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,有對新媒體行業(yè)有一定的了解;
2.溝通能力良好,有一定的抗壓能力;
3.會基礎(chǔ)的辦公軟件,熟練操作抖音來客,本地推等后臺;
4.有月銷售額超過千萬元的直播間0-1搭建經(jīng)驗、且能提供可驗證案例優(yōu)先。
2025-05-01
蔡卓亮
一、崗位職責(zé):
(一)平臺運營與內(nèi)容創(chuàng)作:
負(fù)責(zé)公司官方賬號(如微信公眾號、小紅書、抖音等)的日常運營,包括選題策劃、寫作、編輯、發(fā)布及維護(hù)管理。根據(jù)公司品牌調(diào)性和用戶需求,撰寫符合公司風(fēng)格的新媒體文案,確保內(nèi)容的質(zhì)量和吸引力。
(二)活動策劃與執(zhí)行:
策劃并執(zhí)行各類線上營銷活動,提升品牌影響力和用戶參與度。跟蹤推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,不斷優(yōu)化營銷策略。
(三)矩陣運營與粉絲互動:
增加各新媒體平臺粉絲數(shù)量及活躍度,提升粉絲粘性和忠誠度。
(四)品牌建設(shè)與傳播:
根據(jù)公司品牌策略,尋找傳播渠道,帶動粉絲數(shù)量增長,維護(hù)推廣公司品牌。配合品牌部門進(jìn)行線上宣傳,實施跨界品牌合作等項目。
(五)跨部門協(xié)作與溝通:
與其他部門保持良好溝通,確保項目順利進(jìn)行。協(xié)助完成其他文字策劃相關(guān)的工作。
二、任職要求:
(一)教育背景:本科及以上學(xué)歷,文學(xué)、新聞、傳媒類專業(yè)優(yōu)先。大專及以上學(xué)歷亦可考慮,但需具備相關(guān)工作經(jīng)驗或?qū)I(yè)技能。
(二)工作經(jīng)驗:有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉新媒體行業(yè)及運營規(guī)則,需具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力。
(三)專業(yè)技能:具備良好的文字編輯能力和創(chuàng)意能力,能夠獨立完成公眾號運營和活動策劃;會拍攝會剪輯,能支撐視頻輸出。
(四)個人素質(zhì):思維敏捷,富有創(chuàng)意,性格開朗有工作激情。具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠承受工作壓力。
三、所需技能:
文案撰寫能力:能夠撰寫各類稿件、總結(jié)報告及其他文字創(chuàng)作。
活動策劃能力:能夠獨立策劃活動,并具備執(zhí)行能力。
數(shù)據(jù)分析能力:能夠分析推廣效果,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整優(yōu)化策略。
社交媒體運營能力:熟悉小紅書、微信、抖音等社交平臺的運營規(guī)則和玩法。
創(chuàng)新思維能力:能夠捕捉熱點,結(jié)合時事創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)內(nèi)容。
四、工作時間:
8:30-12:30;14:30-17:30;雙休
2025-05-01
何先生
1、負(fù)責(zé)抖音快手店鋪的整體運營,包括短視頻、直播內(nèi)容策劃培訓(xùn)、視頻的運營推廣等。 …… 2、負(fù)責(zé)店鋪各類促銷活動跟進(jìn) 3、制定自媒體方向的運營計劃和目標(biāo),完成各文案創(chuàng)作 4、負(fù)責(zé)店鋪數(shù)據(jù)收集、匯總和統(tǒng)計 5、提升產(chǎn)品的曝光率,并挖掘和分析目標(biāo)群體,開拓新客戶,制定銷售專題和新媒體平臺推廣及營銷
2025-04-27
鄭旺榮
1.抖音賬號的運營,公司官方抖音號的日常運營,內(nèi)容創(chuàng)作,粉絲交流互動。 2.以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向分析并制定熱搜內(nèi)容運營策略,高效產(chǎn)出熱點視頻內(nèi)容,提高用戶的關(guān)注度和粘性。 …… 4.活動策劃:挖掘和策劃站內(nèi)外的玩法和活動,并制定適合平臺的玩法,參與活動策劃組月度營銷活動的策劃與執(zhí)行,能獨立輸出活動執(zhí)行方案,善于使用各種新媒體營銷工具提高活動效果。
2025-04-27
徐國強(qiáng)
1、運用數(shù)據(jù)分析工具,對店鋪運營數(shù)據(jù)進(jìn)行深度分析,為營銷策略提供數(shù)據(jù)支持; 2、研究市場動態(tài),帶領(lǐng)團(tuán)隊制定營銷方案,打品策略,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源推動方案執(zhí)行落地; 3、負(fù)責(zé)店鋪的整體規(guī)劃,布局,風(fēng)格定位, …… 與品牌形象適格; 4、具備良好的團(tuán)隊協(xié)作、組織領(lǐng)導(dǎo)能力,共同完成公司目標(biāo); 5、至少3年以上的運營經(jīng)驗,對傳統(tǒng)電商及新媒體電商都具備一定的見解; 6、工作時間:9:00-18:00,單休
2025-04-27
王璐璐
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)品牌各類媒體平臺賬號(微信、微博、小紅書、百家號等)的日常運營和日常賬號管理。 2、新媒體平臺策略、玩法制定,熱點搜集、輿情監(jiān)測。 …… 3、制定并執(zhí)行有效的新媒體營銷策略,提高品牌知名度和用戶粘性,增加粉絲數(shù)量和互動率。 4、跟蹤新媒體平臺推廣效果,分析數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化方案,提升新媒體運營效果。 …… 2、3年新媒體運營工作經(jīng)驗,熟悉各類新媒體平臺的操作和推廣規(guī)則。 3、具備優(yōu)秀的文案撰寫和策劃能力,能夠獨立撰寫吸引人的文章和營銷方案。
2025-04-24
田國華
1、結(jié)合公司文旅項目產(chǎn)品的定位、商業(yè)運營模式,制定和執(zhí)行整體品牌宣傳策略。 2、統(tǒng)籌創(chuàng)意宣傳和廣告策劃,包括線上和線下宣傳活動。 3、社交媒體和數(shù)字營銷的規(guī)劃和執(zhí)行,吸引受眾和提高品牌曝光。 …… 4、精通社交媒體和數(shù)字營銷策略。 5、出色的溝通和團(tuán)隊管理技能。 6、數(shù)據(jù)驅(qū)動的決策能力,能夠分析宣傳活動的數(shù)據(jù)和績效。 7、對文旅、新媒體等行業(yè)的趨勢和創(chuàng)新保持敏感性。
2025-04-24
1、結(jié)合公司文旅項目產(chǎn)品的定位、商業(yè)運營模式,制定和執(zhí)行整體品牌宣傳策略。 2、統(tǒng)籌創(chuàng)意宣傳和廣告策劃,包括線上和線下宣傳活動。 3、社交媒體和數(shù)字營銷的規(guī)劃和執(zhí)行,吸引受眾和提高品牌曝光。 …… 4、精通社交媒體和數(shù)字營銷策略。 5、出色的溝通和團(tuán)隊管理技能。 6、數(shù)據(jù)驅(qū)動的決策能力,能夠分析宣傳活動的數(shù)據(jù)和績效。 7、對文旅、新媒體等行業(yè)的趨勢和創(chuàng)新保持敏感性。
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北海新媒體運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 5.1%
    2K
  • 43.5%
    3K
  • 23.7%
    4K
  • 12.4%
    5K
  • 7.9%
    6K-8K
  • 1.7%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海新媒體運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
北海新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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