北海新媒體運營招聘 logo

北海新媒體運營招聘

桂聘提供2025年9月北海新媒體運營最新招聘,海城區(qū)61條銀海區(qū)19條,平均工資約為4386元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多新媒體運營新媒體運營專員新媒體運營策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-11
楊慶聰
負(fù)責(zé)抖音直播,日常視頻拍攝
2025-09-11
嚴(yán)曉衡
1、負(fù)責(zé)企業(yè)抖音賬號直播運營,每天線上直播:
2、直播日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動、創(chuàng)作短視頻,提高影響力和關(guān)注度:
3、搜集有效粉絲的問題反饋和批評建議,對有效粉絲的需求進(jìn)行數(shù)據(jù)分析:
4、形象氣質(zhì)佳,聲音有活力,性格外向,善于與人交際、品行端正;
5、熱愛直播,有線上主播和主持等經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-09-11
嚴(yán)曉衡
1、主要負(fù)責(zé)公司自媒體運營;
2、抖音視頻拍攝。

直播運營

5000-10000元
2025-09-11
劉昌富
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)直播活動的策劃與執(zhí)行,提升直播效果和觀眾互動 2.監(jiān)控直播數(shù)據(jù),分析效果并優(yōu)化直播內(nèi)容 3.與團(tuán)隊協(xié)作,確保直播運營的順利進(jìn)行 任職要求: 1.具備直播運營相關(guān)經(jīng)驗,能夠獨立完成直播任務(wù) 2.具有良好的團(tuán)隊合作精神,能夠與團(tuán)隊成員有效溝通 3.對直播行業(yè)有濃厚興趣,能夠快速適應(yīng)變化,提升直播技能
2025-09-11
徐國強
1、負(fù)責(zé)直播間的整體運營工作,管理并規(guī)范主播的直播內(nèi)容,通過多種方式激勵主播,創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,提升直播間流量和粉絲活躍度; 2、直播間的日常運營和維護(hù),監(jiān)控直播數(shù)據(jù),分析運營效果,實時調(diào)整直播策略,運營優(yōu)化等工作; 3、了解各短視頻平臺規(guī)則,制定并執(zhí)行直播運營策略,提升用戶粘性和轉(zhuǎn)化率,關(guān)注直播行業(yè)的動態(tài)和趨勢,不斷搜索新的直播玩法和模式提出改進(jìn)建議,優(yōu)化直播間; 4、具備較強的溝通能力和執(zhí)行力,能夠與主播、團(tuán)隊成員有效溝通,推動工作進(jìn)展,完成業(yè)績目標(biāo); 5、具有豐富的直播行業(yè)運營管理經(jīng)驗優(yōu)先; 6、沒有經(jīng)驗勿擾。
2025-09-11
李翎
2、熟悉自媒體和新媒體運營,熟悉網(wǎng)絡(luò)宣傳渠道。 3、有創(chuàng)新意識,熱愛文字表達(dá),優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。
2025-09-11
李翎
工作職責(zé): 1、整體統(tǒng)籌抖音小店運營,包括直播間運營、店鋪管理等,對GMV負(fù)責(zé); 2、協(xié)同團(tuán)隊優(yōu)化主播的話術(shù)、產(chǎn)品展示、直播間布景等3、負(fù)責(zé)公司抖音店鋪管理,包括產(chǎn)品上下架和產(chǎn)品描述店鋪裝修,訂單處理,店鋪DSR評分維護(hù)及優(yōu)化等; 4、負(fù)責(zé)直播間核心指標(biāo),與主播、助播配合,實現(xiàn)核心指標(biāo)有效增長(UV價值、停留時長、人均GMV、轉(zhuǎn)粉率、互動率等、成交率等); 5、擔(dān)任直播間中控,協(xié)同團(tuán)隊完成日常直播工作,排品上下架,彈窗,調(diào)動直播間氣氛,控制評論等。 任職要求: 1、3年以上抖音直播電商運營經(jīng)驗,有0-1搭建起號經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、對直播行業(yè)有自己的見解,熟悉抖音直播平臺規(guī)則,了解直...

抖音運營

8000-12000元
2025-09-11
李翎
職位信息 1、負(fù)責(zé)公司旗下抖音賬號內(nèi)容策劃,高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容,提供用戶的關(guān)注度和粘性; 2、對各類短視頻平臺熱點的追蹤研究,輸出能夠轉(zhuǎn)化落地的創(chuàng)意; 3、洞察力強,每日追蹤并收藏抖音上的熱門視頻,準(zhǔn)確捕捉其亮點; 4、具備商業(yè)意識,能根據(jù)商業(yè)化CASE需求,提供行業(yè)針對性的內(nèi)容營銷方案; 5、根據(jù)平臺特色,梳理行業(yè)營銷案例,根據(jù)客戶需求,制定適用平臺的商業(yè)打法; 6、支持相關(guān)內(nèi)容產(chǎn)品的執(zhí)行,挖掘內(nèi)容商業(yè)價值,提供變現(xiàn)策略; 7、搭建和維護(hù)商業(yè)化內(nèi)容資源庫與自媒體合作規(guī)則; 8、負(fù)責(zé)渠道推廣,提高渠道點擊率和瀏覽量,完成渠道銷售目標(biāo); 9、每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易...
2025-09-11
姚斐
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容策劃與運營,包括但不限于微信公眾號、微博、抖音等; 2、打造和維護(hù)個人IP形象,通過創(chuàng)新的內(nèi)容和運營策略,提升品牌影響力; 3、監(jiān)控和分析數(shù)據(jù)反饋,不斷優(yōu)化運營效果,提高內(nèi)容吸引力和用戶參與度。 任職要求: 1、具備豐富的新媒體策劃和運營經(jīng)驗,細(xì)心細(xì)心細(xì)心 2、具有良好的團(tuán)隊合作精神,能夠與代理商和內(nèi)部團(tuán)隊有效溝通。 福利待遇: 底薪+績效+全勤+福利 上班時間9:00-18:00 有完整的加薪晉升體系 不定期下午茶與團(tuán)建

直播中控/場控

3000-8000元
北海-海城區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:6
2025-09-11
羅世漢
1.負(fù)責(zé)直播后臺數(shù)據(jù)監(jiān)控: 營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理、競品數(shù)據(jù)等; 2.根據(jù)市場動態(tài)、行業(yè)變化和用戶需求,收集用戶及市場反饋,持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化直播產(chǎn)品及運營策略; 3.負(fù)責(zé)店鋪日常維護(hù),各電商平臺產(chǎn)品上下架、達(dá)人分銷鏈接、直播計劃制定及直播活動策劃; 4.負(fù)責(zé)直播間搭建及維護(hù),熟悉直播流程,配合團(tuán)隊完成直播前、中及下播后工作; 5.直播后臺運營操作、場控,配合主播進(jìn)行直播內(nèi)容策劃,提高直播間互動率和用戶留存率; 6.與團(tuán)隊成員緊密合作,確保直播運營工作的順利進(jìn)行和高效協(xié)同。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,有對新媒體行業(yè)有一定的了解; 2.溝通能力良好,有一定的抗壓能...

直播中控

3000-4000元
北海-海城區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:15
2025-09-11
羅世漢
有豐富經(jīng)驗中控經(jīng)驗優(yōu)先

新媒體文案

3000-8000元
北海-海城區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:9
2025-09-11
田甜
負(fù)責(zé)公眾號、小紅書、微博等新媒體平臺文案

直播中控

3000-8000元
北海-海城區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:6
2025-09-11
田甜
負(fù)責(zé)公司各平臺直播間中控和直播運營
2025-09-11
田甜
負(fù)責(zé)抖音短視頻、直播間運營 負(fù)責(zé)微信、小紅書運營 負(fù)責(zé)各新媒體平臺運營 社群運營

直播運營

5000-10000元
北海-海城區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:26
2025-09-11
田甜
負(fù)責(zé)公司直播間定位 負(fù)責(zé)公司直播間建設(shè) 負(fù)責(zé)直播間投流、主播招聘、培訓(xùn)等運營工作 對直播間GMV負(fù)責(zé)
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北海新媒體運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 7.2%
    2K
  • 36.8%
    3K
  • 25%
    4K
  • 11.2%
    5K
  • 7.2%
    6K-8K
  • 1.3%
    8K-1W
  • 6.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海新媒體運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
北海新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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