
北海運營維護招聘
桂聘提供2025年8月北海運營維護最新招聘,海城區(qū)69條銀海區(qū)41條,平均工資約為3400元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多運營維護天貓運營助理/專員運營維護招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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食品京東運營專員(包吃包?。┪咫U
4000-8000元2025-07-27陳浩崗位介紹:
1、有1-3年以上淘寶、天貓、京東、拼多多、抖店或阿里巴巴運營工作經(jīng)驗,優(yōu)先考慮.
2、必須有1-3年的業(yè)務經(jīng)驗。
3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先
4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務流程;
5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作
6、打字速度60字/分鐘
7、負責店鋪的日常運營、推廣工作;
8、負責直通車、超級推薦、超級鉆展付費工具推廣工作,能夠找到有效的性價比高的推廣方式,確保ROI最大化;
9、對推廣工具及相關數(shù)據(jù)的收集和分析,定期針對推廣效果進行跟蹤、評估,并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表;
10、新品上市、主推款、節(jié)假日推廣方案,與美工協(xié)同完成廣告圖片的設計和投放;
11、掌握電商運營邏輯、節(jié)奏與關鍵點,熟知行業(yè)類目特性,可給予店鋪運營優(yōu)化建議。
12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別。
運營助理基本工資:3000+1000績效工資;
初級專員基本工資:3000+2000績效工資;
中級專員基本工資:4000+2000績效工資;
高級專員基本工資:5000+2000績效工資;
資深運營基本工資:6000+2000績效工資;
運營主管基本工資:6000+4000績效工資;
高級運營主管基本工資:8000+4000績效工資;
運營總監(jiān)基本工資:10000+6000績效工資;
高級運營總監(jiān)基本工資:12000+6000績效工資;
店鋪合伙人:綜合薪酬:10000-20000元
13、其它薪酬福利:該崗位有獎金幾百一個月、積分工資一年100元左右,購買社保、包吃、包住、年度旅游、帶薪年假、有加班費、每年兩次加薪機會等;
14、上班地址:北海市海城區(qū)西南大道336號:廣州碼客公司
15、上班時間:每周日休息,9.00-12.00 13.00-18.00(飯?zhí)迷跇窍拢?br /> (產(chǎn)品店鋪:抖音搜一下“三千海食品旗艦店”)
任職要求:
1、有1-3年以上運營推廣相關經(jīng)驗;
2、熟悉平臺規(guī)則,熟悉直通車、超級推薦、超級鉆展等付費推廣工具,懂得如何放大流量,如何穩(wěn)住流量;
3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉化率等數(shù)據(jù)分析能力強);
4、思維邏輯清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力;高效的工作能力和執(zhí)行力,良好的團隊精神,優(yōu)秀的自學和鉆研解決問題的能力。 -
京東運營專員(包吃包住)五險
4000-8000元2025-07-27陳浩崗位介紹:
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3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先
4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務流程;
5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作
6、打字速度60字/分鐘
7、負責店鋪的日常運營、推廣工作;
8、負責直通車、超級推薦、超級鉆展付費工具推廣工作,能夠找到有效的性價比高的推廣方式,確保ROI最大化;
9、對推廣工具及相關數(shù)據(jù)的收集和分析,定期針對推廣效果進行跟蹤、評估,并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表;
10、新品上市、主推款、節(jié)假日推廣方案,與美工協(xié)同完成廣告圖片的設計和投放;
11、掌握電商運營邏輯、節(jié)奏與關鍵點,熟知行業(yè)類目特性,可給予店鋪運營優(yōu)化建議。
12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別。
運營助理基本工資:3000+1000績效工資;
初級專員基本工資:3000+2000績效工資;
中級專員基本工資:4000+2000績效工資;
高級專員基本工資:5000+2000績效工資;
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運營主管基本工資:6000+4000績效工資;
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運營總監(jiān)基本工資:10000+6000績效工資;
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店鋪合伙人:綜合薪酬:10000-20000元
13、其它薪酬福利:該崗位有獎金幾百一個月、積分工資一年100元左右,購買社保、包吃、包住、年度旅游、帶薪年假、有加班費、每年兩次加薪機會等;
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任職要求:
1、有1-3年以上運營推廣相關經(jīng)驗;
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3、要求精打細算,對數(shù)據(jù)敏感,對市場觀察敏銳(對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉化率等數(shù)據(jù)分析能力強);
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天貓?zhí)詫氝\營專員(包吃包?。┪咫U
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12、主要薪酬待遇: 每年的1月,7月會評一次級別。
運營助理基本工資:3000+1000績效工資;
初級專員基本工資:3000+2000績效工資;
中級專員基本工資:4000+2000績效工資;
高級專員基本工資:5000+2000績效工資;
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高級運營主管基本工資:8000+4000績效工資;
運營總監(jiān)基本工資:10000+6000績效工資;
高級運營總監(jiān)基本工資:12000+6000績效工資;
店鋪合伙人:綜合薪酬:10000-20000元
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售前客服(包吃包住)+五險
4000-8000元2025-07-27陳浩淘寶,京東店的在線客戶接待: 3、工作中主動了解顧客需求,為客戶推薦適合產(chǎn)品,有效達成銷售目標,提高客單價、轉化率 4、熟悉公司產(chǎn)品,學習相關專業(yè)知識,能熟練準確解答客戶問題,促成成交, 5、配合運營 …… 3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務流程; 5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作 -
網(wǎng)絡客服(包吃包住)+五險
4000-8000元2025-07-27陳浩淘寶,京東店的在線客戶接待: 3、工作中主動了解顧客需求,為客戶推薦適合產(chǎn)品,有效達成銷售目標,提高客單價、轉化率 4、熟悉公司產(chǎn)品,學習相關專業(yè)知識,能熟練準確解答客戶問題,促成成交, 5、配合運營 …… 3、具備良好的商業(yè)意識,條理清晰,思維敏捷,可同時應對多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務流程; 5、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作 -
經(jīng)理助理
5000-8000元2025-07-27李明星經(jīng)理助理崗位職責 一、日常運營管理 1.協(xié)助負責人開展日常工作 - 執(zhí)行負責人下達的各項工作任務,協(xié)助制定運營計劃、服務流程及管理制度。 …… 數(shù)據(jù)管理與報告 - 統(tǒng)計客房入住率、客戶滿意度、營收數(shù)據(jù)等,每月定期提交運營分析報告。 - 協(xié)助監(jiān)控成本控制,優(yōu)化資源分配(如物資采購、庫存管理等)。 3. …… 客戶關系維護 - 接待重要客戶,處理客戶投訴與特殊需求,提升客戶滿意度。 - 收集客戶反饋,協(xié)助制定服務改進方案(如優(yōu)化入住流程、活動策劃等)。 2. …… 線上平臺管理 - 維護OTA平臺的房源信息,及時更新價格、房態(tài)及客戶評價回復。 - 協(xié)助管理社交媒體賬號,參與品牌宣傳與營銷活動。 …… 文檔與合同管理 - 整理運營文件、合同協(xié)議、員工排班表等,確保資料歸檔規(guī)范。 - 協(xié)助處理供應商對接、賬單核對及付款流程。 2. -
網(wǎng)絡新媒體運營(接受實習生)
3000-4000元2025-07-27余巍崗位要求: 1、負責營地的新媒體平臺(抖音、小紅書、微博、今日頭條、微信公眾號等各類平臺)整體文案和運營工作,根據(jù)要求推送高點擊、高傳播率的營銷文案; 2、熟悉各流量平臺:抖音、小紅書、網(wǎng)易、今日頭條 …… 、微博、微信、直播等運營方式及規(guī)則; 3、負責內(nèi)容從創(chuàng)意策劃到出品全過程,對高品質(zhì)內(nèi)容負責; 4、負責提高品牌知名度,培養(yǎng)各平臺粉絲的關注度和興趣,增加粉絲粘性,維護良好的互動氛圍; 5、能夠獨立運營抖音 -
導購
3000-8000元2025-07-27黎建勝2.負責店面的日常運營工作:維護店面形象、品牌形象、保持店面整齊干凈、協(xié)助陳列以及個人形象管理。 3.貨品管理:店面商品的整理、補充、收貨、退倉、配合店鋪盤點。 …… 4.顧客服務:現(xiàn)有老客人的維護和潛在顧客的挖掘保持良好的顧客關系。 5.積極配合上級完成各項工作任務、接受工作分配以及遵守公司的相關制度。 任職要求: 1.喜愛零售行業(yè)工作。 -
家裝市場專員(北海公司、合浦公司)
5000-8000元2025-07-27黎建勝維護和拓展客戶關系,確保服務質(zhì)量滿足客戶需求 3. 參與家居體驗館的日常運營,提升客戶體驗 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧,能夠有效地與客戶和團隊成員交流 2. -
賓客服務主管(前臺主管)
4000-5000元2025-07-27初曉龍· 維護顧客檔案和信息,確保預訂的有效性和準確性。 · 按照客人的預定或喜好安排房間,并做詳細目錄管理。 …… · 維護酒店電腦系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)的準確性,便于系統(tǒng)操作,確保前臺運營設備的正常運轉以及工作區(qū)域的整潔清潔。 · 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風景地等,為顧客提供方便。 …… · 確保日常設設施備用品的維護保養(yǎng)和必需庫存,所有物品記錄有序。 · 按照衛(wèi)生健康安全,危機管理部門,災難處理方法,救火程序執(zhí)行。在賓客服務經(jīng)理不在場的情況下,參與救助行動。 -
酒店銷售經(jīng)理
3000-5000元2025-07-27初曉龍· 建立和維持主要的客戶檔案并協(xié)助市場銷售總監(jiān)維護管理客戶檔案管理體系。 · 與內(nèi)部客戶(酒店其它部門)和外部客人(客戶、會議承辦人、供應商)等建立良好的工作關系。 …… 崗位要求: · 了解和遵循酒店政策, 部門規(guī)程, 和酒店標準運營程序。 · 制定適當?shù)碾娫掍N售計劃以取得最大效益。 · 會面和服務酒店散客, 團體客戶和會議組織者。 -
酒店前廳經(jīng)理
6000-9000元2025-07-27初曉龍崗位職責: · 通過有效的商業(yè)運營,達到酒店利益的最大化;確保部門員工給客人提供一貫高標準的服務。 · 為酒店創(chuàng)造最高的收益。制定計劃并時時監(jiān)控前臺及餐廳已實施的促銷活動。 …… · 維護并保持前廳部與住店客人之間良好的關系,同時提供高標準的服務。 · 確保時時保持銷售的心態(tài)運營和管理賓客服務部,并確保員工也具有此種銷售意識,這對于實現(xiàn)酒店收入的最大化有良好的輔助作用。 …… · 確保維護賓客服務部與酒店其他部門之間高效的接觸和溝通。 · 通過訓練領導和激發(fā)團隊員工。 · 考察團隊成員的訓練需求。積極地參加職業(yè)培訓, 讓員工保持水平一致。 …… · 維護顧客檔案和信息,確保有效的預定。 · 每日問候VIP客人,確保VIP客人的個性化服務待遇。 · 與銷售,預定和業(yè)務發(fā)展團隊共同為客人提供服務。 …… · 在餐廳運營表現(xiàn)及財務目標的基礎上,對餐廳的工作表現(xiàn)進行評估,制定未來發(fā)展計劃。 · 隨時更新團隊成員與酒店其他部門的交流,了解酒店其他部門的活動,包括特殊活動,餐廳促銷等等。 -
賓客服務主管(西餐廳主管)
4000-5000元2025-07-27初曉龍維護顧客檔案和信息,確保預訂的有效性和準確性。 按照客人的預定或喜好安排房間,并做詳細目錄管理。 …… 維護酒店電腦系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)的準確性,便于系統(tǒng)操作,確保前臺運營設備的正常運轉以及工作區(qū)域的整潔清潔。 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風景地等,為顧客提供方便。 …… 確保日常設設施備用品的維護保養(yǎng)和必需庫存,所有物品記錄有序。 按照衛(wèi)生健康安全,危機管理部門,災難處理方法,救火程序執(zhí)行。在賓客服務經(jīng)理不在場的情況下,參與救助行動。
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劉先生投遞了 北海曼悅隱居酒店管理有限公司 的 網(wǎng)絡新媒體運營(接受實習生) 職位2025-07-31
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劉先生投遞了 萬陽酒店管理(北海)有限公司 的 經(jīng)理助理 職位2025-07-27
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北海運營助理/專員招聘工資
¥
3400
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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6.7%2K
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53.3%3K
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33.3%4K
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6.7%5K
學歷要求分析
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不限學歷100%
北海運營助理/專員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
北海運營助理/專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。