 
北海專賣店店長招聘
桂聘提供2025年10月北海專賣店店長最新招聘,海城區(qū)17條銀海區(qū)11條,平均工資約為4969元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多專賣店店長服裝門店店長專賣店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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女裝店長/店助/高銷5000-10000元21小時前 蒲亞南沒錢花的日子很難熬吧 蒲亞南沒錢花的日子很難熬吧
 是時候該主動出擊了
 這里恰好有一份招聘信息
 機會和平臺擺在面前
 就看你敢不敢來了
 高薪誠聘,期待你的加入
 崗位職責(zé):1、達成店長分配的銷售目標(biāo)
 2、為顧客介紹合適的服裝產(chǎn)品提供著裝搭配服務(wù),并傳達品牌的理念
 3、完成顧客的日常維護,達到VIP礦展目標(biāo)
 4、按公司要求、執(zhí)行店鋪各項活動
 5、執(zhí)行公司的運營規(guī)范和店鋪陳列要求本公司全國連鎖,全國1000多家門店晉升空間大,目前針對北海海城大潤發(fā)店招聘優(yōu)秀人才。
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                        高銷型店助5000-8000元21小時前 盧煥慶銷售能力強有,能說會道 盧煥慶銷售能力強有,能說會道
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急聘女裝店長,店助+月薪5000+ ,月休4天3000-7000元21小時前 周云城招人!招人!招人?。?!準備跳槽的,請聯(lián)系我 周云城招人!招人!招人?。?!準備跳槽的,請聯(lián)系我
 上班心里不爽的請聯(lián)系我
 付出多回報少憋屈的聯(lián)系我
 求發(fā)展,要更大平臺的聯(lián)系我
 想換新工作,增加收入的聯(lián)系我
 想主宰命運,有大格局的聯(lián)系我
 崗位職責(zé): 1、達成店長分配的銷售目標(biāo)
 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品,提供著裝搭配服務(wù),并傳達品牌的理念
 3、完成顧客的日常維護,達到VIP拓展目標(biāo)
 4、按公司要求、執(zhí)行店鋪各項活動
 5、執(zhí)行公司的營運規(guī)范和店鋪陳列要求
 6.年齡23-40歲,有服裝經(jīng)驗者優(yōu)先
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                        門店店長3000-8000元21小時前 陳曉燕底薪+總提 陳曉燕底薪+總提
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服裝店長5000-8000元21小時前 賴光美任職要求 : 1、三年以上女裝店面銷售經(jīng)驗,熱愛服裝行業(yè)、追求成就感及自我價值的實現(xiàn)。 2、年齡25-40歲,身高160以上,高中以上學(xué)歷(服裝設(shè)計相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先)形象良好,熱情、真誠、踏實,較好的親和力。 4、服從公司管理和安排,有良好的表達能力,上進好學(xué),以目標(biāo)為導(dǎo)向。 5、月薪資4000-8000 月休4天 賴光美任職要求 : 1、三年以上女裝店面銷售經(jīng)驗,熱愛服裝行業(yè)、追求成就感及自我價值的實現(xiàn)。 2、年齡25-40歲,身高160以上,高中以上學(xué)歷(服裝設(shè)計相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先)形象良好,熱情、真誠、踏實,較好的親和力。 4、服從公司管理和安排,有良好的表達能力,上進好學(xué),以目標(biāo)為導(dǎo)向。 5、月薪資4000-8000 月休4天
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                        服裝店長,店助,高銷4000-8000元21小時前 蒲亞南崗位職責(zé): 1.負責(zé)服裝店的日常管理和運營工作 2.協(xié)助店內(nèi)銷售人員完成銷售目標(biāo) 3.監(jiān)督并提升店鋪銷售業(yè)績 任職要求: 1.具備良好的管理能力和團隊合作精神 2.能夠有效地與顧客溝通,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 3.對時尚服裝行業(yè)有一定的了解和熱情 蒲亞南崗位職責(zé): 1.負責(zé)服裝店的日常管理和運營工作 2.協(xié)助店內(nèi)銷售人員完成銷售目標(biāo) 3.監(jiān)督并提升店鋪銷售業(yè)績 任職要求: 1.具備良好的管理能力和團隊合作精神 2.能夠有效地與顧客溝通,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 3.對時尚服裝行業(yè)有一定的了解和熱情
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店長4000-8000元21小時前 楊啟鵬1、負責(zé)所轄店鋪的各項業(yè)績指標(biāo)的達成; 2、負責(zé)公司各項店鋪管理制度和政策的落實,保證店鋪的正常運營; 3、負責(zé)人員的推薦、培養(yǎng)、幫帶和管理; 4、是店鋪員工和公司各部門以及所在商場溝通的橋梁; 5、帶領(lǐng)員工為消費者提供滿意的服務(wù); 任職要求: 1、男女不限,22-38歲,大專以上學(xué)歷; 2、喜愛運動品牌,個性陽光、樂觀、樂于交流; 3、具備管理5人以上團隊經(jīng)驗; 4、1年以上終端管理,有經(jīng)驗(優(yōu)先) 福利待遇: 1、底薪+提成+業(yè)績獎金+節(jié)假日三薪; 2、員工享有帶薪年假; 公司提供免費的崗位培訓(xùn)和廣闊的晉升空間; 楊啟鵬1、負責(zé)所轄店鋪的各項業(yè)績指標(biāo)的達成; 2、負責(zé)公司各項店鋪管理制度和政策的落實,保證店鋪的正常運營; 3、負責(zé)人員的推薦、培養(yǎng)、幫帶和管理; 4、是店鋪員工和公司各部門以及所在商場溝通的橋梁; 5、帶領(lǐng)員工為消費者提供滿意的服務(wù); 任職要求: 1、男女不限,22-38歲,大專以上學(xué)歷; 2、喜愛運動品牌,個性陽光、樂觀、樂于交流; 3、具備管理5人以上團隊經(jīng)驗; 4、1年以上終端管理,有經(jīng)驗(優(yōu)先) 福利待遇: 1、底薪+提成+業(yè)績獎金+節(jié)假日三薪; 2、員工享有帶薪年假; 公司提供免費的崗位培訓(xùn)和廣闊的晉升空間;
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                        店長4000-5000元21小時前 江婷婷店長職責(zé) 人員管理,培訓(xùn)、陳列,盤點,貨品庫存管理 到貨驗貨退貨等店鋪日常工作 要求:有兩年以上服裝店鋪管理經(jīng)驗 上班時間 早班:9點到17點 晚班:13點到21點 薪資:4000~4500(總店提成)有五險 江婷婷店長職責(zé) 人員管理,培訓(xùn)、陳列,盤點,貨品庫存管理 到貨驗貨退貨等店鋪日常工作 要求:有兩年以上服裝店鋪管理經(jīng)驗 上班時間 早班:9點到17點 晚班:13點到21點 薪資:4000~4500(總店提成)有五險
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服裝銷售店長5000-7000元21小時前 程小英1、高中以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳。親和力強,性格樂觀開朗,有責(zé)任心,熱情銷售行業(yè)。 2、從事過內(nèi)衣或女裝品牌銷售,懂陳列,銷售能力強,會維持女性客戶。 3、身高1.6米以上,喜歡穿搭,喜歡拍照,愿意拍版出鏡,具備門店主理人素質(zhì)。 4、底薪4200,5險一金,綜合薪資5000-7000。 程小英1、高中以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳。親和力強,性格樂觀開朗,有責(zé)任心,熱情銷售行業(yè)。 2、從事過內(nèi)衣或女裝品牌銷售,懂陳列,銷售能力強,會維持女性客戶。 3、身高1.6米以上,喜歡穿搭,喜歡拍照,愿意拍版出鏡,具備門店主理人素質(zhì)。 4、底薪4200,5險一金,綜合薪資5000-7000。
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                        月薪6000+女裝店長/店助+月休4天5000-10000元21小時前 蒲亞南沒錢花的日子很難熬吧 是時候該主動出擊了 這里恰好有一份招聘信息 機會和平臺擺在面前 就看你敢不敢來了 高薪誠聘,期待你的加入 崗位職責(zé): 1、達成店長分配的銷售目標(biāo) 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品,提供著裝搭配服務(wù),并傳達品牌的理念 3、完成顧客的日常維護,達到VIP拓展目標(biāo) 4、按公司要求、執(zhí)行店鋪各項活動 5、執(zhí)行公司的營運規(guī)范和店鋪陳列要求 本公司全國連鎖,全國1000多家門店,晉升空間大,目前針對北海海城大潤發(fā)店招聘優(yōu)秀人才。 蒲亞南沒錢花的日子很難熬吧 是時候該主動出擊了 這里恰好有一份招聘信息 機會和平臺擺在面前 就看你敢不敢來了 高薪誠聘,期待你的加入 崗位職責(zé): 1、達成店長分配的銷售目標(biāo) 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品,提供著裝搭配服務(wù),并傳達品牌的理念 3、完成顧客的日常維護,達到VIP拓展目標(biāo) 4、按公司要求、執(zhí)行店鋪各項活動 5、執(zhí)行公司的營運規(guī)范和店鋪陳列要求 本公司全國連鎖,全國1000多家門店,晉升空間大,目前針對北海海城大潤發(fā)店招聘優(yōu)秀人才。
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衛(wèi)浴店長4000-8000元21小時前 鄭旺榮負責(zé)店面日常管理,包括店面和員工的管理,制度的實施,緊跟公司活動腳步,抓店內(nèi)業(yè)績,協(xié)助員工服務(wù)顧客;掌握熟練的產(chǎn)品知識,培訓(xùn)新員工,制定工作計劃,掌握計劃進度,總結(jié)工作成效。 鄭旺榮負責(zé)店面日常管理,包括店面和員工的管理,制度的實施,緊跟公司活動腳步,抓店內(nèi)業(yè)績,協(xié)助員工服務(wù)顧客;掌握熟練的產(chǎn)品知識,培訓(xùn)新員工,制定工作計劃,掌握計劃進度,總結(jié)工作成效。
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                        連鎖女裝急聘店長+月薪5500+月休4天4000-8000元21小時前 周云城沒錢花的日子很難熬吧 是時候該主動出擊了 這里恰好有一份招聘信息 機會和平臺擺在面前 就看你敢不敢來了 高薪誠聘,期待你的加入 崗位職責(zé): 1、達成店長分配的銷售目標(biāo) 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品,提供著裝搭配服務(wù),并傳達品牌的理念 3、完成顧客的日常維護,達到VIP拓展目標(biāo) 4、按公司要求、執(zhí)行店鋪各項活動 5、執(zhí)行公司的營運規(guī)范和店鋪陳列要求 本公司全國連鎖,廣西200多家門店,晉升空間大,目前針對北海吾悅廣場一樓歐延店招聘優(yōu)秀人才。 周云城沒錢花的日子很難熬吧 是時候該主動出擊了 這里恰好有一份招聘信息 機會和平臺擺在面前 就看你敢不敢來了 高薪誠聘,期待你的加入 崗位職責(zé): 1、達成店長分配的銷售目標(biāo) 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品,提供著裝搭配服務(wù),并傳達品牌的理念 3、完成顧客的日常維護,達到VIP拓展目標(biāo) 4、按公司要求、執(zhí)行店鋪各項活動 5、執(zhí)行公司的營運規(guī)范和店鋪陳列要求 本公司全國連鎖,廣西200多家門店,晉升空間大,目前針對北海吾悅廣場一樓歐延店招聘優(yōu)秀人才。
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店長經(jīng)理2000-3000元21小時前 李聰聰1、能帶領(lǐng)團隊完成店面銷售目標(biāo)。 2、能進行店面日常事務(wù)管理。 3、形象好,氣質(zhì)佳,有正能量。 李聰聰1、能帶領(lǐng)團隊完成店面銷售目標(biāo)。 2、能進行店面日常事務(wù)管理。 3、形象好,氣質(zhì)佳,有正能量。
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                        酒店店長助理3000-5000元21小時前 張瑜酒店店長助理 崗位職責(zé): 負責(zé)協(xié)助酒店店長管理酒店的日常營運工作,包括但不限于: 1、保持酒店的日常正常運營,努力完成酒店的經(jīng)營目標(biāo); 2、協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理等工作; 3、對突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防和協(xié)助處理; 4、負責(zé)酒店的各項行政人事事務(wù)工作; 5、領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的相關(guān)酒店工作等。 任職要求: 1、年齡25-45歲,大專以上學(xué)歷,酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、1年以上酒店相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,了解酒店運營管理; 3、認同中安企業(yè)價值觀,具備良好的服務(wù)意識和溝通能力、較強的學(xué)習(xí)能力; 4、樂觀積極、工作敬業(yè)、責(zé)任心強、執(zhí)行力強、認真細心,能出... 張瑜酒店店長助理 崗位職責(zé): 負責(zé)協(xié)助酒店店長管理酒店的日常營運工作,包括但不限于: 1、保持酒店的日常正常運營,努力完成酒店的經(jīng)營目標(biāo); 2、協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理等工作; 3、對突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防和協(xié)助處理; 4、負責(zé)酒店的各項行政人事事務(wù)工作; 5、領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的相關(guān)酒店工作等。 任職要求: 1、年齡25-45歲,大專以上學(xué)歷,酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、1年以上酒店相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,了解酒店運營管理; 3、認同中安企業(yè)價值觀,具備良好的服務(wù)意識和溝通能力、較強的學(xué)習(xí)能力; 4、樂觀積極、工作敬業(yè)、責(zé)任心強、執(zhí)行力強、認真細心,能出...
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店長3000-5000元2025-10-26 鐘少民崗位職責(zé): 1、負責(zé)午托中心的整體運營管理,確保服務(wù)質(zhì)量和運營效率; 2、制定并執(zhí)行中心的工作計劃及銷售目標(biāo),監(jiān)控并提升業(yè)績; 3、管理員工團隊,包括招聘、培訓(xùn)、績效評估和團隊建設(shè); 4、維護客戶關(guān)系,處理家長的反饋和投訴,提升客戶滿意度; 5、優(yōu)化服務(wù)流程,創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式,提高午托中心的競爭力。 任職要求: 1、具備良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力; 2、有教育行業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉午托服務(wù)流程和標(biāo)準; 3、具有較強的責(zé)任心和客戶服務(wù)意識,能夠處理突發(fā)事件; 4、具備基本財務(wù)管理能力,能有效控制成本; 5、熱愛教育事業(yè),有教育情懷,能夠激勵團隊成長。 鐘少民崗位職責(zé): 1、負責(zé)午托中心的整體運營管理,確保服務(wù)質(zhì)量和運營效率; 2、制定并執(zhí)行中心的工作計劃及銷售目標(biāo),監(jiān)控并提升業(yè)績; 3、管理員工團隊,包括招聘、培訓(xùn)、績效評估和團隊建設(shè); 4、維護客戶關(guān)系,處理家長的反饋和投訴,提升客戶滿意度; 5、優(yōu)化服務(wù)流程,創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式,提高午托中心的競爭力。 任職要求: 1、具備良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力; 2、有教育行業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉午托服務(wù)流程和標(biāo)準; 3、具有較強的責(zé)任心和客戶服務(wù)意識,能夠處理突發(fā)事件; 4、具備基本財務(wù)管理能力,能有效控制成本; 5、熱愛教育事業(yè),有教育情懷,能夠激勵團隊成長。
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                     北海門店店長招聘工資
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                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:5K                        
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                              1.3%2K
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                              18.1%4K
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                              10.3%6K-8K
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                              1.9%8K-1W
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                              3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷100%
                           北海門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。                        
                     經(jīng)驗要求分析
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                              不限經(jīng)驗100%
                           北海門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。                        
                      
 
             
                