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2025-09-15
何先生
1、負責(zé)公司的生產(chǎn)管理,包括制定生產(chǎn)計劃、安排生產(chǎn)流程、考核生產(chǎn)效率等;
2、負責(zé)公司的產(chǎn)品質(zhì)量控制,要確保產(chǎn)品達到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),符合客戶的要求;3、對公司的成本進行全面的掌控,努力降低生產(chǎn)成本,提高企業(yè)利潤;
4、負責(zé)安全管理,保障員工的工作環(huán)境和安全,同時確保企業(yè)機器和設(shè)備,辦公設(shè)施的安全;
5.全面監(jiān)控公司產(chǎn)品營銷工作,負責(zé)組織房款回收和按揭工作。
6.負責(zé)企業(yè)戰(zhàn)略策劃,組織行業(yè)和市場調(diào)研,組織制定企業(yè)經(jīng)營計劃,組織制定、實施公司產(chǎn)品營銷方案。
2025-09-15
李宙新
崗位職責(zé)
1、銷售部全面管理(核心驅(qū)動增長)
-制定城市民宿代運營政策與制度,超額完成簽房回款額目標(biāo)
-搭建本地化銷售體系,提升意向客戶轉(zhuǎn)化率,嚴控客戶資源開發(fā)/客戶有效外撥量/實地有效拜訪量等過程指標(biāo)
-客戶資源拓展,開拓并維護地產(chǎn)開發(fā)商、物業(yè)公司、裝修公司、民宿業(yè)主等B端資源,建立長期合作生態(tài)。
2、運營部卓越交付(保障品質(zhì)與口碑) -對城市離店GMV負責(zé),通過運營策略最大化房源收益;
-嚴格監(jiān)控好評率、差評率,建立服務(wù)預(yù)警與改善機制;
- 確保房源在OTA主流平臺(抖音/美團/攜程/飛豬/途家/小豬/等)100%上架率與信息精準(zhǔn)度;
-督導(dǎo)團隊落實入住前-中-后全流程標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù),提升客人體驗溫度與復(fù)購率;
-優(yōu)化掌柜團隊效率,快速響應(yīng)并解決客訴問題。
3、城市整體管理
-組建并培養(yǎng)銷售+運營復(fù)合型團隊,建立高效協(xié)作機制;
-分析市場動態(tài),制定本地化競爭策略,實現(xiàn)市占率與利潤雙增長;
-管控成本預(yù)算,確保城市業(yè)務(wù)健康可持續(xù)發(fā)展。
我們需要這樣的你: -經(jīng)驗背書:
1、3年以上酒店/民宿/長短租公寓行業(yè)運營管理經(jīng)驗,或地產(chǎn)文旅項目資源整合經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有銷售團隊管理實戰(zhàn)業(yè)績,熟悉C端B端客戶開發(fā)與服務(wù)流程;
3、具備城市級多部門統(tǒng)籌管理能力,有0-1業(yè)務(wù)開拓者優(yōu)先。
崗位福利:包住包工作餐

總經(jīng)理

6000-11000元
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:8
2025-09-15
何承松
有過總經(jīng)理,CEO經(jīng)驗優(yōu)先,具體詳談
北海-海城區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-09-15
肖引良
工作內(nèi)容: 1、管理辦公室日常事務(wù); 2、安排總經(jīng)理日常行程; 3、陪同總經(jīng)理見重要客戶旁聽記錄要點; 4、總經(jīng)理交代其它事項; 崗位要求: 1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、熟悉辦公室行政管理及工作流程,熟悉公文寫作格式,會做PPT(加分); 3、工作仔細認真、責(zé)任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力; 4、形象好,氣質(zhì)佳,愛海賊王者優(yōu)先!
2025-09-11
葉經(jīng)理
1、負責(zé)總裁往來信件的整理、并及時溝通相關(guān)信息; 2、負責(zé)起草日常性文件、講話稿、年度工作總結(jié)等; 3、根據(jù)總裁要求制定報價; 4、協(xié)助總裁對公司業(yè)務(wù)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理; 5、配合總裁處理外部機關(guān)或客戶等公共關(guān)系 …… ; 6、撰寫和跟進落實總裁會議的會議紀要; 7、完成臨時安排的突發(fā)***。

總經(jīng)理文秘

7000-10000元
北海-銀海區(qū) 1人 計算機 投遞:1人 瀏覽:15
2025-09-11
王少華
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作; 2、整理公司重要會議記錄及會議紀要; 3、合理安排、提醒總經(jīng)理的日常工作及出行的時間和程序; 4、協(xié)助總經(jīng)理處理各類信件,起草信函、演講稿、報告、文件等各類綜合性文件; 5、協(xié)助做好公司日常來訪接待工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,35歲以下,形象氣質(zhì)好,禮儀態(tài)度好,有同等工作經(jīng)驗,思路清晰,有較強的分析和解決問題的能力; 2、具有扎實的文字功底和公文寫作能力,能精準(zhǔn)提煉、整理總經(jīng)理的口述文件; 3、工作作風(fēng)嚴謹、熱情周到、認真負責(zé)、積極主動、效率高,忠誠,能認同企業(yè)價值觀,有較強的保密意識。
約 6 個崗位

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北??偛?總經(jīng)理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 50K,最多人拿:1W以上
  • 4.5%
    3K
  • 4.5%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 27.3%
    6K-8K
  • 4.5%
    8K-1W
  • 45.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北??偛?總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
北??偛?總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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