職位描述
一、崗位職責(zé):
1、協(xié)助門店?duì)I運(yùn)管理,控制經(jīng)營(yíng)成本;
2、協(xié)助統(tǒng)籌門店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理;
3、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品品質(zhì)以及服務(wù)品質(zhì),穩(wěn)定提高門店QSC;
4、管理門店伙伴培訓(xùn)、晉升、考核等工作;
5、負(fù)責(zé)門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng);
6、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。
二、任職資格:
1、具有兩年及以上連鎖品牌門店管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉門店經(jīng)營(yíng)管理流程,有開(kāi)店經(jīng)驗(yàn);
3、具備團(tuán)隊(duì)建設(shè)、目標(biāo)管理和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心,具備創(chuàng)新和拼搏精神。
三、在這里,“前途”和“錢途”雙豐收:
1、獎(jiǎng)金多多:門店?duì)I運(yùn)獎(jiǎng)金、公司項(xiàng)目獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)等
2、福利多多:?jiǎn)T工免費(fèi)券、提供住宿等
3、自我成長(zhǎng):公司每月都設(shè)有含金量超高的管理組培訓(xùn)課程,幫助您快速提升職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,成為更好的自己
4、團(tuán)隊(duì)氛圍好:在這里大家都是共同進(jìn)退的戰(zhàn)友,相處融洽
公司簡(jiǎn)介
奈雪的茶,新茶飲賽道開(kāi)創(chuàng)者,創(chuàng)立于2015年,領(lǐng)創(chuàng)推出“茶飲+軟歐包”雙品類模式。聚焦以茶為核心的現(xiàn)代生活方式,奈雪已形成“現(xiàn)制茶飲”、“奈雪茶院”及“RTD瓶裝茶”三大業(yè)務(wù)版塊,成功打造“霸氣玉油柑”、“鴨屎香寶藏茶”、“八香茶飲”等多款行業(yè)爆品。
2021年6月30日,奈雪的茶正式在港交所掛牌上市。2023年12月,奈雪的茶在泰國(guó)曼谷開(kāi)出首家海外門店。截至2024年4月,奈雪的茶已覆蓋全球超120個(gè)主要城市,門店數(shù)量超過(guò)1800家。
秉承“美好自有力量”的理念,奈雪的茶以成為“受顧客喜愛(ài)的全球性茶飲品牌”為使命,致力于成為茶文化走向世界的創(chuàng)新者和推動(dòng)者。
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游樂(lè)/兒童樂(lè)園店長(zhǎng)(廣西北海)10000-14000元北海-銀海區(qū)-北海吾悅廣場(chǎng)崗位職責(zé): 1.遵循公司發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)理念,利用資源推廣品牌形象,提高品牌知名度。 2.實(shí)施貫徹公司的章程和制度,并落實(shí)到位。 3.建立健全梯隊(duì)人才庫(kù),培養(yǎng)優(yōu)秀員工,提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。 4.根據(jù)方針政策及節(jié)假日,策劃組織門店活動(dòng),并有效落實(shí),積極反饋活動(dòng)效果。 5.監(jiān)督管理門店衛(wèi)生安全設(shè)施的達(dá)標(biāo),并定期檢查整改。 6.門店創(chuàng)新服務(wù)的提升,提高顧客滿意度,解決顧客投訴。 任職要求: 1.有大型游樂(lè)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.組織策劃能力強(qiáng),有大型活動(dòng)的策劃和組織經(jīng)驗(yàn)。 3.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有效管理帶動(dòng)團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)整體協(xié)作能力; 4.能接受公司全國(guó)范圍隨時(shí)派遣。2025-09-20申軍峰
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2025-09-15黃虹
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店長(zhǎng)4000-5000元北海-銀海區(qū)店長(zhǎng)職責(zé) 人員管理,培訓(xùn)、陳列,盤點(diǎn),貨品庫(kù)存管理 到貨驗(yàn)貨退貨等店鋪日常工作 要求:有兩年以上服裝店鋪管理經(jīng)驗(yàn) 上班時(shí)間 早班:9點(diǎn)到17點(diǎn) 晚班:13點(diǎn)到21點(diǎn) 薪資:4000~4500(總店提成)有五險(xiǎn)2025-09-15江婷婷
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店長(zhǎng)4000-5000元北海-海城區(qū)北海市良元房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)1、全面負(fù)責(zé)門店(蛋糕店)運(yùn)營(yíng)管理,后勤保障; 2、門店商品的陳列管理,商品質(zhì)量的把控;? 3、門店所需材料的庫(kù)存管理; 4、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生; 5、員工培訓(xùn)、排班、考勤管理。 任職要求: 1、男女不限,五官端正,性格開(kāi)朗,積極向上; 2、大專及以上學(xué)歷,烘焙類、食品類、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、具備三年以上蛋糕店/餐飲行業(yè)門店運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4、要求提供健康證明; 5、熟悉辦公軟件。2025-09-15寧元娟
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店長(zhǎng)5000-10000元北海-銀海區(qū)-北海吾悅廣場(chǎng)北海市銀海區(qū)來(lái)臨加樂(lè)園電子產(chǎn)品店快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)店長(zhǎng):5000一10000元/月 26-38歲,本科以上學(xué)歷,無(wú)不良記錄;具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和執(zhí)行力、懂互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)營(yíng)思維、2年以上電玩或影院、兒童娛樂(lè)設(shè)施、連鎖店運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職要求: 1,承擔(dān)店面全面管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作流程和規(guī)章制度; 2,負(fù)責(zé)員工的崗位分配 3,負(fù)責(zé)解決顧客疑問(wèn)和現(xiàn)場(chǎng)客訴; 4,招聘、培訓(xùn)、監(jiān)督和考核員工; 5,負(fù)責(zé)頂替現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)空缺嵐位,確保店鋪正常運(yùn)營(yíng); 6,做好店鋪的宣傳工作以及日常優(yōu)惠促銷等活動(dòng)。 職位招聘1-2人2025-09-15陳松昌
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衛(wèi)浴店長(zhǎng)4000-8000元北海-海城區(qū)北海市海城區(qū)宏曄建材商行家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材負(fù)責(zé)店面日常管理,包括店面和員工的管理,制度的實(shí)施,緊跟公司活動(dòng)腳步,抓店內(nèi)業(yè)績(jī),協(xié)助員工服務(wù)顧客;掌握熟練的產(chǎn)品知識(shí),培訓(xùn)新員工,制定工作計(jì)劃,掌握計(jì)劃進(jìn)度,總結(jié)工作成效。2025-09-15鄭旺榮
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服裝店長(zhǎng)5000-8000元北海-海城區(qū)北海市海城區(qū)思嘉梅蘭服裝店服裝/紡織/皮革任職要求 : 1、三年以上女裝店面銷售經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)服裝行業(yè)、追求成就感及自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。 2、年齡25-40歲,身高160以上,高中以上學(xué)歷(服裝設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先)形象良好,熱情、真誠(chéng)、踏實(shí),較好的親和力。 4、服從公司管理和安排,有良好的表達(dá)能力,上進(jìn)好學(xué),以目標(biāo)為導(dǎo)向。 5、月薪資4000-8000 月休4天2025-09-15賴光美
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店長(zhǎng)6000-10000元北海-銀海區(qū)北海市卡夫卡定制酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)整個(gè)店的運(yùn)營(yíng)管理 任職要求: 有高端民宿管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能吃苦耐勞, 教育背景: 大專以上2025-09-15王金朔
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店長(zhǎng)經(jīng)理2000-3000元北海-海城區(qū)廣西海豚找房房地產(chǎn)代理有限公司金融/投資/證券1、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成店面銷售目標(biāo)。 2、能進(jìn)行店面日常事務(wù)管理。 3、形象好,氣質(zhì)佳,有正能量。2025-09-15李聰聰
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店長(zhǎng)5000-10000元北海-海城區(qū)廣西鄒博科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1.全面主持店面的管理工作; 2.執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3.執(zhí)行公司下達(dá)的每月銷售任務(wù); 4.帶領(lǐng)店鋪伙伴完成每月店鋪任務(wù); 5.記錄并匯報(bào)銷售數(shù)據(jù); 6.參與執(zhí)行與監(jiān)督日常店鋪運(yùn)營(yíng) 7.掌握店鋪產(chǎn)品知識(shí)及貨品動(dòng)銷情況及時(shí)向公司反饋; 8.帶領(lǐng)監(jiān)督店員維護(hù)店鋪現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)客戶及挖掘潛在新用戶,建立良好的客戶關(guān)系; 9.不斷學(xué)習(xí)更新產(chǎn)品知識(shí),確保店員準(zhǔn)確地向顧客傳達(dá)品牌文化。 任職要求: 1.對(duì)銷售娛樂(lè)行業(yè)有熱情,積極主動(dòng)了解相關(guān)行業(yè)的知識(shí); 2.待人熱情、性格開(kāi)朗、善于溝通、責(zé)任心強(qiáng); 3.抗壓能力強(qiáng),有很強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4.有一定的團(tuán)隊(duì)搭建和管理能力且有審美 5.當(dāng)過(guò)兵的優(yōu)先考慮2025-09-15鄒敏
北海相關(guān)熱門崗位
服裝門店店長(zhǎng)店長(zhǎng)門店管理零售店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)專賣店店長(zhǎng)門店店長(zhǎng)銷售店長(zhǎng)零售店鋪管理店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)高級(jí)店長(zhǎng)品牌服裝店長(zhǎng)賣場(chǎng)店長(zhǎng)服裝店長(zhǎng)門店銷售店長(zhǎng)店助店經(jīng)理服裝銷售店長(zhǎng)連鎖店長(zhǎng)門店主管店面店長(zhǎng)店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)及店長(zhǎng)助理店鋪主管營(yíng)銷店長(zhǎng)職業(yè)店長(zhǎng)副店長(zhǎng)直營(yíng)店長(zhǎng)門店副店長(zhǎng)店長(zhǎng)店助見(jiàn)習(xí)店長(zhǎng)門店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)服裝專賣店店長(zhǎng)門店管理經(jīng)理門店管理主管賣場(chǎng)管理服裝店長(zhǎng)導(dǎo)購(gòu)

- 深圳市品道集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲
- 成立時(shí)間 5年(2019年12月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --