職位描述
專業(yè)要求:能源與動(dòng)力工程、電氣工程及其自動(dòng)化、電廠應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生)
崗位要求:(1)專業(yè)對(duì)口,基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),有較強(qiáng)的理論和實(shí)踐能力,在校學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀;(2)身體健康,性格開朗,責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和抗壓能力;(3)有強(qiáng)烈的意愿到廣西北海工作。
薪酬福利:公司薪酬福利制度體系完善,提供行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭力的薪酬待遇,按照國家相關(guān)規(guī)定為員工購買六險(xiǎn)兩金;提供免費(fèi)住宿、伙食補(bǔ)助、帶薪年假、免費(fèi)員工體檢、通訊補(bǔ)貼、防暑降溫補(bǔ)貼等等。
公司簡介
廣西投資集團(tuán)北海發(fā)電有限公司(以下簡稱廣投北海發(fā)電)作為廣投能源集團(tuán)旗下的標(biāo)桿電力企業(yè),于2002年2月6日在廣西北海注冊(cè)成立,注冊(cè)資金5億元,廣投北海發(fā)電連續(xù)六年榮獲南方電網(wǎng)系統(tǒng)運(yùn)行及調(diào)度工作先進(jìn)集體;連續(xù)五年榮獲“廣西守合同、重信用企業(yè)”稱號(hào);連續(xù)五年評(píng)為“納稅信用等級(jí)A級(jí)”企業(yè);被評(píng)為自治區(qū)安全文化建設(shè)示范企業(yè),成為近年來北海市首家獲得該稱號(hào)的企業(yè)。廣投北海發(fā)電目前經(jīng)營有一期工程2×320MW燃煤發(fā)電機(jī)組,兩臺(tái)機(jī)組分別于2004年11月30日和2005年3月9日投產(chǎn)發(fā)電,目前機(jī)組安全生產(chǎn)已突破6000天,累計(jì)為電網(wǎng)輸送電量達(dá)573億千瓦時(shí),連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)營收和利潤穩(wěn)步增長,在全國火力發(fā)電機(jī)組中名列前茅。僅2021年全年完成發(fā)電量33.39億千瓦時(shí),發(fā)電利用小時(shí)數(shù)達(dá)5218小時(shí),年度實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入13.33億元。
2022年1月4日,廣投北海發(fā)電二期擴(kuò)建項(xiàng)目正式獲得廣西壯族自治區(qū)發(fā)改委核準(zhǔn)批復(fù),這標(biāo)志著公司已全面開啟了北海電廠2.0時(shí)代。該項(xiàng)目將建設(shè)2×660MW超超臨界抽凝機(jī)組,計(jì)劃在2023年底實(shí)現(xiàn)首臺(tái)機(jī)組并網(wǎng)發(fā)電。作為廣西十四五規(guī)劃的重要能源項(xiàng)目,其備受廣西區(qū)、北海市、廣投集團(tuán)重視。廣投北海發(fā)電矢志將二期工程打造成為全國沿海綠色環(huán)保智慧電廠的標(biāo)桿以及國家優(yōu)質(zhì)工程項(xiàng)目,繼而創(chuàng)示范企業(yè),做業(yè)內(nèi)標(biāo)桿,全力將公司打造成為現(xiàn)代化一流能源企業(yè)。目前建設(shè)工作已全面啟動(dòng),項(xiàng)目建成后將極大滿足地區(qū)用熱企業(yè)的需要,有效助推地區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。同時(shí)項(xiàng)目建成后可優(yōu)化廣西區(qū)內(nèi)電源結(jié)構(gòu),有效提高廣西電網(wǎng)的供電穩(wěn)定性,助力廣西向海經(jīng)濟(jì)邁向更高質(zhì)量發(fā)展。項(xiàng)目建成后將極大提升公司市場(chǎng)競(jìng)爭力和發(fā)展?jié)摿?,為公司?shí)現(xiàn)持續(xù)盈利注入新動(dòng)力,也能為廣大致力于同廣投北海發(fā)電共創(chuàng)未來的有識(shí)之士提供一個(gè)更加廣闊的發(fā)展平臺(tái)和提升空間。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)北海市鐵山港區(qū)石頭埠北海電廠 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
生產(chǎn)組長5000-6000元北海-海城區(qū)1、員工上崗培訓(xùn) 2、現(xiàn)場(chǎng)人員出勤、紀(jì)律及5S維護(hù) 3、產(chǎn)線巡查監(jiān)督、指導(dǎo)及突發(fā)狀況處理 4、生產(chǎn)異常處理、呈報(bào)及改善對(duì)策落實(shí)執(zhí)行 5、生產(chǎn)品質(zhì)、效率及目標(biāo)達(dá)成 任職要求: 1、高中以上學(xué)歷 2、一年以上平板電腦、手機(jī)等數(shù)碼產(chǎn)品裝配帶線工作經(jīng)驗(yàn)2025-05-01陳楚加
-
生產(chǎn)線長6000-7000元北海-海城區(qū)-中國電子北海產(chǎn)業(yè)園廣西通力電子科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件中專/高中以上學(xué)歷1年以上電子組裝現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);溝通協(xié)調(diào)能力較好,具備良好的職業(yè)操守; 有獨(dú)立思考能力和較強(qiáng)的執(zhí)行力;2025-05-01
-
生產(chǎn)班組長5000-6000元北海-海城區(qū)北海建準(zhǔn)電子有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作內(nèi)容: 1. 產(chǎn)能、品質(zhì)及出貨達(dá)成 2. 品質(zhì)及效率提升 3. 產(chǎn)線人員出勤、工作秩序及6S維護(hù) 4. 新進(jìn)員工培訓(xùn)。 任職要求: 具電子廠帶線管理經(jīng)驗(yàn)1年以上,可接受兩班倒。2025-05-01溫小姐
-
生產(chǎn)主管9000-12000元北海-合浦縣崗位職責(zé): 一、確保生產(chǎn)排產(chǎn)計(jì)劃嚴(yán)格執(zhí)行 1、每天跟蹤、統(tǒng)計(jì)各生產(chǎn)工序產(chǎn)出達(dá)成情況 2、日工序達(dá)成狀況分析及改善方案落地 3、現(xiàn)場(chǎng)重大進(jìn)度(1天以上)異常解決 4、MSO系統(tǒng)黑塔完整性數(shù)據(jù)錄入 二、確?,F(xiàn)場(chǎng)四大協(xié)調(diào)對(duì)生產(chǎn)支持有效落地 1、配合PIE部門工藝改善項(xiàng)目執(zhí)行 2、協(xié)調(diào)物料計(jì)劃進(jìn)度,提出計(jì)劃偏差申請(qǐng) 3、協(xié)調(diào)設(shè)備設(shè)施現(xiàn)場(chǎng)搶修及日常維護(hù)配合 4、協(xié)調(diào)QC部門檢驗(yàn)計(jì)劃,督促檢驗(yàn)計(jì)劃執(zhí)行 5、協(xié)調(diào)督促鋼板、法蘭堆場(chǎng)裝卸貨工作 三、確保四大紀(jì)律在車間有效執(zhí)行 1、每天巡檢車間四大紀(jì)律執(zhí)行情況并通報(bào)給各組長 2、跟蹤四大紀(jì)律巡檢不符合項(xiàng)整改落地 四、確保黑塔制作變動(dòng)&焊材成本符合預(yù)算定額 1、現(xiàn)場(chǎng)巡查控制跑冒滴漏并按制度執(zhí)行獎(jiǎng)懲措施 2、管控現(xiàn)場(chǎng)焊材、鋅絲、油漆、生產(chǎn)輔料按定額管理要求執(zhí)行 3、變動(dòng)成本及焊材成本偏差統(tǒng)計(jì)分析并提出改善方案,監(jiān)督執(zhí)行 五、確?,F(xiàn)場(chǎng)可視化信息、5S管理及時(shí)有效 1、規(guī)劃現(xiàn)場(chǎng)可視化看板管理方案 2、督促現(xiàn)場(chǎng)看板信息及時(shí)、有效更新 3、車間5S布局規(guī)劃及5S執(zhí)行檢查 六、確保生產(chǎn)各項(xiàng)考核制度有效落地 1、質(zhì)量績效考核管理制度的執(zhí)行 2、生產(chǎn)進(jìn)度考核制度的執(zhí)行 3、安全紅線考核管理制度的執(zhí)行 4、四大紀(jì)律監(jiān)督考核管理制度執(zhí)行 任職條件: 1、年齡區(qū)間:28歲及以上 2、最低學(xué)歷要求:大專 3、專業(yè):結(jié)構(gòu)/涂裝/管理 4、工作經(jīng)驗(yàn):5年及以上 5、同等職位經(jīng)驗(yàn):3年以上 6、懂焊接和涂裝者優(yōu)先2025-05-01嚴(yán)俊旭
-
生產(chǎn)組長5000-6000元北海-海城區(qū)北海品創(chuàng)電子有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口任職要求: 1.高中或以上文化。 2.有1年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)線各崗位工作職責(zé)。 3.有平板電腦生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉組裝平板電腦MID生產(chǎn)流程,懂平板電腦MID檢驗(yàn)品質(zhì)要求者優(yōu)先。 4.抗壓能力強(qiáng),溝通能力好,服從上級(jí)安排。2025-04-27唐少合
-
生產(chǎn)部 經(jīng)理4000-8000元北海-海城區(qū)廣西鴻濟(jì)藥業(yè)集團(tuán)有限公司批發(fā)/零售1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),編制生產(chǎn)計(jì)劃,檢查生產(chǎn)工作,確??偨?jīng)理下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)的完成; 2、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,搞好各車間的協(xié)調(diào)合理分配人員; 3、定期召開生產(chǎn)會(huì),分析生產(chǎn)形勢(shì),找出解決問題的辦法和措施; 4、根據(jù)生產(chǎn)需求,編制物資需求采購供應(yīng)計(jì)劃,并認(rèn)真實(shí)施; 5、定期組織安全環(huán)保檢查,落實(shí)安全環(huán)保措施,確保安全生產(chǎn); 6、根據(jù)生產(chǎn)情況制定各生產(chǎn)崗位的勞動(dòng)報(bào)酬分配方案,審核車間獎(jiǎng)懲條例; 7、負(fù)責(zé)制訂產(chǎn)品工藝規(guī)程,審批產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范并組織實(shí)施; 8、協(xié)助總經(jīng)理完成其他生產(chǎn)需求等工作。 任職要求 1、本科以上學(xué)歷,藥學(xué)或者制藥工程相關(guān)專業(yè); 2、具有五年以上從事藥品生產(chǎn)管理的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的組織協(xié)調(diào)能力。2025-04-27
-
崗位職責(zé): 1、通過學(xué)習(xí)掌握和精通產(chǎn)線制成工藝、品質(zhì)要求、設(shè)備使用和管理; 2、制定及實(shí)施產(chǎn)線生產(chǎn)計(jì)劃、人員安排、管控生產(chǎn)品質(zhì)/進(jìn)度/效率; 3、推動(dòng)產(chǎn)線工藝優(yōu)化、品質(zhì)優(yōu)化、人員優(yōu)化、效率優(yōu)化 4、產(chǎn)線5S管理、開展技能培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及企業(yè)文化建設(shè)。 任職要求: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,本科優(yōu)先; 2、年齡25-35歲間 3、3-5年以上的產(chǎn)線管理經(jīng)歷,有20-30人的帶隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4、具備良好學(xué)習(xí)能力、生產(chǎn)組織能力、現(xiàn)場(chǎng)管理能力以及溝通和協(xié)調(diào)能力; 5、認(rèn)真負(fù)責(zé)細(xì)致、為人正直、適應(yīng)加班,熟練使用辦公軟件。
2025-04-23

李寶海
北海相關(guān)熱門崗位
生產(chǎn)總監(jiān)/經(jīng)理生產(chǎn)總監(jiān)生產(chǎn)部經(jīng)理生產(chǎn)副總設(shè)備組長生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理生產(chǎn)管理車間管理車間主管生產(chǎn)車間主管生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)主管生產(chǎn)車間管理smt生產(chǎn)領(lǐng)班車間主任生產(chǎn)班長生產(chǎn)組長車間生產(chǎn)管理廠長生產(chǎn)廠長副廠長設(shè)備安裝主管設(shè)備維修經(jīng)理車間經(jīng)理設(shè)備維護(hù)主管設(shè)備維護(hù)經(jīng)理生產(chǎn)運(yùn)營管理車間生產(chǎn)主管車間組長生產(chǎn)車間經(jīng)理工廠主管助理廠長電子車間主管班組長加工主管工程設(shè)備經(jīng)理生產(chǎn)負(fù)責(zé)人生產(chǎn)管理廠長

- 廣西投資集團(tuán)北海發(fā)電有限公司
- 所在行業(yè) 電力/機(jī)電/投資
- 成立時(shí)間 23年(2002年2月6日)
- 企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 --