材料文員

1、招聘與員工關系 1.1、執(zhí)行招聘流程( 簡歷篩選、面試安排、入職手續(xù)辦理、離職手續(xù)辦理。 1.2、管理勞動合同簽訂、續(xù)簽、變更。 1.3、辦理社保 增減員及相關福利業(yè)務。 2、檔案及考勤管理 2.1、建立并維護員工檔案及人事信息系統(tǒng)。 2.2、統(tǒng)計考勤數(shù)據(jù)，管理考勤系統(tǒng)及異常處理。 3、培訓與企業(yè)文化 3.1、 協(xié)助組織員工培訓活動。 3.2、協(xié)助策劃企業(yè)文化活動(如年會、團隊建設等)。 3.3、協(xié)助推動6S管理。 4、日常事務管理 4.1、維護辦公環(huán)境(日用品采購、設備維護、固定資產管理)。 4.2、接待公務來訪。 5、文書與會務 5.1、協(xié)助起草行政文件，管理公章及文檔歸檔。 5.2、安排會議、記錄紀要并督辦決議執(zhí)行。 6、后勤與外聯(lián)絡 6.1、協(xié)調后勤保障(如用餐、住宿、安保)。 6.2、對接外部機構(政府報表提交、媒體聯(lián)絡)。 7、綜合協(xié)調職責 7.1、協(xié)調部門經理推行公司制度及跨部門協(xié)作。 7.2、協(xié)助處理突發(fā)事件及領導交辦的臨時任務。 二、任職要求 1、大專及以上學歷(行政管理，人力資源相關專業(yè)優(yōu)先)。 2、熟悉使用辦公軟件，具備公文寫作能力。 3、溝通協(xié)調能力強，責任心強，注重細節(jié)。

工作內容： 1、執(zhí)行日常行政任務，包括文件處理和記錄維護； 2、支持團隊成員，確保辦公流程的高效運作； 3、參與公司內部會議的組織和記錄工作。 崗位要求： 1、具備良好的組織和溝通能力； 2、能夠獨立完成任務，具有較強的責任心； 3、熟悉辦公室行政工作流程。

崗位職責：1、負責行政事務工作。如文件管理，會議安排。完成收發(fā)、整理和保管文件檔案資料。 2、完成領導交辦的其他臨時性任務。 3、協(xié)助處理日常法律事務，熟悉法律知識。 任職要求：1、年齡25-40歲，大專及以上學歷。 2、熟悉合法律法規(guī)。 3、具備良好的文字功底和溝通能力，能夠寫文案。 4、工作認真負責，有團隊精神，有較強的應變能力及管理能力。

崗位職責: 1.負責日常辦公室文書工作，包括文件整理、資料歸檔； 2.支持團隊日常運作，參與項目和活動的策劃與執(zhí)行； 3.協(xié)助處理員工關系事務，確保辦公環(huán)境的順暢。 任職要求： 1.具備良好的組織和溝通技巧； 2.能夠獨立完成分配任務，具有較強的責任心； 3.熟悉常用辦公軟件和工具，能夠高效地完成辦公室文書工作。 崗位職責： 1. 負責日常辦公室文書工作，包括文件整理、資料歸檔； 2. 支持團隊日常運作，參與項目和活動的策劃與執(zhí)行； 3. 協(xié)助處理員工關系事務，確保辦公環(huán)境的順暢。 任職要求： 1. 具備良好的組織和溝通技巧； 2. 能夠獨立完成分配任務，具有較強的責任心； 3. 熟悉常用辦公軟件和工具，能夠高效地完成辦公室文書工作。

及時、準確接聽/轉接電話，收集整理資料

職位描述： 1、電腦及周邊設備組裝、維修，軟硬件故障診斷、排除、上門維護; 2、局域網(wǎng)的組建、維護、打印機、復印機加墨加粉; 3、完成公司交辦的其他臨時事件。 職位要求： 1、18周歲以上，初中以上學歷； 2、有工作經驗者優(yōu)先； 3、吃苦耐勞，有責任心。?

【招聘】本公司主營打印機、電腦、網(wǎng)絡監(jiān)控安裝等服務，現(xiàn)招2名技術員，熟悉電腦系統(tǒng)安裝，應屆中專畢業(yè)學生，上班時間，早上9點到下午6點，工作內容，店面維修及上門服務安裝，送貨等，待遇***。

任職要求： 1、大專及以上學歷，行政管理等相關專業(yè)； 2、有1-2年行政管理工作經驗或優(yōu)秀應屆畢業(yè)生； 3、具有良好的溝通協(xié)調能力，能夠熟練使用辦公軟件。 工作職責： 1、協(xié)助部門同事公司食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理等綜合事務工作； 2、協(xié)助部門同事公司資產管理、辦公用品和勞保用品的管理工作； 3、在同事協(xié)助下維護公司日常安全工作； 4、涉及公司車輛的管理和司機的管理工作，包括車輛調度使用、維護保養(yǎng)等日常事務； 5、由行政部領導主導，配合同事處理公司突發(fā)事件的處理工作，協(xié)助處理公司各項突發(fā)事件； 6、完成上級交代的其他工作。

負責整理文案，前臺接待。

工作內容： 1、協(xié)助董事長制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解，起草和編制公司各階段工作總結和其他正式文件。 2、協(xié)助董事長對公司運作及職能部門進行管理、協(xié)調內部各部門關系。 在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向董事長提供具體的解決方案。 3、協(xié)助董事處理對外聯(lián)絡及對外公共關維護。 4、安排各項高層會議，撰寫董事長的有關報告、文件。 職位要求： 1、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)本科以上學歷 2、3年以上管理工作經驗 3、具有較強的組織、協(xié)調、溝通能力，執(zhí)行力和策劃力強。 4、持C1駕駛證，能夠隨時接受出差安排。