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蒼梧人力/行政/法務(wù)招聘

桂聘提供2025年8月蒼梧人力/行政/法務(wù)最新招聘，平均工資約為4162元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多人力/行政/法務(wù)管理后勤招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
8小時(shí)前
黎明
記內(nèi)賬，跟外賬對(duì)接，做內(nèi)賬財(cái)務(wù)報(bào)表
2025-08-06
楊水金
工作內(nèi)容：1. 負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有及新業(yè)務(wù)所涉及的法律法規(guī)、政策制度的梳理(不含財(cái)務(wù)領(lǐng)域)，為公司業(yè)務(wù)開展提供支撐;2. 通過(guò)經(jīng)營(yíng)合同的簽署，制度、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等內(nèi)容的審查，對(duì)公司及分子公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管控;并對(duì)公司各級(jí)管理人員的法律意識(shí)和公司制度所涉及的法律知識(shí)進(jìn)行普及;3. 參與公司各類合同的起草、審核和修改，完善公司業(yè)務(wù)合同范本;4. 協(xié)助制定和完善公司的法律工作流程和法律管理體系。 任職要求：1. 全日制本科，法學(xué)類或金融學(xué)專業(yè)，取得法律職業(yè)資格優(yōu)先;2. 熟悉合同、知識(shí)產(chǎn)品、金融等行業(yè)法律法規(guī)，擁有合同審核、或金融風(fēng)控，法務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn);3. 有房地產(chǎn)企業(yè)法務(wù)經(jīng)驗(yàn)3年以上，有律師證優(yōu)先考慮，4. 對(duì)各類辦公軟件使用熟練;5. 較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，善于制造機(jī)會(huì)主動(dòng)溝通和思考，強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí);6. 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識(shí)，不斷更新知識(shí)技能。
2025-08-06
楊水金
1、負(fù)責(zé)文件資料的打印、登記、發(fā)放、復(fù)印、裝訂。
2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)資料的歸檔和調(diào)用。
3、保管登記和按規(guī)定發(fā)放公司辦公用品。
4、負(fù)責(zé)接轉(zhuǎn)電話和記錄工作。
5、負(fù)責(zé)接待來(lái)賓。
6、負(fù)責(zé)考勤和加班申報(bào)單的報(bào)表與匯總
7、公司交待的其他事項(xiàng)
崗位職責(zé): 1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核; 2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則; 3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái),合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析; 4、根據(jù)投資者要求,對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào); 5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練; 6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出; 7、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況,嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn),解決存在問(wèn)題; 8、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì),提供所需財(cái)會(huì)資料。 任職資格: 1、財(cái)會(huì)專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷; 2、有會(huì)計(jì)證或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先; 3、5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程,有不斷學(xué)習(xí)...
2025-08-03
覃柳仁
招聘專員
崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)行政人事相關(guān)工作的整體規(guī)劃與執(zhí)行，確保各項(xiàng)工作有序開展。 2. 熟練運(yùn)用《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)條例，處理各類人事事務(wù)，規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)。 3. 秉持良好職業(yè)道德，以踏實(shí)穩(wěn)重、細(xì)心負(fù)責(zé)的態(tài)度，高效完成各項(xiàng)工作任務(wù)。 4. 積極發(fā)揮較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，促進(jìn)部門間協(xié)作，提升整體工作效率。 5. 組織并參與團(tuán)隊(duì)協(xié)作活動(dòng)，營(yíng)造積極向上的工作氛圍，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。 任職要求： 1. 需具備大專以上學(xué)歷，能夠及時(shí)到崗履職。 2. 形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備良好的職業(yè)形象與溝通素養(yǎng)。 3. 對(duì)《勞動(dòng)合同法》各項(xiàng)條例有深入了解，能夠熟練運(yùn)用到實(shí)際工作中。 4. 擁有良好的...
2025-08-03
覃柳仁
招聘專員
崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)賬務(wù)處理，確保會(huì)計(jì)核算真實(shí)、客觀、準(zhǔn)確，獨(dú)立完成財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)工作，展現(xiàn)專業(yè)財(cái)務(wù)素養(yǎng)。 2. 審核費(fèi)用報(bào)銷及業(yè)務(wù)付款相關(guān)票據(jù)，保證手續(xù)完備、單據(jù)齊全、流程規(guī)范，嚴(yán)格把控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 3. 整理、歸檔保管會(huì)計(jì)檔案，規(guī)范會(huì)計(jì)資料調(diào)閱流程，保障財(cái)務(wù)資料的完整性與可追溯性。 4. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，積極響應(yīng)并高效落實(shí)各項(xiàng)工作安排。 任職要求： 1. 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，持有會(huì)計(jì)資格證，具備會(huì)計(jì)任職資格，擁有2年以上會(huì)計(jì)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)能力扎實(shí)。 2. 熟練掌握用友或金蝶等財(cái)務(wù)軟件操作，能高效運(yùn)用工具開展工作。 3. 具備較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作能力，工作踏實(shí)、認(rèn)真細(xì)...
2025-08-03
覃柳仁
招聘專員
崗位職責(zé)： 1. 依據(jù)各部門編制與實(shí)際狀況，精準(zhǔn)擬定并高效實(shí)施招聘計(jì)劃，全力保障各部門人員結(jié)構(gòu)科學(xué)合理，達(dá)成公司人員供求的動(dòng)態(tài)平衡。 2. 精心規(guī)劃制度培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等人事工作，并確保各項(xiàng)規(guī)劃得以妥善落實(shí)。 3. 構(gòu)建并實(shí)時(shí)更新員工檔案，細(xì)致做好年度及月度人員異動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作，涵蓋離職、入職、晉升、調(diào)動(dòng)等全方位信息。 4. 負(fù)責(zé)薪資體系的合理化設(shè)計(jì)，以及員工薪資調(diào)整計(jì)劃的制定與執(zhí)行。 5. 策劃并組織公司活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、員工培訓(xùn)等，提升員工凝聚力與專業(yè)素養(yǎng)。 任職要求： 1. 具備大專及以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)背景，此為行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)專業(yè)學(xué)歷要求。 2. 擁有五年以上人事主管相關(guān)工作...
2025-08-03
覃柳仁
招聘專員
崗位職責(zé)： 1. 助力財(cái)務(wù)總監(jiān)開展日常財(cái)務(wù)管理工作，確保財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)順暢。 2. 主導(dǎo)總賬工作，依據(jù)制度規(guī)范組織會(huì)計(jì)核算，按時(shí)編制各類精準(zhǔn)的財(cái)會(huì)報(bào)表，全面展現(xiàn)公司財(cái)務(wù)狀況與經(jīng)營(yíng)成果。 3. 定期深入進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析與成本核算分析，為公司經(jīng)營(yíng)管理決策提供詳盡且可靠的依據(jù)。 4. 協(xié)同經(jīng)營(yíng)班子做好財(cái)務(wù)分析及風(fēng)險(xiǎn)控制工作，保障公司財(cái)務(wù)穩(wěn)健。 5. 維護(hù)并協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)等部門及機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系，全力維護(hù)公司經(jīng)營(yíng)利益。 任職要求： 1. 全日制財(cái)會(huì)專業(yè)背景。 2. 持有中級(jí)會(huì)計(jì)證資格，這是專業(yè)能力的重要體現(xiàn)。 3. 精通財(cái)務(wù)核算流程，具備持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿與能力，緊跟行業(yè)發(fā)展。 ...
2025-08-03
覃柳仁
招聘專員
崗位職責(zé)： 1. 獨(dú)立承擔(dān)賬務(wù)處理工作，確保會(huì)計(jì)核算真實(shí)、客觀、精準(zhǔn)，全面完成財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)工作。 2. 嚴(yán)格審核費(fèi)用報(bào)銷及業(yè)務(wù)付款相關(guān)票據(jù)，保證手續(xù)齊全、單據(jù)完備、流程合規(guī)。 3. 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔與保管，規(guī)范會(huì)計(jì)資料調(diào)閱流程。 4. 高效完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1. 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，持有會(huì)計(jì)資格證，此為必備條件。 2. 熟練掌握用友或金蝶等財(cái)務(wù)軟件操作技能。 3. 具備較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)與工作能力，工作踏實(shí)、認(rèn)真細(xì)致、積極主動(dòng)。 4. 擁有良好的職業(yè)操守、團(tuán)隊(duì)合作精神，以及較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。 5. 能夠接受蒼梧縣縣域內(nèi)工作調(diào)配安排。
工作職責(zé): 1、熟練掌握會(huì)計(jì)崗位工作內(nèi)容和流程,獨(dú)立完成小規(guī)模納稅人、一般納稅人賬務(wù)處理、納稅申報(bào)及發(fā)票開具等工作內(nèi)容; 2、整理原始票據(jù)、錄入憑證、處理賬務(wù)、編制財(cái)務(wù)報(bào)表; 3、按照公司和財(cái)務(wù)部門的要求準(zhǔn)確填寫納稅申報(bào)表、稅票、年審表和其他報(bào)表; 4、做好客戶溝通、問(wèn)題解決等維護(hù)工作,并給予客戶專業(yè)性咨詢解答; 任職資格: 1、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)任職資格; 2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和一年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉用友或其他財(cái)務(wù)軟件的操作; 4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng); 5、具有...
2025-08-02
徐玉娟
1、?教育背景和工作經(jīng)驗(yàn)?：具有大學(xué)?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，專業(yè)會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理。2年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、?技能要求?：需要熟練操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件，能夠獨(dú)立編制記賬憑證，記錄現(xiàn)金和銀行日記賬，編制資金日?qǐng)?bào)、月報(bào)等。良好的溝通能力、原則性強(qiáng)、做事認(rèn)真仔細(xì)。 3、?專業(yè)知識(shí)?：需要了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，能夠?qū)徍嗽紤{證的合法性、合理性和真實(shí)性。 4、?其他要求?：出納職位要求工作認(rèn)真、態(tài)度端正，具有較強(qiáng)的工作主動(dòng)性和學(xué)習(xí)能力，思維靈活，邏輯性強(qiáng)，良好的職業(yè)道德和責(zé)任心。 薪金：3500+ 購(gòu)買社保 提供住宿
2025-08-02
徐玉娟
1.日常銷售管理 1.1協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)統(tǒng)計(jì)每日/周/月度銷售數(shù)據(jù)，整理銷售報(bào)表（如銷量、回款、庫(kù)存等），為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持； 1.2跟進(jìn)銷售訂單流程，對(duì)接倉(cāng)庫(kù)、財(cái)務(wù)等部門，確保訂單高效執(zhí)行； 1.3整理銷售會(huì)議紀(jì)要、銷售活動(dòng)資料，協(xié)助推進(jìn)銷售計(jì)劃落地。 2.?客戶檔案管理： 2.1負(fù)責(zé)客戶信息（含商超、經(jīng)銷商、終端門店等）的錄入、更新與歸檔，建立清晰的客戶檔案庫(kù)； 2.2定期梳理客戶合作狀態(tài)，協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)維護(hù)客戶關(guān)系（如提醒續(xù)約、跟進(jìn)需求等）； 2.3確保客戶資料的準(zhǔn)確性與保密性，方便銷售團(tuán)隊(duì)快速調(diào)取信息。 3.?銷售部日常事務(wù)對(duì)接： 3.1協(xié)助處理銷售團(tuán)隊(duì)的行政需求（如文...
2025-08-02
潘女士
：1、內(nèi)部行政管理、人事行政管理；2、起草公司管理層所需的相關(guān)重要文件，協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項(xiàng)行政規(guī)章制度；3、負(fù)責(zé)組織制定行政工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案，公司日常行政事務(wù)工作的監(jiān)督管理、保證公司管理體系完整和平穩(wěn)運(yùn)行；4、指導(dǎo)、協(xié)助入職人員的工作內(nèi)容及相關(guān)部門的溝通；5、負(fù)責(zé)公司相關(guān)會(huì)議，制定工作計(jì)劃并組織分配給相對(duì)應(yīng)部門。大專及五年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-08-01
人事
工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)，掌握階段性的經(jīng)營(yíng)成果，完成各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算； 2.負(fù)責(zé)日常費(fèi)用的審核和入賬，管理報(bào)銷，控制各部門的備用金額度，按月編制財(cái)務(wù)報(bào)表； 3.負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款的管理，核算應(yīng)付及預(yù)付款項(xiàng)，并每天審核付款計(jì)劃，定期與采購(gòu)部對(duì)賬； 4.定期申報(bào)納稅，辦理增值稅及其他稅種業(yè)務(wù)，個(gè)人所得稅申報(bào)繳納，年度所得稅匯算清繳； 5.辦理日常工商、統(tǒng)計(jì)、稅務(wù)相關(guān)事務(wù)，包括工商年檢、稅務(wù)變更、統(tǒng)計(jì)局報(bào)表和重點(diǎn)稅源填報(bào)等； 6.申請(qǐng)、報(bào)批公司有關(guān)稅收優(yōu)惠政策的手續(xù)，加強(qiáng)公司同稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)等政府部門的聯(lián)絡(luò)。 任職資格： 1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)大專以上學(xué)歷； 2、3年以上工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)總帳工作經(jīng)驗(yàn)；...

行政助理

3000-4000元
2025-08-01
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)事務(wù)
約 17 個(gè)崗位
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梧州蒼梧縣人力/行政/法務(wù)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：3K
  • 2.3%
    2K
  • 48.8%
    3K
  • 20.9%
    4K
  • 18.6%
    5K
  • 2.3%
    6K-8K
  • 7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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梧州蒼梧縣人力/行政/法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
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  • 蒼梧縣榮圣建材有限公司
    建筑材料、建筑機(jī)械、機(jī)械設(shè)備、裝飾材料批發(fā)、零售；水泥粉磨；銷售本公司產(chǎn)品；水果種植、銷售。
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    一般項(xiàng)目：拖拉機(jī)制造；齒輪及齒輪減、變速箱制造；齒輪及齒輪減、變速箱銷售；農(nóng)業(yè)機(jī)械銷售；建筑工程用機(jī)械銷售；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機(jī)械的安裝、維修。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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    茶葉種植、收購(gòu)、生產(chǎn)、銷售、倉(cāng)儲(chǔ)；茶葉的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)咨詢及推廣服務(wù)；茶文化產(chǎn)業(yè)研究、交流、展覽、推廣；旅游、住宿、餐飲、會(huì)議、會(huì)展服務(wù)；預(yù)包裝食品銷售；旅游紀(jì)念品、工藝品（象牙及其制品除外）研發(fā)銷售；茶具及相關(guān)用品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售；林地物業(yè)租賃管理服務(wù)；經(jīng)營(yíng)和代理茶類及相關(guān)產(chǎn)品的進(jìn)出口（國(guó)家禁止或需取得專項(xiàng)審批的除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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  • 廣西梧州趙百科食品有限公司
    食品加工、生產(chǎn)、銷售；餐飲管理；餐飲服務(wù)；廚房設(shè)備銷售及安裝；農(nóng)產(chǎn)品、蔬菜、水果、日用品銷售；城市廢棄食用油處理服務(wù)；城市配送；普通貨物道路運(yùn)輸；餐飲店加盟連鎖、管理、咨詢服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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