岑溪職場(chǎng)問答
想找一份滿意的工作？
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我在公司上班兩年了，來一個(gè)個(gè)新員工，在岑溪，和同事有矛盾，該怎么辦？
19*******39 2022-08-28 3個(gè)回答 76人關(guān)注
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13*******09 2022-08-29職場(chǎng)上，不管你們是同級(jí)還是上下級(jí)的同事關(guān)系，你們之間的第一層關(guān)系一定是合作關(guān)系。
你們?yōu)橹餐膱F(tuán)隊(duì)目標(biāo)去奮斗，業(yè)績(jī)好了大家一起拿獎(jiǎng)金，業(yè)績(jī)差了共同承擔(dān)責(zé)任，所以，在職場(chǎng)，同事之間相處的首要原則一定是合作。
把合作共贏放在首位，無論你們之間有任何矛盾，都本著這個(gè)原則去解決問題，問題自然迎刃而解。 -
13*******59 2022-08-29千萬千萬不要和同事吵架。
首先，無論是因?yàn)槭鞘裁丛蚝屯鲁臣?，沒有人真的在意誰對(duì)誰錯(cuò)，職場(chǎng)中的吵架只會(huì)是幼稚和不成熟的表現(xiàn)。
其次，我們都說寧與同好論高下，不與XX論長(zhǎng)短，你倆能吵起來，只能說明你倆處在同一個(gè)水平。
大多數(shù)人就是看戲，關(guān)注吵架的來龍去脈也都只是看熱鬧的一部分。不然吵架引來的就只會(huì)是一場(chǎng)熱鬧的烏龍。 -
13*******39 2022-08-28如果是工作結(jié)構(gòu)的原因，那么你需要做的就是和對(duì)方重新確認(rèn)工作內(nèi)容，可以是和對(duì)方好好商量，也可以是讓領(lǐng)導(dǎo)介入來重新確定你倆的工作分配。
如果是情緒把控的問題，那么作為一個(gè)合格的職場(chǎng)人，學(xué)習(xí)如何控制好情緒是你的的必修課。
假如真的碰到矛盾爆發(fā)，那么先學(xué)會(huì)低頭也無妨。
如果是對(duì)方的個(gè)人原因，那么你要做的就是不搭理，他的獨(dú)角戲唱一會(huì)兒就會(huì)唱不下去。
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房地產(chǎn)中介服務(wù)、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù)、房地產(chǎn)居間代理服務(wù)；房地產(chǎn)投資咨詢、房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)；食品經(jīng)營(yíng)（銷售預(yù)包裝食品）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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小學(xué)、中學(xué)教育
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建筑材料、陶瓷原料、陶瓷制品、化工原料（危險(xiǎn)化學(xué)品除外）的銷售。
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文化傳播
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許可項(xiàng)目：水產(chǎn)養(yǎng)殖；牲畜飼養(yǎng)；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（銷售預(yù)包裝食品）；食品經(jīng)營(yíng)（銷售散裝食品）；茶葉制品生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：水產(chǎn)品批發(fā)；牲畜銷售；食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)；花卉種植；水果種植；堅(jiān)果種植；農(nóng)業(yè)專業(yè)及輔助性活動(dòng)；園藝產(chǎn)品種植；園林綠化工程施工（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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窗簾、床上用品的加工、銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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