
崇左電話銷售人員招聘
桂聘提供2025年8月崇左電話銷售人員最新招聘,江州區(qū)5條,平均工資約為3882元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多電話銷售人員電話銷售人員電話銷售邀約專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售內(nèi)勤
3000-4000元18小時前張美娟HR崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;
2、負(fù)責(zé)銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫,并隨時答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢;
3、負(fù)責(zé)收集、整理、分析業(yè)務(wù)部的各項數(shù)據(jù),并提出分析報告,為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;
4、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;在銷售人員缺席時,及時轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理;
5、負(fù)責(zé)物流的記錄及跟蹤管理,保證貨物、發(fā)票及時送達,并及時追回各項回單單據(jù);
6、協(xié)助部門經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)、各種部門會議的記錄等工作;
7、完成銷售經(jīng)理臨時交辦的其他工作。
任職要求
1、1年以上的銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗,口頭表達能力、應(yīng)變能力較強;
2、具備較強的抗壓能力及溝通協(xié)調(diào)能力;
3、做事原則性強,對數(shù)據(jù)敏感,要求責(zé)任心強。 -
電話銷售專員
3000-4000元18小時前姚國蝶負(fù)責(zé)打電話挖掘客戶,邀約客戶 -
電話銷售專員
6000-8000元18小時前崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶;
2.使用規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的語言開展電話營銷工作,在毎次通話前前要有充足的思想準(zhǔn)備;
3.做好記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息;
4.通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
5.平時銷售人員應(yīng)該做好記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息;
6. 認(rèn)真傾聽客戶的意見,要善于傾聽客戶的要求,做好解釋工作,及時反饋信息;
7. 對所分配客戶進行及時回訪跟進并及時將客戶信息錄入系統(tǒng);
8. 及時將邀約到店客戶信息更新到銷售線索引導(dǎo)管理系統(tǒng);
9.維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
10.定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
任職要求:
1.20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;2.對銷售工作有較高的熱情;3.具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;4.性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;5.有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
電話客服專員
6000-8000元18小時前崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; 2.使用規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的語言開展電話營銷工作,在毎次通話前前要有充足的思想準(zhǔn)備; 3.做好記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息; 4.通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求 …… , 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 5.平時銷售人員應(yīng)該做好記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息; 6. -
電話銷售
2000-7000元2025-07-28何飛毅通過電話進行產(chǎn)品銷售,與外部銷售人員合作完成各項銷售指標(biāo)
約 5 個崗位
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崇左電話銷售招聘工資
¥
3882
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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11.8%2K
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35.3%3K
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23.5%4K
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11.8%5K
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17.6%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷88.9%
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中專11.1%
崇左電話銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88.9%,中專占11.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗94.4%
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1-3年5.6%
崇左電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.4%,1-3年占5.6%。