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崇左關(guān)務(wù)操作招聘

桂聘提供2025年8月崇左關(guān)務(wù)操作最新招聘,憑祥市5條,平均工資約為4541元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多關(guān)務(wù)操作關(guān)務(wù)操作報關(guān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-05
廣西憑祥市萬和福龍苑3幢301號
崗位職責:
1、負責公司進出口產(chǎn)品海關(guān)編碼歸類,進出口退稅率核查、進出口海關(guān)監(jiān)管條件核查;
2、報關(guān)異常和海關(guān)政策變動及時反饋上級并積極應(yīng)對;
3、熟悉業(yè)務(wù)程序和操作時間,工作態(tài)度認真、主動、負責,能適應(yīng)加班,服從安排;
4、負責跟進出口報關(guān)放行狀態(tài)并反饋給操作部;
5、負責進出口貨物車輛捆綁,艙單申報,車輛進出卡口狀態(tài)查詢;
6、善于溝通,能夠高效對接客戶,做好服務(wù)質(zhì)量,并解答客戶所咨詢的問題;
7、負責公司進出口報關(guān)單證的復核、審查、進出口檢驗檢疫申報等。
任職要求
(1)國際貿(mào)易、物流、報關(guān)相關(guān)專業(yè)大專以上學歷,具備單證,貨代,運輸及一定進出口貿(mào)易知識;
(2)熟練使用日常辦公軟件,能自行制作分析報表,分析數(shù)據(jù);
(3)從事報關(guān)員崗位2年以上工作經(jīng)驗(該條件為硬性條件,未達要求者請勿投遞);
(4)熟悉進出口報關(guān)操作,了解進出口報關(guān)報檢操作,熟悉海關(guān)特殊監(jiān)管區(qū)關(guān)務(wù)模式,能獨立進行報關(guān)申報;
(5)工作認真負責,具有團隊合作精神,積極主動,富有進取精神,為人謙和,溝通能力好。
單休,該崗位不開設(shè)實習崗,不招應(yīng)屆畢業(yè)生,不招短期工
工作時間:8:30-18:00(中午有休息時間),試用期2-3個月,月休4-5天
2025-08-05
廣西憑祥市萬和福龍苑3幢301號
崗位職責:
1、負責公司進出口產(chǎn)品海關(guān)編碼歸類,進出口退稅率核查、進出口海關(guān)監(jiān)管條件核查;
2、報關(guān)異常和海關(guān)政策變動及時反饋上級并積極應(yīng)對;
3、熟悉業(yè)務(wù)程序和操作時間,工作態(tài)度認真、主動、負責,能適應(yīng)加班,服從安排;
4、負責跟進出口報關(guān)放行狀態(tài)并反饋給操作部;
5、負責進出口貨物車輛捆綁,艙單申報,車輛進出卡口狀態(tài)查詢;
6、善于溝通,能夠高效對接客戶,做好服務(wù)質(zhì)量,并解答客戶所咨詢的問題;
7、負責公司進出口報關(guān)單證的復核、審查、進出口檢驗檢疫申報等;
8、熟悉陸運。
任職要求
(1)國際貿(mào)易、物流、報關(guān)相關(guān)專業(yè)大專以上學歷,具備單證,貨代,運輸及一定進出口貿(mào)易知識;
(2)熟練使用日常辦公軟件,能自行制作分析報表,分析數(shù)據(jù);
(3)從事報關(guān)員崗位2年以上工作經(jīng)驗(該條件為硬性條件,未達要求者請勿投遞),商品歸類快、準。;
(4)熟悉進出口報關(guān)操作,了解進出口報關(guān)報檢操作,熟悉海關(guān)特殊監(jiān)管區(qū)關(guān)務(wù)模式,能獨立進行報關(guān)申報;
(5)工作認真負責,具有團隊合作精神,積極主動,富有進取精神,為人謙和,溝通能力好。
單休,該崗位不開設(shè)實習崗,不招應(yīng)屆畢業(yè)生,不招短期工
2025-08-01
劉金剛
人事經(jīng)理
崗位職責:
1、負責進出口數(shù)據(jù)整理、審單、申報等工作。
2、負責跟進異常情況、及時反饋給客戶。
3、負責海關(guān)系統(tǒng)中報關(guān)流程信息的登記。
4、負責公司進出口報關(guān)業(yè)務(wù)操作中與海關(guān)及客戶雙方的協(xié)調(diào)與溝通。
5、公司進出口報關(guān)業(yè)務(wù)資料的歸檔、保存及管理。
崗位要求:
1、大專以上學歷,報關(guān)、國際貿(mào)易、物流相關(guān)專業(yè),可接受應(yīng)屆畢業(yè)生(從見習崗位做起)。
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有意在進出口運輸關(guān)務(wù)工作方向發(fā)展。
3、能夠適應(yīng)輪班工作制。
4、熟練的辦公軟件操作能力。
5、具有一定的抗壓能力,能吃苦耐勞,有良好的服務(wù)意識、溝通能力和團隊意識。
6、有一般貿(mào)易報關(guān)的工作經(jīng)驗優(yōu)先。
**福利待遇:**
1. 五險,提供工作餐,工作地點:憑祥市友誼關(guān)附近(上下班有公交車接送);
2. 具有競爭力的薪資待遇;
3. 良好的職業(yè)發(fā)展空間和培訓機會;
4. 舒適的辦公環(huán)境和友好的團隊氛圍。
期待您的加入,與我們共同成長!
2025-08-01
劉金剛
人事經(jīng)理
關(guān)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃與合規(guī)管理 制定公司關(guān)務(wù)整體策略,統(tǒng)籌進出口業(yè)務(wù)的海關(guān)合規(guī)管理,確保符合《海關(guān)法》《進出口關(guān)稅條例》等法規(guī)要求; 主導建立關(guān)務(wù)風險防控體系,識別歸類、原產(chǎn)地、價格申報等環(huán)節(jié)的合規(guī)風險,制定應(yīng)對方案 …… 進出口業(yè)務(wù)全流程管理 統(tǒng)籌貨物通關(guān)、查驗、放行等環(huán)節(jié),優(yōu)化報關(guān)流程,提升通關(guān)效率(如壓縮口岸查驗時間、降低查驗率); 負責保稅倉儲、加工貿(mào)易、跨境電商(如 1210、9710 模式)等特殊監(jiān)管區(qū)域業(yè)務(wù)的關(guān)務(wù)操作指導 …… 團隊管理與外部協(xié)作 領(lǐng)導關(guān)務(wù)團隊(含報關(guān)、歸類、單證等崗位),制定績效考核標準,提升團隊專業(yè)能力; 維護與海關(guān)、商務(wù)、稅務(wù)等政府部門的溝通渠道,協(xié)調(diào)解決關(guān)務(wù)爭議(如海關(guān)稽查、歸類質(zhì)疑)。 5. …… 關(guān)務(wù)系統(tǒng)與數(shù)據(jù)管理 主導關(guān)務(wù)管理系統(tǒng)(如單一窗口、WMS、TMS)的搭建與優(yōu)化,推動關(guān)務(wù)數(shù)據(jù)可視化分析; 統(tǒng)籌關(guān)務(wù)文檔、單證的歸檔與審計,確??勺匪菪苑虾jP(guān)監(jiān)管要求 任職要求: 學歷:大專以上學歷 …… 、跨境電商等行業(yè)的關(guān)務(wù)特性,有邊境口岸(如憑祥、友誼關(guān))操作經(jīng)驗者優(yōu)先。

報關(guān)員

5000-9000元
2025-07-28
趙佳
崗位職責: 1.負責進出口貨品的歸類,核價,報關(guān)、報檢、查驗,負責辦理公司進出口貨物的清關(guān)工作和貨物中轉(zhuǎn)手續(xù),負責與海關(guān),商檢部門聯(lián)系,確保所有進出口相關(guān)事務(wù)操作合法有效; 2、熟悉物流行業(yè)供應(yīng)鏈報關(guān)業(yè)務(wù)者優(yōu)先 …… ,熟悉口岸報關(guān)報檢流程,熟悉保稅倉庫的報關(guān)報檢業(yè)務(wù)操作流程,熟悉海關(guān)報關(guān)系統(tǒng)及企業(yè)認證流程,有一定內(nèi)地海關(guān)報關(guān)事務(wù)處理經(jīng)驗; 3、熟悉相應(yīng)的國家法律法規(guī),具備一定的溝通及處理問題的能力,具有一定的英語基礎(chǔ) …… 任職資格: 1、專科或以上學歷,國際貿(mào)易、經(jīng)濟、物流管理類相關(guān)專業(yè); 2、三年以上關(guān)務(wù)工作經(jīng)驗,有行業(yè)資源者優(yōu)先; 3、對海關(guān)、商檢各部門功能熟悉,并能夠充分進行交流與協(xié)調(diào),與海關(guān)、商檢、報關(guān)報檢代理公司有長期良好的溝通渠道
約 5 個崗位
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崇左報關(guān)/報檢員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:5K
  • 2.1%
    2K
  • 18.8%
    3K
  • 31.3%
    4K
  • 33.3%
    5K
  • 10.4%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
崇左報關(guān)/報檢員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
崇左報關(guān)/報檢員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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