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崇左會(huì)議策劃招聘

桂聘提供2025年8月崇左會(huì)議策劃最新招聘,江州區(qū)1條憑祥市1條,更多會(huì)議策劃會(huì)議策劃會(huì)議策劃執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

渠道主管

5000-7000元
2025-08-05
【崗位職責(zé)】
1.對(duì)接政府機(jī)構(gòu)、大型企業(yè)等高端客戶,定制專屬旅游產(chǎn)品方案(如團(tuán)建、會(huì)議會(huì)展);
2.負(fù)責(zé)景區(qū)大客戶開發(fā)與關(guān)系維護(hù),制定渠道銷售策略并完成指標(biāo);
3.拓展企業(yè)客戶資源,策劃聯(lián)合促銷及異業(yè)合作方案;
4.分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)優(yōu)化渠道布局,定期評(píng)估客戶價(jià)值并調(diào)整合作模式,提升景區(qū)市場(chǎng)份額與品牌影響力。
【崗位要求】
1.學(xué)歷要求:全日制大專及以上學(xué)歷;
2.專業(yè)要求:市場(chǎng)營銷、旅游管理、管理類、策劃類等相關(guān)專業(yè);
3.知識(shí)能力要求:具備一定的市場(chǎng)營銷理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),精通客戶關(guān)系管理,具備優(yōu)秀的溝通和談判能力;具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和問題解決能力;具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受工作壓力和挑戰(zhàn);具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)新思維,能夠不斷適應(yīng)市場(chǎng)變化,推動(dòng)銷售工作的創(chuàng)新和發(fā)展;具備良好的學(xué)習(xí)能力和自我提升意識(shí),能夠不斷適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和市場(chǎng)需求變化;
4.其他要求:1年以上旅游行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域銷售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉旅游景區(qū)的銷售模式和流程。
【其他】工作地點(diǎn)為廣西憑祥,該崗位具體薪酬根據(jù)公司薪酬制度而定,年終考核獎(jiǎng)金另計(jì)。
2025-08-03
吳小姐
人力行政主管
【崗位職責(zé)】
1、制定及執(zhí)行酒店市場(chǎng)銷售計(jì)劃及年度、月度銷售目標(biāo)。
2、酒店市場(chǎng)開發(fā)、客源組織和酒店客房、餐飲、會(huì)議、新媒體運(yùn)營的銷售工作。
3、編制攜程、美團(tuán)、飛豬、抖音、小紅書運(yùn)營促銷計(jì)劃及目標(biāo),組織落實(shí)執(zhí)行。
4、跟進(jìn)重大接待活動(dòng)的執(zhí)行流程及服務(wù)質(zhì)量。
5、組織及審核各類促銷活動(dòng)的策劃方案,并跟進(jìn)落實(shí)。
6、簽定住房?jī)?yōu)惠協(xié)議、旅行社房?jī)r(jià)協(xié)議及各種合作協(xié)議、認(rèn)報(bào)刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。
7、統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對(duì)外發(fā)布的宣傳稿件。
8、對(duì)外通過接待、出訪、新聞媒介等,對(duì)內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動(dòng)等,管理美工制作,以達(dá)到酒店經(jīng)營的宣傳目標(biāo)。、
9、負(fù)責(zé)組織銷售經(jīng)理的銷售專題培訓(xùn)及市場(chǎng)拓展力的培訓(xùn)。
【崗位要求】
1、大專以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有商務(wù)度假酒店同崗經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、按照公司整體要求,制定和組織實(shí)施公司在市場(chǎng)策劃、銷售管理、客戶服務(wù)、新媒體銷售的戰(zhàn)略規(guī)劃。
3、結(jié)果導(dǎo)向,執(zhí)行力強(qiáng),具有敏銳的市場(chǎng)嗅覺及新媒體的敏感性。
4、有能力培養(yǎng)及帶領(lǐng)狼性團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。

行政總監(jiān)

25000-50000元
崇左-扶綏縣 1人 化學(xué) 建筑 機(jī)電 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:22
2025-08-02
羅女士
招聘專員
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司重大會(huì)議決策或行政指令工作,確保部門重點(diǎn)工作能按時(shí)按質(zhì)完成;
2.負(fù)責(zé)員工食堂、酒店會(huì)所管理工作;
3.負(fù)責(zé)綠化、種養(yǎng)殖、保潔等各類后勤保障工作,
4.負(fù)責(zé)公司各類大型活動(dòng)(慶典、宣傳、團(tuán)體活動(dòng)等)組織,負(fù)責(zé)各類接待、會(huì)務(wù)工作;
5.負(fù)責(zé)公司、部門各種文件資料的審批及外來文件信函的審閱、處理工作;
6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目組建前期各類手續(xù)辦理、對(duì)外協(xié)調(diào)工作;
7.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)、宣傳推廣工作;
8.負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,45歲以下,行政、工商、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.8年以上行政從業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上大型企業(yè)行政管理干部工作經(jīng)驗(yàn)或縣級(jí)以上政府辦公室干部工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維及創(chuàng)新意識(shí),具有良好的前瞻性和高端決策能力;
4.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力,較強(qiáng)的人際溝通和商務(wù)洽談能力,以及良好的方案策劃、撰寫能力;
5.具有高度的責(zé)任心,具備較高的政治素養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)。
約 3 個(gè)崗位
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