崇左酒店管理招聘
桂聘提供2025年10月崇左酒店管理最新招聘,江州區(qū)75條大新縣9條,平均工資約為4705元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多酒店管理酒店管理酒店管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-10-23
吳小姐人力行政主管1.負責拓展酒店酒店客房、餐飲的促銷。
2.能獨立開展陌拜,上門拜訪等工作。
3.負責接受預訂訂單及簽訂協(xié)議。
4.負責和客戶確認訂單及跟進服務安排情況。
5.底薪+提成。
6.具有客戶資源及同崗經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
面包/烘焙師
4000-6000元2025-10-23
吳小姐人力行政主管工作職責:
1、每班做好交接班工作,查看交接班記錄本,整理冰箱、冰柜、盛器,盤點物料,隨時記錄當班中的非正常事件。
2、根據(jù)不同面包、點心規(guī)格標準,按規(guī)定的操作程序和質(zhì)量要求制作各式面包、點心,保證出品及時;做到單據(jù)、成品、盤存數(shù)、物料損耗和進料數(shù)統(tǒng)一。?
3、提高操作技能,保質(zhì)保量完成各項制作要求,力求合理節(jié)約,減少浪費,注意食品的變質(zhì),落實保鮮措施。
4、每天清潔消毒所有食用盛具器皿,好好清潔工作,保持操作間環(huán)境整潔,物品存放規(guī)范化。
5、努力提高自身素質(zhì),與吧臺,營業(yè)員等在工作上協(xié)作配合。?
6、每日翻點物料,做好請購打單工作,并做好驗收、補單、補充工作。? -
廚師
2000-3000元2025-10-23
1.負責酒店早餐出品
2.有相關經(jīng)驗優(yōu)先。
3.有責任心, -
精品民宿管家
4000-6000元2025-10-23
1、依據(jù)標準服務流程為賓客提供管家服務; 2、熟悉了解酒店所有產(chǎn)品知識與服務項目,解答賓客各類咨詢 3、實時掌握賓客信息,提前為預抵賓客做好服務準備; 4、熟悉酒店管理系統(tǒng),熟練前廳服務的專業(yè)業(yè)務和技能 -
服務員
2000-3000元2025-10-23
唐國銘任職資格: 1、外形良好,有較強的服務意識,積極上進,責任心; 2、性格開朗、善于溝通、有親和力,踏實肯干,能吃苦耐勞; 3、旅游、酒店管理、動乘、餐飲專業(yè)優(yōu)先; 4、無不良嗜好和記錄,沒有明顯紋身 -
酒店客房服務員
2000-4000元2025-10-23
農(nóng)建義1.負責客房的清潔與布置工作,為客人營造良好舒適的房間環(huán)境; 2.及時按照酒店規(guī)定為客房配置應有的物品; 3.熟知客房配備的各種設備,發(fā)現(xiàn)損壞需及時記錄并通知相關部門進行維修; 4.負責日常清點客房財物,發(fā)現(xiàn)損壞或丟失需及時上報; 5.了解客房內(nèi)客人情況,對客人遺留物品及時溝通并上交; 6.客人離開時需檢查客房情況,如有客遺品或設施損壞需立即與前臺溝通知會客人; 7.定期接受集團培訓并通過考核; 8.接受公司理念,善于溝通,有團隊意識,服從管理 -
直播運營
10000-15000元2025-10-23
農(nóng)建義崗位職責: 1. 策劃并執(zhí)行直播活動,增強觀眾參與度和互動性。 2. 監(jiān)控直播數(shù)據(jù),進行數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化直播策略。 3. 與團隊緊密合作,確保直播內(nèi)容的質(zhì)量和流暢性。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊合作精神。 2. 對直播行業(yè)有濃厚興趣,能快速適應行業(yè)變化。 3. 有責任心,能夠按時完成直播任務并追求卓越。 -
酒店總經(jīng)理
7000-10000元2025-10-23
農(nóng)建義店的業(yè)績提成和利潤分成。 -
酒店ota運營專員
5000-10000元2025-10-23
農(nóng)建義崗位職責: 1.負責酒店OTA平臺的日常運營管理 2.監(jiān)控并分析OTA渠道的運營數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略 3.與OTA合作伙伴保持良好溝通,確保運營流程順暢 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理合作事宜 2.對OTA運營有一定的了解和經(jīng)驗 3.能夠獨立分析數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略 崗位福利:六險、包食宿、節(jié)日福利、年終獎 教育背景:大專 行業(yè)經(jīng)驗:3年 崗位經(jīng)驗:3年 -
酒店市場銷售專員
4000-5000元2025-10-23
農(nóng)建義崗位職責: 1、負責酒店產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職要求: 1、高中及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識; 5、有責任心,能承受較大的工作壓力; 6、有團隊協(xié)作精... -
保安
3000-4000元2025-10-23
農(nóng)建義崗位職責: 1、按照酒店確定的警衛(wèi)目標和巡邏路線警戒,重點保護要害部位,維護店堂秩序,阻止有礙酒店安全和秩序的人員進入酒店; 2、敏銳地觀察進店客人的動態(tài),勸阻行動怪異、衣冠不整的人進店,同時將發(fā)現(xiàn)的情況報告值班經(jīng)理; 3、認真完成站崗、值班、巡邏任務; 4、做好進出車輛的登記,嚴禁出租車亂停亂放,維護車場秩序; 5、當班人員要將值班情況與接班人員交代清楚,檢查所持械具和通訊等器材有無損壞,并做好交接班記錄; 6、做好車輛停放的登記工作(包括:時間、車牌號等); 7、遇有火警或其他事件,聽從上級調(diào)動積極協(xié)調(diào)工作,注意警戒,保持好現(xiàn)場; 8、完成上級指派的其他任務。 任職要求:... -
前臺
3000-4000元2025-10-23
蒙彬斌5、具備基本的計算機操作能力,能夠熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)。 6、形象端正,舉止得體,符合酒店行業(yè)的基本職業(yè)要求。 7、能夠適應輪班制工作,包括夜班及節(jié)假日值班。 -
殘疾人崗位
2000-3000元2025-10-23
吳小姐人力行政主管1、年齡18~50歲,持有殘疾人證書,接受輕度肢體殘疾或耳聾的殘障人士,能從事基本勞作的。 2、提供保潔、洗碗、布草員等崗位。 3、能吃苦耐勞,認真負責,能從事長期穩(wěn)定的工作。 4. 工資2300~2800元。 5、免費體檢,繳納社保,酒店可提供食宿,月休6天,享受法定假日,工作滿1年有5天假期。 6.歡迎持身份證、殘疾證到左江泊隱酒店三樓人力行政部面試。 -
酒店ota運營經(jīng)理
6000-8000元2025-10-23
吳小姐人力行政主管1.負責酒店攜程、美團、飛豬等OTA渠道到運營,包括與客戶經(jīng)理對接,上架產(chǎn)品,定價,調(diào)價,控房。 2.負責對接直客通,小紅書,抖音等,發(fā)布促銷酒店產(chǎn)品,實現(xiàn)收益。 3.具有敏銳的市場意識,關注競對酒店,具有酒店OTA運營1年以上經(jīng)驗。 4.此崗位有從單店到多店管理的發(fā)展機會。 -
酒店電工
3000-4000元2025-10-23
吳小姐人力行政主管1.負責酒店電力設備的維護及檢修。 2.持有電工證,物業(yè)或酒店業(yè)電工經(jīng)驗2年以上。 3.工作認真,負責。 4.包食宿。
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學歷要求分析
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不限經(jīng)驗100%
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