
崇左酒店ota招聘
桂聘提供2025年5月崇左酒店ota最新招聘,江州區(qū)2條大新縣1條,更多酒店ota酒店ota酒店ota運(yùn)營(yíng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
酒店收益經(jīng)理/總監(jiān)
10000-15000元2025-05-021、預(yù)測(cè)市場(chǎng)需求,為酒店?duì)幦∈袌?chǎng)關(guān)鍵時(shí)機(jī)。
2、協(xié)助各下屬酒店公司收益最大化,提高市場(chǎng)份額,同時(shí)取得更好的收益。
3、與下屬酒店公司預(yù)訂部及銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)緊密合作以推動(dòng)針對(duì)性收入,在個(gè)人和團(tuán)隊(duì)預(yù)定中始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)的客服理念。
4、始終能對(duì)環(huán)境競(jìng)爭(zhēng),優(yōu)化每間可銷(xiāo)售客房的平均收益。
5、相應(yīng)敏銳的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光來(lái)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。
6、適當(dāng)調(diào)節(jié)以保證酒店房間銷(xiāo)售和收益最大化,按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行并記錄。
7、監(jiān)督各酒店公司房間預(yù)訂流量,節(jié)假日、特定時(shí)間段、OTA平臺(tái)等價(jià)格展示情況,并確保操作系統(tǒng)與公司標(biāo)準(zhǔn)相一致。
8、具備制訂和執(zhí)行營(yíng)業(yè)預(yù)算及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的能力。
9、具備制訂符合下屬酒店公司總體營(yíng)業(yè)目標(biāo)及行動(dòng)方案的能力。
10、負(fù)責(zé)跟蹤和分析預(yù)訂流程,團(tuán)隊(duì)流量,特別關(guān)注和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)預(yù)留房管理,更好的做好團(tuán)隊(duì)適度減量,最大程度提高收益。
11、根據(jù)下屬各酒店公司收益情況做出分析,每周召開(kāi)收益信息會(huì),每月召開(kāi)下屬各酒店公司收益管理分析會(huì)。
【崗位要求】
1、5年以上星級(jí)綜合酒店銷(xiāo)售經(jīng)理或連鎖酒店收益經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和管理能力;
3、有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新思維;
4、出色的溝通、計(jì)劃管理和問(wèn)題解決能力;
5、對(duì)市場(chǎng)不斷變化較有很好的敏感性。 -
酒店ota運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-8000元2025-05-02吳小姐人力行政主管1.負(fù)責(zé)酒店攜程、美團(tuán)、飛豬等OTA渠道到運(yùn)營(yíng),包括與客戶(hù)經(jīng)理對(duì)接,上架產(chǎn)品,定價(jià),調(diào)價(jià),控房。
2.負(fù)責(zé)對(duì)接直客通,小紅書(shū),抖音等,發(fā)布促銷(xiāo)酒店產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)收益。
3.具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí),關(guān)注競(jìng)對(duì)酒店,具有酒店OTA運(yùn)營(yíng)1年以上經(jīng)驗(yàn)。
4.此崗位有從單店到多店管理的發(fā)展機(jī)會(huì)。 -
網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售
6000-8000元2025-05-02吳小姐人力行政主管崗位描述:
1、負(fù)責(zé)收集整理OTA市場(chǎng)情報(bào)、銷(xiāo)售信息、渠道的意見(jiàn)反饋。
2、負(fù)責(zé)旅游OTA(攜程、藝龍、美團(tuán)、飛豬等)旅游產(chǎn)品的上架、編輯、運(yùn)營(yíng)。負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)市場(chǎng)的OTA運(yùn)營(yíng)對(duì)接,銷(xiāo)售對(duì)接,訂單處理,完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
3、負(fù)責(zé)與旅游產(chǎn)品后臺(tái)對(duì)接,了解產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)和庫(kù)存,熟悉運(yùn)營(yíng)規(guī)則,更好的優(yōu)化OTA上線(xiàn)產(chǎn)品,保證產(chǎn)品排名。
4、負(fù)責(zé)OTA推廣設(shè)置及搜索優(yōu)化,點(diǎn)評(píng)優(yōu)化。
5、各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)產(chǎn)品的日常管理,產(chǎn)品的文案優(yōu)化及線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)策劃及推廣,能有效提升產(chǎn)品的訪問(wèn)量。
6.針對(duì)不同網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),制定推廣方案并負(fù)責(zé)實(shí)施,并對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估,對(duì)產(chǎn)品訪問(wèn)量、轉(zhuǎn)化率進(jìn)行評(píng)分分析,提出營(yíng)銷(xiāo)改進(jìn)方案并落實(shí);
7、運(yùn)用基本推廣工具,提升酒店產(chǎn)品在各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的瀏覽及推廣。
8、帶領(lǐng)下屬維護(hù)并開(kāi)發(fā)各網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)深度合作,以達(dá)到酒店產(chǎn)品推廣。
任職條件:
1、學(xué)歷要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
2、其它相關(guān)知識(shí):懂得酒店管理系統(tǒng)操作,熟悉操作電腦辦公軟件
3、有一定的OTA銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。
約 3 個(gè)崗位
崇左相關(guān)熱門(mén)崗位
酒店ota酒店ota運(yùn)營(yíng)酒店ota運(yùn)營(yíng)經(jīng)理酒店ota運(yùn)營(yíng)主管酒店運(yùn)營(yíng)門(mén)店運(yùn)營(yíng)美團(tuán)運(yùn)營(yíng)外賣(mài)運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員美團(tuán)線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)ota酒店運(yùn)營(yíng)酒店線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)餐飲品牌運(yùn)營(yíng)外賣(mài)線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)線(xiàn)上外賣(mài)運(yùn)營(yíng)外賣(mài)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)餐飲外賣(mài)運(yùn)營(yíng)門(mén)店運(yùn)營(yíng)顧問(wèn)
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線(xiàn)聊,入職快
