崇左客戶管理招聘 logo

崇左客戶管理招聘

桂聘提供2025年8月崇左客戶管理最新招聘,江州區(qū)60條憑祥市20條,平均工資約為4536元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多客戶管理移動(dòng)客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-05
黃槐澤
職位詳情
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任
務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意
識(shí);
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
2025-08-05
左江花山投資股份有限公司人力資源部
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品的銷售,有效了解客戶需求及所需產(chǎn)品,為客戶答疑解惑。
2、負(fù)責(zé)提供客戶服務(wù),及處理售后問題。
3、與團(tuán)隊(duì)成員團(tuán)結(jié)協(xié)助,共同提升店鋪銷售業(yè)績(jī)。
4、負(fù)責(zé)門店的收銀工作及庫存管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入,物品盤點(diǎn)等。
5、負(fù)責(zé)商品的陳列及缺貨登記,有效管理庫存,及時(shí)報(bào)店長(zhǎng)進(jìn)行進(jìn)貨補(bǔ)貨。
6、負(fù)責(zé)保持工作區(qū)域整潔有序。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、熟悉商鋪管理;
2、具備良好的營(yíng)銷能力,有較高的熱情與主動(dòng)意識(shí);
3、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、熟練掌握各類辦公軟件的操作;
5、中專及以上學(xué)歷,具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售崗位1年以上經(jīng)驗(yàn),年齡35歲以下。
2025-08-05
農(nóng)建義
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)制定銷售戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理;
3、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃達(dá)成及客戶管理;
任職要求:
1、三年以上汽車及地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),至少一年同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉汽車行業(yè)銷售渠道和銷售模型,熟悉汽車行業(yè)企業(yè)管理,工作有創(chuàng)新意識(shí),有較強(qiáng)的溝通能力、經(jīng)營(yíng)管理能力和嚴(yán)密的分析能力;
3、具備良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí),具備汽車C1以上駕駛執(zhí)照,并能熟練駕駛車輛。
工作時(shí)間:8:30-17:30

電話銷售專員

6000-8000元
2025-08-05
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2.使用規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的語言開展電話營(yíng)銷工作,在毎次通話前前要有充足的思想準(zhǔn)備; 3.做好記錄,做好客戶分析,及時(shí)傳遞信息; 4.通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求 …… , 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 5.平時(shí)銷售人員應(yīng)該做好記錄,做好客戶分析,及時(shí)傳遞信息; 6. …… 認(rèn)真傾聽客戶的意見,要善于傾聽客戶的要求,做好解釋工作,及時(shí)反饋信息; 7. 對(duì)所分配客戶進(jìn)行及時(shí)回訪跟進(jìn)并及時(shí)將客戶信息錄入系統(tǒng); 8. …… 及時(shí)將邀約到店客戶信息更新到銷售線索引導(dǎo)管理系統(tǒng); 9.維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 10.定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
2025-08-05
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2.使用規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的語言開展電話營(yíng)銷工作,在毎次通話前前要有充足的思想準(zhǔn)備; 3.做好記錄,做好客戶分析,及時(shí)傳遞信息; 4.通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求 …… , 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 5.平時(shí)銷售人員應(yīng)該做好記錄,做好客戶分析,及時(shí)傳遞信息; 6. …… 認(rèn)真傾聽客戶的意見,要善于傾聽客戶的要求,做好解釋工作,及時(shí)反饋信息; 7. …… 對(duì)所分配客戶進(jìn)行及時(shí)回訪跟進(jìn)并及時(shí)將客戶信息錄入系統(tǒng); 8.溝通 及時(shí)將邀約到店客戶信息更新到銷售線索引導(dǎo)管理系統(tǒng); 9.維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 10.定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系
2025-08-05
周毅
比亞迪新能源汽車銷售 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn),在確保客戶滿意的前提下,完成車輛銷售目標(biāo);   2、向客戶詳細(xì)介紹品牌理念和產(chǎn)品,并與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品作合理比較;   3、負(fù)責(zé)對(duì)客戶說明購車程序并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù) …… ;   4、開發(fā)和維系客戶,建立潛在客戶跟蹤卡及成交客戶信息表; 5、對(duì)客戶進(jìn)行有效管理,創(chuàng)造客戶滿意度和忠誠(chéng)度;   6、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待,確保每個(gè)客戶得到及時(shí)服務(wù);   7、負(fù)責(zé)來訪客戶的信息登記并匯總
2025-08-05
莫店
負(fù)責(zé)酒店銷售和管理的專業(yè)人員 負(fù)責(zé)制定銷售策略、維護(hù)客戶關(guān)系、開拓新客戶群體,并確保酒店銷售指標(biāo)的完成。 …… 酒店銷售經(jīng)理需要具備豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)和良好的人際交往能力,以便與客戶建立良好的合作關(guān)系,提高酒店的知名度和美譽(yù)度。 …… 酒店銷售部客戶經(jīng)理 一、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)開發(fā)及維護(hù)酒店客戶,跟進(jìn)團(tuán)隊(duì)住房、會(huì)議及訂餐等工作,并確保酒店銷售指標(biāo)的完成。 …… 酒店銷售經(jīng)理需要具備豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)和良好的人際交往能力,以便與客戶建立良好的合作關(guān)系,提高酒店的知名度和美譽(yù)度。
2025-08-05
農(nóng)建義
負(fù)責(zé)酒店的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量和運(yùn)營(yíng)效率 2. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),提升員工績(jī)效,維護(hù)良好的工作氛圍 3. 制定和執(zhí)行運(yùn)營(yíng)策略,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程和提升客戶滿意度 任職要求: 1. …… 能夠有效管理資源,確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 3. 具有良好的問題解決能力,能夠在壓力下保持高效工作 崗位福利:五險(xiǎn),雇主險(xiǎn),包食宿,節(jié)假日,年終獎(jiǎng)。

客戶經(jīng)理

3000-6000元
崇左-江州區(qū)-崇左市職業(yè)技術(shù)學(xué)校 1人 酒店 瀏覽:4
2025-08-05
張才昌
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行 …… ,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,建立良好的客戶關(guān)系。 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃,完成銷售目標(biāo)。 參與行業(yè)展會(huì)和會(huì)議,提升公司品牌知名度。 …… 收集市場(chǎng)信息和客戶需求,反饋給公司相關(guān)部門,協(xié)助產(chǎn)品改進(jìn)和創(chuàng)新。 任職要求: 學(xué)歷不限,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 具有2年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有勞保制品或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和客戶開發(fā)能力。 具有良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。 能適應(yīng)出差,具備一定的抗壓能力。 熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PPT等。 …… 您如何開發(fā)新客戶?能否分享一個(gè)成功的案例? 您認(rèn)為在維護(hù)客戶關(guān)系方面最重要的因素是什么? 您如何應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化和客戶需求的變化? 您是否有過參與行業(yè)展會(huì)或會(huì)議的經(jīng)歷? …… 這些問題旨在評(píng)估應(yīng)聘者的銷售經(jīng)驗(yàn)、市場(chǎng)分析能力、客戶關(guān)系管理技能以及適應(yīng)能力。
2025-08-05
張美娟
HR
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作; 2、負(fù)責(zé)銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫,并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢; 3、負(fù)責(zé)收集、整理、分析業(yè)務(wù)部的各項(xiàng)數(shù)據(jù) …… ,并提出分析報(bào)告,為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考; 4、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;在銷售人員缺席時(shí),及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理; 5、負(fù)責(zé)物流的記錄及跟蹤管理,保證貨物、發(fā)票及時(shí)送達(dá)

客服主管

5000-8000元
崇左-江州區(qū)-百成天琴馨苑 1人 門診部 瀏覽:7
2025-08-05
李凌晨
負(fù)責(zé)管理門店日常接待人員售后回訪服務(wù)提高服務(wù)質(zhì)量,客戶滿意度。 有酒店,連鎖餐飲,商場(chǎng)樓面管理層工作經(jīng)驗(yàn)
2025-08-05
蒙彬斌
企業(yè)展銷活動(dòng)、行程定制等等 (二)活動(dòng)產(chǎn)品開發(fā)與設(shè)計(jì):根據(jù)度假樂園綜合體項(xiàng)目活動(dòng)策劃設(shè)計(jì)符合社區(qū)的活動(dòng)產(chǎn)品,酒店/樂園+體驗(yàn)活動(dòng),各類的自然課程等等; (三)日?;顒?dòng)運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好服務(wù),安排客戶的日常吃住游玩戶內(nèi)外活動(dòng) …… ,確保活動(dòng)質(zhì)量和安全,保證客戶的體驗(yàn)感,并不斷改良,增強(qiáng)體驗(yàn)感; (四)團(tuán)隊(duì)管理:團(tuán)隊(duì)人員及組建兼職團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)部門團(tuán)隊(duì),完成業(yè)績(jī)目標(biāo)及服務(wù)目標(biāo); (五)設(shè)施管理:負(fù)責(zé)管理和維護(hù)活動(dòng)部的設(shè)施,包括.場(chǎng)地及活動(dòng)設(shè)備等 …… 確保設(shè)施的清潔、安全和功能完備; (六)根據(jù)度假社區(qū)/樂園標(biāo)準(zhǔn),建立適合度假社區(qū)活動(dòng)業(yè)務(wù)流程和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化的搭建和優(yōu)化; (七)根據(jù)目標(biāo)完成樂園的建設(shè),并對(duì)樂園進(jìn)行高效的運(yùn)營(yíng)管理; (八)配合市場(chǎng)部進(jìn)行供應(yīng)商活動(dòng)對(duì)接 …… 、落地執(zhí)行、品牌方對(duì)接等活動(dòng),負(fù)責(zé)協(xié)助市場(chǎng)部進(jìn)行市場(chǎng)活動(dòng)資源開拓、洽談、協(xié)調(diào)及項(xiàng)目推進(jìn) (九)問題解決與危機(jī)應(yīng)對(duì):處理客戶投訴和問題,及時(shí)解決或向上級(jí)報(bào)告,能夠冷靜應(yīng)對(duì)緊急情況和危機(jī)。
2025-08-05
蒙彬斌
【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)度假村FC(Food & Beverage & Catering)服務(wù)部門的日常運(yùn)營(yíng)與管理,確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)。 …… 3、監(jiān)督和管理餐飲服務(wù)、宴會(huì)服務(wù)及客房送餐等業(yè)務(wù),確保服務(wù)流程的規(guī)范性和客戶滿意度。 4、負(fù)責(zé)FC服務(wù)團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、考核及激勵(lì),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)水平。 …… 6、處理客戶投訴及突發(fā)事件,及時(shí)解決問題并制定預(yù)防措施,維護(hù)公司聲譽(yù)。 7、定期分析市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求,提出創(chuàng)新服務(wù)方案,提升客戶體驗(yàn)和競(jìng)爭(zhēng)力。 …… 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、至少2年以上酒店或度假村FC服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲及宴會(huì)服務(wù)流程。 …… 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠處理客戶投訴及突發(fā)事件,維護(hù)客戶關(guān)系。 5、熟悉酒店行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及食品安全標(biāo)準(zhǔn),具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。
2025-08-05
蒙彬斌
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)在廣西區(qū)域酒店的銷售及推廣; 2、根據(jù)集團(tuán)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo); 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5 …… 、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行; 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 …… 崗位要求: 1、形象氣質(zhì)佳 2、大專及以上學(xué)歷,酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 3、工作經(jīng)驗(yàn):至少5年及以上星級(jí)酒店/度假村銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有高端酒店/度假村銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、
約 108 個(gè)崗位

崇左客戶管理招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

崇左客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 5.3%
    2K
  • 21.1%
    3K
  • 26.3%
    4K
  • 31.6%
    5K
  • 10.5%
    6K-8K
  • 5.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95%
  • 大專
    5%
崇左客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95%,大專占5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95%
  • 1-3年
    5%
崇左客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95%,1-3年占5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP