崇左市場招商招聘

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行公司招商策略，優(yōu)化招商流程，提升招商效率；
2. 拓展并維護(hù)合作伙伴資源，建立穩(wěn)定的商業(yè)合作網(wǎng)絡(luò)；
3. 分析市場動態(tài)，為招商項目提供精準(zhǔn)的市場定位和策略支持；
4. 帶領(lǐng)團(tuán)隊完成招商目標(biāo)，提升公司品牌影響力和市場占有率；
5. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保招商項目的順利推進(jìn)和落地。
任職要求：
1. 具備豐富的招商管理經(jīng)驗，有成功的招商案例者優(yōu)先；
2. 熟悉商業(yè)地產(chǎn)或相關(guān)行業(yè)市場，擁有廣泛的人脈資源；
3. 出色的商業(yè)談判能力和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力，能夠激勵團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo)；
4. 優(yōu)秀的分析判斷能力和市場洞察力，能夠準(zhǔn)確把握市場趨勢；
5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力，能夠高效處理內(nèi)外部事務(wù)。

崗位職責(zé)：
1.熟悉商業(yè)地產(chǎn)類項目的招商及項目的整體運(yùn)作，具備商業(yè)地產(chǎn)項目前期定位及后期營銷策劃及執(zhí)行能力；
2.具有較大規(guī)模的招商項目案例，有項目實際操盤經(jīng)驗；
3.具備敏銳的商業(yè)觸覺，快速的市場反映及分析能力，能夠隨時了解并掌握最新商業(yè)地產(chǎn)動態(tài)及市場變化；
4.具備廣泛的社會關(guān)系資源、卓越的市場開拓能力及談判能力；
5.具備良好的溝通能力、管理能力，具有團(tuán)隊作戰(zhàn)精神及良好的人際關(guān)系；
6.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識，開拓進(jìn)取心強(qiáng)、忍耐力強(qiáng)、自信心強(qiáng)、抗壓性強(qiáng)。
任職要求：
1、30-40歲，本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上招商管理工作經(jīng)驗；有家居專業(yè)市場項目操盤工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
良好的溝通、表達(dá)能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力與商務(wù)談判能力；