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崇左運(yùn)營經(jīng)理招聘

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2025-08-05
黃河杰
供應(yīng)鏈公司 運(yùn)營崗位
1、 貫徹執(zhí)行董事會(huì)和公司的決議,執(zhí)行總經(jīng)理的指令;
2、 負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈公司運(yùn)營管理工作;
3、 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)營運(yùn)流程、制度的建設(shè);
4、 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)營運(yùn)過程的節(jié)點(diǎn)控制;
5、 負(fù)責(zé)客戶的管理和客戶服務(wù)的保障;
6、 配合風(fēng)險(xiǎn)控制部門開展過程風(fēng)險(xiǎn)控制
7、 負(fù)責(zé)同業(yè)信息分析,不斷優(yōu)化服務(wù)產(chǎn)品,并組織相關(guān)培訓(xùn)
2025-08-05
酒店運(yùn)營經(jīng)理工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店日常管理工作;?
2、組織制定年度經(jīng)營目標(biāo)、年度經(jīng)營計(jì)劃以及年度預(yù)算,落實(shí)經(jīng)營管理計(jì)劃和方案,保證經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn);?
3、根據(jù)經(jīng)營目標(biāo),組織制定酒店組織機(jī)構(gòu),人員編制,崗位職責(zé);
4、建立健全酒店各項(xiàng)管理制度;?
5、負(fù)責(zé)酒店安全管理職責(zé)。
職位招聘1-2人
2025-08-05
吳小姐
人力行政主管
1.負(fù)責(zé)酒店攜程、美團(tuán)、飛豬等OTA渠道到運(yùn)營,包括與客戶經(jīng)理對(duì)接,上架產(chǎn)品,定價(jià),調(diào)價(jià),控房。
2.負(fù)責(zé)對(duì)接直客通,小紅書,抖音等,發(fā)布促銷酒店產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)收益。
3.具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí),關(guān)注競(jìng)對(duì)酒店,具有酒店OTA運(yùn)營1年以上經(jīng)驗(yàn)。
4.此崗位有從單店到多店管理的發(fā)展機(jī)會(huì)。
職位核心目標(biāo) 統(tǒng)籌公司生鮮肉類銷售全鏈路運(yùn)營管理,優(yōu)化渠道策略與訂單履約流程,驅(qū)動(dòng)銷售目標(biāo)達(dá)成,提升客戶滿意度及市場(chǎng)份額。 核心職責(zé) 一、銷售運(yùn)營體系搭建 1. 策略制定: - 制定年度/季度銷售運(yùn)營計(jì)劃(含渠道拓展、庫存周轉(zhuǎn)、促銷方案),匹配公司營收目標(biāo)。 - 分析市場(chǎng)趨勢(shì)與競(jìng)品動(dòng)態(tài),調(diào)整產(chǎn)品定價(jià)、SKU組合策略。 2. 流程優(yōu)化: - 設(shè)計(jì)訂單-倉儲(chǔ)-物流協(xié)同流程,確保訂單交付。 - 搭建銷售數(shù)據(jù)看板(渠道銷量、庫存周轉(zhuǎn)、滯銷預(yù)警),驅(qū)動(dòng)精細(xì)化運(yùn)營。 二、渠道管理與支持 1. 全渠道運(yùn)營: - 管理KA賣場(chǎng)、區(qū)域經(jīng)銷商、電商(京東...
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)景區(qū)的日常運(yùn)營管理,確保景區(qū)活動(dòng)順利進(jìn)行 2. 與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作,提升游客服務(wù)質(zhì)量和景區(qū)運(yùn)營效率 3. 分析游客反饋,優(yōu)化運(yùn)營流程和提升游客體驗(yàn) 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 2. 能夠高效地完成任務(wù),并具備良好的問題解決能力 3. 對(duì)旅游行業(yè)有熱情,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
2025-08-01
胡維
一、崗位職責(zé) 1、視頻拍攝剪輯發(fā)布及視頻文案的策劃,推廣宣傳公司品牌; 2、管理和維護(hù)公司新媒體賬號(hào),熟悉手機(jī)app維護(hù)流程。根據(jù)公司推廣需求,密切聯(lián)系社會(huì)熱點(diǎn)與公司品牌結(jié)合,策劃相關(guān)話題(或事件)并通過新媒體進(jìn)行有效傳播,以達(dá)到增粉和提升品牌知名度的效果; 3、負(fù)責(zé)自媒體平合相關(guān)內(nèi)容、營銷活動(dòng)的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體 規(guī)劃和運(yùn)營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向; 4、分析把握客戶的需求,根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺(tái)內(nèi)容建設(shè); 二、崗位要求: 1、22-35歲,??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營銷、經(jīng)濟(jì)或傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的新媒體或社會(huì)化媒體運(yùn)營和營銷經(jīng)驗(yàn); 3...
崇左-江州區(qū)-崇左正高國際家居建材廣場(chǎng) 1人 電器 家具 瀏覽:6
2025-08-01
鄒斌
1,拍攝剪輯短視頻 2,在各平臺(tái)發(fā)布短視頻

運(yùn)營主管

5000-8000元
崇左-大新縣 1人 瀏覽:6
2025-08-01
1、負(fù)責(zé)公司文旅項(xiàng)目的招商及運(yùn)營規(guī)劃管理等工作,全程策劃、實(shí)施和把控,以實(shí)現(xiàn)公司的整體找招商及經(jīng)營目標(biāo); 2、制定并完善景區(qū)商業(yè)運(yùn)營組織架構(gòu)、制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)流程,制定并實(shí)施各個(gè)崗位作業(yè)流程和監(jiān)督管理流程; 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招商運(yùn)營部門整體工作; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目項(xiàng)目招商運(yùn)營制度和流程的管理和完善 5、負(fù)責(zé)招商渠道拓展和團(tuán)隊(duì)管理; 6、監(jiān)督執(zhí)行景區(qū)品牌戰(zhàn)略、營銷推廣、大型活動(dòng)的策劃和實(shí)施; 7、分析景區(qū)經(jīng)營數(shù)據(jù),不斷完善運(yùn)營方案; 8、協(xié)調(diào)相關(guān)部門工作,確保景區(qū)的正常運(yùn)營。 二、任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具3-5年以上景區(qū)商業(yè)招商及運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉商業(yè)運(yùn)作流程以及相...
2025-08-01
黃女士
1.負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)所有交付運(yùn)營的資產(chǎn)實(shí)施專業(yè)管理。 2.負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),指導(dǎo)制定資產(chǎn)運(yùn)營規(guī)劃,明確資產(chǎn)的長(zhǎng)期發(fā)展方向。 3.負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)各項(xiàng)目制定可行性運(yùn)營規(guī)劃與配置;負(fù)責(zé)參與公司的投資決策,對(duì)新增資產(chǎn)的投資進(jìn)行可行性分析,評(píng)估投資收益與風(fēng)險(xiǎn)。 4.根據(jù)年度目標(biāo),完成各銷售目標(biāo)的落實(shí),督促各部門及各子公司完成年度目標(biāo)任務(wù)。 5.負(fù)責(zé)部門總體工作布署、輿情處理與投訴工作、完成各項(xiàng)制度制定及執(zhí)行。 6.負(fù)責(zé)客服大系統(tǒng)的建立和投資收益鋪的安撫工作。 7.負(fù)責(zé)安排、指導(dǎo)部門有關(guān)人員做好部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)具體工作。
2025-08-01
劉金剛
人事經(jīng)理
一、工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)云倉管理,規(guī)范云倉管理流程; 2.負(fù)責(zé)一鍵發(fā)倉全流程的管控; 3.負(fù)責(zé)電商團(tuán)隊(duì)管理,包括培訓(xùn)、指導(dǎo)和績(jī)效評(píng)估; 4.與團(tuán)隊(duì)合作,執(zhí)行線上營銷活動(dòng)和促銷計(jì)劃。 5.監(jiān)控和分析關(guān)鍵運(yùn)營指標(biāo),并提出改進(jìn)措施; 6.維護(hù)與電商平臺(tái)(包括京東、抖音等)的良好合作關(guān)系,爭(zhēng)取資源和支持。 二、任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、電子商務(wù)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.至少3年以上電商平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉一鍵發(fā)倉、云倉管理。
崇左-江州區(qū) 1人
2025-08-01
崗位職責(zé): 1、戰(zhàn)略規(guī)劃:負(fù)責(zé)制定超市的整體發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計(jì)劃,確保超市業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)和盈利。 2、運(yùn)營管理:全面負(fù)責(zé)超市的日常運(yùn)營管理工作,包括商品采購、庫存管理、銷售推廣、客戶服務(wù)等。 3、團(tuán)隊(duì)建設(shè):組建并管理一支高效、專業(yè)的團(tuán)隊(duì),包括部門經(jīng)理、店長(zhǎng)等,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。 4、成本控制:優(yōu)化超市的成本結(jié)構(gòu),降低運(yùn)營成本,提高盈利能力。 5、市場(chǎng)拓展:分析市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),制定市場(chǎng)拓展策略,提升超市品牌知名度和市場(chǎng)份額。 6、風(fēng)險(xiǎn)管理:識(shí)別并應(yīng)對(duì)超市運(yùn)營中的潛在風(fēng)險(xiǎn),確保超市業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。 任職要求: 1、行業(yè)經(jīng)驗(yàn):具有多年超市或零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉超市的運(yùn)營模式...
約 11 個(gè)崗位

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