 
大新移動前臺招聘
桂聘提供2025年11月大新移動前臺最新招聘,平均工資約為2936元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多移動前臺移動前臺公司前臺招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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崗位職責(zé):
 1.在前臺接待區(qū)為顧客提供專業(yè)的咨詢服務(wù)
 2.負(fù)責(zé)銷售口腔護(hù)理產(chǎn)品及服務(wù)
 3.維護(hù)診所前臺區(qū)域的整潔與專業(yè)形象
 任職要求:
 1.具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識
 2.能夠有效處理顧客咨詢,提供滿意解決方案
 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成銷售目標(biāo)
 崗位職責(zé):
 崗位職責(zé):
 崗位職責(zé):
 1. 在前臺接待區(qū)為顧客提供專業(yè)的咨詢服務(wù)
 2. 負(fù)責(zé)銷售口腔護(hù)理產(chǎn)品及服務(wù)
 3. 維護(hù)診所前臺區(qū)域的整潔與專業(yè)形象
 任職要求:
 1. 具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識
 2. 能夠有效處理顧客咨詢,提供滿意解決方案
 3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成銷售目標(biāo)
 任職要求:
 崗位職責(zé):
 1. 在前臺接待區(qū)為顧客提供專業(yè)的咨詢服務(wù)
 2. 負(fù)責(zé)銷售口腔護(hù)理產(chǎn)品及服務(wù)
 3. 維護(hù)診所前臺區(qū)域的整潔與專業(yè)形象
 任職要求:
 1. 具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識
 2. 能夠有效處理顧客咨詢,提供滿意解決方案
 3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成銷售目標(biāo)
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                        前臺接待3000-5000元2025-10-28 李勇工作要求 李勇工作要求
 1、?形象好、氣質(zhì)佳、牙齒整齊,身高158以上,中專以上學(xué)歷
 2、?會基礎(chǔ)的電腦操作
 3、?聲音甜美、普通話標(biāo)準(zhǔn)、反應(yīng)機(jī)敏靈活、思路清晰
 4、?吃苦耐勞,愛學(xué)習(xí),具有團(tuán)隊(duì)精神、適應(yīng)能力強(qiáng)
 5、?良好的溝通應(yīng)變能力和服務(wù)意
 上班時(shí)間,早班9.00-17.30晚班13.30-21.00
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酒店SPA區(qū)經(jīng)理12000-15000元2025-10-23 羅程崗位職責(zé): 羅程崗位職責(zé):
 1.?全面負(fù)責(zé)SPA區(qū)的日常運(yùn)營管理,制定并執(zhí)行運(yùn)營策略,確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到行業(yè)高標(biāo)準(zhǔn),完成酒店下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)。
 2.?組建、管理和培訓(xùn)SPA團(tuán)隊(duì),包括技師、前臺等人員,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)水平,營造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍。
 3.?監(jiān)督服務(wù)流程,從顧客接待、項(xiàng)目體驗(yàn)到售后回訪,保障每一個(gè)環(huán)節(jié)都能讓顧客滿意,及時(shí)處理顧客投訴和反饋,維護(hù)酒店良好口碑。
 4.?負(fù)責(zé)SPA區(qū)的成本控制,合理規(guī)劃采購、人力等成本,分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),提出改進(jìn)措施,提高經(jīng)濟(jì)效益。
 5.?與酒店其他部門保持密切溝通與協(xié)作,如客房部、餐飲部等,共同提升酒店整體服務(wù)品質(zhì),參與酒店整體營銷活動,推廣SPA服務(wù)。
 任職要求:
 1.?年齡在25 - 45歲之間,男女不限 。
 2.?大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
 3.?具備3年以上酒店SPA管理經(jīng)驗(yàn)或5年以上SPA行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有高端酒店或知名SPA品牌工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
 4.?熟悉SPA服務(wù)流程、技術(shù)手法和產(chǎn)品知識,了解行業(yè)最新動態(tài)和發(fā)展趨勢,能不斷優(yōu)化服務(wù)項(xiàng)目和內(nèi)容 。
 5.?擁有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效激勵(lì)、培訓(xùn)和考核員工,具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能與不同部門和客戶進(jìn)行良好交流。
 6.?具備較強(qiáng)的問題解決能力和應(yīng)變能力,能妥善處理各類突發(fā)狀況,有良好的服務(wù)意識和責(zé)任心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、注重細(xì)節(jié)。
 7.?持有相關(guān)管理資格證書(如酒店管理師、SPA管理師等)或健康行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先考慮。
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                        前臺接待3000-5000元2025-10-23 肖懷倫前臺業(yè)務(wù)操作規(guī)程熟練,了解酒店服務(wù)設(shè)施內(nèi)容,特別是客房類型和價(jià)格,配合做好前臺的接待工作。 2.?熟悉酒店產(chǎn)品知識及近期促銷,有效地處理對客服務(wù)關(guān)系。 3.?熟悉酒店的房價(jià)、種類、數(shù)量和特點(diǎn)。 肖懷倫前臺業(yè)務(wù)操作規(guī)程熟練,了解酒店服務(wù)設(shè)施內(nèi)容,特別是客房類型和價(jià)格,配合做好前臺的接待工作。 2.?熟悉酒店產(chǎn)品知識及近期促銷,有效地處理對客服務(wù)關(guān)系。 3.?熟悉酒店的房價(jià)、種類、數(shù)量和特點(diǎn)。
約 4 個(gè)崗位
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崇左前臺招聘工資
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2936 
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K 
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22.2%2K
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68.9%3K
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11.1%4K
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2.2%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
崇左前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。 
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
崇左前臺招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。 
 
 
 
