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防城港防城區(qū)門店店長招聘

桂聘提供2025年11月防城港防城區(qū)門店店長最新招聘,平均工資約為4720元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多門店店長服裝門店店長門店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-31
林昌勉
崗位內(nèi)容:
1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施,達成門店銷售目標。
2.? 配合上級部門監(jiān)督檢查,做好與上級監(jiān)督管理部門溝通工作。
3.? 負責院崗管理工作。
4.監(jiān)督門店材料損耗管理,管理好門店各種設(shè)備的維護。
5.? 監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生。
6.? 審核門店的各項流程執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決。
任職要求:
1.具備3年以上門店管理或零售行業(yè)管理經(jīng)驗,能獨立制定并執(zhí)行門店運營方案;
2.有較強的團隊管理和領(lǐng)導能力,具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗;有口腔門診管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3.? 良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識,能夠處理好與顧客之間出現(xiàn)的糾紛和問題,對門店管理有深入了解。
2025-10-31
林昌勉
崗位職責:
1. 負責口腔店的日常管理與運營
2. 監(jiān)督并確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度
3. 指導團隊成員,提升團隊整體工作效率
任職要求:
1. 具備出色的管理能力和團隊協(xié)作精神
2. 能夠有效處理客戶咨詢,確保服務(wù)品質(zhì)
3. 對口腔護理行業(yè)有熱情,愿意不斷學習和成長
2025-10-31
林昌勉
崗位職責:
1. 負責口腔店的日常管理與運營
2. 監(jiān)督并確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度
3. 指導團隊成員,提升團隊整體工作效率
任職要求:
1. 具備出色的管理能力和團隊協(xié)作精神
2. 能夠有效處理客戶咨詢,確保服務(wù)品質(zhì)
3. 對口腔護理行業(yè)有熱情,愿意不斷學習和成長

店長/店助

5000-6000元
防城港-防城區(qū)-嘉樂城 1人 服裝 瀏覽:10
2025-10-27
蒲亞南
工作內(nèi)容 - 負責日常店內(nèi)運營工作,包括商品陳列、庫存管理等 - 提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù),解答顧客疑問,維護良好的店鋪環(huán)境 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 - 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具有團隊合作精神 - 對時尚女裝有一定的了解和興趣
2025-10-27
蒲亞南
良好的表達能力,較強的上進心, 18~35歲之間,形象氣質(zhì)佳 底薪+提成+排名獎+工齡獎+分紅+獎勵
2025-10-27
蒲亞南
沒錢花的日子很難熬吧 是時候該主動出擊了 這里恰好有一份招聘信息 機會和平臺擺在面前 就看你敢不敢來了 高薪誠聘,期待你的加入 崗位職責: 1、達成店長分配的銷售目標 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品,提供著裝搭配服務(wù),并傳達品牌的理念 3、完成顧客的日常維護,達到VIP拓展目標 4、按公司要求、執(zhí)行店鋪各項活動 5、執(zhí)行公司的營運規(guī)范和店鋪陳列要求 本公司全國連鎖,廣西200多家門店,晉升空間大,目前針對嘉樂城二樓優(yōu)主義店招聘優(yōu)秀人才。

店長

4000-6000元
防城港-防城區(qū) 1人 建材 瀏覽:10
2025-10-27
陳秀遠
店長職責包括完成業(yè)績目標,控制支出成本,并完成利潤目標,管理團隊,配合總部運作,培養(yǎng)人才發(fā)展。 店長的工作流程包括月初匯總上個月,月度分析表,工作計劃表等各類總部要求報表及數(shù)據(jù)。 制定本月工作計劃目標,月中對本店管理人員進行績效考核評定及儲備干部的選拔。并對員工業(yè)績進行核定評比分析。 店長每天需要巡視人員到崗,排查隱患,詢問團隊需辦事宜,檢查流程衛(wèi)生狀況,溝通員工帶頭監(jiān)督,走動管理志愿團隊,回訪顧客,每日總結(jié)分析難點明日計劃安排工作。

店長/導購

6000-10000元
防城港-防城區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-10-27
張雅涵
崗位職責: 1. 熟悉和掌握公司產(chǎn)品的特性和優(yōu)勢,以確保向客戶準確傳達產(chǎn)品信息; 2. 根據(jù)客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品推薦和購買建議; 3. 維護良好的客戶關(guān)系,解答客戶咨詢,處理客戶反饋; 4. 負責產(chǎn)品的銷售目標,制定銷售策略,監(jiān)控銷售業(yè)績; 5. 管理店面日常運營,包括庫存管理、員工排班、營銷活動等。 任職要求: 1. 對產(chǎn)品有濃厚的興趣,具備良好的溝通能力和服務(wù)意識; 2. 有責任心,能夠獨立解決問題; 3. 具備團隊合作精神,能夠激勵和帶領(lǐng)團隊達成銷售目標; 4. 有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-10-22
陳德新
相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上,接單能力強,管理能力強

店長

6000-9000元
防城港-防城區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-10-22
秦邦策
崗位職責: 1. 負責門店的全面運營管理,確保服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度; 2. 制定并執(zhí)行銷售計劃,帶領(lǐng)團隊達成業(yè)績目標; 3. 監(jiān)督日常庫存管理,控制成本,提升運營效率; 4. 處理顧客投訴與突發(fā)事件,維護良好的客戶關(guān)系; 5. 激勵并培訓員工,提升團隊凝聚力和專業(yè)技能。 任職要求: 1. 具備良好的領(lǐng)導能力和團隊管理經(jīng)驗; 2. 熟悉零售或服務(wù)業(yè)運營流程,有相關(guān)行業(yè)背景優(yōu)先; 3. 優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務(wù)意識,能夠有效解決問題; 4. 強烈的責任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中工作; 5. 有創(chuàng)新思維,能夠推動門店持續(xù)改進與發(fā)展。
約 10 個崗位
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防城港防城區(qū)門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:5K
  • 33.3%
    3K
  • 19%
    4K
  • 42.9%
    5K
  • 14.3%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W
  • 4.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
防城港防城區(qū)門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
防城港防城區(qū)門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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