
防城港港口區(qū)商務(wù)專員招聘
桂聘提供2025年8月防城港港口區(qū)商務(wù)專員最新招聘,平均工資約為4000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多商務(wù)專員商務(wù)專員商務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
商務(wù)專員+雙休+提成+社保
4000-8000元16小時前駱遠(yuǎn)海崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)用戶進(jìn)行推廣;
2.負(fù)責(zé)中小微企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源;
3.根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù);
4.公司提供資源,通過電話、微信、面談等渠道形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶,發(fā)掘客戶需求,達(dá)成合作;
5.負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系。
我們要找的伙伴:
1.勤奮正能量自律果斷上進(jìn);
2.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,想通過自己的能力極大的改變目前的現(xiàn)狀;
3.良好的福利待遇:社保+綜合補(bǔ)貼+帶薪假期+節(jié)日福利+員工旅游+獎金+年終獎;
4.行業(yè)現(xiàn)狀:薪資高,成長快,被社會認(rèn)可度高,換行率超低;
5.公司提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn),由資深主管指導(dǎo)工作帶領(lǐng)你輕松入行,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè);
6.廣闊的晉升平臺,公司處于快速發(fā)展期,晉升機(jī)制明確,所有管理人員均由內(nèi)部選拔。
任職要求:
1.溝通良好,執(zhí)行力強(qiáng),有責(zé)任心,喜歡銷售,有一定的抗壓能力。
2.工作時間:8:30-12:00,14:00-17:30,周末雙休,按照法定節(jié)假日休息。 -
招商專員
3000-4000元2025-08-02馮女士任職要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,工商管理、市場營銷相關(guān)專業(yè)或有賣場管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉商業(yè)地產(chǎn)或家居建材專業(yè)市場的招商、運(yùn)營管理流程及運(yùn)作體系,有一定的客戶資源或社會資源者優(yōu)先;
3、具有飽滿的激情、上進(jìn)心,具有較強(qiáng)的人際交往和社會活動力。
崗位職責(zé):
1、通過合理渠道挖掘、篩選有效的客戶信息,做好前期招商和后期運(yùn)營服務(wù)工作;
2、完成年度經(jīng)營計劃指標(biāo)、各階段的招商計劃指標(biāo);
3、參與招商談判,負(fù)責(zé)招商合同及相關(guān)文件的審核與整理;
4、收集相關(guān)行業(yè)市場信息,整理、分析后形成報告,針對市場的發(fā)展趨勢、變化和競爭的需要提出相應(yīng)策略建議;
5、參與項目整體定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃和經(jīng)濟(jì)測算,提出相應(yīng)對策和建議;
6、根據(jù)項目營銷策略和方案,參與編寫宣傳資料和相關(guān)活動文案,收集商戶經(jīng)營數(shù)據(jù),并進(jìn)行分析、匯總和反饋;
7、協(xié)助公司組織、執(zhí)行各類招商、宣傳的信息發(fā)布和活動事宜。
約 2 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

防城港商務(wù)專員招聘工資
¥
4000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:3K
-
42.9%3K
-
35.7%4K
-
14.3%5K
-
7.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
防城港商務(wù)專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
防城港商務(wù)專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。