防城港數(shù)據(jù)產(chǎn)品招聘
桂聘提供2025年11月防城港數(shù)據(jù)產(chǎn)品最新招聘,防城區(qū)11條港口區(qū)8條,更多數(shù)據(jù)產(chǎn)品數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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巴節(jié)工廠廠長(zhǎng)
8000-10000元17小時(shí)前
有在越南工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,工作地點(diǎn)在越南廣寧省
生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌:制定工廠年度、月度生產(chǎn)計(jì)劃,結(jié)合銷(xiāo)售需求與庫(kù)存情況,合理調(diào)配人力、設(shè)備、物料資源,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)交付;監(jiān)控生產(chǎn)全流程,優(yōu)化生產(chǎn)工藝,解決生產(chǎn)瓶頸,提升生產(chǎn)效率與資源利用率。
產(chǎn)品質(zhì)量管控:建立并執(zhí)行工廠質(zhì)量管理制度,明確原料檢驗(yàn)、生產(chǎn)巡檢、成品抽檢等各環(huán)節(jié)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);主導(dǎo)質(zhì)量問(wèn)題分析,制定糾正與預(yù)防措施,保障產(chǎn)品符合行業(yè)規(guī)范及客戶要求。
安全與合規(guī)管理:落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,組織安全培訓(xùn)與定期安全檢查,排查車(chē)間設(shè)備、電路、危險(xiǎn)品存儲(chǔ)等隱患;確保工廠運(yùn)營(yíng)符合環(huán)保、勞動(dòng)法規(guī)要求。
團(tuán)隊(duì)管理建設(shè):負(fù)責(zé)工廠員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;明確各崗位職責(zé),協(xié)調(diào)員工關(guān)系,營(yíng)造積極工作氛圍,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與穩(wěn)定性。
成本與設(shè)備管理:管控工廠生產(chǎn)成本(原料損耗、能耗、人工等),推行節(jié)能降本措施;制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,定期檢修設(shè)備,減少故障停機(jī)時(shí)間,延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命。
跨部門(mén)協(xié)同:與采購(gòu)、銷(xiāo)售、財(cái)務(wù)等部門(mén)高效對(duì)接,保障物料供應(yīng)、同步訂單交付進(jìn)度、配合成本核算;定期向公司高層匯報(bào)工廠運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),提出改進(jìn)建議。
政府及監(jiān)管部門(mén)對(duì)接:保障合規(guī)運(yùn)營(yíng)
對(duì)接應(yīng)急管理局、環(huán)保局、市場(chǎng)監(jiān)管局等政府部門(mén),跟進(jìn)安全生產(chǎn)檢查、環(huán)保合規(guī)審核、行業(yè)政策落實(shí)等工作,及時(shí)傳達(dá)政策要求,協(xié)調(diào)準(zhǔn)備檢查材料與整改方案。 -
區(qū)域經(jīng)理
10000-11000元2025-10-31
寶永芬市場(chǎng)管理與開(kāi)發(fā):負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)開(kāi)拓、培育和維護(hù),確保公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率和品牌影響力的提升。
銷(xiāo)售管理與執(zhí)行:制定并執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃和目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo),同時(shí)負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道的拓展和管理。
客戶關(guān)系管理:維護(hù)老客戶并開(kāi)發(fā)新客戶,建立并保持良好的客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。
團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的日常管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)和考核,確保團(tuán)隊(duì)成員的能力和素質(zhì)符合公司要求,同時(shí)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)。
市場(chǎng)信息收集與分析:收集、分析、整理市場(chǎng)需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息,為公司的營(yíng)銷(xiāo)策略和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供數(shù)據(jù)支持。
內(nèi)部管理與控制:協(xié)調(diào)管理與控制區(qū)域內(nèi)的人、財(cái)、物資源,制定內(nèi)部管理制度,建立內(nèi)部控制和監(jiān)督體系,確保區(qū)域運(yùn)營(yíng)的效率和效果。
危機(jī)處理與客情維護(hù):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶投訴處理和信息反饋,重大客戶關(guān)系的維護(hù),確??蛻魡?wèn)題的及時(shí)解決。 -
房地產(chǎn)策劃經(jīng)理
8000-10000元2025-10-31
賈瑞敏崗位要求:
1、文字功底好,邏輯思維能力和創(chuàng)息能力強(qiáng)。
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,以及發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。
3、 善于溝通、協(xié)調(diào),且具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。
4、能熟練使用專業(yè)辦公軟件。
5、熟悉房地產(chǎn)策劃、營(yíng)銷(xiāo)、推廣的各個(gè)環(huán)節(jié)。
6.能對(duì)項(xiàng)目提出有效的營(yíng)銷(xiāo)方式方法。
7.熱愛(ài)房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃工作,對(duì)營(yíng)銷(xiāo)策劃有獨(dú)到見(jiàn)解,創(chuàng)意方室能力強(qiáng)。
8、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的悟形,有韌性、能夠吃苦、積極向上。
9、同崗位工作2年以上經(jīng)驗(yàn)。
10、策劃經(jīng)理需成功操作過(guò)2個(gè)以上完整策劃項(xiàng)目。
崗位職責(zé):
1、完成所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期策劃,營(yíng)銷(xiāo)推廣等工作,撰寫(xiě)各階段的策劃方室并配合執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)完成策劃部的基礎(chǔ)調(diào)研工作及所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的專項(xiàng)市場(chǎng)調(diào)研工作并撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告。
3. 負(fù)責(zé)房地產(chǎn)相關(guān)政策,信息的日常收集、整理工作,形成匯編并定期上報(bào)。
4、負(fù)責(zé)與對(duì)應(yīng)銷(xiāo)售項(xiàng)目組的對(duì)接,配合其各階段的工作需求,促使項(xiàng)目組銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成。
5、市場(chǎng)信息系統(tǒng)和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的維護(hù)。
6. 參與項(xiàng)目產(chǎn)品、客戶定位、監(jiān)控分析等工作:
7、負(fù)責(zé)與廣告公司等外部相關(guān)業(yè)務(wù)單位的日常協(xié)調(diào)。
8.待遇: 8K-14K+獎(jiǎng)金+提成 -
項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
7000-12000元2025-10-31
賈瑞敏4、 根據(jù)項(xiàng)目總體規(guī)劃,對(duì)市場(chǎng)定位、產(chǎn)品定位、價(jià)格策略、廣告策略等進(jìn)行策劃,形成策劃方案,上報(bào)。研分析,形成調(diào)研分析報(bào)告;針對(duì)市變化,及時(shí)做出判斷,提出調(diào)整建議上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 …… 7、 負(fù)責(zé)公司指定項(xiàng)目的管理工作,策劃、銷(xiāo)售人員的培訓(xùn)與考核; 8、 組織實(shí)施銷(xiāo)售策略和銷(xiāo)售計(jì)劃;根據(jù)銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)、年報(bào)數(shù)據(jù)匯總,分析銷(xiāo)售執(zhí)行情況;根據(jù)市場(chǎng)情況調(diào)整銷(xiāo)售策略; 任職要求: …… 4、對(duì)產(chǎn)品、客戶、市場(chǎng)有深刻認(rèn)識(shí),有較強(qiáng)的邏輯思維和文字表達(dá)能力; 5、服從公司外派 薪資具體為工資+項(xiàng)目總提 -
營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)理
9000-12000元2025-10-31
賈瑞敏負(fù)責(zé)完成策劃部的基礎(chǔ)調(diào)研工作及所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的專項(xiàng)市場(chǎng)調(diào)研工作并撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告. 3、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)相關(guān)政策,信息的日常收集、整理工作,形成匯編并定期上報(bào): 4、負(fù)責(zé)與對(duì)應(yīng)銷(xiāo)售項(xiàng)目組的對(duì)接,配合其各階段的工作需求,促使項(xiàng)目組銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成: 5、市場(chǎng)信息系統(tǒng)和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的維護(hù) …… : 6、參與項(xiàng)目產(chǎn)品、客戶定位、監(jiān)控分析等工作: 7、負(fù)責(zé)與廣告公司等外部相關(guān)業(yè)務(wù)單位的日常協(xié)調(diào)。 -
產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)主管
5000-7000元2025-10-31
張金璽崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)擬合作方產(chǎn)品的資質(zhì)調(diào)研,包括產(chǎn)品相關(guān)檢測(cè)報(bào)告、專利證書(shū)等資質(zhì)的真實(shí)性和有效性擬合作產(chǎn)品的之前在市場(chǎng)的口碑及銷(xiāo)售情況、用戶反饋,擬合作方的相關(guān)資質(zhì)、企品等; 2.產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研包括產(chǎn)品的潛在用戶 …… 、產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力、行業(yè)發(fā)展等信息,并形成市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;(聯(lián)合品牌、專利部) 3.協(xié)助做好產(chǎn)品規(guī)劃,根據(jù)市場(chǎng)內(nèi)外部數(shù)據(jù)結(jié)合行業(yè)發(fā)展、用戶需求等做好產(chǎn)品品類的拓展和細(xì)分規(guī)劃,并形成完整的產(chǎn)品需求報(bào)告,為產(chǎn)品的升級(jí)迭代做依據(jù) …… ; 4.根據(jù)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研情況配合品牌部做好產(chǎn)品的定位、品牌宣傳、營(yíng)銷(xiāo)策略等工作; 5.產(chǎn)品學(xué)術(shù)支持的專家篩選,KOL篩選; 6.協(xié)助新產(chǎn)品的包裝、定價(jià)、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)擬寫(xiě)及配合設(shè)計(jì)產(chǎn)品推廣物料等工作 …… ,確保新產(chǎn)品如期上市; 7.協(xié)助做好公司所有上市后產(chǎn)品的銷(xiāo)售表現(xiàn)、行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)、用戶需求等對(duì)產(chǎn)品的升級(jí)迭代給出建議(包括產(chǎn)品包裝升級(jí)、功能升級(jí),賣(mài)點(diǎn)升級(jí)、價(jià)格調(diào)整、產(chǎn)品銷(xiāo)售組合、等),并對(duì)接相關(guān)部門(mén)進(jìn)行升級(jí) …… 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,有大健康產(chǎn)品、食品、藥品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,有市場(chǎng)或產(chǎn)品3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.市場(chǎng)洞察能力強(qiáng),有銷(xiāo)售思維、對(duì)產(chǎn)品要素敏感; 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、分析能力強(qiáng),工作踏實(shí)認(rèn)真有激情 -
藥品銷(xiāo)售代表
4000-6000元2025-10-31
張金璽崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)擬合作方產(chǎn)品的資質(zhì)調(diào)研,包括產(chǎn)品相關(guān)檢測(cè)報(bào)告、專利證書(shū)等資質(zhì)的真實(shí)性和有效性擬合作產(chǎn)品的之前在市場(chǎng)的口碑及銷(xiāo)售情況、用戶反饋,擬合作方的相關(guān)資質(zhì)、企品等; 2.產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研包括產(chǎn)品的潛在用戶 …… 、產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力、行業(yè)發(fā)展等信息,并形成市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;(聯(lián)合品牌、專利部) 3.協(xié)助做好產(chǎn)品規(guī)劃,根據(jù)市場(chǎng)內(nèi)外部數(shù)據(jù)結(jié)合行業(yè)發(fā)展、用戶需求等做好產(chǎn)品品類的拓展和細(xì)分規(guī)劃,并形成完整的產(chǎn)品需求報(bào)告,為產(chǎn)品的升級(jí)迭代做依據(jù) …… ; 4.根據(jù)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研情況配合品牌部做好產(chǎn)品的定位、品牌宣傳、營(yíng)銷(xiāo)策略等工作; 5.產(chǎn)品學(xué)術(shù)支持的專家篩選,KOL篩選; 6.協(xié)助新產(chǎn)品的包裝、定價(jià)、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)擬寫(xiě)及配合設(shè)計(jì)產(chǎn)品推廣物料等工作 …… ,確保新產(chǎn)品如期上市; 7.協(xié)助做好公司所有上市后產(chǎn)品的銷(xiāo)售表現(xiàn)、行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)、用戶需求等對(duì)產(chǎn)品的升級(jí)迭代給出建議(包括產(chǎn)品包裝升級(jí)、功能升級(jí),賣(mài)點(diǎn)升級(jí)、價(jià)格調(diào)整、產(chǎn)品銷(xiāo)售組合、等),并對(duì)接相關(guān)部門(mén)進(jìn)行升級(jí) …… 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,有大健康產(chǎn)品、食品、藥品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,有市場(chǎng)或產(chǎn)品3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.市場(chǎng)洞察能力強(qiáng),有銷(xiāo)售思維、對(duì)產(chǎn)品要素敏感; 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、分析能力強(qiáng),工作踏實(shí)認(rèn)真有激情 -
銷(xiāo)售經(jīng)理
4000-8000元2025-10-31
劉粵東4、歸檔和更新所有目標(biāo)商戶拜訪、協(xié)議、服務(wù)條款等有關(guān)的文件和數(shù)據(jù),確保信息在數(shù)據(jù)庫(kù)中得到正確的維護(hù)。 …… 3、具備較強(qiáng)的人際溝通能力及邏輯思維能力,思維敏捷,能夠準(zhǔn)確把握產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和客戶心理,高效整合內(nèi)外部資源促成銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 4、富有激情和創(chuàng)新理念,追求個(gè)人職業(yè)發(fā)展和公司利益的雙贏,注重職業(yè)升華機(jī)遇和優(yōu)質(zhì)工作氛圍 -
生產(chǎn)主管
5000-8000元2025-10-31
李佳客訴信息反饋、交貨計(jì)劃及其他重要信息分享和溝通,同時(shí)重點(diǎn)回顧質(zhì)量異常和解決進(jìn)展,推動(dòng)全員的現(xiàn)場(chǎng)改進(jìn),提高自我的質(zhì)量意識(shí)和培養(yǎng)、推動(dòng)全員的質(zhì)量意識(shí); 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)工作各項(xiàng)措施的落實(shí)并主導(dǎo)SOP制定和修訂、產(chǎn)品工時(shí)的測(cè)量和更新 …… 、成品入庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)的制定和更新、對(duì)制程中重要流程、要求等進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化,以及現(xiàn)場(chǎng)目視化管”進(jìn)和鞏固; 4.負(fù)責(zé)制定骨干以及一線員工的培訓(xùn)計(jì)劃,建立多技能工的人才梯隊(duì); 5.結(jié)合車(chē)間生產(chǎn)能力做好研發(fā)產(chǎn)品試產(chǎn)和量產(chǎn)工作 …… 生產(chǎn)中發(fā)生異常問(wèn)題的協(xié)調(diào)、解決,對(duì)于協(xié)調(diào)不了的問(wèn)題及重大問(wèn)題及時(shí)上報(bào); 7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)合理加班的安排,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的改善,提高生產(chǎn)效率,準(zhǔn)時(shí)交貨,控制成本; 8.根據(jù)生產(chǎn)的實(shí)際需求,制定相關(guān)管理措施和管理報(bào)表用數(shù)據(jù)展現(xiàn)結(jié)果 …… ; 9.定期參加公司各層級(jí)會(huì)議(包括參與或主導(dǎo)項(xiàng)目評(píng)審會(huì)、試產(chǎn)總結(jié)會(huì)、項(xiàng)目會(huì)等)并匯報(bào)部門(mén)數(shù)據(jù); 10.制定生產(chǎn)部KPI,對(duì)未達(dá)標(biāo)的指標(biāo)提出改善計(jì)劃并實(shí)施和追蹤改善結(jié)果; 11.負(fù)責(zé)溝通和協(xié)調(diào)其他部門(mén) -
質(zhì)檢員
3000-5000元2025-10-31
李佳一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)線產(chǎn)品的IPQC/FQC/OQC檢驗(yàn) 2.協(xié)助PE/QAE做產(chǎn)品檢驗(yàn)和數(shù)據(jù)收集 3.負(fù)責(zé)原材料檢驗(yàn); 4.配合上級(jí)安排的其它工作 二、任職資格 1、會(huì)看2D圖紙,會(huì)使用測(cè)量?jī)x器 -
銷(xiāo)售經(jīng)理(飼料產(chǎn)品)
6000-10000元2025-10-31
hr@xiaozaotech.com崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)水產(chǎn)養(yǎng)殖端市場(chǎng)/經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和行業(yè)銷(xiāo)售; 2.負(fù)責(zé)所在水產(chǎn)養(yǎng)殖行業(yè)的產(chǎn)品推廣、推廣、銷(xiāo)售和銷(xiāo)售指標(biāo); 3.制定個(gè)人銷(xiāo)售計(jì)劃,拜訪客戶并按計(jì)劃開(kāi)發(fā)新客戶; 4.收集和搜索客戶數(shù)據(jù)并建立客戶檔案 …… 任職資格: 1.大專以上,擁有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或管理學(xué)相關(guān)學(xué)位; 2.有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、水產(chǎn)養(yǎng)殖產(chǎn)品知識(shí)、公共關(guān)系、管理技能發(fā)展等相關(guān)知識(shí)技能; 3.有豐富的經(jīng)銷(xiāo)渠道拓展資源,能夠肩負(fù)起區(qū)域市場(chǎng)的重任; 4. -
越南工廠副廠長(zhǎng)
7000-9000元2025-10-29
產(chǎn)品質(zhì)量管控:建立并執(zhí)行工廠質(zhì)量管理制度,明確原料檢驗(yàn)、生產(chǎn)巡檢、成品抽檢等各環(huán)節(jié)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);主導(dǎo)質(zhì)量問(wèn)題分析,制定糾正與預(yù)防措施,保障產(chǎn)品符合行業(yè)規(guī)范及客戶要求。 …… 跨部門(mén)協(xié)同:與采購(gòu)、銷(xiāo)售、財(cái)務(wù)等部門(mén)高效對(duì)接,保障物料供應(yīng)、同步訂單交付進(jìn)度、配合成本核算;定期向公司高層匯報(bào)工廠運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),提出改進(jìn)建議。 -
質(zhì)檢員
4000-5000元2025-10-29
確保合格;不合格品標(biāo)識(shí)隔離,協(xié)助追溯原因、跟進(jìn)處理; 2.生產(chǎn)質(zhì)控:巡檢生產(chǎn)關(guān)鍵控制點(diǎn),抽樣檢測(cè)中間產(chǎn)品質(zhì)量,反饋異常并協(xié)助調(diào)工藝;監(jiān)督生產(chǎn)環(huán)境合規(guī),符合食品 / 日化級(jí)香料標(biāo)準(zhǔn); 3.成品檢驗(yàn):依產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)全項(xiàng)檢測(cè)成品 …… ,出具報(bào)告判定合格性;合格品簽發(fā)放行,不合格品隔離上報(bào)并跟進(jìn)處理; 4.數(shù)據(jù)文檔:準(zhǔn)確記錄檢驗(yàn)數(shù)據(jù),歸檔報(bào)告及異常記錄;協(xié)助制定 / 更新檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與 SOP,參與內(nèi)審核證資料準(zhǔn)備; 5.實(shí)驗(yàn)室管理: -
收銀系統(tǒng)銷(xiāo)售BD
3000-8000元2025-10-27
李耀貴發(fā)掘意向客戶,銷(xiāo)售產(chǎn)品,促成簽約; 2. 與公司各部門(mén)配合,及時(shí)處理商家反饋、幫助商家提升經(jīng)營(yíng)效率,提高用戶滿意度; 3. 維護(hù)公司客戶數(shù)據(jù):客情歸檔、更新用戶信息; 4. -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
4000-5000元2025-10-27
李主任從事混凝土配比試驗(yàn),處理產(chǎn)品質(zhì)量技術(shù)問(wèn)題,對(duì)原材料進(jìn)行檢測(cè),對(duì)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)結(jié)果統(tǒng)計(jì)分析;建筑材料類、工民建類相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,掌握混凝土以及常用砼材料的常規(guī)試驗(yàn)。 …… 2、負(fù)責(zé)組織與本單位產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程相關(guān)的所有原材料的檢測(cè)工作;負(fù)責(zé)組織與混凝土產(chǎn)品相關(guān)的所有檢測(cè)工作。 3、負(fù)責(zé)對(duì)本單位的所有試驗(yàn)設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù),做好試驗(yàn)儀器設(shè)備的使用記錄。 …… 6、負(fù)責(zé)試驗(yàn)數(shù)據(jù)的整理、分析與總結(jié),并定期對(duì)試驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;利用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)對(duì)原材料質(zhì)量進(jìn)行科學(xué)的總體評(píng)價(jià),對(duì)原材料質(zhì)量控制提出合理化建議。
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