
防城港項目跟進(jìn)招聘
桂聘提供2025年4月防城港項目跟進(jìn)最新招聘,港口區(qū)9條防城區(qū)3條,平均工資約為4400元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多項目跟進(jìn)it項目專員科技項目專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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廠長
6000-8000元2025-04-18崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)運營體系的建立和完善;
2、制定和完善部門管理制度、工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn);
3、制定公司年度生產(chǎn)計劃,負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)運營與生產(chǎn)運營的調(diào)度,跟進(jìn)生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成;
4、負(fù)責(zé)工廠的安全生產(chǎn),做好安全生產(chǎn),保證質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)目標(biāo),并監(jiān)督實施;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝、技術(shù)、設(shè)備、操作規(guī)程的培訓(xùn)工作;
7、負(fù)責(zé)建立健全生產(chǎn)管理制度,并組織實施;
8、負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)過程中的重大問題,并及時向上級匯報;
9、負(fù)責(zé)公司安全管理工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,具有企業(yè)管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等相關(guān)專業(yè)知識;
2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,3年以上同崗位工作經(jīng)驗,有氧化鋁廠和赤泥選鐵項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗;
4、熟悉IS9001質(zhì)量體系、ISO14000環(huán)境管理體系,了解5S現(xiàn)場管理,具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實踐經(jīng)驗;
5、接受過安全生產(chǎn)、設(shè)備管理、財務(wù)管理、運營管理等方面的相關(guān)培訓(xùn)。 -
采購員
5000-7000元2025-04-18崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成采購目標(biāo)和計劃;
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好采購流程的控制,并提出優(yōu)化建議;
3、分析供應(yīng)商市場信息,及時收集相關(guān)信息,確定短期和長期的供應(yīng)商和供應(yīng)渠道;
4、負(fù)責(zé)采購合同的擬定、執(zhí)行及跟進(jìn),采購物品交貨期的跟蹤及控制;
5、產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤及產(chǎn)品到達(dá)倉庫入庫情況的跟進(jìn);
6、處理退換貨及一般賠償事宜;
7、協(xié)助有關(guān)部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題;
8、整理采購記錄,歸檔,制作采購合同等;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成采購目標(biāo)和計劃;
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好采購流程的控制,并提出優(yōu)化建議;
3、分析供應(yīng)商市場信息,及時收集相關(guān)信息,確定短期和長期的供應(yīng)商和供應(yīng)渠道;
4、負(fù)責(zé)采購合同的擬定、執(zhí)行及跟進(jìn),采購物品交貨期的跟蹤及控制;
5、產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤及產(chǎn)品到達(dá)倉庫入庫情況的跟進(jìn);
6、處理退換貨及一般賠償事宜;
7、協(xié)助有關(guān)部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題;
8、整理采購記錄,歸檔,制作采購合同等;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、3年以上相關(guān)采購工作經(jīng)驗,有氧化鋁廠、赤泥選鐵項目經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟練使用Word,、excel等辦公軟件,電腦操作熟練;
4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神。 -
裝修項目經(jīng)理
6000-7000元2025-04-15邱建平配合設(shè)計師談單,項目跟進(jìn)。工地項目管理, -
互聯(lián)網(wǎng)軟件產(chǎn)品經(jīng)理
7000-10000元2025-04-15翁德義端產(chǎn)品項目的設(shè)計流程,競品分析、需求管理等基本技能; 2、能獨立完成產(chǎn)品項目的需求調(diào)研與分析,完成產(chǎn)品項目的原型設(shè)計,編寫對應(yīng)的需求文檔和用戶手冊; 3、負(fù)責(zé)對接研發(fā)團(tuán)隊,講解業(yè)務(wù)需求和業(yè)務(wù)邏輯,推進(jìn)產(chǎn)品項目高效高質(zhì)完成 …… ;同步跟進(jìn)UI設(shè)計及產(chǎn)品項目開發(fā)過程,確保需求實現(xiàn); 4、負(fù)責(zé)收集市場反饋與用戶行為及需求,提升用戶體驗; 5、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,了解客戶需求、競爭狀況和市場趨勢,發(fā)現(xiàn)、創(chuàng)新或改進(jìn)產(chǎn)品潛在的機(jī)會; 6 …… 任職要求: 1、熟練掌握Axure、VISIO、Xmind、等常用產(chǎn)品工具,具備優(yōu)秀的交互設(shè)計能力; 2、具有良好的產(chǎn)品項目思維,能夠基于內(nèi)外部資源,設(shè)計符合公司發(fā)展戰(zhàn)略的產(chǎn)品; 3、具有良好的市場調(diào)研分析能力 -
外拓專員
6000-8000元2025-04-15賈瑞敏崗位職責(zé): 1、在公司項目區(qū)域通過派單、拉訪、駐點宣傳等形式的開展客戶拓展工作,積極尋找客戶、發(fā)展客戶、促成成交;; 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加樓盤宣傳及銷售范圍; 3、維護(hù)和跟進(jìn)老客戶,定期與潛在客戶保持良性溝通 -
銷售主管
4000-7000元2025-04-15賈瑞敏按公司政策組織和執(zhí)行銷售工作,完成負(fù)??項目各階段銷售任務(wù); 2、監(jiān)督售樓部置業(yè)顧問日常的著裝、禮儀、各項行為規(guī)范,確保按公司對應(yīng)各項要求標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量執(zhí)行; 3、督導(dǎo)置業(yè)顧問每日客戶接待工作, 掌握客戶需求 …… ,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系。 …… 能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求; 2、精通房地產(chǎn)銷售各環(huán)節(jié)(基礎(chǔ)知識、接待禮儀、銷售技巧、售后)技能; 3、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件,對日常銷售報表及客戶數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的統(tǒng)計及分析;輔助項目經(jīng)理完成基礎(chǔ)的項目營銷策劃方案的能力 …… 團(tuán)隊管理能力,具有強(qiáng)烈的主人翁意識及大局意識,思考及處理問題能從公司主人的角度出發(fā),深刻理解并踐行公司企業(yè)文化; 5、具有高度的工作熱情,身體健康,精力充沛,能夠帶領(lǐng)項目團(tuán)隊保持高效的執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力及工作熱情 -
市場專員
3000-4000元2025-04-15賈瑞敏崗位職責(zé): 1、在公司項目區(qū)域通過派單、拉訪、駐點宣傳等形式的開展客戶拓展工作,積極尋找客戶、發(fā)展客戶、促成成交; ;2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加樓盤宣傳及銷售范圍; 3、維護(hù)和跟進(jìn)老客戶,定期與潛在客戶保持良性溝通 -
市場推廣員
3000-4000元2025-04-15賈瑞敏崗位職責(zé): 1、在公司項目區(qū)域通過派單、拉訪、駐點宣傳等形式的開展客戶拓展工作,積極尋找客戶、發(fā)展客戶、促成成交; ;2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加樓盤宣傳及銷售范圍; 3、維護(hù)和跟進(jìn)老客戶,定期與潛在客戶保持良性溝通 -
總助/ceo助理/董事長助理
5000-7000元2025-04-15張明清項目跟進(jìn),跨部門調(diào)配人力、物資等資源,確保項目按計劃的有序推進(jìn),定期匯報項目風(fēng)險與成果預(yù)估。 任職要求: 1. 本科學(xué)歷; 2. 性格開朗,有親和力,能適當(dāng)參加商務(wù)宴, 3. -
防城港OPPO管培生
4000-6000元2025-04-15閆三福>階段三:銷售代表/項目專員(基礎(chǔ)夯實期) 通過2-3年擔(dān)任片區(qū)銷售代表或項目專員,熟悉掌握團(tuán)隊管理、售點維護(hù)、庫存管理、推廣活動、銷售跟進(jìn)等方面技能,協(xié)助統(tǒng)籌核心項目工作的開展。 …… >階段四:戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理/項目主管(業(yè)務(wù)骨干期) 通過2-3年擔(dān)任二級公司核心片區(qū)戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理或項目主管達(dá)成片區(qū)業(yè)績指標(biāo)、提升KA客戶滿意度 進(jìn)行團(tuán)隊培養(yǎng)、開展產(chǎn)品操盤、零售管理等方面工作,統(tǒng)籌開展核心項目 …… >階段五:二級公司副總/總經(jīng)理(管理擔(dān)當(dāng)期) 獨立開發(fā)核心項目,負(fù)責(zé)二級公司綜合市場,管理團(tuán)隊統(tǒng)籌二級公司發(fā)展。 -
貿(mào)易副總經(jīng)理
6000-10000元2025-04-12韋女士,負(fù)責(zé)貿(mào)易部日常事務(wù)管理,監(jiān)督落實部門工作實施情況; 2.根據(jù)公司的經(jīng)營規(guī)劃和市場發(fā)展趨勢,準(zhǔn)確掌握市場動向,擬定業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,開發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系,資源整合、業(yè)務(wù)拓展; 3.幫助部門做好購銷的協(xié)調(diào)跟進(jìn)工作 …… 建立高效的培訓(xùn)管理體系和管理制度,提升團(tuán)隊專業(yè)知識和技能,幫助團(tuán)隊完成下達(dá)的任務(wù)目標(biāo); 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、物流專業(yè)及黨員優(yōu)先; 2.5年及以上貿(mào)易或物流行業(yè)相同崗位工作經(jīng)驗,有獨立項目運營經(jīng)驗和一定客戶資源者優(yōu)先 -
項目總經(jīng)理(防城港)
18000-25000元2025-04-12人力行政部崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項目公司項目實施過程中的全面管理工作。 2、組織項目的生產(chǎn)活動,確保項目施工的順利進(jìn)行。 …… 3、圍繞項目協(xié)調(diào)組織各部門工作,善于發(fā)現(xiàn)項目問題,并組織成立專項小組針對問題進(jìn)行解決方案研討,跟進(jìn)問題解決進(jìn)度。 4、全面負(fù)責(zé)項目安全生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理工作。 …… 5、圍繞項目核心管理目標(biāo),做好項目成本管控工作,確保管理效益實現(xiàn)。 …… 任職資格: 1、具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,房地產(chǎn)專業(yè)或相關(guān)工民建類專業(yè)畢業(yè); 2、15年以上地產(chǎn)開發(fā)管理經(jīng)驗,5年以上項目經(jīng)理經(jīng)驗,主持過2-3個大中型地產(chǎn)開發(fā)項目; 3、具有掌握項目定位、前期開發(fā)、 -
醫(yī)療器械注冊認(rèn)證工程師
12000-18000元2025-04-10張六慶并向上級報告質(zhì)量管理體系的運行和改進(jìn)需求; 3.配合各級監(jiān)督檢查,針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,及時進(jìn)行整改; 4.組織上市產(chǎn)品質(zhì)量的信息收集工作,處理不良事件以及系統(tǒng)維護(hù),及時向負(fù)責(zé)人報告有關(guān)產(chǎn)品的投訴情況; 5.從產(chǎn)品注冊角度,參與項目研發(fā)過程 …… ,協(xié)助項目推進(jìn),制定注冊計劃,跟蹤產(chǎn)品注冊進(jìn)度; 6.負(fù)責(zé)跟進(jìn)注冊檢驗、質(zhì)量體系考核等注冊相關(guān)工作; 7.負(fù)責(zé)跟蹤、收集國內(nèi)外醫(yī)療器械監(jiān)管及注冊政策、法規(guī),及時匯總歸檔各項醫(yī)療器械法規(guī)、文件和技術(shù)資料 …… 任職要求: 1.責(zé)任心強(qiáng),身體健康; 2.本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、生物工程、化學(xué)等相關(guān)專業(yè); 3.三年以上醫(yī)療器械工作經(jīng)驗,有獨立完成二類醫(yī)療器械注冊項目經(jīng)歷者優(yōu)先; 4.有委托生產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先;
約 13 個崗位
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防城港項目專員招聘工資
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4400
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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8%2K
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40%3K
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20%4K
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8%5K
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12%6K-8K
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4%8K-1W
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8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
防城港項目專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
防城港項目專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。