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防城港招聘管理招聘

桂聘提供2025年5月防城港招聘管理最新招聘，港口區(qū)25條防城區(qū)10條，更多招聘管理招聘管理招聘專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
防城港業(yè)績(jī)前三店面
招聘店面助理
要求：大專以上學(xué)歷
熟悉辦公軟件
負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)和會(huì)議紀(jì)要
負(fù)責(zé)管理門店招聘
薪資待遇?? ?? ?? ：
2500+提成
公金積+保險(xiǎn)
招聘職業(yè)經(jīng)紀(jì)人
要求：有團(tuán)隊(duì)意識(shí) 有主動(dòng)賺錢欲望 主動(dòng)學(xué)習(xí)者
年輕的團(tuán)隊(duì)高于45歲者勿擾
有需經(jīng)驗(yàn)均可
薪資待遇?? ?? ?? ：
大專1500+高提成+全勤+保險(xiǎn)
本科2500+高提成+全勤+保險(xiǎn)
招聘綜合經(jīng)紀(jì)人 以及店面助理
店面助理
熟悉辦公軟件
負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)和會(huì)議紀(jì)要
負(fù)責(zé)管理門店招聘
薪資待遇?? ?? ?? ：
2500+提成
公金積+保險(xiǎn)
綜合經(jīng)紀(jì)人
要求：有團(tuán)隊(duì)意識(shí) 主動(dòng) 勤奮 愛(ài)學(xué)習(xí)
年齡45歲內(nèi)
薪資待遇?? ?? ?? ：
2500+高提成
職位招聘20-30人
2025-05-01
楊金玉
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人力資源體系建設(shè)、組織機(jī)構(gòu)管理、崗位管理,建立和完善項(xiàng)目人力資源相關(guān)管理制度;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人力動(dòng)員計(jì)劃管理和人員配置，組織編制項(xiàng)目部全周期人力動(dòng)員計(jì)劃和年度人力資源需求計(jì)劃，開(kāi)展員工的外部招聘工作和內(nèi)部調(diào)配工作;
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人才發(fā)展管理,歸口管理人員資格資質(zhì)，促進(jìn)員工職業(yè)發(fā)展;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部培訓(xùn)管理，組織制定培訓(xùn)計(jì)劃并落實(shí)實(shí)施;
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部員工關(guān)系管理、績(jī)效管理,提供綜合人事的管理服務(wù)、組織開(kāi)展員工績(jī)效考核工作;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
2.專業(yè):人力資源、工程管理或理工類專業(yè);
3.工作經(jīng)驗(yàn):具有5年及以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),具備扎實(shí)的人力資源專業(yè)知識(shí),熟悉勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī)，中共黨員和有核電工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.年齡40周歲以下。
崗位福利：
7000-18000元/月
（固定工資+月度績(jī)效工資+年度績(jī)效工資）
生活補(bǔ)貼（交通貼+飯貼+通訊）=1000元/月
探親路費(fèi)補(bǔ)貼1000元/年（須符合公司探親規(guī)定）
1.繳納五險(xiǎn)和公積金；
2.提供住宿、食堂；
3.員工體檢
2025-05-01
馬娟萍
二、**項(xiàng)目執(zhí)行與管理** 1**進(jìn)度管理**：監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度，確保按計(jì)劃推進(jìn)，及時(shí)調(diào)整偏差。 2**成本控制**：管理項(xiàng)目預(yù)算，控制成本，避免超支。 …… 三 、**風(fēng)險(xiǎn)管理** 1**風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別**：識(shí)別項(xiàng)目中的潛在風(fēng)險(xiǎn)。 2**應(yīng)對(duì)措施**：制定并實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)計(jì)劃，減少風(fēng)險(xiǎn)影響。 …… 五、 **合同與文檔管理** 1**合同管理**：確保項(xiàng)目按合同要求執(zhí)行，處理合同變更。 2**文檔管理**：負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔的編寫、歸檔和保存，確保完整性和可追溯性。 …… 七**團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)** 1**團(tuán)隊(duì)管理**：激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，提升工作效率。 2**培訓(xùn)與發(fā)展**：組織培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)技能。 …… 本招聘崗位為管理培訓(xùn)生，不要求工作經(jīng)驗(yàn)。 要求本科學(xué)歷，持一建、二建者更優(yōu)，對(duì)管理崗位感興趣，性格沉著。

生活教官

3000-4000元
2025-05-01
陳志峰
招聘學(xué)校準(zhǔn)軍事化管理教官，男女不限，有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)、敢作為，退役、警校優(yōu)先，經(jīng)培訓(xùn)合格上崗，20-30歲。薪資待遇：包食宿及節(jié)假日正常的情況下休息、寒暑假工資一半，工資3000-3800。

總經(jīng)理

30000-60000元
防城港-港口區(qū) 1人 瀏覽:43
2025-05-01
李偉麗
崗位職責(zé)： 1、 為公司的利益和發(fā)展負(fù)責(zé)，包括制定公司的戰(zhàn)略及長(zhǎng)期和短期的運(yùn)作計(jì)劃； 2、 監(jiān)督公司的財(cái)務(wù)狀況，確保公司的經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)增長(zhǎng)； 3、 協(xié)調(diào)各個(gè)部門的工作，落實(shí)公司的決策和政策； 4、 管理公司的人力資源 …… ，包括招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)和評(píng)估等； 5、 處理公司的日常事務(wù)，協(xié)調(diào)各方面工作，確保公司的正常運(yùn)作； 6、 處理公司的公共關(guān)系，維護(hù)公司的聲譽(yù)和形象； 7、 領(lǐng)導(dǎo)公司的員工，與員工建立良好的工作關(guān)系，

餐飲店長(zhǎng)

4000-5000元
防城港-港口區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:2
2025-05-01
陳志北
管理店面 積極向上 團(tuán)隊(duì)管理 職位招聘1人
2025-05-01
翁德義
美工的招聘要求是： 1、計(jì)算機(jī)、設(shè)計(jì)及廣告等專業(yè)，有較強(qiáng)的美術(shù)功底； 2、有較高的美術(shù)基礎(chǔ)和審美能力； 3、具有創(chuàng)新精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 4、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通能力； 5、年滿18周歲，應(yīng)屆畢業(yè)生也歡迎 …… 1、負(fù)責(zé)公司所需的各類三維設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)、POP設(shè)計(jì)、VI應(yīng)用設(shè)計(jì)； 2、負(fù)責(zé)各類活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)布置、背景布置和道具制作； 3、負(fù)責(zé)商場(chǎng)各類模型、道具的制作； 4、協(xié)助美術(shù)師對(duì)商場(chǎng)店堂內(nèi)、外廣告的管理
2025-05-01
林昌勉
1、協(xié)助處理日常人力資源行政事務(wù)，參與公司招聘、入職培訓(xùn)、員工入離職等工作的綜合管理 2、負(fù)責(zé)公司員工薪酬、社會(huì)保險(xiǎn)的綜合管理 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 4、工作地點(diǎn)：上思縣 5、本崗位要求有一定工作經(jīng)驗(yàn)
2025-05-01
李經(jīng)理
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作 …… ； 4、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 5、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào)，辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等； 6、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)
2025-05-01
李經(jīng)理
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作 …… ； 4、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 5、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào)，辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等； 6、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)

教務(wù)助理

3000-4000元
2025-05-01
孫祥楠
1.工作職責(zé)：負(fù)責(zé)中心教務(wù)管理、行政后勤管理、人力資源管理與開(kāi)發(fā) 2.工作內(nèi)容：學(xué)生檔案、家長(zhǎng)服務(wù)、文件管理及宣傳、內(nèi)外協(xié)調(diào)、會(huì)務(wù)管理、辦公用品設(shè)施管理、員工招聘與配置管理
防城港-防城區(qū) 1人 旅游 投遞:1人 瀏覽:50
2025-05-01
葉女士
2、負(fù)責(zé)當(dāng)日游客檢票數(shù)量的統(tǒng)計(jì)工作，并上報(bào)檢票管理專員，認(rèn)真記錄游客來(lái)源登記臺(tái)帳，為公司進(jìn)行客源市場(chǎng)預(yù)測(cè)、分析提供準(zhǔn)確的第一手資料。 …… 6、管理及維護(hù)區(qū)域崗位的部門物資。 7、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)設(shè)施設(shè)備正常使用，并以書面形式及時(shí)上報(bào)需要維護(hù)保養(yǎng)的設(shè)施設(shè)備，做好閘機(jī)、游客通道的維護(hù)、保潔工作。 …… 職位招聘1人
2025-05-01
hr@xiaozaotech.com
職責(zé)范圍/Responsibility 1、負(fù)責(zé)公司人事行政部門的管理工作，根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源計(jì)劃，并統(tǒng)籌管理各項(xiàng)計(jì)劃的落地實(shí)施； 2、根據(jù)公司發(fā)展需求與人員編制制定招聘計(jì)劃 …… ，實(shí)施多種渠道招聘以保障公司人才供給，并做好人才儲(chǔ)備及人才梯隊(duì)建設(shè)； 3、負(fù)責(zé)公司人員的錄用、任免、考核、獎(jiǎng)懲、晉升、培訓(xùn)、勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)訂、解除、終止等管理工作； 4、負(fù)責(zé)公司的績(jī)效評(píng)估體系、 …… 任職條件/Requirements 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷，有至少5年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、擅長(zhǎng)員工關(guān)系及薪酬福利管理； 3、具備較好的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和時(shí)間管理能力
2025-05-01
李寧寧
崗位描述: 招聘人數(shù)：2人 工作地點(diǎn)：防城港 崗位職責(zé) 1.報(bào)關(guān)單據(jù)錄入、申報(bào)、跟單，審核，查驗(yàn)、公式定價(jià)合同備案； 2.辦理報(bào)關(guān)單差錯(cuò)復(fù)核； 3.客戶二次結(jié)算報(bào)關(guān)改單、補(bǔ)退稅、補(bǔ)退保等工作； …… 4.報(bào)關(guān)單證管理，檔案建立與保存。
約 40 個(gè)崗位
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