職位描述

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店客房、過道、停車場、電梯等公共場所安全防范管理,當(dāng)班時(shí)間內(nèi)對本區(qū)域的安全負(fù)有主要責(zé)任;
2、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件,遇突發(fā)情況不能處理的,應(yīng)立即向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并協(xié)助處理;
3、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)所有公共設(shè)施設(shè)備的維護(hù)管理工作,定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理并做好記錄;
4、負(fù)責(zé)公司所有電梯的日常保養(yǎng)、維護(hù)工作,監(jiān)督電梯維保單位落實(shí)電梯的日常保養(yǎng)工作;
5、做好公司所有電梯的日常巡檢工作,做好機(jī)房衛(wèi)生,并保持機(jī)房整潔干凈;
6、協(xié)助做好酒店的宣傳工作,配合做好酒店接待工作;
7、協(xié)助做好酒店安全管理。
崗位要求:
1、身高1.75米以上,有責(zé)任心、上進(jìn)心,服從管理;
2、身體健康,五官端正,退伍軍人優(yōu)先考慮。

公司簡介

廣西卓雋投資有限責(zé)任公司成立于2018年2月26日,是廣西榮興元集團(tuán)旗下一個(gè)子公司。廣西榮興元集團(tuán)成立于2004年,2009年末發(fā)展為綜合性企業(yè)。經(jīng)營范圍涉及制造業(yè)、新型材料、房地產(chǎn)業(yè)、酒店服務(wù)業(yè)、先后創(chuàng)辦了榮興房地產(chǎn)公司、大和物業(yè)公司、榮興新型建材公司、玉林百佳酒店、榮興格朗大酒店、榮興悅朗酒店以及今年6月份成功收購了東興東杰國際大酒店等公司。并被評為2020年防城港市民營企業(yè)30強(qiáng)。
廣西卓雋投資有限責(zé)任公司是以防城港市榮興房地產(chǎn)開發(fā)有限公司為依托投資成立的,主要從事對房地產(chǎn)業(yè)的投資、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、房地產(chǎn)中介服務(wù)、物業(yè)管理、住宿服務(wù)、旅游資源開發(fā)等業(yè)務(wù)。
公司保留原有一批經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)精英,倡導(dǎo)“團(tuán)結(jié)、績效、創(chuàng)新”的文化理念,提出把公司建設(shè)成為員工的大家庭、大學(xué)校、大舞臺,吸引高素質(zhì)人才加盟。培養(yǎng)了一支年輕化、專業(yè)化、充滿活力與激情的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人專業(yè)隊(duì)伍及策劃團(tuán)隊(duì)、客服人員以及銀行金融服務(wù)人員,高效精干、具有強(qiáng)烈合作精神。
自公司成立以來,卓雋投資積極開拓市場,秉承“精誠服務(wù),卓越創(chuàng)新”的服務(wù)宗旨,憑借專業(yè)化運(yùn)作和優(yōu)異的銷售業(yè)績得到了合作開發(fā)商的認(rèn)可,在業(yè)界獲得良好口碑,是防城港優(yōu)秀房產(chǎn)綜合服務(wù)商之一。
未來,卓雋投資公司將同心協(xié)力、開拓創(chuàng)新。在激烈的市場競爭浪潮中乘風(fēng)破浪,再掀行業(yè)新*,力爭成為防城港地區(qū)具有影響力、競爭力、服務(wù)品質(zhì)的地產(chǎn)投資品牌。

上班地點(diǎn)

工作地址: 防城港港口區(qū)榮興格朗大酒店榮興大廈一樓 查看上班路線

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防城港-港口區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)管理及組織工作開展;建立和完善內(nèi)部管理制度和流程體系; 2.與上級部門和公司內(nèi)部各部門的溝通協(xié)調(diào); 3.提出并落實(shí)執(zhí)行公司的經(jīng)營目標(biāo)、業(yè)務(wù)計(jì)劃、項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃等方案; 4.參與制定年度、季度、月度工作計(jì)劃、考核指標(biāo)和工作目標(biāo); 5.對公司業(yè)務(wù)的發(fā)展進(jìn)行分析并提出改進(jìn)措施; 6.對公司重要事項(xiàng)進(jìn)行決策、監(jiān)督和檢查實(shí)施情況; 7.協(xié)助總經(jīng)理做好公司內(nèi)外部關(guān)系維護(hù)和管理等工作; 8.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)業(yè)績提升、人才隊(duì)伍建設(shè)、文化氛圍建設(shè)等方面的突破; 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可寬松考慮; 2.在當(dāng)?shù)赜幸欢ㄈ嗣}; 3.有責(zé)任心,能承受銷售工作壓力;。 注:該崗位設(shè)于海龍集團(tuán)旗下廣西天龍保安服務(wù)有限公司總部
2025-08-06
彭總
保安
4000-5000元
防城港-港口區(qū)
1. 負(fù)責(zé)巡查小區(qū)治安情況及防火、防盜、防汛、防臺風(fēng)情況,及時(shí)消除安全隱患; 2.負(fù)責(zé)人員進(jìn)出管理,接待來訪客人與登記; 3. 負(fù)責(zé)車輛進(jìn)出的管理、登記及檢查; 4. 負(fù)責(zé)檢查公司物品進(jìn)出是否持有正規(guī)有效的出門證; 5. 負(fù)責(zé)處理、報(bào)告公司內(nèi)發(fā)生的有關(guān)安全的緊急事件,執(zhí)行安全應(yīng)急預(yù)案; 6.完成部門經(jīng)理交代的其它任務(wù)。 任職資格: 1. 有保安或消防相關(guān)職位經(jīng)歷優(yōu)先; 2. 熟悉小區(qū)保安工作,熟悉消防安全知識和災(zāi)害預(yù)防及緊急處理程序; 3. 身體健壯,能承受倒班工作; 4. 誠實(shí)上進(jìn),禮貌和善,原則性強(qiáng);
2025-08-04
蒲華寶
保安
4000-5000元
防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸
負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)內(nèi)秩序安全維護(hù)工作,包括巡邏、門崗進(jìn)出檢查、安全監(jiān)控等。 任職條件: 1、40歲以下,學(xué)歷不限,身高170cm以上; 2、形象良好,認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,具有溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神與較強(qiáng)的社會(huì)責(zé)任感; 3、具備較強(qiáng)的安全意識和服務(wù)意識; 4、有相關(guān)物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-08-04
李曉青
保安
2000-3000元
防城港-港口區(qū)
1、日常小區(qū)巡邏,查看監(jiān)控; 2、人員出去記錄,門崗安全提醒; 3、車輛出去登記。 小區(qū)保安,12小時(shí)倒班,包吃包住
2025-08-04
梁女士
保安
3000-4000元
防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸
工作職責(zé): 1、落實(shí)安全防范措施,監(jiān)視小區(qū)內(nèi)可疑人員,防止小區(qū)內(nèi)發(fā)生破壞、盜竊等事故,管理停放的車輛,確保道路的暢通,巡查管理區(qū)域,保證管區(qū)的安全和良好秩序。 任職要求: 1、男女不限,18-45歲,初中以上學(xué)歷,男身高170cm以上,女身高156cm以上,身體健康,精力充沛,儀表端莊; 2、遵紀(jì)守法、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、處事果斷、思路敏捷,能吃苦耐勞,品行良好,無犯罪記錄,退伍軍人優(yōu)先; 3、有相關(guān)保安工作經(jīng)驗(yàn)。 薪資待遇: 1、底薪(3250-4000)+補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng); 2、入職即買意外險(xiǎn)、入職滿一年購買五險(xiǎn),帶薪年假,節(jié)日福利,高溫補(bǔ)貼,員工餐; 3、員工生日會(huì)、外出旅游等豐富多彩的員工活動(dòng); 4、良好且完善的培訓(xùn)發(fā)展體系和人才培養(yǎng)方案。
2025-08-04
謝小姐
保安人員
3000-4000元
防城港-港口區(qū)
1、身體健康,初中以上學(xué)歷,無違法違紀(jì)記錄,具有較強(qiáng)的安全意識,退伍軍人或安保類專業(yè)者優(yōu)先; 2、負(fù)責(zé)保安隊(duì)日常管理工作,做好保安人員考勤,及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)報(bào)備工作進(jìn)度; 3、全面負(fù)責(zé)廠區(qū)安全保衛(wèi)工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理各類安全隱患; 4、做好保安隊(duì)日常管理工作,負(fù)責(zé)外來人員及會(huì)客登記管理、進(jìn)行物品查驗(yàn)、放行,以避免公司財(cái)產(chǎn)遭受損失等; 上班時(shí)間:8小時(shí),三班倒,男女不限 福利待遇: 入職購買五險(xiǎn)一金,提供年度體檢、員工食堂、員工宿舍(宿舍配備空調(diào)、熱水器等,憑結(jié)婚證可申請夫妻房),配備籃球場、桌球室,乒乓球室、健身房等休閑娛樂設(shè)施,工作滿一年給予一次性補(bǔ)貼2000元。
2025-08-03
防城港市港口區(qū)大西南臨港工業(yè)園A區(qū)
保安人員
2000-3000元
防城港-防城區(qū)
1.?負(fù)責(zé)公司/項(xiàng)目區(qū)域安全巡查,防范盜竊、火災(zāi)等隱患。 2.?監(jiān)控門禁系統(tǒng),核實(shí)進(jìn)出人員及車輛身份,登記異常情況。 3.?協(xié)助處理突發(fā)事件(如糾紛、緊急事故),及時(shí)上報(bào)并配合處置。 4.?維護(hù)區(qū)域內(nèi)秩序,引導(dǎo)車輛停放,保障通道暢通。 5. 會(huì)打籃球、氣排球優(yōu)先錄用。
2025-08-03
保安人員
4000-5000元
防城港-港口區(qū)
崗位職責(zé): 1、工廠門禁管理:對所有進(jìn)出工廠人員進(jìn)行身份核實(shí),檢查出入證件,做好登記工作。嚴(yán)格管控外來訪客,按照流程通知被訪人員并發(fā)放臨時(shí)訪客證。指揮車輛有序進(jìn)出工廠,檢查進(jìn)廠車輛是否攜帶違禁物品,對出廠車輛進(jìn)行檢查,防止工廠財(cái)物未經(jīng)許可被帶出。 2、巡邏與監(jiān)控:按照規(guī)定的巡邏路線和頻次進(jìn)行廠區(qū)巡邏,重點(diǎn)檢查倉庫、生產(chǎn)車間、辦公區(qū)域等重要部位,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患、異常情況并記錄上報(bào)。熟練操作監(jiān)控設(shè)備,實(shí)時(shí)關(guān)注監(jiān)控畫面,發(fā)現(xiàn)可疑情況立即前往現(xiàn)場核實(shí)處理。 3、應(yīng)急處理:制定并不斷完善各類應(yīng)急預(yù)案,定期組織應(yīng)急演練,確保在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)能夠迅速響應(yīng)。遇到火災(zāi)、盜竊、打架斗毆等緊急情況,立即采取相應(yīng)措施進(jìn)行處理,如組織人員疏散、控制現(xiàn)場、及時(shí)報(bào)警等 ,并配合相關(guān)部門進(jìn)行后續(xù)調(diào)查。 4、協(xié)助管理:協(xié)助人力資源部門做好員工考勤監(jiān)督工作,維護(hù)工廠內(nèi)部活動(dòng)的秩序,如會(huì)議、培訓(xùn)、大型活動(dòng)等。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性安全保衛(wèi)任務(wù)。 任職要求: 1、學(xué)歷及專業(yè):高中/中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,退伍軍人優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn):有1年以上安保工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工廠安全保衛(wèi)工作流程者優(yōu)先。 3、技能要求:具備基本的安全防范知識和技能,熟悉消防設(shè)備的操作和使用。能夠熟練操作監(jiān)控設(shè)備、門禁系統(tǒng)等安保設(shè)施。掌握基本的急救知識和技能,具備一定的應(yīng)急處理能力。 4、素質(zhì)要求:具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具有良好的身體素質(zhì)和較強(qiáng)的抗壓能力,能夠適應(yīng)倒班工作。品行端正,無違法犯罪記錄,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 員工福利: 購買五險(xiǎn)一金,享受節(jié)日福利、生日福利、年度體檢、年終獎(jiǎng)。所有崗位提供食宿(兩人間,獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、Wi-Fi;餐廳提供早中晚餐和宵夜)。每月組織員工生日會(huì),不定期舉辦節(jié)日聚餐、籃球賽等文娛活動(dòng)。
2025-08-03
保安人員
2000-3000元
防城港-港口區(qū)
1、負(fù)責(zé)公司日常安全保衛(wèi)工作,保障公司財(cái)產(chǎn)及員工安全; 2、負(fù)責(zé)公司消防安全、生產(chǎn)安全的維護(hù)及檢查工作; 3、協(xié)助保安主管展開安全保衛(wèi)工作的展開,對進(jìn)出公司及小區(qū)的車輛進(jìn)行檢查; 4、具有較強(qiáng)的安全防衛(wèi)能力,50歲以下,身體健康,有安全保衛(wèi)工作經(jīng)驗(yàn),退伍軍人優(yōu)先。
2025-08-03
安保
2000-3000元
防城港-港口區(qū)
要求1.65以上;年齡25—55歲,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-08-02
何主管
廣西榮興元集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西榮興元集團(tuán)有限公司
所在行業(yè) 餐飲/房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時(shí)間 21年(2004年1月7日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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