職位描述

1、工作認(rèn)真、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、對人對事有耐心。
2、熟悉辦公軟件操作、對數(shù)據(jù)敏感。
3、服從公司安排。
4、工作地點(diǎn)防城港。

公司簡介

廣西新為供應(yīng)鏈管理有限公司是一家堅持“以人為本.客戶至上”的企業(yè).多年來重視團(tuán)隊建設(shè)和人才培養(yǎng).已擁有一批專業(yè)的管理隊伍和業(yè)務(wù)骨干.為廣大客戶提供供應(yīng)鏈管理服務(wù).在公路運(yùn)輸.鐵路運(yùn)輸.國內(nèi)貨運(yùn)代理.國際貨運(yùn)代理具有較大優(yōu)勢.并承接礦產(chǎn)品.建筑材料.金屬材料.化工產(chǎn)品.谷物.豆及薯類.飼料及添加劑等的物流貿(mào)易服務(wù).以及機(jī)械設(shè)備.集裝箱租賃.為滿足客戶需求.我們提供物流咨詢與策劃.為適應(yīng)黨和國家“一帶一路”的戰(zhàn)略方針.我們積極開展物流基地的投資.以全身心的投入.做最好的物流企業(yè).
作為廣西新為供應(yīng)鏈管理有限公司的母公司上海雅仕投資發(fā)展股份有限公司.是一家主要從事供應(yīng)鏈物流和供應(yīng)鏈執(zhí)行貿(mào)易業(yè)務(wù)為主營業(yè)務(wù)的集團(tuán)公司.自成立以來.一直把握時代發(fā)展方向.肩負(fù)客戶需求的重任.在注重人才培養(yǎng)的同時不忘變革創(chuàng)新.雅仕的物流貿(mào)易業(yè)務(wù)以客戶定制化開發(fā)為突破口.不斷開發(fā)創(chuàng)新各種物流貿(mào)易操作新模式.依托雅仕在全國主要港口.口岸.重點(diǎn)城市的分支機(jī)構(gòu).加上多年來不斷積攢的人才信息和軟硬件綜合優(yōu)勢.已形成了以鐵路.公路.水路多式聯(lián)運(yùn)為核心的全國性物流網(wǎng)絡(luò).其中集裝箱多式聯(lián)運(yùn)與專業(yè)危險品運(yùn)輸是雅仕物流貿(mào)易業(yè)務(wù)的核心優(yōu)勢.雅仕的物流貿(mào)易主要承接硫磺.化肥.化工品.有色金屬.礦產(chǎn)品.部分危險品的物流貿(mào)易服務(wù).
雅仕集團(tuán)已于2017年12月29日成功登陸上交所.股票簡稱:上海雅仕.股票代碼:603329.

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可能感興趣的職位

董事長助理
6000-8000元
防城港-港口區(qū)
1.協(xié)助董事長對公司運(yùn)作及各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系; 2.協(xié)助董事長處理對外聯(lián)絡(luò)及外部公共關(guān)系維護(hù); 3.負(fù)責(zé)及時傳達(dá)董事長的各項指示安排,起草董事長交辦的會議、文件報告等各類文件; 4.負(fù)責(zé)會議決定事項的跟進(jìn)、督促并確認(rèn)進(jìn)展情況,隨時向董事長匯報各項工作進(jìn)度; 5.負(fù)責(zé)安排董事長各項會議,負(fù)責(zé)會議內(nèi)容的記錄與整理; 6.協(xié)助董事長調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理狀況并提出意見或建議,供董事長決策; 7.負(fù)責(zé)董事長的日程安排; 8.有相關(guān)行政管理類經(jīng)驗(yàn)2年及以上; 9.處理董事長交辦的其他工作。
22小時前
賈瑞敏
防城港-防城區(qū)
1、協(xié)助處理日常人力資源行政事務(wù),參與公司招聘、入職培訓(xùn)、員工入離職等工作的綜合管理 2、負(fù)責(zé)公司員工薪酬、社會保險的綜合管理 3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 4、工作地點(diǎn):上思縣 5、本崗位要求有一定工作經(jīng)驗(yàn),請注意工作地點(diǎn)
22小時前
林昌勉
行政專員
2000-3000元
防城港-港口區(qū)-碧海藍(lán)天·臺灣城
1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔; 2、協(xié)調(diào)會議室預(yù)定,合理安排會議室的使用; 3、公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境維護(hù); 4、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品(非辦公用品和日常用品); 5、完成部門經(jīng)理交予的其他工作。
22小時前
王延鋒
防城港-防城區(qū)
防城港市智谷創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
該崗位招一名,有意向者請聯(lián)系投簡歷 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,能夠獨(dú)立完成日常行政工作: 3.熟練掌握辦公軟件,如Word、Excel等; 4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神,能夠承擔(dān)一定的工作壓力; 5.具備良好的服務(wù)意識和客戶導(dǎo)向思維,能夠?yàn)榭蛻籼峁﹥?yōu)質(zhì)的服務(wù)。
22小時前
蔡美秀
行政主管
3000-4000元
防城港-港口區(qū)
行政主管(人事主管) 職位要求:18歲-35歲,形象好,氣質(zhì)好,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! 職位主要負(fù)責(zé)公司日常內(nèi)勤,人事考勤考核,人員招聘與人員檔案管理等, 試用期2個月,底薪2000+招聘獎勵,滿一個月按照200元/人獎勵, 試用期2月后,底薪2500+招聘獎勵, 入職半年后,3000+招聘獎勵 入職一年后,3000+招聘獎勵+開單獎! 能力決定收入!
22小時前
張總
防城港
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報,辦理相應(yīng)的社會保險等; 6、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。 任職資格: 1、不限學(xué)歷、專業(yè); 2、不限工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策; 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神;
22小時前
李經(jīng)理
防城港-港口區(qū)
負(fù)責(zé)公司所有行政事務(wù)與人力資源事務(wù),配合輔助部門經(jīng)理完成公司制度的制定和監(jiān)管。 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部財務(wù)和對外財務(wù)對接。 要求:25-40歲,有經(jīng)驗(yàn)者可適度放寬,有行政、人事、財務(wù)方面經(jīng)驗(yàn)最佳!
22小時前
張總
行政文員
3000-5000元
防城港-港口區(qū)
工作內(nèi)容: 1、日常招聘工作; 2、考勤工資核算; 3、公司員工入職、離職等手續(xù)簽訂辦理; 4、社保辦理統(tǒng)計; 5、前臺日常接待及各種文件打印保存; 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。 職位要求: 1、1-2年同崗位工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生也可; 2、熟悉電腦辦公操作,五官端正,熱愛行政人事工作,有一定抗壓能力。 工作時間:8:30-12:00;14:30-18:00 周末雙休,社保等福利均有
22小時前
賈瑞敏
行政專員
3000-4000元
防城港-東興市-金源·天鵝湖
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)幼兒園的行政事務(wù),包括檔案整理、接待家長咨詢、組織策劃家長活動及其他前勤雜務(wù)等。 2.負(fù)責(zé)幼兒園的傳媒宣傳,整理傳媒文案、拍攝照片、剪輯視頻,質(zhì)量滿足抖音、視頻號等平臺的傳播規(guī)則。 任職要求: 1.工作條理性強(qiáng),有責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力佳。 2.有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能與團(tuán)隊達(dá)成較好的合作。 3.有較好的文案能力;能拍攝質(zhì)量高的照片。 4.有一定的設(shè)計軟件及視頻剪輯軟件使用能力。 5.能勝任偶爾出差的工作。
22小時前
蒿偉
防城港-防城區(qū)
具體薪資待遇面談 1.負(fù)責(zé)員工的入職報到、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職手續(xù)辦理。 2.負(fù)責(zé)員工資料的錄入、整理和歸檔工作。 3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織實(shí)施員工培訓(xùn)及相關(guān)資料的收集整理。 4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好員工績效考核、考勤統(tǒng)計、人員資料庫統(tǒng)計等。 5.按照公司招聘管理流程和審批流程、崗位職責(zé)、任職要求組織招聘工作,做好簡歷甄選,安排面試。 6.負(fù)責(zé)各項人事報表的填報及上報。
22小時前
黃女士
廣西新為供應(yīng)鏈管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西新為供應(yīng)鏈管理有限公司
所在行業(yè) 建筑/進(jìn)出口/礦產(chǎn)
成立時間 25年(2000年1月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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