扶綏安全培訓(xùn)招聘 logo

扶綏安全培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年9月扶綏安全培訓(xùn)最新招聘,有崗位晉升等,更多安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
8小時(shí)前
鄭先生
人事經(jīng)理
1. 要求熟練會(huì)使用速達(dá)。
2. 培訓(xùn)員工使用速達(dá)。
3. 完成要求工作量。
崇左-扶綏縣 4人 農(nóng)業(yè) 畜牧 投遞:5人 瀏覽:5469
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
12小時(shí)前
談先生
百源公司招聘負(fù)責(zé)人
1.能接受豬場(chǎng)封閉式管理(除休假時(shí)間外,一直在場(chǎng)內(nèi)工作、生活),
2.負(fù)責(zé)豬群的飼養(yǎng)管理工作,每天巡欄察看豬的進(jìn)食情況,喂料量調(diào)整,疫病防治工作,
3.負(fù)責(zé)本環(huán)節(jié)豬只的轉(zhuǎn)群與調(diào)整工作,
4.負(fù)責(zé)本區(qū)域豬的生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄,協(xié)助管理人員對(duì)豬群的免疫注射,服從管理員的工作安排
5.入職安排師傅一對(duì)一培訓(xùn);
6.年齡:28-46;身體健康、吃苦耐勞、動(dòng)手能力強(qiáng)、服從安排。能識(shí)字會(huì)基本的加減運(yùn)算。
福利待遇:
1.試用期工資3600—3800元/月,工作8小時(shí),試用期2-3個(gè)月;每月10號(hào)前發(fā)工資;每月休假6天;
2.食宿:包吃包?。ㄋ奚?-4人/間,獨(dú)立熱水、衛(wèi)生間、空調(diào)、夫妻工配備夫妻房);
3.轉(zhuǎn)正工資構(gòu)成:4200-5000元/月,基本工資+日常考核+指標(biāo)考核+其他補(bǔ)貼(高溫補(bǔ)貼、節(jié)日禮品等);
4.社保:轉(zhuǎn)正購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)
5.節(jié)假日福利:春節(jié)福利、工會(huì)福利、中秋福利、兒童節(jié)禮物;
6.工作福利:免費(fèi)發(fā)放床上用品、工作服、鞋子等;
7.年收入:月工資+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng);

品檢員(QC)

3900-5000元
崇左-扶綏縣 5人 食品 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:10人 瀏覽:1764
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
12小時(shí)前
王先生
常務(wù)副廠長(zhǎng)
1、依照公司相關(guān)規(guī)定,定期或不定期負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)過(guò)程中的產(chǎn)品質(zhì)量控制及衛(wèi)生安全檢測(cè),做好檢驗(yàn)記錄,及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題和隱患
2、對(duì)檢驗(yàn)的質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,并提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議
3、協(xié)助產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng),對(duì)頻繁出現(xiàn)及重大質(zhì)量問(wèn)題應(yīng)立即向上級(jí)反映,提出處理建議并跟蹤后續(xù)改進(jìn)效果
4、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器、設(shè)備的日常使用、維護(hù)和保養(yǎng),做好點(diǎn)檢記錄
1、工作責(zé)任心強(qiáng),有良好歸納、分析能力。
2、做事踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,手腳麻利。
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 。
4、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,泰語(yǔ)或食品有相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先。
5、20-35歲,男女不限,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
6、12小時(shí)兩班倒,需要上夜班
崇左-扶綏縣 2人 食品 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:601
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
12小時(shí)前
王先生
常務(wù)副廠長(zhǎng)
1.負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)! 2.按要求做好車(chē)間各種設(shè)備維保登記,保證車(chē)間設(shè)備運(yùn)行正常! 3.積極做好領(lǐng)導(dǎo)安排其他臨時(shí)事宜! 1.動(dòng)手能力強(qiáng),能吃苦耐勞,服從管理 2.會(huì)電焊、氬弧焊(持有焊工證優(yōu)先) 3.年齡25–40周歲 4.上班時(shí)間:8:00-20:00 5.有多年經(jīng)驗(yàn)的可詳談

兩班倒普工

3900-5500元
崇左-扶綏縣-空港大廈 50人 食品 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:2411
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
16小時(shí)前
王先生
常務(wù)副廠長(zhǎng)
食品生產(chǎn)車(chē)間流水線工作。上班時(shí)間8-20點(diǎn),20點(diǎn)-8點(diǎn),包吃包住。 薪資130/天,按出勤天數(shù)核算工資 年齡18-40歲,男女不限,身體健康,能吃苦耐勞。(面試時(shí)候準(zhǔn)備1張1寸免冠照片,并攜帶身份證及相關(guān)資格證書(shū))

品檢QC

3900-4800元
崇左-扶綏縣-扶綏空港經(jīng)濟(jì)區(qū)科技創(chuàng)業(yè)園 20人 18-35歲 電子 制造業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:416
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-16
劉先生
經(jīng)理
檢驗(yàn)產(chǎn)品是否合格
2025-09-16
韋桂文
人事部經(jīng)理
2.管理團(tuán)隊(duì)成員,負(fù)責(zé)工作分配、技能培訓(xùn)及績(jī)效評(píng)估,提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)質(zhì)量。 3.對(duì)接重要客戶(hù),處理訂單問(wèn)題及投訴,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。 4.優(yōu)化客服工作流程,完善相關(guān)制度,定期匯總分析工作數(shù)據(jù)。
2025-09-16
曹錫遠(yuǎn)
我們提供: 競(jìng)爭(zhēng)性的薪資待遇與福利; -廣闊的職業(yè)發(fā)展空間與個(gè)人成長(zhǎng)機(jī)會(huì); 積極向上的工作氛圍與和諧的團(tuán)隊(duì)文化; 持續(xù)的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)資源,支持個(gè)人職業(yè)發(fā)展。

汽車(chē)美容

2000-4000元
崇左-扶綏縣-碧園未來(lái)城 1人 電子 機(jī)電 汽車(chē) 投遞:1人 瀏覽:48
2025-09-16
黃誠(chéng)
店長(zhǎng)
5.定期參加培訓(xùn),提升專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)質(zhì)量。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠有效理解客戶(hù)需求。 2.對(duì)汽車(chē)美容行業(yè)有一定的了解,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-09-16
胡容
良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客服服務(wù)意識(shí); 公司會(huì)進(jìn)行培訓(xùn),有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 面試地址:居然之家綠森林藝術(shù)壁材管
2025-09-16
李文星
5、公司提供專(zhuān)業(yè)營(yíng)養(yǎng)知識(shí)培訓(xùn)。 6、待遇豐厚月薪不封頂。
2025-09-16
黃誠(chéng)
店長(zhǎng)
我們門(mén)店有系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)流程和內(nèi)容。 職位招聘1-5人
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 20人 18-35歲 家居 裝飾 投遞:1人 瀏覽:777
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-14
王女士
人事部經(jīng)理
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司的新老客戶(hù)開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)公司渠道客戶(hù)的開(kāi)發(fā)及維護(hù)工作,精裝交付的小區(qū)駐點(diǎn)等,尋找潛在客戶(hù)及維護(hù)客兒 3、邀約客戶(hù)預(yù)約上門(mén)體驗(yàn),與設(shè)計(jì)師合作為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)方案,積極提升客戶(hù)體驗(yàn)服務(wù), 4、有效進(jìn)行客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶(hù)合作關(guān)系; 二、任職資格 1、學(xué)歷不限,專(zhuān)業(yè)不限; 2、語(yǔ)言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神,經(jīng)驗(yàn)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;優(yōu)秀者可快速晉升經(jīng)理。 3、具有較強(qiáng)的抗壓能力,工作積極主動(dòng),對(duì)工作充滿(mǎn)熱情和干勁; 三、待遇: 上門(mén)客戶(hù)提成+簽單提成+每月活動(dòng)獎(jiǎng)金+全年業(yè)績(jī)年終獎(jiǎng)
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 10人 家居 裝飾 投遞:2人 瀏覽:1132
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-14
王女士
人事部經(jīng)理
1:負(fù)責(zé)邀約客戶(hù)上門(mén)了解裝修 2:有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 3:熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,勇于挑戰(zhàn)高薪 具備銷(xiāo)售意識(shí)和溝通技巧,渴望高薪自我挑戰(zhàn),有追求有夢(mèng)想

普工/操作工

5500-6900元
崇左-扶綏縣 19人 人力資源 中介 投遞:2人 瀏覽:2315
  • 加班補(bǔ)貼
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-13
羅經(jīng)理
經(jīng)理
1、本廠產(chǎn)品為計(jì)件酬勞,工錢(qián)做完就結(jié)算。 2、也可長(zhǎng)期承包,承包者組織當(dāng)?shù)厝藛T加工賺取差價(jià),公司不干涉承包商產(chǎn)品制作工價(jià),承包商可視當(dāng)?shù)毓べY待遇自行定價(jià)。(不同產(chǎn)品不同單價(jià),一兩元到幾十元不等),承包商利潤(rùn)約3W一月不等(具體視生產(chǎn)數(shù)量為準(zhǔn)) 感興趣請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷與我電話(huà)聯(lián)系!微同號(hào)也可加微信
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