北部灣金融租賃有限公司(以下簡稱“北部灣金租”)成立于2012年9月，系原中國銀監(jiān)會批準、由廣西金融投資集團聯(lián)合廣西柳工集團發(fā)起設(shè)立的全國性非銀行業(yè)金融機構(gòu)，總部設(shè)在廣西南寧市，為廣西唯一金融租賃公司，注冊資本10億元。自2020年起，公司持續(xù)保持AA+主體信用評級。
北部灣金租立足廣西、面向全國，聚焦服務(wù)工業(yè)振興，積極對接廣西高端裝備制造、新能源、綠色化工新材料、電子信息、環(huán)保再生資源、生物醫(yī)藥、航運等重點產(chǎn)業(yè)集群，持續(xù)加大對實體企業(yè)的支持力度，助推重點產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。成立以來，公司發(fā)展質(zhì)量和服務(wù)地方經(jīng)濟社會能力穩(wěn)步提升，累計為實體經(jīng)濟投放資金超過150億元，榮獲行業(yè)“最佳區(qū)域經(jīng)濟助力企業(yè)”獎、2023年融租賃行業(yè)卓越品牌企業(yè)獎、“納稅信用‘3連A’企業(yè)”等榮譽稱號。
“十四五”期間，公司將重點圍繞國家和自治區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，堅持“專業(yè)化、差異化、特色化”戰(zhàn)略，全面提升金融服務(wù)能力，打造特色鮮明、管理規(guī)范、專業(yè)高效、業(yè)績優(yōu)良的一流產(chǎn)業(yè)鏈綜合租賃服務(wù)商。
現(xiàn)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會招聘以下空缺崗位人才，誠邀精英人才加入!
一、招聘崗位
1.業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)營銷崗8名。
2.合規(guī)與風險管理部資產(chǎn)管理崗1名
二、招聘條件
(一)基本要求
1.政治素質(zhì)好，擁護黨的路線方針政策，政治立場堅定，遵紀守法，品行端正、勤奮敬業(yè)、有強烈的事業(yè)心和責任感。
2.具有履行崗位職責所必須的專業(yè)知識和職業(yè)資格，熟悉與崗位相關(guān)的國家政策及法律法規(guī);具有較強的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力，自覺維護公司的利益。
3.認同廣投集團及廣西金融投資集團有限公司企業(yè)文化，具有擔當、創(chuàng)新、開放、共贏意識;具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德操守，無違規(guī)違紀違法等不良紀錄。
4.具有良好的心理素質(zhì)，良好的團隊合作精神和職業(yè)操守，工作嚴謹細致，責任心強，身體健康。
5.工作經(jīng)驗特別豐富，工作業(yè)績特別突出者可適當放寬條件。
(二)崗位職責及任職資格
本次共招聘2個崗位9人，招聘崗位職責及任職資格詳見附件1。
(三)廣投系統(tǒng)內(nèi)參與跨平臺應(yīng)聘者應(yīng)滿足以下報名條件
1.與所在企業(yè)簽訂正式勞動合同，并且試用期或見習期已滿;
2.在所在企業(yè)工作累計滿2年及以上;
3.近三年個人年度績效考核沒有“基本稱職”或“不稱職”的情況;
4.符合應(yīng)聘崗位要求的其他任職條件。
說明：廣投系統(tǒng)內(nèi)參與跨平臺應(yīng)聘者在報名前應(yīng)征得所在企業(yè)同意，同時需提供經(jīng)所在企業(yè)簽字蓋章確認的應(yīng)聘報名表、近三年個人年度績效考核佐證文件、所在企業(yè)勞動合同掃描件。
(四)下列人員不得參加應(yīng)聘
1.曾嚴重違反法律法規(guī)、財經(jīng)紀律及公司管理規(guī)定，有弄虛作假、貪污受賄、挪用公款等重大違法行為，或被追究刑事責任的;
2.正在受司法機關(guān)立案偵查、紀檢監(jiān)察部門立案審查的;
3.受黨紀處分影響期未滿的或受政紀處分尚未解除的;
4.不符合廣西金融投資集團有限公司任職回避相關(guān)制度規(guī)定的;
5.曾被開除公職的;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的不得聘用的其他情形。
三、招聘流程
招聘將通過投遞簡歷、簡歷篩選、面試、考察、體檢、聘用等環(huán)節(jié)，由公司根據(jù)綜合評估結(jié)果擇優(yōu)錄用。
四、報名方式及時間
(一)報名方式
1.本次招聘報名采用網(wǎng)上投遞的方式，恕不接受現(xiàn)場投遞簡歷，每人限報一個崗位。
2.報名方式一：應(yīng)聘者可登錄廣投集團官方網(wǎng)站(http://www.gig.cn)，點擊“廣納英才”，進入“社會招聘”專欄，找到相應(yīng)崗位并投遞簡歷 。
報名方式二：應(yīng)聘者請將可編輯版的《應(yīng)聘報名登記表》(見附件2，其它應(yīng)聘格式不予接受)和本人近期1寸照片、身份證、學歷和學位證書、職稱及技術(shù)資格證書、從業(yè)資格證書、獲獎證書等掃描件放入同一文件夾中，發(fā)送至指定郵箱hr@bgfl.net，郵件主題及文件夾名：“姓名+應(yīng)聘崗位”(必須注明)。發(fā)送郵件時請設(shè)置郵件回執(zhí)功能，以便確認郵件成功被接收。
(二)本次招聘經(jīng)初審符合條件者，將通知進入面試等綜合測評環(huán)節(jié)，具體以電話或短信通知為準，請保持手機聯(lián)絡(luò)暢通。未被錄取人員的資料將代為保密，恕不退還。
(三)報名截止時間：按月分批組織競聘錄用，錄滿為止。
(四)其他事項
1.應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交應(yīng)聘材料的真實性負責，一旦在任何招聘環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者提供虛假信息或考試作弊，一經(jīng)查實一律取消應(yīng)聘資格，已經(jīng)錄用的，予以解聘。
2.公司承諾對應(yīng)聘者資料嚴格保密，并僅用于本次招聘使用。未選聘者資料恕不退還。
3.應(yīng)聘人員保持聯(lián)系方式通暢，屆時將會通過電子郵件、微信或電話的方式通知招聘相關(guān)事宜。如出現(xiàn)電話無法聯(lián)系等狀況，視為自動棄權(quán)。
4.應(yīng)聘人員參加筆試及面試的相關(guān)交通、住宿費用自理。
5.面試結(jié)束后，將以電子郵件或電話方式通知相關(guān)面試通過人員，如未接到通知，即未通過此次面試，怒不另行通知。
6.我公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
7.面試、體檢等時間另行通知。
五、入職程序
根據(jù)綜合測試和考察結(jié)果，應(yīng)聘人員自行到具有規(guī)定資質(zhì)的指定醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢合格者與聘用企業(yè)簽訂勞動合同薪酬福利按聘用企業(yè)薪酬制度執(zhí)行。
六、聯(lián)系人及方式
聯(lián)系人：雷經(jīng)理
聯(lián)系電話：0771-8095582
投遞簡歷郵箱：hr@bgfl.net
