廣西供銷投資集團有限公司（以下簡稱廣西供銷集團）前身是經自治區(qū)人民政府批準，于2016年3月11日由自治區(qū)供銷社出資成立的廣西供銷投資有限公司，注冊資本為3億元人民幣。為深化自治區(qū)供銷社本級綜合改革，培育自治區(qū)級社有龍頭企業(yè)，2020年3月更名升格為涉農投資產業(yè)集團。
廣西供銷集團始終牢記為農服務根本宗旨，聚焦為農服務主業(yè)，接續(xù)拼搏奮斗，不斷克堅攻難，堅持項目為王、效益為大，推動社有企業(yè)戰(zhàn)略性重組和專業(yè)化整合。目前，共管理各類企業(yè)超40家，總資產超28億元。直屬全資、控股子公司以及代管企業(yè)主要包括廣西桂茶茶業(yè)集團有限公司、廣西供銷農資有限公司、廣西循環(huán)經濟產業(yè)集團有限公司、廣西供銷電子商務有限公司、廣西供銷冷鏈物流集團有限公司、廣西壯族自治區(qū)供銷儲運公司等，形成了茶葉加工銷售、農資供應、再生資源回收利用、冷鏈物流、陳皮產業(yè)、農產品銷售、日用消費品產業(yè)、電子商務、農業(yè)社會化服務等業(yè)務板塊，擁有“三鶴”六堡茶（中華老字號）、“廣西供銷大集”、“三冠”陳皮、“廣西農資云”等一系列供銷自主品牌。先后投資建成廣西名特優(yōu)農產品展示展銷中心（供銷館）、廣西供銷陳皮公共監(jiān)管倉（一期）、廣西供銷荔浦地標農產品全程冷鏈處理中心（一期）等一批產業(yè)項目，有序推進三鶴六堡茶生態(tài)產業(yè)園、中國融安金桔交易市場項目、靈山園點生鮮農產品冷鏈物流項目等一批特色產業(yè)項目建設。正日益成為推動全區(qū)供銷社系統現代流通網絡體系建設的重要平臺和自治區(qū)黨委、政府推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略抓得住、用得上的骨干力量。
現根據發(fā)展需要面向社會誠聘英才，我們將提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和具有競爭力的薪酬，期待您的加入!
一、招聘職位
（一）廣西供銷集團人事管理崗2名；
（二）廣西供銷集團會計崗1名。
二、招聘范圍
面向社會公開招聘。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，無任何違法犯罪記錄、無不良信用記錄。
2.深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅定擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。
3.具有良好的職業(yè)操守和個人品行，嚴守黨章黨規(guī)黨紀，認真貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，堅決反對“四風”，誠實守信，廉潔從業(yè)。
4.年齡在35周歲（1990年8月1日后出生）以下，本科及以上學歷，身體健康，具有良好的心理素質，能適應工作需要，具有正常履行崗位職責必備的身體條件。
5.特別優(yōu)秀者，可適當放寬條件。
（二）任職資格及工作職責
（三）有下列情形之一者不得報名
1.違反政治紀律和政治規(guī)矩，曾被開除公職或黨籍的；
2.正在接受紀律審查或受黨紀政務處分尚在影響期的；
3.受過刑事處罰的或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的；
4.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的；
5.被列為失信聯合懲戒對象的；
6.近三年年度考核中有不稱職（不合格）等次的；
7.其他法律法規(guī)規(guī)定不符合擔任社有企業(yè)經營管理者的其他情形。
四、招聘程序
公開招聘工作按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、考試（面試、筆試）、考核、體檢、確定擬聘人選、辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同等程序依次進行。
（一）報名
1.報名方式：網絡報名（不接受線下遞送材料報名）
2.網上報名流程：
（1）應聘人員在招聘信息中下載填寫附件：1.《廣西供銷投資集團有限公司人員招聘報名表》（詳見附件1）、2.《廣西供銷投資集團有限公司應聘人員名冊》（詳見附件2）；
（2）提供本人居民身份證、畢業(yè)證書、教育部學歷證書電子注冊備案表、中國高等教育學位在線驗證報告、學位證書、職稱證書（如有）、獲獎證書（如有）、近期免冠1寸照片、報名登記表或個人簡歷中所填寫內容的相關證明材料及其他證明等材料掃描件作為附件；
（3）將以上材料整理排序，存入同一文件夾中并壓縮命名為“應聘職位名稱+姓名”，發(fā)送到電子郵箱：gxgxjthr@163.com。郵件主題：“應聘職位名稱+姓名”。
3.報名時間：公告發(fā)布之日起5日內，逾期報名無效。
4.報名要求：
（1）應聘人員須如實填寫《廣西供銷投資集團有限公司人員招聘報名表》、《廣西供銷投資集團有限公司應聘人員名冊》，并對所填報的信息、資料內容的真實性、準確性負責，如有不實，將取消其報名資格及聘用資格，其后果由當事人負責。
（2）應聘材料提交后，將按檔案資料管理規(guī)定進行管理，恕不退還。
（二）簡歷篩選、資格審查
將根據招聘條件對應聘人員投遞的報名材料進行收集整理和資格審查，篩選出符合條件的人員名單。
1.根據應聘人員提供的材料，審查報名人員的年齡、學歷、學位、專業(yè)、職稱、工作經歷等是否符合職位招聘條件的要求。
2.資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現應聘人員與職位所要求的條件不符或提供虛假材料的，一經查實，即取消其資格。
3.根據資格審查情況，擇優(yōu)確定入圍面試的人選。
（三）面試與筆試
具體面試、筆試的時間、地點等以通知為準，我公司將通過電話或短信等方式通知入圍人員，請保持通訊暢通。
（四）考核
1.面試結束后，將按1:1的比例，根據面試成績從高分到低分的順序確定入圍考核人選。
2.入圍考核人員需提供個人征信報告、無犯罪記錄證明進行審核，必要時我公司將進行考核（背景調查）及個人檔案查詢。
3.若出現考核不合格者或應聘者自愿放棄的，將從面試合格人選中按面試成績，從高分到低分依次遞補。
（五）公示、體檢、聘用
1.對最終擬聘用的人員進行為期5個工作日的公示。
2.經公示無異議后將通知擬聘用人員進行體檢，體檢不合格將取消錄用資格，體檢須在市級以上具有規(guī)定資質的醫(yī)療機構參照公務員錄用體檢通用標準進行，費用由擬聘用人員自理。
3.聘用待遇
薪酬標準按照廣西供銷集團相關薪酬制度執(zhí)行。
五、其他說明
（一）廣西供銷集團承諾對應聘者資料給予嚴格保密。
（二）應聘者須對個人填報信息的真實性、完整性負責，如與事實不符，廣西供銷集團有權取消錄用資格。
（三）廣西供銷集團有權根據報名情況，取消個別崗位招聘工作，并在法律允許的范圍內對整個招聘工作享有最終解釋權。
（四）工作人員會通過電話、短信等方式主動聯系入圍面試、入圍考核、確定錄用的人選，無需電話咨詢。
本公告未盡事宜由廣西供銷集團招聘工作小組辦公室負責解釋，聯系人：伍先生，聯系電話：0771-3265323。
