
貴港保險管理招聘
桂聘提供2025年8月貴港保險管理最新招聘,港北區(qū)294條桂平市80條,有崗位晉升等,更多保險管理保險管理保險經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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抖音直播運(yùn)營
5000-10000元2025-07-30徐登朝1.負(fù)責(zé)公司抖音賬號管理和運(yùn)營推廣,熟練掌握直播各種打法;
2.負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊管理,操盤直播間事宜,全權(quán)負(fù)責(zé)前端;
3.負(fù)責(zé)抖音直播賬號運(yùn)營調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、競爭分析與反饋;
4.負(fù)責(zé)抖音直播投放策劃、直播腳本撰寫、直播流程跟進(jìn)、直播間活動策劃、直播間管理; -
服裝生產(chǎn)廠長
8000-12000元2025-07-30徐登朝制定公司生產(chǎn)計劃,管理供應(yīng)鏈,達(dá)到快速反應(yīng)、成本控制、產(chǎn)品交期及質(zhì)量等方面要求;
根據(jù)公司生產(chǎn)業(yè)務(wù),合理組織安排加工廠生產(chǎn),做好檢查 、監(jiān)督工作,保質(zhì)保量如期完成生產(chǎn)訂單;
跟進(jìn)加工廠的生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì)情況,掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀況,與各部門協(xié)調(diào)溝通,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
組織落實(shí)、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、成品、產(chǎn)量指標(biāo)等;
評估加工廠的產(chǎn)能,合理計劃和組織外發(fā),對現(xiàn)有加工廠評估與公司合作的質(zhì)量水平、貨期完成情況及合作態(tài)度等,以及開發(fā)新的加工廠。
倉儲及尾部包裝等監(jiān)管。
任職要求:
有5年以上女裝、禮服、文胸廠長管理經(jīng)驗者優(yōu)先,擁有豐富的供應(yīng)鏈資源,開發(fā)優(yōu)質(zhì)合作供應(yīng)商;
對服裝面輔料知識非常熟悉,熟悉服裝縫制工藝、版型要求、面/輔料特性、紙樣結(jié)構(gòu)及品質(zhì)管控體系;
精通服裝生產(chǎn)工藝和操作流程,有較高的成本意識、質(zhì)量意識、安全意識;
4. 極強(qiáng)的工作責(zé)任感,良好的職業(yè)操守,具備很強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力,有很好的分析問題和解決問題能力。 -
車縫組長
4000-6000元2025-07-30徐登朝任職要求:
1.有車間組長工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2.負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)安排,人員工位調(diào)配,技術(shù)指導(dǎo),品質(zhì)管控,機(jī)器設(shè)備的使用和保管;
3.培訓(xùn)、檢查、指導(dǎo)和糾正車縫員工做工要求,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決,減少返工;
4.熟悉產(chǎn)品工藝和生產(chǎn)流程;
5.能根據(jù)版單制作樣衣,有一定的管理溝通能力和抗壓能力;
6.會基本的調(diào)車。
薪資:4000-6000
福利待遇:節(jié)假福利、吃住補(bǔ)貼、加班補(bǔ)貼、全勤獎、團(tuán)體商業(yè)險、不定時團(tuán)建;
上班時間:8:00-12:00??????13:00-18:00??????加班???18:30-21:00???加班看貨期由部門主管安排; -
1.在CEO、總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的日常配合工作; 2.在領(lǐng)導(dǎo)管理下,負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)營服務(wù)及運(yùn)營具體管理工作的檢查,并督促落實(shí)執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,提請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理
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釆購跟單
4000-5000元2025-07-30曹道儀工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)采購訂單的跟進(jìn)與管理,確保供應(yīng)鏈的順暢運(yùn)作 2、與供應(yīng)商保持有效溝通,確保物料供應(yīng)的及時性和準(zhǔn)確性 任職要求: 1、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠處理采購過程中的各項事務(wù) -
重卡城市經(jīng)理(廣西?。?/a>
8000-12000元2025-07-30張延衛(wèi)工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域重卡行業(yè)融資租賃業(yè)務(wù)的開拓工作,包括規(guī)劃、組織、跟蹤業(yè)務(wù)的開展情況; 2、根據(jù)區(qū)域銷售目標(biāo),按計劃達(dá)成業(yè)績; 3、開展客戶貸前審查及資料收集,維護(hù)與管理客戶信息; 4 -
區(qū)域主管
5000-10000元2025-07-30劉成職位要求:有銷售經(jīng)驗,做過餐飲店長、餐飲管理員工作、業(yè)務(wù)管理工作,懂電腦辦公、會做PPT、會做表格,喜歡餐飲行業(yè),對督導(dǎo)、培訓(xùn)、管理這項工作熱愛的,能出差的、吃苦耐勞的、有上進(jìn)心的。 …… 崗位工作內(nèi)容:1、對門店服務(wù)督導(dǎo)管理 3、對門店開業(yè)督導(dǎo)管理 4、對門店督查管理,新店開店培訓(xùn) 薪資:5000-10000 聯(lián)系方式:黃女士*********** 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:餐飲 -
餐飲店長
5000-7000元2025-07-30劉成1、工作內(nèi)容:管理門店店務(wù)工作、崗位頂班工作、考勤工作、采購工作、招聘培訓(xùn)工作等 2、上班時間:機(jī)動班,時間根據(jù)門店的人員調(diào)動及生意高峰期。 聯(lián)系電話:黃女士*********** -
采購助理
3000-5000元2025-07-30陳群英大專及以上學(xué)歷,商務(wù)或供應(yīng)鏈管理專業(yè)優(yōu)先; 2. 具有至少1年以上的采購或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,熟悉采購流程; 3. 精通Excel和ERP系統(tǒng)操作,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 4. -
娛樂主播
4000-5000元2025-07-30姚虹羽(唱歌.舞蹈.說唱-脫口秀.樂器) 6.有直播經(jīng)驗的優(yōu)先錄取 7.對互聯(lián)網(wǎng)娛樂行業(yè)和直播行業(yè)感興趣,有夢想 8.服從公司管理,配合完成專業(yè)指導(dǎo),有恒心,有上迸心 三:工資待遇2500-10000 -
服裝廠長
9000-14000元2025-07-30劉澤青職位描述: 1、負(fù)責(zé)參與工廠的整體規(guī)劃、日常運(yùn)營管理、精益生產(chǎn)管理工作。 2、負(fù)責(zé)訂單工價和工期確認(rèn)、制訂和執(zhí)行生產(chǎn)計劃,監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,合理分配、調(diào)度有序,定員定額、先進(jìn)合理。 …… 負(fù)責(zé)生產(chǎn)中各個環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,嚴(yán)格把關(guān) 5、參與制定、建立、完善各部門的規(guī)章制度、規(guī)范生產(chǎn)流程、員工手冊等文件的工作 6、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)制度,紀(jì)律嚴(yán)明、公平公正、以理服人,做好全廠人員的父母官 7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場6S管理 …… 4、熟悉現(xiàn)代服裝工廠精益生產(chǎn)運(yùn)作和管理,熟悉智能化、數(shù)字化車間流程管理,熟悉系統(tǒng)的運(yùn)用與操作,擁有豐富的生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本控制等經(jīng)驗。 -
職業(yè)經(jīng)理人(服裝)
13000-25000元2025-07-30劉澤青職位描述: 1、負(fù)責(zé)參與工廠的整體規(guī)劃、日常運(yùn)營管理、精益生產(chǎn)管理工作。 2、負(fù)責(zé)訂單工價和工期確認(rèn)、制訂和執(zhí)行生產(chǎn)計劃,監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,合理分配、調(diào)度有序,定員定額、先進(jìn)合理。 …… 負(fù)責(zé)生產(chǎn)中各個環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,嚴(yán)格把關(guān) 5、參與制定、建立、完善各部門的規(guī)章制度、規(guī)范生產(chǎn)流程、員工手冊等文件的工作 6、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)制度,紀(jì)律嚴(yán)明、公平公正、以理服人,做好全廠人員的父母官 7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場6S管理 …… 4、熟悉現(xiàn)代服裝工廠精益生產(chǎn)運(yùn)作和管理,熟悉智能化、數(shù)字化車間流程管理,熟悉系統(tǒng)的運(yùn)用與操作,擁有豐富的生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本控制等經(jīng)驗。 -
店長
7000-12000元2025-07-30鄭世初1.門店日常營運(yùn)管理 2.銷售與業(yè)績達(dá)標(biāo) 3.團(tuán)隊管理 4.顧客服務(wù)與關(guān)系維護(hù) 5.貨品與庫存管理 6.門店安全管理 7.具備領(lǐng)導(dǎo),抗壓,執(zhí)行,溝通等能力。 -
服裝尾部主管
4000-6000元2025-07-30徐登朝工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)安排管理服裝訂單成品進(jìn)入尾部后驗收、查貨、處理返工、專機(jī)、手工、整燙、包裝、出貨等工作; 2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌尾部事務(wù),包括人員安排調(diào)配、尾部進(jìn)度跟進(jìn)、監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量,確保能夠按要求交貨; -
人事行政
4000-6000元2025-07-30徐登朝在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù) 2、負(fù)責(zé)公司的日常行政管理,制定各項管理制度并落實(shí)執(zhí)行; 3、完善符合公司實(shí)際情況的人力資源架構(gòu)、人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè),并嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行; 4、管理 …… 、開發(fā)招聘渠道,維護(hù)人才儲備庫,進(jìn)行簡歷甄別及人才測試、面試、篩選、錄用等工作; 5、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理,指導(dǎo)人員入職、離職、社會保險,考勤管理等; 6、進(jìn)行績效考核管理并不斷完善績效考核指標(biāo); 7 …… 任職資格 1、大專以上學(xué)歷,人力資源或管理相關(guān)專業(yè),有5年以上人事主管工作經(jīng)驗,有人力資源招聘的實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗,熟悉國家相關(guān)法律法規(guī); 2、有親和力,細(xì)心、有責(zé)任心,超強(qiáng)的執(zhí)行力,良好的職業(yè)操守;
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