 
貴港店長(zhǎng)招聘
桂聘提供2025年11月貴港店長(zhǎng)最新招聘,港北區(qū)49條桂平市9條,平均工資約為4429元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多店長(zhǎng)連鎖門(mén)店店長(zhǎng)門(mén)店店長(zhǎng)助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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出納4000-6000元2025-10-29 李紅梅【上班時(shí)間】上午8:30~12:00下午2:00~6:00 李紅梅【上班時(shí)間】上午8:30~12:00下午2:00~6:00
 【上班地點(diǎn)】港北區(qū) 天悅?cè)A庭(荷城路北)
 【工作要求】年齡18歲以上
 【工作待遇】:基本工資5000
 無(wú)責(zé)底薪2200(含考核700)+提成40%
 +開(kāi)單獎(jiǎng)+超額獎(jiǎng)+冠軍獎(jiǎng)+年底分紅+分股
 職業(yè)生涯規(guī)劃:
 總經(jīng)理:
 業(yè)務(wù)部:
 實(shí)習(xí)置業(yè)顧問(wèn)——置業(yè)顧問(wèn)——高級(jí)
 置業(yè)顧問(wèn)——儲(chǔ)備經(jīng)理——經(jīng)理——店長(zhǎng)——銷(xiāo)售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理
 行政部門(mén):
 實(shí)習(xí)專(zhuān)員——專(zhuān)員——主管——代理經(jīng)理——行政經(jīng)理——代理總監(jiān)——行政總監(jiān)
 財(cái)務(wù)部:
 實(shí)習(xí)專(zhuān)員——專(zhuān)員——主管——代理經(jīng)理——財(cái)務(wù)經(jīng)理——代理總監(jiān)——財(cái)務(wù)總監(jiān)
 培訓(xùn)部:
 DJ——主持人——實(shí)習(xí)講師——銅牌講師——金牌講師——授課講師——首席講師
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                        藥店?duì)I業(yè)員2000-4000元2025-10-29 田彩力1、熱情接待顧客的咨詢(xún)、解答,了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售;2、負(fù)責(zé)做好貨品的銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作;3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架成列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;5、配合店長(zhǎng),做好上級(jí)安排的其他工作。 田彩力1、熱情接待顧客的咨詢(xún)、解答,了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售;2、負(fù)責(zé)做好貨品的銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作;3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架成列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;5、配合店長(zhǎng),做好上級(jí)安排的其他工作。
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見(jiàn)習(xí)店長(zhǎng)3000-5000元2025-10-29 楊艷1、負(fù)責(zé) 單店的經(jīng)營(yíng)管理工作,直接對(duì)區(qū)域經(jīng)理負(fù)責(zé)。 楊艷1、負(fù)責(zé) 單店的經(jīng)營(yíng)管理工作,直接對(duì)區(qū)域經(jīng)理負(fù)責(zé)。
 2、負(fù)責(zé)定制單點(diǎn)年度和月度及周度計(jì)劃,組織督促完成各項(xiàng)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和數(shù)據(jù),對(duì)月度、年度經(jīng)營(yíng)情況做分析,并報(bào)區(qū)域經(jīng)理
 3、協(xié)助區(qū)域行經(jīng)理,根據(jù)區(qū)域市場(chǎng)情況和季節(jié)擬定更換食品和計(jì)劃并組織實(shí)施,正確控制毛利和成本。
 4、負(fù)責(zé)提出招聘、挑選、獎(jiǎng)懲、晉升及處罰、解聘員工的提議,并負(fù)責(zé)組織員工的業(yè)務(wù)和衛(wèi)生,安全等知識(shí)培訓(xùn)工作。
 5主持日常和定期工作會(huì)議,經(jīng)常檢查業(yè)務(wù)善,及時(shí)調(diào)整完善經(jīng)營(yíng)措施。
 6、全面負(fù)責(zé)門(mén)店日常行政,人事,門(mén)店日常運(yùn)營(yíng),品牌維護(hù)工作。
 職位招聘1-5人
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                        店長(zhǎng)5000-6000元2025-10-27 洪輝英崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店面整體經(jīng)營(yíng)管理,確保門(mén)店運(yùn)營(yíng)順暢; 2.組織和監(jiān)督店內(nèi)各項(xiàng)工作,包括但不限于銷(xiāo)售、客戶(hù)服務(wù)及員工培訓(xùn); 3.配合執(zhí)行公司營(yíng)銷(xiāo)策略,提升店面銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 4.確保商品進(jìn)銷(xiāo)存管理準(zhǔn)確無(wú)誤; 5.有效處理顧客反饋,確保顧客服務(wù)質(zhì)量。 任職要求: 1.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 2.良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 3.能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題; 4.具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn); 5.對(duì)工作充滿熱情,能夠承受工作壓力。 洪輝英崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店面整體經(jīng)營(yíng)管理,確保門(mén)店運(yùn)營(yíng)順暢; 2.組織和監(jiān)督店內(nèi)各項(xiàng)工作,包括但不限于銷(xiāo)售、客戶(hù)服務(wù)及員工培訓(xùn); 3.配合執(zhí)行公司營(yíng)銷(xiāo)策略,提升店面銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 4.確保商品進(jìn)銷(xiāo)存管理準(zhǔn)確無(wú)誤; 5.有效處理顧客反饋,確保顧客服務(wù)質(zhì)量。 任職要求: 1.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 2.良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 3.能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題; 4.具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn); 5.對(duì)工作充滿熱情,能夠承受工作壓力。
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服裝店長(zhǎng)5000-6000元2025-10-27 洪輝英七匹狼男裝 薪資待遇:月均收入上萬(wàn)元(基本工資+提成+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)),可*** 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)。 2.負(fù)責(zé)執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的銷(xiāo)售計(jì)劃、促銷(xiāo)計(jì)劃和促銷(xiāo)活動(dòng)。 3.掌握門(mén)店的銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)。 4.掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)。 5.負(fù)責(zé)對(duì)職工考勤、儀容,儀表和服務(wù)規(guī)范執(zhí)行情況的管理。 6.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。 7.監(jiān)督門(mén)店商品管理。 任職資格: 1.20-35歲(優(yōu)先考慮),具有高中及以上學(xué)歷。 2.2年以上門(mén)店工作經(jīng)驗(yàn)。 3、兩班倒,7小時(shí)/班,月休四天 洪輝英七匹狼男裝 薪資待遇:月均收入上萬(wàn)元(基本工資+提成+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)),可*** 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)。 2.負(fù)責(zé)執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的銷(xiāo)售計(jì)劃、促銷(xiāo)計(jì)劃和促銷(xiāo)活動(dòng)。 3.掌握門(mén)店的銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)。 4.掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)。 5.負(fù)責(zé)對(duì)職工考勤、儀容,儀表和服務(wù)規(guī)范執(zhí)行情況的管理。 6.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。 7.監(jiān)督門(mén)店商品管理。 任職資格: 1.20-35歲(優(yōu)先考慮),具有高中及以上學(xué)歷。 2.2年以上門(mén)店工作經(jīng)驗(yàn)。 3、兩班倒,7小時(shí)/班,月休四天
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                        粵西區(qū)域經(jīng)理15000-25000元2025-10-27 蔡永志并能夠結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行優(yōu)化和改善; 4.具備所管轄區(qū)域門(mén)店的人力資源管理能力,熟悉門(mén)店人員的選、育、用、留,各項(xiàng)人力資源狀況良好; 5.具備見(jiàn)習(xí)教練的帶教和指導(dǎo)能力; 6.具備養(yǎng)車(chē)行業(yè)培訓(xùn)管理課程(如店長(zhǎng)培訓(xùn) 蔡永志并能夠結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行優(yōu)化和改善; 4.具備所管轄區(qū)域門(mén)店的人力資源管理能力,熟悉門(mén)店人員的選、育、用、留,各項(xiàng)人力資源狀況良好; 5.具備見(jiàn)習(xí)教練的帶教和指導(dǎo)能力; 6.具備養(yǎng)車(chē)行業(yè)培訓(xùn)管理課程(如店長(zhǎng)培訓(xùn)
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品牌男裝店長(zhǎng)(貴港鳳凰一街)5000-10000元2025-10-27 洪輝英負(fù)責(zé)不斷研習(xí)提高店鋪銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的方法并帶領(lǐng)員工勇于實(shí)踐; 薪資結(jié)構(gòu)=無(wú)責(zé)底薪+店鋪提成+個(gè)人提成+各項(xiàng)激勵(lì)獎(jiǎng)金+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng) 福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、免費(fèi)工衣、完善培訓(xùn)體系、晉升空間、生日福利、節(jié)日禮品 晉升路徑:店長(zhǎng) 洪輝英負(fù)責(zé)不斷研習(xí)提高店鋪銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的方法并帶領(lǐng)員工勇于實(shí)踐; 薪資結(jié)構(gòu)=無(wú)責(zé)底薪+店鋪提成+個(gè)人提成+各項(xiàng)激勵(lì)獎(jiǎng)金+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng) 福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、免費(fèi)工衣、完善培訓(xùn)體系、晉升空間、生日福利、節(jié)日禮品 晉升路徑:店長(zhǎng)
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                        肉品專(zhuān)營(yíng)店店長(zhǎng)6000-7000元2025-10-25 葉方明崗位職責(zé): 1.保證食品品質(zhì)良好、包裝完好,冷庫(kù)、冷柜的溫度控制檢查,是否在適宜范圍內(nèi)。 2.負(fù)責(zé)整個(gè)食品區(qū)域的衛(wèi)生清潔。 3.控制損耗,保持合理的進(jìn)貨量,檢查缺貨,了解進(jìn)貨情況,控制好庫(kù)存量組織。 4.檢查食品的收貨、驗(yàn)貨情況,檢查店面的補(bǔ)貨、理貨、排面等情況。 任職要求: 1、18到40歲之間,身體健康,需持健康證上崗; 2、語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng),擁有良好的溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力; 3、為人勤奮踏實(shí),積極上進(jìn); 葉方明崗位職責(zé): 1.保證食品品質(zhì)良好、包裝完好,冷庫(kù)、冷柜的溫度控制檢查,是否在適宜范圍內(nèi)。 2.負(fù)責(zé)整個(gè)食品區(qū)域的衛(wèi)生清潔。 3.控制損耗,保持合理的進(jìn)貨量,檢查缺貨,了解進(jìn)貨情況,控制好庫(kù)存量組織。 4.檢查食品的收貨、驗(yàn)貨情況,檢查店面的補(bǔ)貨、理貨、排面等情況。 任職要求: 1、18到40歲之間,身體健康,需持健康證上崗; 2、語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng),擁有良好的溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力; 3、為人勤奮踏實(shí),積極上進(jìn);
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途虎店長(zhǎng)8000-10000元2025-10-25 莫慶朋1、品行端正,有汽修服務(wù)行業(yè)門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)、執(zhí)行力強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)好 2、善于學(xué)習(xí),經(jīng)營(yíng)思路清晰、溝通能力好、有一定的帶教能力 3、負(fù)責(zé)門(mén)店總業(yè)績(jī),執(zhí)行公司的管理標(biāo)準(zhǔn)落地 4、負(fù)責(zé)門(mén)店人員、貨品、車(chē)間管理 莫慶朋1、品行端正,有汽修服務(wù)行業(yè)門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)、執(zhí)行力強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)好 2、善于學(xué)習(xí),經(jīng)營(yíng)思路清晰、溝通能力好、有一定的帶教能力 3、負(fù)責(zé)門(mén)店總業(yè)績(jī),執(zhí)行公司的管理標(biāo)準(zhǔn)落地 4、負(fù)責(zé)門(mén)店人員、貨品、車(chē)間管理
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                        途虎養(yǎng)車(chē)店長(zhǎng)7000-12000元2025-10-25 莫慶朋1、品行端正,有汽修服務(wù)行業(yè)門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)、執(zhí)行力強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)好 2、善于學(xué)習(xí),經(jīng)營(yíng)思路清晰、溝通能力好、有一定的帶教能力(機(jī)修中工以上) 3、負(fù)責(zé)門(mén)店總業(yè)績(jī),執(zhí)行公司的管理標(biāo)準(zhǔn)落地4、負(fù)責(zé)門(mén)店人員、貨品、車(chē)間管理 5、能接受工作地點(diǎn)調(diào)動(dòng) 莫慶朋1、品行端正,有汽修服務(wù)行業(yè)門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)、執(zhí)行力強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)好 2、善于學(xué)習(xí),經(jīng)營(yíng)思路清晰、溝通能力好、有一定的帶教能力(機(jī)修中工以上) 3、負(fù)責(zé)門(mén)店總業(yè)績(jī),執(zhí)行公司的管理標(biāo)準(zhǔn)落地4、負(fù)責(zé)門(mén)店人員、貨品、車(chē)間管理 5、能接受工作地點(diǎn)調(diào)動(dòng)
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店長(zhǎng)4000-5000元2025-10-25 權(quán)恩銘五官端正,人品端正、身體健康、無(wú)劣跡證明、積極向上、有管理經(jīng)驗(yàn)、服從指揮、有正能量、有長(zhǎng)期工作的準(zhǔn)備、有家電銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,男女不限。 權(quán)恩銘五官端正,人品端正、身體健康、無(wú)劣跡證明、積極向上、有管理經(jīng)驗(yàn)、服從指揮、有正能量、有長(zhǎng)期工作的準(zhǔn)備、有家電銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,男女不限。
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                        店長(zhǎng)2000-6000元2025-10-25 黃志東1,完成公司下達(dá)的任務(wù)與指標(biāo),為公司獲取足夠利益。 2,保障公司的財(cái)產(chǎn)以及資金安全。 3,協(xié)調(diào)人際關(guān)系,員工之間保持友好的合作關(guān)系,員工對(duì)客人保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度。 4,活動(dòng)的執(zhí)行與實(shí)施,根據(jù)需求制定規(guī)劃,配合團(tuán)隊(duì)落實(shí)于行動(dòng)最終達(dá)成目標(biāo)。 5,商品的調(diào)配與管理,合理的配置資源。 6,處理反饋回來(lái)的意見(jiàn)以及投訴,提升顧客的滿意度。 7,根據(jù)市場(chǎng)變化,提出合適的策略與建議 8,對(duì)員工進(jìn)行日常工作評(píng)估和考核,表彰優(yōu)秀員工,督促后進(jìn)員工。 9,幫助員工提高工作效率,提供正面向上的引導(dǎo),以及知識(shí)技能技巧的教授。 10,店鋪環(huán)境的維護(hù)營(yíng)造舒適干凈的氛圍以及設(shè)備的維修處理,確保一切運(yùn)轉(zhuǎn)正常。... 黃志東1,完成公司下達(dá)的任務(wù)與指標(biāo),為公司獲取足夠利益。 2,保障公司的財(cái)產(chǎn)以及資金安全。 3,協(xié)調(diào)人際關(guān)系,員工之間保持友好的合作關(guān)系,員工對(duì)客人保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度。 4,活動(dòng)的執(zhí)行與實(shí)施,根據(jù)需求制定規(guī)劃,配合團(tuán)隊(duì)落實(shí)于行動(dòng)最終達(dá)成目標(biāo)。 5,商品的調(diào)配與管理,合理的配置資源。 6,處理反饋回來(lái)的意見(jiàn)以及投訴,提升顧客的滿意度。 7,根據(jù)市場(chǎng)變化,提出合適的策略與建議 8,對(duì)員工進(jìn)行日常工作評(píng)估和考核,表彰優(yōu)秀員工,督促后進(jìn)員工。 9,幫助員工提高工作效率,提供正面向上的引導(dǎo),以及知識(shí)技能技巧的教授。 10,店鋪環(huán)境的維護(hù)營(yíng)造舒適干凈的氛圍以及設(shè)備的維修處理,確保一切運(yùn)轉(zhuǎn)正常。...
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店長(zhǎng)4000-6000元2025-10-25 楊廣聰1、具備獨(dú)立處理業(yè)務(wù)能力 2、對(duì)接客戶(hù)、處理訂單進(jìn)度、處理訂單問(wèn)題、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系 3、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)、機(jī)敏靈活 4、服從公司工作安排 5、待遇:底薪2000-2500+提成+績(jī)效+年終獎(jiǎng) 6、享受節(jié)假日假期 7、上班時(shí)間:(8:30-12:00;14:00-18:00);提供中餐 楊廣聰1、具備獨(dú)立處理業(yè)務(wù)能力 2、對(duì)接客戶(hù)、處理訂單進(jìn)度、處理訂單問(wèn)題、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系 3、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)、機(jī)敏靈活 4、服從公司工作安排 5、待遇:底薪2000-2500+提成+績(jī)效+年終獎(jiǎng) 6、享受節(jié)假日假期 7、上班時(shí)間:(8:30-12:00;14:00-18:00);提供中餐
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                        汽車(chē)維修機(jī)修工5000-10000元2025-10-25 周勝華崗位職責(zé): 1.對(duì)車(chē)輛進(jìn)行日常保養(yǎng)、檢查、維修; 2.誠(chéng)實(shí)的為客戶(hù)采購(gòu)配件和維修報(bào)價(jià); 3.認(rèn)真負(fù)責(zé)跟進(jìn)每個(gè)客戶(hù),及時(shí)回復(fù)客戶(hù)咨詢(xún) 和講解汽車(chē)相關(guān)知識(shí); 4.服從管理,接受店長(zhǎng)的工作任務(wù)安排。 周勝華崗位職責(zé): 1.對(duì)車(chē)輛進(jìn)行日常保養(yǎng)、檢查、維修; 2.誠(chéng)實(shí)的為客戶(hù)采購(gòu)配件和維修報(bào)價(jià); 3.認(rèn)真負(fù)責(zé)跟進(jìn)每個(gè)客戶(hù),及時(shí)回復(fù)客戶(hù)咨詢(xún) 和講解汽車(chē)相關(guān)知識(shí); 4.服從管理,接受店長(zhǎng)的工作任務(wù)安排。
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裝修公司店長(zhǎng)4000-9000元2025-10-25 曹先生任職要求: 1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷,3年以上定制、家裝管理經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉店面日常管理,懂得帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。 3、抗壓能力強(qiáng),喜歡挑戰(zhàn)高薪。 曹先生任職要求: 1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷,3年以上定制、家裝管理經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉店面日常管理,懂得帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。 3、抗壓能力強(qiáng),喜歡挑戰(zhàn)高薪。
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                     貴港門(mén)店店長(zhǎng)招聘工資
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                                 4429                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K                        
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                              5.1%2K
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                              23.7%3K
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                              24.6%4K
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                              22%5K
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                              9.3%6K-8K
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                              4.2%8K-1W
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                              1.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷100%
                           貴港門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)100%
                           貴港門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。                        
                      
 
          
             
                