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貴港it經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月貴港it經(jīng)理最新招聘,港北區(qū)161條桂平市43條,平均工資約為6666元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多it經(jīng)理it經(jīng)理高級it經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-30
李李
人資主管
崗位職責:
負責組建并管理銷售團隊,完成門店的銷售目標。
2、負責個人業(yè)績、團隊業(yè)績的把控。
3、根據(jù)上級領導下發(fā)的業(yè)績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,帶領團
隊完成月度銷售指標。
4、有效管理團隊,并對成員進行指導、激勵、培養(yǎng)。
5、能有效解決客戶投訴,維護客情關系,并將服務至上的理念貫徹至店面管理
中。
6、負責對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。
7、負責門店日常環(huán)境管理、門店資金、設備、固定資產(chǎn)等安全管理。
任職要求:
1、1年以上管理團隊經(jīng)驗;
2、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責任感;
3、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
4、有較強的溝通及抗壓能力,組織協(xié)調能力;
福利待遇:
1、薪資待遇:無責底薪+團隊績效+個人提成+團隊提成+門店分紅+各項福利補貼 綜合薪資7K-15K
2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假;
3、一經(jīng)錄用簽訂勞動合同;
4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
5、良好的員工關懷體系,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖;
6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
上班時間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,大小周。
工作地點:廣西各城市縣份
(僅招全職,兼職、暑假工勿擾)
2025-07-30
李李
人資主管
崗位職責:
1、負責帶領并管理門店銷售團隊,完成團隊的銷售目標。
2、根據(jù)上級領導下發(fā)的業(yè)績目標,制定團隊銷售策略及具體銷售計劃,負責整體團隊業(yè)績的把控,帶領團隊完成月度銷售指標。
3、有效管理團隊,并對團隊成員進行業(yè)績指導、日常激勵、人員培養(yǎng)。
4、負責對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質及強大的自我驅動力,渴望掙錢!通過努力實現(xiàn)自我價值!
2、具備較強的抗壓能力、適應能力;
3、1年以上管理團隊經(jīng)驗;
4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責任感;
5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力。
福利待遇:
1、薪資待遇:高額底薪+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼
綜合薪資8K-20K
2、國家法定節(jié)假日帶薪休假;
3、一經(jīng)錄用簽訂勞動合同;
4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
5、良好的員工關懷體系,節(jié)假日福利,員工團建等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖;
6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00周一到周五,大小周。
(僅招全職,兼職、暑假工勿擾)
2025-07-30
李李
人資主管
崗位職責:
1、負責組建并管理銷售團隊,完成門店的銷售目標。
2、負責個人業(yè)績、團隊業(yè)績的把控。
3、根據(jù)上級領導下發(fā)的業(yè)績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,帶領團
隊完成月度銷售指標。
4、有效管理團隊,并對成員進行指導、激勵、培養(yǎng)。
5、能有效解決客戶投訴,維護客情關系,并將服務至上的理念貫徹至店面管理
中。
6、負責對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人
員引進及留存管理。
7、負責門店日常環(huán)境管理、門店資金、設備、固定資產(chǎn)等安全管理。
任職要求:
1、1年以上管理團隊經(jīng)驗;
2、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責任感;
3、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
4、有較強的溝通及抗壓能力,組織協(xié)調能力;
福利待遇:
1、薪資待遇:無責底薪+團隊績效+個人提成+團隊提成+門店分紅+各項福利補貼
綜合薪資7K-15K
2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假;
3、一經(jīng)錄用簽訂勞動合同;
4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
5、良好的員工關懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖;
6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
上班時間:周一到周五9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休。
工作地點:廣西各城市縣份
(僅招全職,兼職、暑假工勿擾)
2025-07-30
張振寶
尋找對人工智能商用服務機器人感興趣的伙伴;公司主營商用服務機器人,可應用到餐飲、酒店、KTV、商場、銀行、醫(yī)院等場景。 目前合作案例:美團智慧餐廳、口碑智慧餐廳、海底撈、呷哺呷哺、巴奴、大渝火鍋、八合里海記、左庭右院、望湘園、綠茶、新白鹿、德莊火鍋、辛香匯、高老九、豐茂烤串、四川香天下、中科院、乒乓球博物館等。 一、崗位職責: 1.通過電話、拜訪等多種方式開發(fā)和維護客戶; 2.積極開發(fā)目標客戶,落實具體銷售環(huán)節(jié)工作,完成銷售業(yè)績指標; 3.負責了解市場行情,定期收集市場最新信息; 4.負責銷售區(qū)域、行業(yè)市場推廣工作; 5.做好客情維護工作,與合作及有希望合作的客戶保持良好長久的溝...
2025-07-30
張振寶
崗位職責: 1、挖掘、開拓本地特色餐飲客戶,為客戶提供優(yōu)質的合作方案; 2、整合客戶服務的賣點及公司優(yōu)勢及平臺資源,與客戶建立良好的合作關系; 3、了解并根據(jù)商戶需求,并結合消費者消費動向,制定個性化營銷方案,與商戶談判并達成合作; 4、完成公司制定的銷售目標,定期進行市場銷售數(shù)據(jù)分析,及時向公司反饋; 5、與公司各部門有效配合,所遇到的問題及突發(fā)事件,及時處理來自商家及消費者的投訴、反饋、建議等,以提高消費者和商家的滿意度。 任職資格: 1.1年以上相關工作經(jīng)驗,具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力; 2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng)行...
2025-07-30
呂繼紅
主要分管市場,負責燃情灣水樂園市場部門制度規(guī)范,負責組織及監(jiān)管市場部關于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務產(chǎn)品開發(fā)等相關工作的落實。 1.制定水樂園品牌戰(zhàn)略規(guī)劃和營銷戰(zhàn)略規(guī)劃;協(xié)助分管總經(jīng)理對開展市場營銷中心所有人員日常管理。 2.圍繞水樂園運營季產(chǎn)品線規(guī)劃,制定并組織實施主題活動、品牌活動策劃構思及方案執(zhí)行。 3.負責分解下達運營季銷售目標和市場營銷預算,并根據(jù)市場和水樂園實際情況及時調整推進。 4.參加行業(yè)活動,提升水樂園行業(yè)影響力和公眾知名度。 5.組建營銷團隊,指導團隊工作進展,帶領團隊完成營銷目標。 6.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,及時...

運營經(jīng)理

5000-10000元
2025-07-30
劉福彰
酷狗音樂平臺主播、運營 要求:形象好,才藝優(yōu)越者,經(jīng)驗不足有興趣的主播美女可免費培訓,有專業(yè)團隊運營,歡迎試播 待遇:保底工資+高額提成,月休4天,工作7小時,公司獎勵豐厚,有意者面試詳談
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:39
2025-07-30
許煒
崗位職責: 1、針對廣西區(qū)域,對仿石漆市場的進行開發(fā)和維護銷售,面向涂料店,油工等群體,推廣外墻仿石漆產(chǎn)品業(yè)務。 2、通過電話拜訪等方式維護開發(fā)客戶,提升品牌的地區(qū)占有率 3、與客戶達成合作意向,簽單并積極解決銷售任務,提升品牌影響力 4、做好銷售回款事宜 5、吃苦耐勞,能接受長期出差,需要自己有車,公司提供車補 6、上班時間八小時制,一個月四天假,包吃住 任職要求: 1、熱愛銷售工作,學習能力突出,能快速掌握該業(yè)務及產(chǎn)品知識: 2、擅于溝通,承受較強的銷售壓力,希望挑戰(zhàn)高新: 3、是否能接受出差或區(qū)域調配安排。 我們可以提供給您: 1、完整的培訓成長體系:從入職的新員...
貴港-港北區(qū) 1人 能源 瀏覽:2
2025-07-30
陸盛可
急聘業(yè)務經(jīng)理,主要負責自助售水站招商推廣,自動售水站在貴港仍屬于空白市場,有很大的發(fā)展前景,歡迎加入我們的團隊,公司有導師一對一指導。 上班時間:9:00-18:00 薪資:底薪3000+高提成+獎金

門店經(jīng)理

3000-4000元
貴港-桂平市 1人 瀏覽:7
2025-07-30
陳泫志
拉單,管理門店日常,負責門店策劃
具有較強的組織協(xié)調能力,溝通能力和團隊合作精神。有廣泛的社會關系和資源整合能力者優(yōu)先。
2025-07-30
2.5年以上售后經(jīng)理管理經(jīng)驗 3.擔可獨立完成對維修顧問團隊的技術支持、現(xiàn)場管理、業(yè)務監(jiān)督推動。 4具備用戶服務意識、責任心強,并貫徹到日常工作中。
2025-07-30
1制定售后經(jīng)營計劃,確保目標達成 2負責售后各項業(yè)務管理及問題解決 3提升客戶滿意度
崗位職責: 1.制定和實施銷售策略,以滿足市場需求; 2.與客戶建立良好溝通,確保成交率; 3.管理銷售團隊,提升團隊業(yè)績; 4.監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),及時調整銷售策略; 5.維護客戶關系,確保客戶滿意度。 任職要求: 1.具有良好的溝通技巧與客戶服務意識; 2.能夠獨立制定銷售目標; 3.具有較強的市場分析和判斷能力; 4.具有團隊合作精神,能夠激勵團隊達成銷售目標; 5.對銷售行業(yè)有熱情,能夠承受工作壓力。
2025-07-30
張雄
工業(yè)園區(qū)管理,控收支平衡,善于溝通
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貴港項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 14K,最多人拿:4K,最多人拿:1W以上
  • 13.3%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 6.7%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 13.3%
    8K-1W
  • 26.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
貴港項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
貴港項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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