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貴港it經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月貴港it經(jīng)理最新招聘,港北區(qū)161條桂平市43條,平均工資約為6666元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多it經(jīng)理it經(jīng)理高級it經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
22小時前
張濤
協(xié)助我處理日常銷售事物
22小時前
劉榮
1、能出差并能適應(yīng)不同環(huán)境和獨立開展工作,能吃苦耐勞;
2、積極配合公司安排;
3、通過高效的市場推廣方式對所負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行用戶推廣;
4、根據(jù)公司的戰(zhàn)略,簽約、維護(hù)客戶的合作關(guān)系;
5、協(xié)同配送等部門的工作,推動區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)配送的發(fā)展,推動解決合作中存在的問題。
職位要求:
1、能夠適應(yīng)出差,且適應(yīng)能力強(qiáng);
2、具備銷售技能和良好的團(tuán)隊精神;
3、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備一定的語言溝通能力;
4、要求性格開朗,做事積極主動,有責(zé)任心和上進(jìn)心。
22小時前
劉榮
1、參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定,執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進(jìn)行策劃。
2、制定本區(qū)域營銷計劃、分解銷售目標(biāo)。并對城市經(jīng)理進(jìn)行銷售目標(biāo)的量化考核。
3、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息,為公司制定銷售策略及營銷計劃提供支持。
4、負(fù)責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度,督導(dǎo)公司的的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行,對所轄區(qū)域人員的政策落實情況、制度執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。
5、保證城市經(jīng)理直管職能模塊高效率運行。
6、對所轄區(qū)域的銷售資源及費用合理分配。
7、良好的基層工作心態(tài),熟悉城市經(jīng)理、業(yè)務(wù)主管的工作流程和客戶網(wǎng)絡(luò),出現(xiàn)市場真空時,有責(zé)任并有能力暫代任其職務(wù)。
崗位要求:
1、能夠適應(yīng)出差,且適應(yīng)能力強(qiáng);
2、有團(tuán)隊管理能力;
3、具備較強(qiáng)的銷售技能和良好的團(tuán)隊精神;
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備一定的語言溝通能力;
5、要求性格開朗,做事積極主動,有責(zé)任心和上進(jìn)心。
22小時前
周立平
招聘副總經(jīng)理兩名: 1名分管市場營銷部及各地分公司; 1名分管人事行政部、后勤部、安全生產(chǎn)部。
22小時前
xishanquanhr@163.com
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項目招商管理工作,制定招商總體規(guī)劃,搭建招商體系,并負(fù)責(zé)完成項目業(yè)態(tài)的研策定位及招商計劃,同時監(jiān)管實施; 2、建立并更新商戶品牌資源庫,包括餐飲、零售、兒童相關(guān)、配套、體驗及文旅創(chuàng)新業(yè)態(tài),做好項目運營過程中商戶的動態(tài)調(diào)整; 3、收集、整理并分析市場信息,對市場及項目進(jìn)行調(diào)查、研究,以供決策參考; 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招商談判、確定租約條款,保證項目出租率和收益指標(biāo)的達(dá)成。 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,旅游管理、經(jīng)濟(jì)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè),30-45歲; 2、5年及以上工作經(jīng)驗,有文旅項目招商營運經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備較豐富的本地品牌資源及敏銳的市場反應(yīng)能...

IT項目經(jīng)理

4000-9000元
貴港-港北區(qū) 1人 電子 瀏覽:2
22小時前
黃鴻規(guī)
負(fù)責(zé)項目整個實施過程,有效確認(rèn)項目實施范圍、成本控制與風(fēng)險控制
2025-08-02
李雨襄
任職條件: 1.市場方面有豐富的崗位經(jīng)驗和有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,在市場開拓方面有一定的優(yōu)勢,擔(dān)任過大型公司一線業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人優(yōu)先。 2.有較強(qiáng)的團(tuán)隊建設(shè)及管理能力,5年以上市場開發(fā)、產(chǎn)品銷售的營銷管理等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 3.具有良好的溝通能力和表達(dá)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊建設(shè)及管理能力,較強(qiáng)的承壓能力。 4.學(xué)歷年齡要求:40歲及以下,全日制本科及以上學(xué)歷,營銷、能源、管理類、燃?xì)廨斉?、工程管理、油氣儲運、建筑環(huán)境與設(shè)備工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷年齡及持證要求。 6. 獲獎情況:獲得過優(yōu)秀管理人員或行業(yè)內(nèi)技術(shù)能手、標(biāo)兵或政府類工人先鋒號、青年文明號等優(yōu)先。 核心職責(zé): ...
2025-08-02
職責(zé): 1、建立、完善公司各項財務(wù)制度并貫徹執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)事業(yè)部財務(wù)日常管理工作; 3、事業(yè)部預(yù)算工作推行,預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行分析; 4、推進(jìn)事業(yè)部核算標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),規(guī)范主要業(yè)務(wù)流程管理; 5、月度財務(wù)報表編制及經(jīng)營分析報告編寫; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 要求: 1、??飘厴I(yè)8年以上,本科畢業(yè)5年以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、具備制造業(yè)財務(wù)實務(wù)經(jīng)驗和團(tuán)隊管理經(jīng)驗; 3、邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn)、具有較好的專業(yè)能力基礎(chǔ); 4、工作責(zé)任心強(qiáng),熟悉計算機(jī)操作、具有較強(qiáng)的分析解決問題能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
2025-08-02
任職要求: 1.質(zhì)量工程技術(shù)類專業(yè); 2.連續(xù)從事質(zhì)量管理工作、體系認(rèn)證工作、標(biāo)準(zhǔn)化工作五年以上; 3.熟練掌握ISO9000、14001、22000等標(biāo)準(zhǔn)體系,并有實戰(zhàn)經(jīng)驗; 4.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、語言文字表達(dá)能力; 5.具備較強(qiáng)邏輯思維、學(xué)習(xí)能力、管理思想、管理理念。 崗位職責(zé): 1.管理體系標(biāo)準(zhǔn)推行(質(zhì)量/環(huán)境/健康安全/食品安全/社會責(zé)任); 2.客戶驗廠和第三方認(rèn)證審核; 3.全面安全生產(chǎn)管理; 4.對接政府機(jī)構(gòu)環(huán)保安全工作; 5.6S建設(shè); 6.團(tuán)隊建設(shè)。
2025-08-02
姚先生
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)鼎盛集團(tuán)相關(guān)品牌推廣、策劃方案撰寫及落地執(zhí)行; 2、協(xié)助進(jìn)行集團(tuán)企業(yè)形象宣傳策劃,完成形象推廣文案、廣告宣傳等部分內(nèi)容;負(fù)責(zé)集團(tuán)宣傳調(diào)研與分析的撰寫; 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)文化、活動的策劃、包裝、宣傳、跟進(jìn); 4、負(fù)責(zé)與相關(guān)媒體對接,具體實施集團(tuán)的品牌及文化建設(shè)的推廣、宣傳,做好活動的策劃、包裝、宣傳、跟進(jìn)等實施工作。 任職要求: 1、 廣告策劃、媒體等大專及以上學(xué)歷; 2、 具有5年以上企業(yè)品牌宣傳、策劃工作經(jīng)歷; 3、 熟悉企業(yè)策劃的流程,文筆流暢、思路開闊,具備良好溝通表達(dá)能力,對廣告策劃及媒介制作等方面有深入認(rèn)識及見解,有豐富的市場推廣、策劃與執(zhí)行經(jīng)驗; ...
2025-08-02
人事部
崗位要求: 1、負(fù)責(zé)設(shè)計公司、裝修公司、建材分銷商等客戶的開發(fā)與維護(hù),建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系; 2、拓展建材渠道銷售網(wǎng)絡(luò),提升公司產(chǎn)品在區(qū)域市場的占有率; 3、完成公司制定的銷售目標(biāo),參與市場推廣活動,提升品牌知名度; 4、接受公司安排的出差任務(wù),積極開拓新市場、新客戶; 5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓。 任職要求: 1、35周歲以下,有設(shè)計、裝修公司或建材銷售渠道者年齡可放寬; 2、具備良好的商務(wù)談判能力和客戶服務(wù)意識,能獨立處理客戶關(guān)系; 3、接受并適應(yīng)公司出差安排,具備較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力...
2025-08-02
有2年業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗,通過電話、拜訪等方式開發(fā)新客戶,拓展業(yè)務(wù)渠道,完成銷售目標(biāo),了解市場銷售趨向,具備良好的語言組織溝通能力。薪資與業(yè)績相掛鉤。
2025-08-02
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定公司融資計劃,拓展多元化融資渠道(包括銀行、債券、基金等),維護(hù)與金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)合作關(guān)系,落實融資方案,統(tǒng)籌資金調(diào)度,優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),降低融資成本。 2.負(fù)責(zé)組織編制公司年度財務(wù)預(yù)算、決算報告,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)開展財務(wù)分析,優(yōu)化資源配置,提出降本增效建議,建立健全財務(wù)內(nèi)控制度,防范財務(wù)風(fēng)險; 4.負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃及合規(guī)管理,協(xié)調(diào)稅務(wù)、審計等外部機(jī)構(gòu)工作; 5.負(fù)責(zé)配合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,參與重大項目可行性研究。 崗位要求: 1.具有五年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,三年以上融資相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先,持有中級會計師、注冊會計師(CPA)、高級會計師職稱者優(yōu)先; 2.熟悉...

研發(fā)經(jīng)理

14000-18000元
貴港-覃塘區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:10
2025-08-02
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)工程研發(fā)部管理工作,建立和完善工程管理系統(tǒng),包括質(zhì)量策劃、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、過程標(biāo)準(zhǔn)、供應(yīng)商改善、品質(zhì)創(chuàng)新、體系審核等; 2. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊主導(dǎo)新產(chǎn)品的研發(fā),設(shè)計,以及樣品制作,導(dǎo)入量產(chǎn),以及相關(guān)的工程文件資料制作編寫,包括產(chǎn)品,物料,以及制造工藝,品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)等; 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中技術(shù)文件的控制、關(guān)鍵工序的控制、工藝紀(jì)律檢查和現(xiàn)場技術(shù)服務(wù);組織編制BOM、檢驗和試驗技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品圖及驗收標(biāo)準(zhǔn); 4.負(fù)責(zé)組織工藝評審、制定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)工時定額、工藝流程、維護(hù)系統(tǒng)工藝數(shù)據(jù)(BOM、工藝路線、材料定額、工時等); 5.負(fù)責(zé)研究推廣新工藝、新技術(shù)、新材料及其他技術(shù)開發(fā)項目;負(fù)責(zé)配合新...
2025-08-02
李小姐
【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃; 2、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,使員工的管理有章可循; 3、監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系,提出激勵計劃和具體實施辦法,完善激勵機(jī)制提出建議,負(fù)責(zé)薪酬計發(fā)管理為薪酬決策提供支持; 4、制定招聘計劃和對應(yīng)的招聘策略,確保公司人才梯隊建設(shè); 5、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理,推進(jìn)入離轉(zhuǎn)調(diào)、檔案管理等工作優(yōu)化,合理規(guī)避勞動雇傭風(fēng)險,協(xié)調(diào)員工與公司的沖突; 6、參與職位管理、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書; 7、負(fù)責(zé)公司薪酬和福利管理,建立具有競爭力的薪酬體系; 8、深化與宣傳...
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貴港項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 14K,最多人拿:4K,最多人拿:1W以上
  • 13.3%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 6.7%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 13.3%
    8K-1W
  • 26.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
貴港項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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