
貴港客戶開發(fā)顧問招聘
桂聘提供2025年8月貴港客戶開發(fā)顧問最新招聘,港北區(qū)3條桂平市2條,平均工資約為4526元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多客戶開發(fā)顧問銷售顧問/銷售專員客戶開發(fā)顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售顧問
3000-7000元2025-07-30李李人資主管1. 商務(wù)顧問
崗位職責(zé):
1、收集積累意向客戶,并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè);
2、向中小企業(yè)營銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù);
3、做好后期維護(hù)動作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶;
4、公司提供資源,銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣,后期不需要對接,會由專業(yè)法律顧問團(tuán)隊服務(wù)。
任職要求:
1、性格開朗、工作積極熱情、踏實肯干、膽大心細(xì);
2、熱愛銷售,具備良好的溝通說服能力,思路清晰,喜歡挑戰(zhàn)性的工作;
3、具備良好的抗壓能力及團(tuán)隊協(xié)作能力;
4、【特別關(guān)注】具有銷售經(jīng)驗、具有有法律行業(yè)銷售經(jīng)驗。
福利待遇:
1、【互聯(lián)網(wǎng)+法律行業(yè),全國連鎖行業(yè)領(lǐng)軍!】
2、【跟老板打交道,有助自己學(xué)習(xí)提升】
3、【高薪酬】底薪2000-3500+高額提成+月度激勵+月度分紅,綜合5k-12k,上不封頂
4、【充分的成長空間】帶薪培訓(xùn)+團(tuán)隊交流+師父帶領(lǐng)
5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期,晉升機(jī)制明確:顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—合伙人
6、【上班時間】上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末雙休+國家法定節(jié)假日休息
7、【其他】五險、不定期團(tuán)建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、溫暖的團(tuán)隊文化、舒適的辦公環(huán)境等
有一個優(yōu)秀的團(tuán)隊時刻在等待優(yōu)秀的你,你一定不是想找?guī)讉€人一起上班而是想找?guī)讉€志同道合的人一起奮斗!幫助彼此得到結(jié)果,你主動,我們就有故事,有興趣撩一撩~ -
課程顧問
3000-8000元2025-07-30李雄生位職責(zé):
1)根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù),制定并完成月、季度、年銷售計劃
2) 通過電話、網(wǎng)絡(luò)給意向?qū)W員進(jìn)行課程咨詢,邀約試聽;
3) 面對面顧問式銷售,客戶接待、講解,促成下單;
4) 新的潛在客戶的開發(fā);
5) 維護(hù)與在校學(xué)員的關(guān)系以及學(xué)員數(shù)據(jù)庫,積極開發(fā)銷售資源。
6) 依據(jù)市場變化,在分中心附近配合市場部開展有效市場活動,推動銷售工作
崗位要求:
1) 高中及以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀可以放寬要求。
2) 有藝術(shù)類銷售經(jīng)驗或教育機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3) 形象好、氣質(zhì)佳、穩(wěn)重,言談舉止得體,有激情和親和力;
4) 具有良好的理解領(lǐng)悟能力和較強(qiáng)的溝通說服能力和邏輯思維能力,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力;
5) 熱愛教育事業(yè),肯拼搏,有良好的客戶服務(wù)意識和學(xué)習(xí)能力。 -
企業(yè)常年法律顧問+案件
3000-8000元2025-07-30賀潔梅招聘崗位及要求
職位詳情
待遇:底薪 3000~10000 不等+8~16%的業(yè)績提成,大小周。首單獎,銷冠獎勵,團(tuán)隊獎勵,每
月團(tuán)建獎
項目:企業(yè)常年法務(wù)顧問+案件
【工作時間】
08:30-12:00 14:00-18:00,午休 2h(12:00~14:00)周日固定休,法定節(jié)假日正常放假【崗位介紹】
1、公司業(yè)務(wù)模式:前期電話溝通開發(fā)意向客戶,通過電話或者陌拜進(jìn)行邀約客戶見面,由商務(wù)進(jìn)行談判一完成銷售閉環(huán);
2、屬于電銷部門。公司提供名單,需要電話形式開發(fā)意向客戶?!究蛻羧后w】各行各業(yè)的中小型企業(yè)法人(B端客戶)為主。客單價:5980 到 20000 元不等,成單周期快,業(yè)務(wù)交付完善.
3.專業(yè)知識及電銷技巧專業(yè)培訓(xùn)及提升,新人培訓(xùn)后,最快的一周可以開單【產(chǎn)品/業(yè)務(wù)】①一站式法律服務(wù)全托管平臺:
【任職要求】
1、學(xué)歷不限,有電銷經(jīng)驗者和客服經(jīng)驗可以放寬學(xué)歷要求
2、對客戶有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和邏輯思維能力;
3、熟練掌握日常電腦應(yīng)用的基本知識,能嫻熟應(yīng)用 office 辦公自動化軟件,
4、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)霓k事作風(fēng),責(zé)任心強(qiáng);
5、服從公司企業(yè)文化和規(guī)章制度管理,完成公司安排的其他工作。
【晉升空間】
電銷一-經(jīng)理一業(yè)務(wù)總監(jiān)
【還有什么其他福利?】
我們堅信福利就是員工的戰(zhàn)斗力!
1、繳納社保
2、除了所有正常法定節(jié)假日以外,每年享受帶薪春節(jié)假期
3、獎項豐富:年終獎、新人獎、業(yè)務(wù)精英獎、優(yōu)秀員工獎、人才推薦獎等等
4、福利多多:過節(jié)禮品、生日禮品、下午茶、福利多多
5、豐富多彩的員工活動:不定期有部門聚餐、定期旅游或拓展、年夜飯晚會及抽獎、優(yōu)秀員工表彰等 -
商務(wù)顧問(五險雙休)
3000-7000元2025-07-30李李人資主管崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源 …… 高薪酬】底薪2000-3500+高額提成+月度激勵+月度分紅,綜合5k-12k,上不封頂 4、【充分的成長空間】帶薪培訓(xùn)+團(tuán)隊交流+師父帶領(lǐng) 5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期,晉升機(jī)制明確:顧問 -
OPPO管培生
4000-8000元2025-07-24廖海敏人事專員?OPPO貴港分公司銷售管培生招聘? ?工作內(nèi)容:? 學(xué)習(xí)OPPO手機(jī)產(chǎn)品知識,向客戶推薦合適機(jī)型 在門店或線上接待顧客,完成銷售目標(biāo) 收集市場信息,協(xié)助制定銷售策略 維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶資源 …… 應(yīng)屆生可投) 喜歡手機(jī)數(shù)碼產(chǎn)品,溝通能力強(qiáng) 有銷售或社團(tuán)經(jīng)驗優(yōu)先 ?薪資福利:? 底薪3000,綜合薪資4-8000元+業(yè)務(wù)提成(平均月薪4500+) 五險 OPPO專業(yè)培訓(xùn) 晉升機(jī)會:顧問
約 5 個崗位
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貴港客戶開發(fā)顧問招聘最新投遞
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貴港銷售專員招聘工資
¥
4526
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
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11.8%2K
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30%3K
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15.9%4K
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22.9%5K
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11.2%6K-8K
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4.7%8K-1W
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3.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.8%
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高中0.5%
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大專1.6%
貴港銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,高中占0.5%,大專占1.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.5%
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1-3年0.5%
貴港銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.5%。