
貴港總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年8月貴港總監(jiān)最新招聘,港北區(qū)60條平南縣8條,有五險(xiǎn)等,更多總監(jiān)招聘管理安全總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電氣專業(yè)監(jiān)理工程師
5000-6000元2025-08-04韓星1、參與編制監(jiān)理大綱、監(jiān)理規(guī)劃,負(fù)責(zé)編制本專業(yè)監(jiān)理實(shí)施細(xì)則;
2、審查施工單位提交的涉及本專業(yè)的報(bào)審文件,并向總監(jiān)理工程師報(bào)告;
3、參與審核分包單位資格;
4、指導(dǎo)、檢查監(jiān)理員工作,定期向總監(jiān)報(bào)告本專業(yè)監(jiān)理工作實(shí)施情況;
5、檢查進(jìn)場(chǎng)的工程材料、構(gòu)配件、設(shè)備的質(zhì)量;
6、驗(yàn)收檢驗(yàn)批、隱蔽工程、分項(xiàng)工程,參與驗(yàn)收分部工程;
7、處置發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題和安全事故隱患;
8、進(jìn)行工程計(jì)量;
9、參與工程變更的審查和處理;
10、編寫(xiě)監(jiān)理日志,參與編寫(xiě)監(jiān)理月報(bào);
11、收集、匯總、參與整理監(jiān)理文件資料;
12、參與工程竣工預(yù)驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收;
13、完成部門(mén)和總監(jiān)理工程師交辦的其他工作。 -
土建專業(yè)監(jiān)理工程師
4000-5000元2025-08-04韓星1、參與編制監(jiān)理大綱、監(jiān)理規(guī)劃,負(fù)責(zé)編制本專業(yè)監(jiān)理實(shí)施細(xì)則;
2、審查施工單位提交的涉及本專業(yè)的報(bào)審文件,并向總監(jiān)理工程師報(bào)告;
3、參與審核分包單位資格;
4、指導(dǎo)、檢查監(jiān)理員工作,定期向總監(jiān)報(bào)告本專業(yè)監(jiān)理工作實(shí)施情況;
5、檢查進(jìn)場(chǎng)的工程材料、構(gòu)配件、設(shè)備的質(zhì)量;
6、驗(yàn)收檢驗(yàn)批、隱蔽工程、分項(xiàng)工程,參與驗(yàn)收分部工程;
7、處置發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題和安全事故隱患;
8、進(jìn)行工程計(jì)量;
9、參與工程變更的審查和處理;
10、編寫(xiě)監(jiān)理日志,參與編寫(xiě)監(jiān)理月報(bào);
11、收集、匯總、參與整理監(jiān)理文件資料;
12、參與工程竣工預(yù)驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收;
13、完成部門(mén)和總監(jiān)理工程師交辦的其他工作。 -
服裝營(yíng)銷(xiāo)及電商總監(jiān)
13000-20000元2025-08-03周立平崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行服裝營(yíng)銷(xiāo)策略,提升品牌影響力
2. 管理電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng),優(yōu)化線上銷(xiāo)售渠道
3. 分析市場(chǎng)趨勢(shì),為產(chǎn)品推廣提供數(shù)據(jù)支持
任職要求:
1. 具備出色的市場(chǎng)洞察力和營(yíng)銷(xiāo)能力
2. 熟悉電商平臺(tái)運(yùn)作,能夠有效利用網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)工具
3. 能夠獨(dú)立策劃并實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo) -
生產(chǎn)總監(jiān)
15000-30000元2025-08-03周立平工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)總監(jiān)職位的招聘工作; 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門(mén)的日常管理和運(yùn)營(yíng); 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量控制和成本管理。 任職要求 1.具備生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)流程和工藝; 2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和問(wèn)題解決能力。 -
中醫(yī)健康顧問(wèn)
2000-7000元2025-08-03楊釗南; 工作時(shí)間: 上午8:30-12:00 下午2:30-5:30 公司待遇: 1、薪資一般達(dá)到: 3000元-8000元,提成+不定期績(jī)效獎(jiǎng)金; 2、晉升模式:銷(xiāo)售顧問(wèn)-助理-大區(qū)經(jīng)理-總監(jiān) -
醫(yī)療器械銷(xiāo)售專員
5000-10000元2025-08-03楊釗南工作時(shí)間: 上午8:30-12:00 下午2:30-5:30 公司待遇: 1、薪資一般達(dá)到: 3000元-8000元,提成+不定期績(jī)效獎(jiǎng)金; 2、晉升模式:銷(xiāo)售顧問(wèn)-助理-大區(qū)經(jīng)理-總監(jiān) -
銷(xiāo)售專員
5000-10000元2025-08-03楊釗南; 工作時(shí)間: 上午8:30-12:00 下午2:30-5:30 公司待遇: 1、薪資一般達(dá)到: 3000元-8000元,提成+不定期績(jī)效獎(jiǎng)金; 2、晉升模式:銷(xiāo)售顧問(wèn)-助理-大區(qū)經(jīng)理-總監(jiān) -
銷(xiāo)售代表
3000-8000元2025-08-03楊釗南完成工作任務(wù); 工作時(shí)間: 上午8:30-12:00 下午2:30-5:30 公司待遇: 1、薪資一般達(dá)到:3000元-8000元,提成+不定期績(jī)效獎(jiǎng)金; 2、晉升模式:銷(xiāo)售顧問(wèn)-助理-大區(qū)經(jīng)理-總監(jiān) -
資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
8000-12000元2025-08-02陳女士崗位職責(zé)? 1.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)公司整體資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃,明確資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的目標(biāo)、方向和路徑,確保與集團(tuán)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略相契合。? 2.負(fù)責(zé)資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)方案的策劃,深入分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)趨勢(shì)以及資產(chǎn)自身特點(diǎn),制定具有針對(duì)性和可操作性的運(yùn)營(yíng)方案,涵蓋資產(chǎn)的租賃、銷(xiāo)售、管理等多個(gè)方面。? 3.全面負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)方案的執(zhí)行工作,制定詳細(xì)的執(zhí)行計(jì)劃,合理分配資源,監(jiān)督執(zhí)行過(guò)程,及時(shí)解決執(zhí)行中出現(xiàn)的問(wèn)題,確保方案能夠順利落地并達(dá)到預(yù)期效果。 4.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門(mén)(如財(cái)務(wù)部、投資發(fā)展部、審計(jì)法務(wù)部等)以及外部合作伙伴(如客戶、中介機(jī)構(gòu)等)的關(guān)系,形成工作合力,保障資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作的高效推進(jìn)。? 5.定期對(duì)資產(chǎn)運(yùn)... -
行政人事總監(jiān)
10000-15000元2025-08-02崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)提報(bào)年度行政管理規(guī)劃、預(yù)算、實(shí)施方案,督導(dǎo)執(zhí)行; 2.組織建立健全行政管理管理制度、流程和標(biāo)準(zhǔn),督導(dǎo)執(zhí)行; 3.統(tǒng)籌基地后勤服務(wù)工作,包括物業(yè)、食堂、宿舍、安環(huán)、基建等方面; 4.強(qiáng)化安全意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、成本意識(shí)的觀念,保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)高效的有序進(jìn)行。 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷,行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2.熟悉行政后勤、安環(huán)各項(xiàng)工作流程,五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.具備經(jīng)營(yíng)管理理念,有較強(qiáng)的表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)和決策能力。 -
財(cái)務(wù)總監(jiān)
20000-30000元2025-08-02陳老師崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)建立健全醫(yī)院財(cái)務(wù)管理體系,制定醫(yī)院財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作,編制會(huì)計(jì)報(bào)表,建立財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)庫(kù),對(duì)接醫(yī)保、商保、外部審計(jì)及有關(guān)檢查工作。 3.負(fù)責(zé)醫(yī)院稅務(wù)管理工作,及時(shí)準(zhǔn)確完成納稅申報(bào)并開(kāi)展稅務(wù)籌劃工作。 4.負(fù)責(zé)醫(yī)院資金管理工作,做好資金安排,確保醫(yī)院資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 5.在醫(yī)院預(yù)算及績(jī)效管理委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)院成本管理工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)歸口費(fèi)用的編制,并協(xié)助完成醫(yī)院年度預(yù)算報(bào)表的匯總編制工作,完成月度財(cái)務(wù)分析報(bào)告,參與績(jī)效方案制定及討論,并協(xié)助完成醫(yī)院績(jī)效獎(jiǎng)金分配的計(jì)算工作。 6.負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目收費(fèi)價(jià)格的復(fù)核管理工作。 7... -
醫(yī)療器械銷(xiāo)售
3000-7000元2025-08-02楊釗南完成工作任務(wù); 工作時(shí)間: 上午8:30-12:00 下午2:30-5:30 公司待遇: 1、薪資一般達(dá)到:3000元-8000元,提成+不定期績(jī)效獎(jiǎng)金; 2、晉升模式:銷(xiāo)售顧問(wèn)-助理-大區(qū)經(jīng)理-總監(jiān) -
營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
15000-20000元2025-08-02姚先生工作職責(zé): 1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)及運(yùn)營(yíng)指標(biāo)要求,負(fù)責(zé)制定和落實(shí)項(xiàng)目整體營(yíng)銷(xiāo)策略,對(duì)項(xiàng)目的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé); 2、分析和預(yù)測(cè)銷(xiāo)售市場(chǎng)、把握市場(chǎng)趨勢(shì),為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息,開(kāi)拓和發(fā)展銷(xiāo)售市場(chǎng); 3、負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目客戶開(kāi)發(fā),完成前期市場(chǎng)研判、科學(xué)定位、市場(chǎng)推廣、客戶拓展等全鏈條營(yíng)銷(xiāo)動(dòng)作,最終實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的策劃、營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售管理、客戶關(guān)系等營(yíng)銷(xiāo)工作; 5、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體和分階段的市場(chǎng)推廣傳播策略并有效執(zhí)行,制定銷(xiāo)售政策、銷(xiāo)售策略和實(shí)施方案并有效執(zhí)行; 6、規(guī)劃和管理營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的預(yù)算,合理有效地使用預(yù)算進(jìn)行活動(dòng)推廣; 7、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍,規(guī)范銷(xiāo)售流程,帶領(lǐng)銷(xiāo)售人員完成銷(xiāo)售目標(biāo)... -
貿(mào)易中心總監(jiān)(急聘)
10000-15000元2025-08-01梁女士崗位職責(zé): 1.組織建立和完善集團(tuán)的貿(mào)易管理體系,審核貿(mào)易計(jì)劃并進(jìn)行分解,制定措施完成計(jì)劃。 2.指導(dǎo)貿(mào)易工作,包括供應(yīng)商前期考察、商業(yè)洽談等,指導(dǎo)貿(mào)易開(kāi)展前期市場(chǎng)考察。 3.組織貿(mào)易制度體系的制定,并監(jiān)督指導(dǎo)部門(mén)實(shí)施。 4.對(duì)貿(mào)易業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析,組織建立風(fēng)險(xiǎn)管控措施。 5.指導(dǎo)貿(mào)易合同簽訂,并對(duì)合同履約情況進(jìn)行跟蹤、監(jiān)控。 6.組織供應(yīng)商履約評(píng)價(jià)和定級(jí)管理。 7.負(fù)責(zé)制定部門(mén)人員分工和編制本部門(mén)的工作計(jì)劃,完成崗位相關(guān)工作,監(jiān)督、指導(dǎo)下屬工作。 任職要求: 1.5年以上貿(mào)易相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí),多年貿(mào)易工作實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉合同管理;熟悉相關(guān)國(guó)家法... -
商業(yè)地產(chǎn)招商總監(jiān)
6000-10000元2025-08-01李小姐崗位職責(zé): 一、制定商業(yè)地產(chǎn)全周期招商戰(zhàn)略,統(tǒng)籌多業(yè)態(tài)組合規(guī)劃與品牌級(jí)次配置; 二、建立市場(chǎng)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)體系,定期輸出區(qū)域商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)分析報(bào)告; 三、設(shè)計(jì)差異化招商策略,制定旅游等業(yè)態(tài)的招商實(shí)施方案; 四、主導(dǎo)商業(yè)定位升級(jí),優(yōu)化租戶組合與品牌矩陣的收益結(jié)構(gòu); 五、構(gòu)建戰(zhàn)略品牌資源庫(kù),拓展新興業(yè)態(tài)合作渠道; 六、統(tǒng)籌跨區(qū)域招商協(xié)同,建立重點(diǎn)城市招商網(wǎng)絡(luò)與渠道管理體系; 七、主導(dǎo)重大品牌談判,合同簽約及合作條款協(xié)商; 八、建立招商全流程標(biāo)準(zhǔn)化體系,涵蓋項(xiàng)目籌備期至穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)期; 九、策劃并執(zhí)行招商會(huì)議、推廣活動(dòng),完成招商任務(wù)及業(yè)績(jī)指標(biāo); 十、管理招商渠道資源,開(kāi)發(fā)新客戶并維護(hù)現(xiàn)有合作...
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