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桂林案板招聘

桂聘提供2025年8月桂林案板最新招聘,七星區(qū)2條臨桂區(qū)1條,平均工資約為3912元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有工作餐等,更多案板案板廚師廚師學(xué)徒招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

食堂幫廚

3500-4000元
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 1年以上 22-45歲 日化 婦嬰用品 定期體檢 知名企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:43人 瀏覽:9941
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 工作餐
2025-08-04
李先生
招聘
崗位描述
1、負(fù)責(zé)食堂部分菜品的上雜、鹵味制作;
2、公司食堂菜肴的切配等準(zhǔn)備工作;
3、負(fù)責(zé)飯?zhí)冒赴?、廚具等的衛(wèi)生工作;
4、按時為員工進(jìn)行分菜服務(wù);
5、配合廚師做好相關(guān)食堂管理工作。
相關(guān)要求:
1、22—45周歲,初中以上學(xué)歷;
2、刀工熟練,身體健康,吃苦耐勞;
3、有大型食堂工作經(jīng)驗或三年以上連鎖餐飲企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
上班時間:
上午:7:30-13:00
下午:16:00-18:00(如果值班的話是18:00-20:00)

切配

3000-4000元
桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 25-40歲 中專以上 醫(yī)藥 瀏覽:852
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-03
周女士
行政人事
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)原料的切配加工半成品及成品工作;
2、負(fù)責(zé)部分菜品的提前腌制改刀工作;
3、負(fù)責(zé)原材料的保管及驗貨工作;
4、負(fù)責(zé)用刀、砧板、案板、盤等用具、容器用后刷洗干凈以及規(guī)范擺放,負(fù)責(zé)切配場所的安全衛(wèi)生;
5、廚師長交代的其他事項;
6、負(fù)責(zé)倉庫物品的排放,做到先進(jìn)先用.
要求:
1、限男性,身體健康并持有健康證上崗,反應(yīng)靈敏;
2、踏實肯干,做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
3、服從領(lǐng)導(dǎo)管理,為人友好和善。

廚工

2400-3000元
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 1人 1年以上 酒店 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:111
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-08-01
莫小姐
人事主管
一、負(fù)責(zé)切菜,配菜,打荷,以及配合廚師的工作。
二、搞好砧墩、案板、地面的衛(wèi)生和刀砧潔凈與保養(yǎng)工作,本工段的滅蠅防蠅工作。管理好機械設(shè)備。
三、做好自助早餐的加菜、燙米粉等工作。
四、按要求做好廚房環(huán)境、用具和個人衛(wèi)生。
五、自覺遵守公司各項規(guī)章制度,服務(wù)后勤管理人員的安排,端正服務(wù)態(tài)度,做到服務(wù)熱情、態(tài)度和藹、文明禮貌、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
約 3 個崗位

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桂林廚師招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 14K,最多人拿:3K
  • 0.6%
    小于2K
  • 12.1%
    2K
  • 38.7%
    3K
  • 27.2%
    4K
  • 16%
    5K
  • 3.6%
    6K-8K
  • 0.6%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    81.3%
  • 初中
    8.6%
  • 高中
    5.5%
  • 中專
    4%
  • 大專
    0.6%
桂林廚師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.3%,初中占8.6%,高中占5.5%,中專占4%,大專占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    54.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    39.6%
  • 3-5年
    4.6%
  • 5-10年
    0.9%
桂林廚師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占54.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占39.6%,3-5年占4.6%,5-10年占0.9%。

桂林 廚師百科

...崗位職責(zé)
1、為公司客戶制訂個性化備孕整體方案并提供每日指導(dǎo)服務(wù);
2、采集、整理及科學(xué)分析客戶飲食、運動及生活習(xí)慣等方面信息;
3、根據(jù)客戶具體情況及時調(diào)整備孕方案;
4、對客戶進(jìn)行相應(yīng)級別的營養(yǎng)知識的引導(dǎo)和教育;
5、輔助銷售人員對客戶疑難問題進(jìn)行溝通。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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