桂林安全公司招聘
桂聘提供2025年8月桂林安全公司最新招聘，七星區(qū)396條臨桂區(qū)246條，有崗位晉升等，更多安全公司安全公司招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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辦公室助理/文員
4000-5000元
2025-07-25
馬小姐辦公室主任要求：1.協(xié)助總經(jīng)辦處理日常事務(wù)。
2.負責合同的管理、統(tǒng)計和存檔。
3.與客戶及公司各部門之間保持良好的溝通，以保證工作的順利進行。
4.身高170+，五官端正，形象氣質(zhì)佳。有部隊經(jīng)驗的優(yōu)先。 -
電梯技工
3500-4500元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-25
甘先生HR崗位職責：
1、負責公司電梯、電氣系統(tǒng)的日常運行值班巡檢工作，密切監(jiān)視和掌握設(shè)備的運行狀態(tài)，管理好電梯維保單位；
2、遵守各項規(guī)章制度，不得擅自離崗、串崗，按規(guī)定巡視時間檢查設(shè)備項目，做好值班記錄，填好工作日報表；
3、按時完成運行設(shè)備的定期保養(yǎng)項目和維修任務(wù)，定期開展設(shè)備的安全性能測試和安全檢查，做好預(yù)付設(shè)備故障工作；
4、嚴格執(zhí)行崗位責任制，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，按時完成領(lǐng)導(dǎo)分配和各項工作任務(wù)；
5、遵守公司內(nèi)部的安全管理制度和操作規(guī)程，接受定期安全培訓(xùn)和技能考核。
崗位要求：
1、接受上夜班值班工作；
2、擁有電梯設(shè)備安裝維修工作經(jīng)驗；
3、擁有電氣系統(tǒng)運行維修工作經(jīng)驗；
4、熟悉不同類型電梯的機械結(jié)構(gòu)和電氣系統(tǒng)；
5、熟悉電梯的運行邏輯，及故障時的保護機制；
6、擁有對設(shè)備故障排查與維修能力；
7、面對突發(fā)情況時，能冷靜處理，優(yōu)先保障人員安全，同時按照應(yīng)急預(yù)案操作，減少事故影響；
8、熟悉《特種設(shè)備安全法》《電梯使用管理與維護保養(yǎng)規(guī)則》等法規(guī)，確保維修、保養(yǎng)行為符合法律要求；
學(xué)歷技能要求：
1、中專及以上學(xué)歷；
2、持有特種設(shè)備作業(yè)人員證T證（電梯修理）；
3、持有高低壓特種作業(yè)操作證。 -
南寧片區(qū)經(jīng)理（工作地點：南寧）
6000-6500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-25
王女士行政總監(jiān)主要負責南寧市11個大小項目點的日常督導(dǎo)（5人以上項目有領(lǐng)班，10人以上項目有主管）；與甲方保持良好溝通，解決現(xiàn)場主管、領(lǐng)班遇到的難題；培訓(xùn)領(lǐng)班和主管；片區(qū)新項目進場與舊項目撤場主導(dǎo)、實施。
要求：
男女不限，50歲以內(nèi)，大專或以上學(xué)歷，3年以上物業(yè)公司項目管理經(jīng)驗，電腦熟練，熟悉物業(yè)保潔、綠化和安保服務(wù)的基本流程和要求，會操作如洗地機，高壓水槍，綠蘺機等常用物業(yè)服務(wù)設(shè)備，掌握常用的物料、耗材、工具的種類、清潔劑配比，溝通良好，責任心強，持C1以上駕照。
待遇：
試用期2個月，試用工資6000，轉(zhuǎn)正6500，購買五險（個人部分自擔），月休6天。另有油補、話補等補貼。若是桂林人氏愿意長駐南寧，公司提供租房 ，可每半月回桂一次（往返動車費用公司報銷）。 -
人力資源專員
4000-6000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-07-25
唐女士人事組織、安排應(yīng)聘人員的面試； 3、組織和督導(dǎo)公司員工的教育訓(xùn)練實施及培訓(xùn)效果的跟蹤與評估、培訓(xùn)檔案的建立等 4、協(xié)助建立積極的員工關(guān)系，參與組織策劃員工的各類活動； 5、參與公司人力資源管理體系 -
機械/材料類研發(fā)人員
4000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-07-25
唐女士人事崗位職責： 1.負責公司產(chǎn)品的圖紙設(shè)計、研發(fā)及技術(shù)工藝改進； 2.原材料技術(shù)要求、操作規(guī)程等文件制定； 3.產(chǎn)品現(xiàn)場測試及項目相關(guān)專利、論文的編寫申報工作； 崗位要求： 1.機械/材料類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷 -
國際技術(shù)服務(wù)工程師
6000-15000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-07-25
唐女士人事提升客戶的產(chǎn)品使用體驗，及時響應(yīng)客戶提出的需求和問題； 2.做好技術(shù)指導(dǎo)培訓(xùn)，為客戶方工作人員提供必要的技術(shù)支持； 3.跟蹤產(chǎn)品在客戶方的使用情況，能夠全面了解、收集和反饋使用過程中的動態(tài)數(shù)據(jù)和各類問題，以便公司及時掌握有關(guān)產(chǎn)品的最新情況 -
實習(xí)生 兼職
500元/月2025-07-25
唐女士人事綜合實習(xí)生將協(xié)助公司進行各種任務(wù)，包括但不限于： 1.收集整理數(shù)據(jù) 2.協(xié)助撰寫報告 3.參與會議并進行記錄 4.協(xié)助完成各類項目任務(wù) 5.了解公司業(yè)務(wù)，提供相關(guān)支持 主要職責： 1.良好的溝通和團隊合作能力 -
家裝材料員
2000-3000元
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 定期團建
2025-07-25
秦女士經(jīng)理【工作內(nèi)容】 1.負責裝修所用材料下單； 2.負責公司展廳材料展示區(qū)維護； 3.負責材料上樣下架對接工作； 4.負責每月材料賬單對賬處理 【崗位要求】 1.形象干凈，衣著得體，善與人溝通，做事細心 -
26 企劃（設(shè)計）
4000-4500元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-25
戴先生HR22—35歲 平面設(shè)計/視覺設(shè)計專業(yè)畢業(yè) 大專以上 待遇：4k+ 雙休 五險 1.通過貫徹執(zhí)行公司的整體宣傳戰(zhàn)略，領(lǐng)會和傳達公司領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)略意圖，并負責制定公司各階段的宣傳計劃。 -
儲備干部
3000-5000元
- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-25
申女士人事專員該崗位接受應(yīng)屆生 崗位職責: 1、熟悉并掌握公司各業(yè)務(wù)模塊的工作內(nèi)容及流程; 2、協(xié)助各業(yè)務(wù)部門主管開展業(yè)務(wù)、團隊的管理; 3、協(xié)助各部門主管完成部門工作任務(wù) 4、協(xié)助部門進行客戶開發(fā)及維護工作 -
業(yè)務(wù)員
5000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-25
申女士人事專員根據(jù)公司制定的營銷目標落實營銷計劃的執(zhí)行，并且根據(jù)營銷部門收集相應(yīng)的客戶信息進行匯總統(tǒng)計，完成部門分配的工作目標。 2-活動現(xiàn)場執(zhí)行與促單。 …… 5-完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時事情，服從公司工作安排，具備較強的執(zhí)行力，能夠靈活應(yīng)對工作中的各種突發(fā)情況和任務(wù)。 …… 2-了解公司生鮮產(chǎn)品知識，包括產(chǎn)品特點、優(yōu)勢、生產(chǎn)流程、營養(yǎng)價值等，以便在營銷活動中準確傳達產(chǎn)品信息，提升產(chǎn)品競爭力。 …… 籍貫：不限 必備項 1-能夠嚴格按照公司營銷計劃和要求推進工作，確保工作質(zhì)量和效率。 …… 3-適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境和營銷需求；敢于嘗試新的營銷思路和方法，為公司營銷工作帶來新的創(chuàng)意和活力。 -
營銷專員
5000-8000元
- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-07-25
申女士人事專員崗位職責： 1、定期開展市場調(diào)研，收集行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息和客戶需求，分析市場趨勢和機會，撰寫市場調(diào)研報告，為公司營銷決策提供數(shù)據(jù)支持和建議。 …… 2、根據(jù)公司營銷目標和市場需求，制定各類營銷活動方案，包括線上線下促銷活動、品牌推廣活動等，并負責活動的組織、實施和效果評估，確?；顒舆_到預(yù)期目標。 …… 2-了解公司生鮮產(chǎn)品知識，包括產(chǎn)品特點、優(yōu)勢、生產(chǎn)流程、營養(yǎng)價值等，以便在營銷活動中準確傳達產(chǎn)品信息，提升產(chǎn)品競爭力。 …… 籍貫：不限 必備項 1-能夠嚴格按照公司營銷計劃和要求推進工作，確保工作質(zhì)量和效率。 …… 3-適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境和營銷需求；敢于嘗試新的營銷思路和方法，為公司營銷工作帶來新的創(chuàng)意和活力。 -
餐廳店長
5000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-25
申女士人事專員崗位詳細職責： 1-全面負責門店運營和管理工作，具備營運指標的分解能力，對于公司下達的營運指標和工作重點能制定有效的營運計劃，跟進實施，并對結(jié)果負責； 2-全面負責店鋪內(nèi)的現(xiàn)場管理，保證營運現(xiàn)場始終保持平穩(wěn) -
倉庫主任
5000-8000元
- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-25
申女士人事專員4-制度與流程優(yōu)化職責? ①制度建設(shè)：根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和倉庫管理需求，制定和完善倉庫各項管理制度和工作流程； ②流程優(yōu)化：分析作業(yè)環(huán)節(jié)中的瓶頸和問題，提出優(yōu)化方案并組織實施。 …… 5-其他職責? ①及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)，積極配合公司開展各項活動。? ②結(jié)合公司實際情況，提出創(chuàng)新管理思路和建議，推動倉庫管理水平不斷提升。? …… 、數(shù)據(jù)錄入與維護等功能； ③具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過對庫存周轉(zhuǎn)率、訂單滿足率等數(shù)據(jù)的分析 3-崗位經(jīng)驗：3 年及以上倉庫管理工作經(jīng)驗，熟悉倉庫從規(guī)劃建設(shè)到日常運營的全流程管理，能夠快速上手公司倉庫管理工作 -
QC質(zhì)檢員
4300-5500元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-07-25
李女士HRPS:工作時間是兩班倒，7月底入職，公司統(tǒng)一安排去惠州工廠學(xué)習(xí)一個月。 福利：包吃住，入職買社保。
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黃小姐投遞了 桂林市翔澤新材料科技有限公司 的 QC質(zhì)檢員 職位2025-08-04 -
蔣先生投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 人力資源專員 職位2025-08-04 -
李小姐投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 人力資源專員 職位2025-08-03 -
周小姐投遞了 廣西桂林中宅建筑裝飾工程有限責任公司 的 家裝材料員 職位2025-08-03 -
周先生投遞了 桂林永興投資有限公司 的 辦公室助理/文員 職位2025-08-03 -
唐小姐投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 人力資源專員 職位2025-08-02
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一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場所經(jīng)營；住宿服務(wù)；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；洗燙服務(wù)；家政服務(wù)；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；體育健康服務(wù)；健身休閑活動；停車場服務(wù)；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務(wù)代理服務(wù)；旅客票務(wù)代理；會議及展覽服務(wù)；組織體育表演活動；園區(qū)管理服務(wù)；娛樂性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術(shù)交流活動；體育賽事策劃；體育場地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；體育用品設(shè)備出租；體育競賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；計算機系統(tǒng)服務(wù)；交通設(shè)施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計管理；土地整治服務(wù)；市政設(shè)施管理；中草藥種植；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；公園、景區(qū)小型設(shè)施娛樂活動；職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)；旅游開發(fā)項目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
