1)協(xié)助安全管理部門主管工作，履行分管的安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動(dòng)。
(3)負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，對(duì)因工作失職原因?qū)е率鹿守?fù)有責(zé)任。
(4)負(fù)責(zé)建立健全職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動(dòng)記錄等安全標(biāo)準(zhǔn)化文件。
(5)參加制定安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，完成布置的安全培訓(xùn)考核任務(wù)。
(6)組織應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負(fù)責(zé)安全管理部門主管布置的其他工作。
桂林安全檢查招聘
桂聘提供2025年5月桂林安全檢查最新招聘，七星區(qū)84條臨桂區(qū)71條，平均工資約為4309元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多安全檢查安全檢查安全檢查員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政辦主任
5500-7000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-05-19
吳女士人力資源一、崗位職責(zé)
1、全面統(tǒng)籌管理行政辦日常事務(wù)。
2、組織協(xié)調(diào)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的建立和完善，建立符合本企業(yè)發(fā)展需要且具有實(shí)操性的生產(chǎn)、管理等制度流程。
3、檢查監(jiān)督各項(xiàng)制度落實(shí)情況，并定期分析總結(jié)及擬定完善改進(jìn)措施，優(yōu)化制度提升公司管理水平。
4、全面負(fù)責(zé)標(biāo)書編寫，對(duì)提供的各方面內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范整理，具有說服力，符合標(biāo)書需求。
5、根據(jù)標(biāo)書編制要求，對(duì)標(biāo)書基礎(chǔ)信息、內(nèi)容規(guī)范、細(xì)節(jié)審查要點(diǎn)等進(jìn)行全面檢查，確保標(biāo)書符合投標(biāo)要求及規(guī)范。
6、負(fù)責(zé)公司安全管理體系運(yùn)行的監(jiān)督檢查，無重大安全事故及隱患。
7、負(fù)責(zé)公司對(duì)外、對(duì)內(nèi)行政文書起草，行文規(guī)范，流轉(zhuǎn)處理信息效率高。
8、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)對(duì)外接待事宜，增進(jìn)有關(guān)單位的支持或合作。
二、任職要求
1、漢語言文學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè) / 本科及以上學(xué)歷。
2、30—45歲（能力突出者可適度放寬年齡限制） / 男女不限。
3、10年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn) / 5年以上大中型制造業(yè)行政管理負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)。
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具有印刷行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、具備較強(qiáng)的文字功底，可獨(dú)立起草規(guī)范行文、標(biāo)書、制度等。
6、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力，具有踏實(shí)主動(dòng)的工作作風(fēng)。
7、本崗位屬于綜合計(jì)算工時(shí)崗，要求適應(yīng)快節(jié)奏工作，適應(yīng)工作時(shí)間不固定性。 -
印刷學(xué)徒
3000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-05-19
吳女士人力資源崗位職責(zé)
1、在機(jī)長的指導(dǎo)下操作印刷機(jī)，學(xué)習(xí)印刷技術(shù)；
2、協(xié)助維護(hù)印刷設(shè)備，進(jìn)行日常檢查和必要的清潔工作；
3、通過實(shí)踐學(xué)習(xí)印刷油墨的配色、印刷產(chǎn)品的著色性能、印刷機(jī)的參數(shù)設(shè)置，以及解決印刷過程中可能出現(xiàn)的問題；
4、按時(shí)并保質(zhì)保量的完成公司交付的生產(chǎn)任務(wù)；
5、公司安排的其他臨時(shí)工作。
相關(guān)要求
1、印刷技術(shù)、數(shù)控或機(jī)械等相關(guān)專業(yè)的優(yōu)先；
2、工作認(rèn)真，有責(zé)任感，注重細(xì)節(jié)；
3、良好的團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)的溝通能力和承壓能力，能適應(yīng)倒班或加班。
25歲以下，可培訓(xùn) -
廚房大姐
2200-3000元
2025-05-19
陽經(jīng)理人資經(jīng)理1、酒店早餐制作、米粉湯、炒飯、炒菜，其他都是半成品，直接蒸就可以
2、主動(dòng)聽取賓客的意見，不斷提高餐品出品口味和質(zhì)量
3、定期清理和更換廚房工具、消耗品
4、掌握食品貨源情況，及時(shí)向店總經(jīng)理反饋要求訂貨、補(bǔ)貨
5、定期檢查廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生、食品安全
6、員工午餐烹飪，10人以內(nèi)餐。 -
烘焙項(xiàng)目運(yùn)營
10000-20000元
2025-05-19
王女士HR1、根據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃，制定及完成各店鋪 月度、季度、年度銷售計(jì)劃，帶隊(duì)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)經(jīng) 營目標(biāo); 2、做好糕點(diǎn)店日常運(yùn)營管理工作，實(shí)時(shí)監(jiān)督檢查日 常管理工作; 3、了解市場對(duì)于店鋪銷售產(chǎn)品需求及銷售定位提出 …… 費(fèi)用管控等工 作; 7、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門建立工作聯(lián)系，協(xié)調(diào)部門間工作 對(duì)接，做好各店及各相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作; 8、負(fù)責(zé)各店安全(人身安全、信譽(yù)、設(shè)備安全、消 防安全)培訓(xùn)，對(duì)各店鋪日常安全監(jiān)督檢查做到 -
護(hù)理員5名(五險(xiǎn)一金、包吃包住)
3000-4500元
2025-05-19
黃女士HRBP2、定期檢查周圍環(huán)境設(shè)施，做好清潔、整理工作（不分男女），按時(shí)巡視長者，預(yù)防意外事件；? 3、長者室內(nèi)及戶外活動(dòng)時(shí)的照護(hù)。? -
實(shí)習(xí)護(hù)理員
1810-4500元
2025-05-19
黃女士HRBP2、定期檢查周圍環(huán)境設(shè)施，做好清潔、整理工作，按時(shí)巡視長者，預(yù)防意外事件。 3、長者室內(nèi)及戶外活動(dòng)時(shí)的照護(hù)。 4、定期總結(jié)、匯報(bào)，聽取長者和家屬意見，保證護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。 -
物業(yè)維修
3000-4500元
2025-05-19
黃女士HRBP負(fù)責(zé)院內(nèi)變配電系統(tǒng)、設(shè)備電氣控制裝置及照明系統(tǒng)的維修保養(yǎng)和巡視工作； 2.嚴(yán)格執(zhí)行電氣設(shè)備保養(yǎng)制度和操作規(guī)程，負(fù)責(zé)各樓層強(qiáng)電井內(nèi)線路、電表箱、插接母排、插接開關(guān)、照明開關(guān)及各塔樓事故照明總電源控制柜內(nèi)電氣元件檢查與維修工作 …… 進(jìn)行檢查維護(hù)，對(duì)不經(jīng)常使用的設(shè)備進(jìn)行點(diǎn)動(dòng)試驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施，并做好運(yùn)行記錄； 3.負(fù)責(zé)配電房、箱變、發(fā)電機(jī)房，通風(fēng)機(jī)，消防排煙風(fēng)機(jī)，消防通道，各樓層走道及室外通道，辦公室，等一切照明和照明線路及設(shè)備的檢查與維修工作 …… 5.負(fù)責(zé)每月定期抄寫各個(gè)房間水電表數(shù)，并同時(shí)檢查水電表工作是否正常。 6.負(fù)責(zé)院內(nèi)設(shè)施設(shè)備一般維修和監(jiān)護(hù)管理。 7.負(fù)責(zé)保管好個(gè)人工具，公共工具，檢測儀表和電器材料，不丟失損壞。 -
施工安全員
4000-5000元
2025-05-19
蔣小姐HR1、負(fù)責(zé)監(jiān)督與安全生產(chǎn)有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度、反事故技術(shù)措施和上級(jí)批示的貫徹執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)工程施工現(xiàn)場的安全、安全管理、文明施工等工作檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)，糾正違章行為； 3、監(jiān)督檢查工程質(zhì)量以及工程質(zhì)量驗(yàn)收監(jiān)督工作 …… ； 4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場有關(guān)情況(包括人、料、機(jī)、環(huán)、法等方面)的拍照和記錄； 5、負(fù)責(zé)檢查、督促班組人員做好安全措施，并正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品、用具； 6、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施過程的施工記錄情況，班組“安全活動(dòng)記錄 …… ”、“班組 工作日志“的檢查； 7、負(fù)責(zé)建立工程稽查檔案、稽查統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)收集、上報(bào)報(bào)表等工作； 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場監(jiān)督各項(xiàng)安全技術(shù)交底工作的開展和有關(guān)交底要求的落實(shí)情況。 -
工程部主管
4000-5000元·13薪
2025-05-19
蔣小姐HR3.負(fù)責(zé)協(xié)助、檢查、指導(dǎo)各項(xiàng)目工程的內(nèi)業(yè)技術(shù)資料收集整理和歸檔，對(duì)每個(gè) 項(xiàng)目的工程資料收集整理是否同生產(chǎn)工序進(jìn)度同步完成。 4.協(xié)助各項(xiàng)目工程竣工資料指導(dǎo)，特別對(duì)工程質(zhì)保資料進(jìn)行督促、檢查。 -
倉管員
3000-3600元
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-18
力源人事人事專員4、其他：出貨補(bǔ)貨、冷凍庫溫度檢查、尾貨產(chǎn)品銷售等。 任職要求： 男女不限，45歲以下，經(jīng)驗(yàn)不限，懂電腦打字，能吃苦耐勞，有責(zé)任心。 -
酒店前臺(tái)接待
3000-4000元
2025-05-18
陳佳忠3、作好班前準(zhǔn)備，認(rèn)真檢查電腦、打印機(jī)、計(jì)算器、驗(yàn)鈔機(jī)、信用卡POS機(jī)、制卡機(jī)、掃描儀等設(shè)備工作是否正常，并作好清潔保養(yǎng)工作。 -
全屋定制設(shè)計(jì)師
10000元
2025-05-17
柏經(jīng)理經(jīng)理1、根據(jù)空間環(huán)境、功能需求、客戶審美偏好等信息，進(jìn)行實(shí)地測量和櫥柜設(shè)計(jì) 2、繪制櫥柜的3D效果圖，與客戶溝通設(shè)計(jì)方案、預(yù)算及選材 3、按照全屋產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范交付產(chǎn)品，驗(yàn)收產(chǎn)品質(zhì)量 4、指導(dǎo)、檢查裝修施工 -
銷售業(yè)務(wù)員
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-05-17
李女士招聘專員3、掌握所管轄主機(jī)廠的裝機(jī)計(jì)劃及產(chǎn)品的庫存情況，檢查和督促子公司按計(jì)劃完成產(chǎn)品的交付工作，確保主機(jī)廠裝機(jī)； 4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司分解的銷售目標(biāo)和資金回籠目標(biāo)，制定相應(yīng)的措施和方案，并每周向銷售公司匯報(bào)目標(biāo)完成情況 -
工段長
4500-8000元2025-05-17
李女士招聘專員崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計(jì)劃組織生產(chǎn)，加工過程符合工藝、質(zhì)量等要求； 2、組織生產(chǎn)線員工做好設(shè)備、工裝的日常維護(hù)和保養(yǎng)； 3、做好生產(chǎn)安全檢查，杜絕安全隱患； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線新員工的跟蹤指導(dǎo)， -
資產(chǎn)評(píng)估師
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-05-17
李總副總經(jīng)理負(fù)責(zé)審核評(píng)估項(xiàng)目技術(shù)路線和評(píng)估報(bào)告，對(duì)估價(jià)師助理進(jìn)行評(píng)估技術(shù)指導(dǎo)、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，對(duì)評(píng)估技術(shù)定期更新，以及參加每年的估價(jià)師繼續(xù)教育培訓(xùn)，技術(shù)培訓(xùn)和分享； 3、能獨(dú)立編寫重大、特殊評(píng)估項(xiàng)目估價(jià)報(bào)告書； 4、根據(jù)估價(jià)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)審核、檢查
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林安全檢查招聘最新投遞
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趙先生投遞了 廣西堅(jiān)鴻建筑工程有限公司 的 工程部主管 職位2025-05-29 -
蒙先生投遞了 廣西堅(jiān)鴻建筑工程有限公司 的 施工安全員 職位2025-05-29 -
石先生投遞了 廣西堅(jiān)鴻建筑工程有限公司 的 施工安全員 職位2025-05-29 -
姚先生投遞了 桂林美好家園養(yǎng)老服務(wù)有限公司 的 物業(yè)維修 職位2025-05-29 -
莫先生投遞了 廣西堅(jiān)鴻建筑工程有限公司 的 施工安全員 職位2025-05-29 -
丁女士投遞了 桂林市力源連鎖超市有限公司 的 倉管員 職位2025-05-28
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桂林生產(chǎn)安全員招聘工資
￥
4309
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 6K，最多人拿：4K
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23.8%3K
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47.6%4K
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9.5%5K
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19%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷40.9%
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初中4.5%
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高中9.1%
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中專9.1%
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大專18.2%
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本科18.2%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占40.9%，初中占4.5%，高中占9.1%，中專占9.1%，大專占18.2%，本科占18.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)59.1%
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1-3年36.4%
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5-10年4.5%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占59.1%，1-3年占36.4%，5-10年占4.5%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項(xiàng)目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動(dòng)終端設(shè)備制造；移動(dòng)終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
農(nóng)業(yè)/投資 10人以下 -
半導(dǎo)體工藝平臺(tái)、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設(shè)備、系統(tǒng)集成、新一代光通信信息技術(shù)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售(以上經(jīng)營范圍涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);科技產(chǎn)業(yè)園及孵化器建設(shè)與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項(xiàng)目除外);新材料技術(shù)推廣;知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理;信息咨詢服務(wù)(涉及行政許可審批項(xiàng)目除外)。 -
房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營;對(duì)房地產(chǎn)項(xiàng)目、城鄉(xiāng)建設(shè)項(xiàng)目的投資;城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施開發(fā)建設(shè);房屋建筑工程施工總承包,承接市政工程、水利水電工程、公路工程、拆除工程(爆破拆除除外)、土石方工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、室內(nèi)外裝飾工程;糧食購銷(憑有效許可證經(jīng)營);加工、銷售大米(憑有效許可證經(jīng)營),生產(chǎn)、銷售米粉(憑有效許可證經(jīng)營);儲(chǔ)存儲(chǔ)備糧;單一飼料加工、銷售;銷售:建材、農(nóng)副產(chǎn)品、食品(憑有效許可證經(jīng)營);對(duì)娛樂、教育項(xiàng)目的投資;其他室內(nèi)娛樂服務(wù)、電子游藝廳娛樂服務(wù)。 -
景區(qū)開發(fā);文化、藝術(shù)、學(xué)術(shù)交流;生物標(biāo)本展覽(不含許可項(xiàng)目);會(huì)議組織、接待;獨(dú)秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務(wù);旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務(wù);住宿;餐飲服務(wù)。 -
酒店管理；餐飲服務(wù)（憑有效許可經(jīng)營）；攝影服務(wù)；商務(wù)信息咨詢（證券、期貨、認(rèn)證咨詢除外）；市場營銷策劃；住宿服務(wù)（憑有效許可經(jīng)營）；保健按摩服務(wù)（憑有效許可經(jīng)營）；會(huì)議會(huì)展服務(wù)；停車場服務(wù)；銷售：食品（憑有效許可經(jīng)營）、日用百貨、工藝品；零售：煙草制品（憑有效許可經(jīng)營）；旅游信息咨詢服務(wù)；對(duì)酒店業(yè)、餐飲業(yè)的投資。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
汽車租賃、清洗、裝飾、美容服務(wù)；機(jī)動(dòng)車維修；代理機(jī)動(dòng)車保險(xiǎn)；汽車銷售；汽車零配件、汽車用品銷售；二手車信息咨詢；機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)；為非營運(yùn)車輛提供代駕服務(wù)；汽車信息咨詢；代辦汽車及汽車駕駛證年檢。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場所經(jīng)營；住宿服務(wù)；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：酒店管理；洗燙服務(wù)；家政服務(wù)；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；體育健康服務(wù)；健身休閑活動(dòng)；停車場服務(wù)；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務(wù)代理服務(wù)；旅客票務(wù)代理；會(huì)議及展覽服務(wù)；組織體育表演活動(dòng)；園區(qū)管理服務(wù)；娛樂性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；體育賽事策劃；體育場地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險(xiǎn)性體育運(yùn)動(dòng)）；體育用品設(shè)備出租；體育競賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù)；交通設(shè)施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機(jī)械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計(jì)管理；土地整治服務(wù)；市政設(shè)施管理；中草藥種植；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；公園、景區(qū)小型設(shè)施娛樂活動(dòng)；職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)；旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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超市/食品 100-499人 -
旅游項(xiàng)目投資；旅游資源、旅游景區(qū)開發(fā)、經(jīng)營、管理；國內(nèi)旅游業(yè)務(wù)；入境旅游業(yè)務(wù)；民族文化傳承；景區(qū)游覽服務(wù)；旅游商品開發(fā)、銷售；會(huì)議服務(wù)，農(nóng)作物、洗護(hù)產(chǎn)品生產(chǎn)包裝銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
